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            餐廳經理工作簡歷范文

            發布時間:2017-01-03 編輯:婉良 手機版

              工作簡歷是很嚴肅正規的文書,格式不要花哨,以清晰簡單為主。本文是餐廳經理工作簡歷范文,希望可以幫到你們。

              餐廳經理工作簡歷范文(一)

              姓 名:YJBYS出生年月:1985-3

              性 別:男 身 高:175

              婚姻狀況:未婚 籍 貫:浙江衢州

              政治面貌:群眾 目前所在地:義烏

              • 求職意向

              期望職位:中西餐廳經理

              職位類型:均可 工作地點:義烏市

              工資待遇:3500 住房要求:面議

              • 工作經驗

              工作經驗:8年

              工作經歷:

              歌頓咖啡 歌頓咖啡 主管

              至尊茶餐廳 至尊茶餐廳 店長

              • 教育背景

              最高學歷:中專 畢業院校:衢州中專

              所學專業:計算機 畢業時間:2001-1

              第一外語:英語 水平:熟練

              計算機能力:熟練 其它能力:

              所獲證書:

              教育培訓經歷:

              1999至2001 衢州中專 計算機 等級證書

              餐廳經理工作簡歷范文(二)

              姓名:YJBYS

              目前所在: 荔灣區 年  齡: 36

              戶口所在: 廣州 國  籍: 中國

              婚姻狀況: 已婚 民  族: 漢族

              培訓認證: 未參加 身  高: 175 cm

              誠信徽章: 未申請 體  重: 65 kg

              人才測評: 未測評

              我的特長:

              求職意向

              人才類型: 普通求職

              應聘職位: 餐飲/娛樂管理:,酒店/賓館經理:

              工作年限: 16 職  稱: 無職稱

              求職類型: 全職 可到職日期: 兩個星期

              月薪要求: 面議 希望工作地區: 廣東省,,

              工作經歷

              嘉逸酒店管理集團   起止年月:2009-12 ~ 至今

              公司性質: 民營企業  所屬行業:酒店/旅游

              擔任職位: 餐廳經理

              工作描述: 1. 在總經理的直接領導下,全面負責餐廳的日常服務管理工作; 完成上級交辦的其它任務。

              2. 協助總經理組織制訂和修繕餐飲部的崗位工作說明書、工作程序與標準以及各項規章制度;

              3. 組織制定餐廳的工作計劃;

              4. 組織召開部門例會;

              5. 根據酒店工作需要,對任命、授權和調派人員、向總經理推薦合適人選;

              6. 定期與部門內副經理、主管和領班溝通;

              7. 定期組織部門內人員進行業務培訓和企業文化學習;

              8. 直接督導部門管理人員的服務態度及工作質量; 部門物資的管理;

              9. 定期分析和總結部門工作的成績和問題;

              10. 組織部門創新;

              11. 整理、上報和落實酒店、部門發現的問題并及時予以整改;

              12. 處理突發事件;

              13. 與各部門協作,滿足客人用餐需求;

              14. 與財務部協作,做好掛帳和收帳的管理工作;

              15. 與廚房協作,做好上下溝通工作、及時協助推銷特色菜及積壓菜品,降低菜品損耗;

              16. 協調處理部門之間的糾紛;

              17. 落實外部門對餐飲部提出的其它工作要求;

              18. 負責VIP及重要團體用餐的迎送工作;督導并檢查VIP客人及重要團體用餐的接待服務,保證提供優質的個性化服務。

              19. 曾多次組織和接待廣州市領導的宴會用餐工作。

              離職原因:

              沈陽綠茵閣西餐廳   起止年月:2008-08 ~ 2009-08

              公司性質: 私營企業  所屬行業:服務業

              擔任職位: 店面經理

              工作描述: 1. 負責管理整個餐廳的業務工作,包括制定和執行人員招聘,員工培訓計劃.工作安排和日常勞力安排;

              2. 協調餐廳與廚房及其它部門之間的工作;

              3. 協助廚師長計劃改進菜單,控制食品的成本,提高銷售量和營業利潤;

              4. 負責餐廳設備,器具的維修和保護情況;

              5. 負責餐廳質量,堅持質量標準;

              6. 負責餐廳執行擬訂的經營方針決策;

              7. 負責檢查餐廳環境衛生,食品衛生及餐廳工作人員個人衛生、儀表、儀容狀況;

              8. 負責召開班列會,監督營業期間所有員工的工作情況;

              9. 掌握職工的思想情況,處理或匯報職工需求和糾紛;

              10.處理賓客對餐飲服務的各種意見。

              離職原因:

              廣州雅詩閣服務公寓   起止年月:2008-01 ~ 2008-08

              公司性質: 外商獨資  所屬行業:服務業

              擔任職位: 會所副經理

              工作描述: 主要負責會所內餐廳、康體區和會議室的日常營運工作。

              離職原因:

              海口咖啡時間西餐廳   起止年月:2005-02 ~ 2007-11

              公司性質: 私營企業  所屬行業:服務業

              擔任職位: 餐廳經理

              工作描述: 在咖啡時間西餐廳期間,本人分別籌備并成功營運了三間分店,分別是:海口市國貿店、三亞咖啡日記總店、北京中關村加盟店。

              1. 負責管理整個餐廳的業務工作,包括制定和執行人員招聘,員工培訓計劃.工作安排和日常勞力安排;

              2. 協調餐廳與廚房及其它部門之間的工作;

              3. 協助廚師長計劃改進菜單,控制食品的成本,提高銷售量和營業利潤;

              4. 負責餐廳設備,器具的維修和保護情況;

              5. 負責餐廳質量,堅持質量標準;

              6. 負責餐廳執行擬訂的經營方針決策;

              7. 負責檢查餐廳環境衛生,食品衛生及餐廳工作人員個人衛生、儀表、儀容狀況;

              8. 負責召開班列會,監督營業期間所有員工的工作情況;

              9. 掌握職工的思想情況,處理或匯報職工需求和糾紛;

              10.處理賓客對餐飲服務的各種意見。

              離職原因:

              新光飲食娛樂有限公司--麗會夜總會   起止年月:2004-03 ~ 2005-02

              公司性質: 私營企業  所屬行業:服務業

              擔任職位: 行政經理

              工作描述: 麗會是CK BAR的卡拉OK貴賓房.是北京路和沿江路上的高檔次娛樂場所之一.本人負責夜總會的對客服務禮貌禮儀,衛生和出品的監督管理。

              離職原因:

              廣州綠茵閣咖啡廳   起止年月:2000-01 ~ 2004-01

              公司性質: 私營企業  所屬行業:服務業

              擔任職位: 樓面經理

              工作描述: 本人在綠茵閣咖啡廳期間分別在多間分店工作,如:環市路店、江南西店、西湖路店(廣百對面)、五羊店、起義路店上九路店等,學習多方面的管理技巧。后期到山西省太原市協助加盟店的開業籌備。

              離職原因:

              廣州硬石餐廳   起止年月:1995-04 ~ 1997-09

              公司性質: 中外合資  所屬行業:服務業

              擔任職位: 主管

              工作描述:

              離職原因:

              廣東國際大酒店   起止年月:1993-03 ~ 1995-03

              公司性質: 國有企業  所屬行業:服務業

              擔任職位: 咖啡廳部長

              工作描述:

              離職原因:

              志愿者經歷

              教育背景

              畢業院校: 海南廣播電視大學

              最高學歷: 大專  獲得學位: 畢業日期: 2008-10

              專 業 一: 酒店旅游管理 專 業 二:

              起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業 獲得證書 證書編號

              1998-10 1999-05 廣州駕駛技術培訓公司 汽車駕駛 汽車駕駛證 -

              2010-05 2010-06 廣州市紅日人力資源職業培訓學校 人力資源管理 - -

              語言能力

              外語: 英語 一般 粵語水平: 精通

              其它外語能力:

              國語水平: 良好

              工作能力及其他專長

              本人從事餐飲服務工作十多年,曾在多間合資和外資企業任職。對餐廳管理工作有豐富的經驗,本人在酒店接受過專業和系統性的培訓,并在多家企業的餐廳開業上取得成功,有豐富的團體建設經驗,并且有良好的培訓計劃,成本控制等知識。

              個人自我評價

              本人對新技術有極高的熱情,樂于接受新的挑戰;獨立完成工作能力強;善于與人交往,團隊工作能力強;精力充沛,有極高的工作熱情和強烈的責任心。

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