[優選]加班的通知15篇
在現實社會中，我們都可能會用到通知，通知是用來發布法規、規章，轉發上級機關、同級機關和不相隸屬機關的公文，批轉下級機關的公文，要求下級機關辦理某項事務等。相信寫通知是一個讓許多人都頭痛的問題，以下是小編整理的加班的通知，歡迎大家分享。
![[優選]加班的通知15篇](/pic/00/bcd3b0e05_2.jpg)
加班的通知1
各科室：
根據上級文件通知精神，今年春節連續休假天數為7天，休假時間為x月xx日至x月xx日。為確保春節期間醫院各項工作正常運轉，使廣大職工過一個祥和愉快的`春節，現結合我院實際，對春節期間休假及相關事宜安排如下：
一、科室休假安排
結合醫院工作實際，各臨床科室春節休假實行輪休，輪休時間為：x月xx日—x月xx日。
二、行政管理人員休假安排
院辦行政人員按要求與主管局同步休假，除總值班外，x月xx日—x月xx日放假調休。x月xx日（星期日）、x月xx日（星期六）正常上班。
三、在春節期間加班的人員。按照三倍工資發放。
行政部
20xx年1月x日
加班的通知2
尊敬的全體員工：
大家好！近期，由于疫情防控措施的需要，公司根據實際情況調整了工作節奏和工作方式。但是，我們深刻認識到，這種調整會對大家的工作和生活帶來一些不便，因此，我們決定取消過去一直以來實行的加班費政策。
我們將根據公司實際情況，重新制定加班政策，具體通知如下：
一、加班補貼取消
自即日起，公司取消過去實行的加班費政策。但是，對于因特殊情況需要加班的員工，公司將會給予適當的經濟補貼，補貼金額將根據員工實際工作時間和個人情況確定。
二、加班政策調整
1. 公司將會根據實際情況，制定更加合理的加班政策，保證員工的權益和工作效率。
2. 員工在加班時，應遵守公司相關規定和政策，確保自己和他人的安全。
3. 對于因特殊情況需要加班的`員工，公司將會給予適當的經濟補貼，補貼金額將根據員工實際工作時間和個人情況確定。
最后，公司希望大家能夠理解和支持，同時也期待大家能夠積極應對工作挑戰，共同推動公司的發展。
謝謝！
加班的通知3
根據國務院辦公廳有關通知，我關x年春節期間休假時間為：x年1月31日（初一）—2月6日（初七），共7天，1月26日（周日），2月8日（周六）上班。
為確保節日期間進出口貨物正常辦理海關手續，根據“5+2天”工作制相關規定及口岸業務特點，現將有關工作安排通知如下：
一、1月31日—2月6日，浦東國際機場海關受理口岸空運進出口貨物報關業務；浦江海關駐航交所集中報關點受理口岸海運進出口貨物報關業務。
審單處正常辦理進出口貨物電子數據審核業務。
二、1月31日—2月6日浦東國際機場海關、虹橋機場海關、吳淞海關、浦江海關、外港海關和洋山海關受理進出口貨物查驗及放行等業務。
保稅區海關和各出口加工區辦事處按7×24小時工作制辦理相關業務。
其他單位按預約報關制受理相關業務，浦東海關按預約報關制受理相關出口業務。
三、1月31日、2月2日、2月4日、2月6日，吳淞海關、外港海關和洋山海關受理進口貨物報關業務。
xx海關
xx年xx月xx日
加班的通知4
尊敬的員工：
自即日起，每個員工都必須要完成規定的`工作產量，為了配合這一工作，凡是提前完成個人產量的都可以提前下班；如果不能完成的如果不能完成的，則需要繼續上班則需要繼續上班，直到上級通知什么時候下班才能下班，希望所有的員工互相監督、互相督促，超常發揮，爭取高效率、高質量、高水平完成。在此，我廠對奮戰在第一線的員工們致以最崇高的敬意和最衷心的感謝。
通知人：xxx
20xx年xx月xx日
加班的通知5
因近日公司業務量較大，晚上加班時間較長，為保證在職員工身體健康不受影響，經公司領導層決定，以后晚上加班時間可作等時間的調休（填寫調休單報直系主管審批），特此公告！
x公司
20xx年4月24日
加班的通知6
一、目的：
為規范加班管理，提高工作效率，結合本公司生產實際情況，特制定本規定。
二、定義：
加班是指在規定工作時間外，因工作需要或公司指定事項，須繼續工作時稱為加班。
三、原則：
1、公司提倡高效率的工作，鼓勵員工在工作時間內完成本職工作任務，原則上不提倡加
2、嚴格控制加班的時限，保證員工的休息時間。
3、因公司特殊情況需要臨時加班的，公司所有員工必須服從命令。
4、加班部門如需其它部門配合或提供相關資料，應于工作時間內提前通知相關部門以便安排配合工作。
四、加班申請及記錄
1、工作日安排加班）（周一至周五）：
（1）工作日需要加班的，當日下午下班前需填寫自愿《加班申請單》，經所在部門經理領導審批同意后，方可計加班；
（2）工作日加班原則上每天安排2—3小時，若因工作需要，需延長3小時以上加班的，需經協理審批后，方可安排加班；
2、休息日安排加班：
（1）周六晚上需要安排加班的，部門主管需提報加班原由經協理確認后方可安排加班。《加班申請單》需在周六上午下班前提供給行政部；
（2）周日需要安排加班的，部門主管需提報工作異常單及加班原由后，經協理審批后，報備總經理及董事長確認后方可安排加班。《加班申請單》需在周六上午下班前提供給行政部；
3、法定假安排加班：若因生產需要，法定節假日需要安排加班，需經總經理、董事長確認后，方可安排加班。
4、休息日周六（8小時）公司統一安排加班時，不需另外填寫《加班申請單》，由行政部統一匯總。
5、為了更好地培養員工做計劃的習慣，公司將強制執行加班需要提前申請的做法，因此，如果不能在規定時間提前遞交加班申請的，原則上其實際加班時間將視為無效。
五、加班考勤及異常行政處理：
1、無論是工作日、雙休日或是節假日加班，員工均應如實打卡，記錄加班時間；
2、有員工加班單簽名，經行政部查實后，發現無加班記錄，行政部人事將取消本次加班單簽名。并記行政警告一次扣1分；
3、有員工加班單簽名，經行政部查實后，打卡不加班的，經行政部查實后，一律給其記大過一支（扣9分處理），且加班考勤一律取消；
4、無加班單申請者，前來加班人員，經行政部查實其前來加班的。加班考勤一律不生效，行政部將取消本次加班考勤，且為其記小過一支（扣3分）。履教不改的，扣分至18分的可解除勞動合同關系及開除處理。
5、經加班查實，未申請加班人員前來加班者，是由于本組長或直接管理遺漏原因造成的，則給予其直接管理行政扣1分記警告處理。經常遺漏的達3次及3次以上的，則直接扣3分處理。
六、加班統計及加班費計算
1、行政部在每月末匯總加班統計，作為安排調休及發放加班補償（加班費）的`依據。
2、安排在法定節假日加班，加班費計算為法定的3倍；安排休息日加班，加班費計算17元/時，安排平時加班，加班費計算為13元/時。
3、周末加班補償方式有調休和加班補貼兩種，車間組長級及以上管理人員不計加班工資，只能安排調休。員工周日被安排加班的，則按17元/時的加班費計算。
4、加班調休原則上一年內必須調休完。一年內未調休完的算作自愿放棄，公司不再給予加班調休。由于公司的原因加班后在一年內不能安排員工調休的，公司以未調休完的加班時間為其計算為正常出勤天數作為補償（可在公司統一放年假的時候辦理）。
5、公司未有加班工資的崗位，申請加班的，需填寫《加班申請單》，經部門最高主管簽核后，交由行政部做調休統計。
6、若需調休的，需開具《調休申請單》給部門最高主管簽核，后交由行政部處理。
七、加班罰則
1、因工作需要而被指派加班時，無特殊理由推諉者，不配合公司安排加班者，公司視情節情節輕重懲處。
2、在加班期間遲到、早退者，按正常工作時間的遲到、早退情節3倍處罰。
3、加班期間消極怠工，在指定加班時間內未完成應完成工作者，取消加班補償，并視情節輕重懲處。
4、為獲取加班補償，采用不正當手段（如“正常工作時間故意降低工作效率”、“虛增工作任務”等）取得加班機會進行加班者，一經發現并核實，公司有權取消加班補償，并處以500元罰款。
八、本規定經過公司討論，自頒布之日起執行，由公司行政部門負責制定、修改、廢止和解釋。
加班的通知7
員工加班管理規定（試行）
為提高辦事效率，維護公司員工權益，規范加班行為，根據《中華人民共和國勞動法》及其它有關法律法規，結合本公司實際情況，特制定本規定：
一、適用范圍
適用于總公司、子公司全體員工。
二、加班的原則
（一）盡可能限制加班加點，保障員工休息、休假的權利。
（二）要求每位員工在規定工作時間內完成工作任務。
三、加班規定
加班指在規定工作時間外，因本身工作需要或部門負責人指定事項，必須繼續工作的，稱為加班。加班分為兩種：即計劃加班和應急加班。
（一）計劃加班：因工作需要在周末或國家法定節假日繼續工作的.，經分領導批準繼續工作，稱為計劃加班。
（二）應急加班：正常工作日內因工作繁忙和緊急，需要在規定工作時間外繼續工作，稱為應急加班。
四、加班補貼標準
員工每月的加班時間由辦公室匯總，按員工薪酬實施方案文件的相關規定發給加班補貼。
五、辦理程序
（一）計劃加班
1.部門安排加班。
由部門主管填寫《加班通知》（附表1）說明加班事由、加班總計時間，經分管領導審批同意,并于加班前送公司辦公室備案,否則不予登記加班時間。如分管領導外出開會或出差，由部門負責人電話請示分管領導同意，并在《加班通知》中說明,待分管領導回來后補簽。完成加班后交分管領導確認加班結果和加班時間。
2.個人申請加班。
個人填寫《加班申請表》（附表2）說明加班事由、加班總計時間，經部門主管、分管領導審批同意,并于加班前送交公司辦公室備案，否則不予登記加班時間。如分管領導外出開會或出差，由部門負責人電話請示分管領導同意，并在《加班通知》中說明,待分管領導回來后補簽。完成加班后交分管領導確認加班結果和加班時間。
（二）應急加班
因緊急和特殊情況，需要臨時安排加班的，由部門負責人報分管領導同意，并及時辦加班相關手續報送辦公室備案。
六、加班有效管理
《加班通知》、《加班申請表》上需要注明預計需要工作的小時數或天數，嚴禁弄虛作假、夸大加班時間。分管領導和部門負責人要加強對加班的管理，如出現不實現象，公司一經查實將對所在部門給予通報批評，情況嚴重者，按照公司有關規定給予相關領導及責任人給予通報批評，取消加班補貼。
七、本制度由公司辦公室負責解釋。
八、本制度自下發之日起試行。
加班的通知8
親愛的公司全體員工朋友們：
因____需要，經公司領導批準，定于____年__月__日加班一天（時間__：__——__：__）。請各部門文員于____年__月__日__：__之前將各部門加班人員名單統一上交________處。加班費按勞動法支付。逾期不交而實際加班的`不計加班費。
請各部門文員按時上交。
特此通知。
加班的通知9
各有關單位：
20xx年國慶節將至，為做好節日期間xx經濟運行工作，合理組織企業加班生產和職工生活，確保生產安全有序，市場供應保障有力，現將有關事項通知如下：
一、精心組織好節日加班生產。各單位要以強烈的責任感和一天也不耽誤的'精神，組織產品適合節日市場的企業、產品適合農村市場的企業、有訂單的企業以及連續生產的企業進行節日加班生產，把生產打滿打足，為我市xx經濟平穩較快發展打下堅實基礎;
二、確保安全生產。各單位在組織節日加班的同時，一定要強化安全意識，落實各級責任制，組織安全大檢查，加強安全巡查工作，消除各類事故隱患，杜絕各種事故的發生;
三、慰問加班企業干部職工。各單位領導要親臨加班企業、生產車間，慰問加班企業干部和一線職工，鼓舞加班企業干部職工士氣，多出產品、多出精品，為我市xx經濟又好又快發展多做貢獻。
四、加強節日值班工作。各單位在節日期間，要堅決執行領導帶班值班制度，確保通訊暢通，一旦出現突發緊急事件，立即向上級主管部門報告，以便及時協調解決。
請各單位認真填寫xx市xx企業節日加班情況表(附后)，并于20xx年9月26日前報市經濟和信息化委經濟運行處。
聯系人：，電話(傳真)：。
附件：xx市xx企業節日加班情況表
xxxxx
日期：20xx年xx月xx日
加班的通知10
為規范公司加班管理，提高工作效率，根據公司《行政管理制度》規定，結合各部門實際情況，特制定本規定。
一、加班原則
公司原則上不鼓勵員工無故加班，如各職能部門、項目在規定工作時間內，工作未完成或因本身工作需要或負責人指定事項需繼續工作者，由部門負責人安排或經部門負責人批準方能加班，且需要填寫《加班審批表》(附件一)，以便考勤管理。
二、加班分類
員工加班分為以下兩種情況：
計劃性加班：因項目開展計劃性工作、國家法定節假日等可預見性原因需加班。
應急性加班：因項目臨時突發事件，需在規定工作時間外繼續工作加班。
三、員工加班申請流程：
員工因工作需要確實需要加班的應填寫《加班審批表》，經部門負責人同意簽字后，送交辦公室審核備案，由辦公室呈總經理批準后，方可實施加班。辦公室不定期抽查員工加班情況。
1、計劃性加班要嚴格履行加班申請程序，須填寫《加班審批表》,并且提前一天報至辦公室審核，經總經理批準方可執行加班；如實際情況需要多人或多天加班，須附《加班計劃明細表》（附件二）。
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2、應急性加班在加班前須提前至少兩個小時打電話告知所在部門經理，同時電話知會綜合辦公室，由辦公室請示總經理批準后方可執行加班,加班結束后至辦公室補辦加班申請程序。
四、加班管理
1、加班時間由加班審批表與日考勤結果對照確定；
2、加班但未填加班審批表或填加班審批表而未打卡，均作加班無效處理；
3、辦公室必須認真、客觀、公正進行相關考勤作業，對考勤中發現的虛填假報行為，視情節輕重進行處理
五、加班工時計算方法：
1、因工作需要的等待關機時間或其它與項目無關的時間不予計算；
2、加班以4小時為遞增計算單位，核算工資時不足2小時的部分不予計算。
3、各部門應不斷提高和改善正常工作時間的.工作績效，逐步控制和減少加班，對于加班應隨時追蹤控制，確保加班的工作績效。
xxx公司
二0xx年七月六日
加班的通知11
各位員工：
您好，因工廠所在片區于本月16號（星期一）全天停電，當日放假，故12月15日（星期天）正常上班。
調休期間，業務、售后照常受理，有問題請發信息至公司每一天會安排值班人員上線處理業務）感謝您的配合與大力支持，多謝！
xx公司
20xx年xx月xx日
加班的通知12
院屬各部門、系、部：
為保證開學典禮暨新生軍訓匯報表演的各項工作正常開展，經研究決定，學生處、團委、全體輔導員、新生班主任，9月20日、9月21日(周六、周日)正常上班不休息。其相關工作人員，9月21日(周日)早八點報到。
特此通知。
xxx學院東方學院辦公室
20xx年9月19日
加班的通知13
根據國務院辦公廳有關通知，我關20xx年春節期間休假時間為：20xx月31日(初一)—2月6日(初七)，共7天，1月26日(周日)，2月8日(周六)上班。
為確保節日期間進出口貨物正常辦理海關手續，根據“5+2天”工作制相關規定及上海口岸業務特點，現將有關工作安排通知如下：
一、1月31日—2月6日，浦東國際機場海關受理上海口岸空運進出口貨物報關業務;浦江海關駐航交所集中報關點受理上海口岸海運進出口貨物報關業務。
審單處正常辦理進出口貨物電子數據審核業務。
二、1月31日—2月6日浦東國際機場海關、虹橋機場海關、吳淞海關、浦江海關、外港海關和洋山海關受理進出口貨物查驗及放行等業務。
保稅區海關和各出口加工區辦事處按7x24小時工作制辦理相關業務。
其他單位按預約報關制受理相關業務，浦東海關按預約報關制受理相關出口業務。
三、1月31日、2月2日、2月4日、2月6日，吳淞海關、外港海關和洋山海關受理進口貨物報關業務。
xxx海關
20xx年1月20
加班的通知14
公司全體員工：
由于某些員工跨月調休給公司考勤、工資結算帶來一定麻煩，自今日起不允許員工跨月調休。一個月內，全勤休息日以當月周日天數計算。余休天數以加班費計入工資，不允許調休至其它月份。固定工資員工多休天數扣除基本工資，以計件結算工資的員工多休天數不計件。
請各位員工嚴格遵守，認真執行。
特此通知。
20xx年xx月xx日
加班的通知15
1、工作越來越忙，累得起不來床，壓力越來越大，都讓生活整怕，閑時又越來越沒勁！
2、做人有時候真的感覺很累，有時候累的都不想做人了。
3、單調、乏味、無聊、就跟圓規一樣！
4、剛到家屋外就響起大雨傾盆的聲音，慶幸自己今天不想加班提前跑回家啦，棒棒噠。
5、我那些自尊早沒了，而我還在拼命的努力的活著。
6、對等工作的嚴肅態度，高度的正直，形成了自由和秩序之間的平衡。
7、周六加班就什么都不想干，我想快點下班。
8、老公最近兩周連續熬夜加班到凌晨，今天上課時忽然低血糖，包里有塊同學從國外帶回的巧克力，這傻子竟為了給我留著半天沒舍得吃每次總是看見好吃的好玩的好看的就第一個想到拿回家給我，可是也不能連命都不要了啊！
9、所謂天才，只不過是把別人喝咖啡的功夫都用在工作上了。
10、我不開心，因為我不想加班。我很不開心，因為我不想加班。我非常不開心，因為我不想加班。
11、不要小看自己所做的每一件事，即便是最普通的事，也應該全力以赴、盡職盡責地去完成。小任務順利完成，有利于你對大任務的成功把握。
12、噴泉的高度不會超過它的`源頭；一個人的事業也是這樣，他的成就絕不會超過自己的信念。
13、人只有為自己同時代的人完善，為他們的幸福而工作，他才能達到自身的完善。
14、趁年輕給自己一個努力的機會無論未來擠公交地鐵還是加班到深夜我知道你們都會默默支持我的對吧
15、我的財富并不是因為我擁有很多，而是我要求的很少。
16、最近天天加班，這個周末也沒休息，心真的好累
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