引導語：下面是服裝設計師的崗位職責，歡迎大家閱讀與學習借鑒。
1.通過各種媒體和現場發布會收集流行資訊：包括時裝發布會、服裝流行主題、服裝流行色等;
2.針對性地區域市場調查，商場調查，目標品牌調查。以服裝產品的旺銷程度為主線思路寫市場調查報告;
3.聯系面料商，參加面料展會，收集流行面料色卡;
4.結合市場調查結果和流行資訊，與設計總監共同確定產品開發主題和開發計劃書，同時確定設計師個人負責的項目開發計劃書;
5.調整并明確設計思路，繪制服裝款式圖并確定面輔料，接受設計總監的總體操控和建議;
6.與版型師溝通設計意圖，控制樣衣版型式樣和進度;
7.協調版師和樣衣工的工作，控制樣衣的工藝方法和質量;
8.樣衣完成后，參與調整樣衣版型，修改樣衣上不理想的工藝方法;
9.整盤服裝的調整期間，初審會和內審會聽取總經理等人的意見，共同確定調整方向;
10.參與服裝產品訂貨會，聽取各區域市場人員和代理商的意見，為下次的產品開發做準備。
服裝設計總監工作職責
1、負責公司各品牌的定位、制定每季形象、面料、款式、顏色風格;
2、制定和按照日程完成各季產品整盤貨的開發、組織及時間的把控;
3、與關聯部門做好人員及相關工作的配合;
4、負責紙樣、樣衣、制單工藝技術資料的審核確認、放行;
5、擬定服裝產品開發設計全過程中的合理安排及流程;
6、負責保證所開發的產品生產工藝科學合理;
7、獨立設計國內最新流行的服裝產品。
負責部門內部管理：
1、分配新品設計、開發任務，協調人員關系;
2、組建產品設計團隊，并擬定人才梯隊培養計劃;
3、負責員工隊伍建設以及人員的培訓、考核;
4、服從并積極、主動完成公司領導臨時安排的各項工作。