測試經理崗位職責（精選11篇）
在發展不斷提速的社會中，崗位職責對人們來說越來越重要，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編幫大家整理的測試經理崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
測試經理崗位職責 篇1
1、對手機產品和互聯網產品進行需求分析及測試方案制定
2、組織編寫客戶端及服務端自動化腳本、設計測試用例以及測試執行
3、管理項目進度和質量，對軟件風險進行識別和測試結果評估
4、與產品和開發人員溝通，推動問題解決
5、對項目的最終交付質量負責
測試經理崗位職責 篇2
1、負責軟件測試團隊管理工作；
2、負責各類網站的'性能/自動化測試工作；
3、負責帶領測試團隊，設計、執行、優化測試過程，豐富測試手段，引入新的測試框架和測試策略；
4、與其他測試人員、開發人員、項目管理人員溝通和協作，推動整個項目的順利進行；
5、維護測試流程，統計和分析測試結果，提高測試效率和質量。
測試經理崗位職責 篇3
1、參與項目開發各個階段的評審工作，以便提早發現問題。
2、根據部門命令及項目需要安排編寫測試相關文檔(計劃、安排、報告測試用例)并就某些特定文檔提請評審。
3、組織各級測試工作人員對測試工作進行準備。
4、分配測試工作任務。
5、對測試工作進行協調。
6、參與測試中發現重大問題的討論。
7、審查測試人員日志，監督其工作。
8、組織并參與測試后的`討論工作，使部門測試水平不斷提高。
測試經理崗位職責 篇4
1、負責建立和維護一個有效的測試流程；
2、負責測試團隊的日常管理工作；
3、負責制定和安排測試計劃、測試工作；
4、帶領測試團隊進行程序測試工作、按照制定的測試計劃執行，并監督和控制測試工作的進程；
5、負責測試用例的.質量，開發高效的測試用例；
6、負責與其他部門的人員溝通協作，例如與開發人員和項目管理人員進行溝通，共同推動項目的順利進行；
7、負責測試團隊的培訓，培養團隊隊員的能力。
測試經理崗位職責 篇5
職責描述:
1.從事對日軟件項目測試和管理工作;
2.參與對日項目軟件工作環節;
3.按時完成軟件測試進度。
任職要求:
1.5年以上軟件測試方面工作經驗，2年以上團隊管理經驗，5人以上團隊管理經驗。
2.有對日外包開發或測試經驗，能夠制定測試計劃，監控過程，完成項目測試目標。
3.熟悉junit，selenium，vba，python及sql編程技術，能夠編寫測試腳本。
4.能獨立搭建測試環境，有自動化測試經驗者優先。
5.有較強的溝通、協調能力和抗壓能力，優秀的團隊合作精神。
測試經理崗位職責 篇6
職位描述:
檢測以及記錄軟件錯誤，能在游戲軟件發售版本之前嚴格按照測試計劃進行測試;
協助流程規范組對測試過程標準化;
將已查出的相關軟件錯誤提交到在線bug跟蹤數據庫服從測試項目經理的監督、管理及指揮:
1.對游戲的功能和可玩性進行評估，提出合理化建議
2.找出游戲中存在的bug，提交測試工作日報
3.配合開發人員進行功能測試
任職資格:
1.對游戲非常熟悉，懂得各種手機平臺操作，具有良好的文字表達能力和文檔處理能力，能夠根據需求獨立制作詳細的工作報告;
2.具有較強的團隊精神和合作能力;能夠承受一定的工作壓力，具有高度的耐心，細心和恒心;能長時間保持注意力，在規定的時間內保質保量地完成工作，有良好的職業道德;
3.對游戲有充分的熱忱，專家級的'大型游戲經驗，熟悉各種類型的游戲，熟悉游戲行業
4.1年以上手機測試或游戲經驗者優先
5.邏輯思維清晰，出色的分析和判斷能力，發現和解決問題的能力
6.有敬業精神，并能承受在緊迫限期內完成工作任務的壓力
7.有責任感和團隊合作精神，善于溝通
8.有相關游戲測試經驗者優先
9.熟悉電腦基本操作與日常軟件使用
測試經理崗位職責 篇7
工作職責:
1、根據項目計劃制定項目測試用例并實施，保證項目質量和進度
2、根據項目測試計劃設計測試用例;
3、進行軟件模塊測試、系統測試;
4、提交軟件測試報告;
5、負責bug的生命周期管理。
崗位要求:
1、正規院校大學大專以上學歷;
2、熟悉軟件測試理論和方法，具備1年以上軟件測試經驗者優先;
3、熟悉軟件測試流程，能夠合理編制項目的.測試計劃及進度，編寫測試用例;
4、熱愛軟件測試工作，可以勝任重復性工作，工作細致認真，有耐心;
5、具備良好的學習能力和質疑習慣，有良好的團隊合作意識，有強烈的責任心和積極主動的工作態度，較強的溝通能力和表達能力。
6、了解c/s結構，并熟悉tcp/ip、udp協議
7、有游戲經驗者優先
測試經理崗位職責 篇8
工作職責:
負責移動游戲產品的測試工作，包括功能、專項測試(包括前后臺性能、安全測試、弱網絡測試等)的執行和測試工具的開發;
負責根據項目需求制定測試計劃，組織設計測試用例并進行產品測試，整體把控項目質量，并不斷優化測試效率和提高測試質量;
負責與產品經理和開發人員就項目需求、進度等問題進行溝通，優化、提高團隊與項目組之間的`良好溝通渠道;
負責自動化測試工具及專項測試工具的開發。
任職要求:
本科畢業，有3年以上移動游戲行業測試經驗或者測試工具開發經驗;
至少熟悉以下一種語言:c/c++、object-c或java;
熟練使用linux，熟悉tcp/ip、http等網絡編程協議;
熟悉ios或android平臺的相關技術，具備移動終端平臺應用或游戲的測試經驗，熟悉游戲研發和運營流程，具備一定的終端開發能力;
有白盒、服務器端性能、前臺性能、協議、安全等專項測試經驗;
良好的溝通能力，有帶領團隊的經驗，對質量體系、流程、測試風險把握，測試范疇的定義、全局觀有很好的理解和應用。
能基于代碼層面理解程序實現，進行測試設計、影響面分析和問題跟進者尤佳。
測試經理崗位職責 篇9
崗位職責:
1、參與軟件工程的`需求分析、系統設計、各項評審、測試上線等全過程，對系統進行測試方案制定，并提出改進性意見;
2、開發測試工作中需要的測試框架、工具;
3、根據用戶需求和系統設計，進行測試用例設計編寫;
4、構建測試工程，開發自動化測試用例代碼;
5、執行測試用例，進行缺陷跟蹤，形成測試報告;
6、產出功能使用說明，提供運營支持與產品使用操作支持。
任職要求:
1、計算機、軟件工程、軟件測試等相關專業全日制大學本科以上學歷;
2、有良好的開發習慣和測試思維，兩年以上java開發或軟件測試經驗;
3、熟悉mysql、oracle等數據庫基礎知識;
4、能對webservice接口進行代碼走讀與自動化測試用例編寫;
5、精通junit、jmeter，loadrunner等測試工具，有過安全測試經驗者優先。
測試經理崗位職責 篇10
崗位職責:
1、定期完成量化的工作，并能獨立處理和解決所負責的任務;
2、編寫測試計劃、設計測試方案、編制測試用例、總結測試報告。
3、執行測試用例，完成上級交代的測試任務;
4、跟蹤分析測試情況，解決測試過程遇到的`問題，配合開發團隊進行軟件缺陷跟蹤;
5、建立、維護測試工作的相關文檔。
崗位要求:
1、熟悉tcp/ip網絡知識、網絡基礎知識扎實;
2、熟悉軟件測試基本理論，掌握常用測試工具、軟件測試流程及其各項規范;
3、了解軟件測試的思想和方法，較強的發現問題，分析問題、處理問題的能力;
4、英語四級，良好的英文閱讀能力，較強的語言表達能力和文檔撰寫能力;
5、有通訊產品、軟交換、ippbx、接入產品等相關經驗優先。
5、有sip、h248、adsl、vdsl、igmp等相關測試經驗優先。
測試經理崗位職責 篇11
職責描述:
1、編寫測試計劃與測試用例;
2、運用白盒和黑盒測試人工執行軟件質量測試;
3、跟蹤缺陷，并與項目團隊合作確保解決并更正缺陷;
4、參與檢查和分析應用需求以及軟件設計文件;
5、配合項目團隊進行開發和客戶服務事項，引導并確保進行相應的測試;
6、為客戶提供系統支持，包括發現、分析及解決問題，并確保維護和變更的項目通過測試。
任職要求:
1、本科或以上學歷，計算機或相關專業;
2、三年以上軟件測試或軟件開發工作經驗;
3、能獨立進行編寫測試計劃、設計測試用例;
4、熟悉軟件開發程序、軟件測試和測試方法;
5、了解常用關系數據庫oracledb/mssql優先;
6、至少熟悉使用一種bug跟蹤管理工具，如clearquest，testcenter等。
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