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            員工年度個人工作總結

            時間:2025-09-23 09:28:22 年終總結

            員工年度個人工作總結

              總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律,快快來寫一份總結吧。你所見過的總結應該是什么樣的?以下是小編為大家整理的員工年度個人工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

            員工年度個人工作總結

            員工年度個人工作總結1

              光陰似箭,一晃一年多的外運生活快過去了,工作以來,在單位領導的精心培育和教導下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發展和巨大的收獲,現對一年來的工作進行如下總結:

              1.思想上

              自覺遵守我司的規章制度,堅持參加公司的每次的培訓。以嚴謹的態度和積極的熱情投身于學習和工作中,曾為自己的平凡而失落過,也曾為日子的日復一日而迷惘過,然而日益激烈的社會競爭也使我充分地認識到成為一名德智體全面發展的優秀工作者的重要性,同時也積極的向xx組織進行靠攏,于20xx年xx月xx日向xx遞交了申請書,并時時刻刻接受xx的考查,希望早日加入xx。

              2.學習上

              嚴格要求自己,憑著對專業知識和技能的強烈追求,端正工作態度,做到了理論聯系實際;除了專業知識的學習外,還注意各方面知識的`擴展,廣泛的涉獵其他部門、學科的知識,從而提高了自身的一專多能的長處及思想文化素質,包括生活中也學到了養成良好的生活習慣,生活充實而有條理,有嚴謹的生活態度和良好的生活作風,為人熱情大方,誠實守信,樂于助人,擁有自己的良好做事原則,能與同事們和睦相處。由于我所學專業離物流行業不相關,從沒有放棄學習理論知識和業務知識學習理論的同時,把工作中的實戰聯系到理論知識上,使理論水平變得更簡單。

              3.工作上

              本人自20xx年x月xx日至20xx年xx月xx日,一直負責報關申報工作并協助各崗位同事工作。一直在操作中心工作,主要負責資料申報工作和單證客服工作,不管走到哪里,都嚴格要求自己,刻苦鉆研業務,爭當行家里手。就是憑著這樣一種堅定的信念,我已熟練掌握報關申報、倉單統計等業務,成為資料組的全能的資料員。

              記得,剛進物流行,為了盡快掌握物流行業務,我每天都提前一個多小時到崗,除了在工作態度我盡心盡力,在公司組織的各項活動中我也積極響應,經常參加單位組織的各類活動以及同事聚會。

              在此,對所從事過的和現正從事的崗位工作作一小結。操作中心資料員主要負責報關資料的登記、整理、派發。具體內容主要包括四個方面:

              1)、報關單的申報、打印。

              2)、報關資料的派發,入倉單的修改、打印,入倉單的資料補充(商品編碼及副計量),工作量的統計錄入,經海關審核后的xx和經補充資料后的綠單的派發。

              3)、報關單的核銷單跟蹤簽收(由受理狀態轉為申報狀態),應客戶后期辦理退稅、核銷所須打印出報關單、入倉單和出倉單。

              4)、轉關司機本的登記、派發,手冊的簽收、派發。

              我主要負責第一方面的工作,期間因工作需要也從事過第三和第四方面的工作。總的來說,第二方面的工作較易出現差錯,尤其是入倉單的資料補充方面。由于剛開始經驗不足,我在工作過程中就曾經出現過這些差錯。比如:報關單反復重報,開始工作時速度較慢等,總體來看,在為期一年多的資料員崗位工作中,我經過不懈努力取得了一些成績和進步:熟悉掌握了相關崗位工作的操作程序并積累了一定的經驗;對公司的流程有了更為全面更為具體的認識和了解;在工作中鍛煉了發現單證問題的警覺性并及時加以解決的能力;認真細致地完成工作任務,協助單證加速流通,盡快。

              單證客服員主要負責接收客戶遞交的報關資料并完成報關資料的初審或填制工作,審核報關資料符合報關單的基本填制要求后,參照業務系統數據,對比無誤后進行跟蹤,再將單證交付審單員審核;對于報關中出現的任何問題,與客戶進行溝通,迅速解決。

              在客服工作中,為了能更好的服務客戶,針對不同層次、不同需求的客戶,我給予不同的幫助和服務,這就要求著我不僅要有全面的專業知識和廣泛的信息來源,與各部門也要保持緊密的聯系。更重要的是傳達信息的急時性、準確性。這些從前所學到的也就讓我在客服的工作得心應手。

              與此同時,加強與同事間的密切配合、團結協作、彼此之間相互體諒,形成一個團體力量,這樣更能提高工作的效率和進度。由于剛到客服工作還有許多業務不夠熟悉,從剛開始不敢接客戶電話和不能夠快速的獨立操作,別人急自己更急。現在還在慢慢的熟悉、爭取早日的在不用師傅帶的情況下獨立更好的完成一個優秀客服員的職責。

              最后,我想說的是,作為我司的一員,一直秉承小收獲多奉獻的理念。

              今后工作的努力方向:發揚吃苦耐勞精神。面對督查事務雜、任務重的工作性質,不怕吃苦,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應各種艱苦環境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干;發揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,勇于實踐,博覽群書,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養”;同時,講究學習方法,端正學習態度,提高學習效率,努力培養自己具有扎實的理論 功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好,樹立公司的良好形象。

              以上是我對一年來思想、工作情況的總結,不全面和不準確的地方,請領導和同志們批評、指正。我始終堅信一句話“一根火柴再亮,也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴,則會熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青春,去點燃周圍每個人的激情,感召激勵著同事們一起為我們的事業奉獻、進取、立功、建業。

            員工年度個人工作總結2

              收獲也很多,累但是很快樂。對我來講這個月的工作是難忘、印記最深的一個月。工作地點、環境的轉換,還有工作思想、方法等一系列的適應與調劑,壓力卻帶給了我前進的號角,累中也融進了收獲的快樂。在公司領導的支持下,在同事之間的密切配合下,愛崗敬業,恪盡職守,我們都較好地完成了自己的本職工作和領導交下來的各項工作。我將自己一個月來的表現、細想和行動總結以下:

              一、工作表現

              每一天外出見客戶時強化自身形象,提高自身素養,對自己堅持嚴格要求,不要由于自己一個人一片天地就怠惰,忘記工作,忘記自己的工作職責和工作任務。我們對工作要心中有度,有職責。對待客戶必須要以誠相待,辦事處的工作的規律就是“無規律”,因此,我要正確認識自身的工作和價值,正確處理工作中的苦與樂,得與失、堅持甘于奉獻、誠實敬業,個性在業務錘煉進程中必須要有總結和檢討,當日工作當日畢,業務講效率,公司可能養閑人,但是不期望閑人是我。所以必須要努力,必須要學習,爭取早日突破有成績,經過這么長時間的學習和錘煉,我在工作上已經獲得必須的進步。

              二、工作態度

              工作態度要嚴于律已,不斷加強自己作風建設。到公司以來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則。作風是公司一個形象問題,不能由于個人原因讓客戶說廣源的作風有問題,把廣源當成是自己的家,榮辱與共。在工作中要用自己的行動規范自己的一切言行。努力強化自己專業知識,做好各項客戶服務工作。堅持跟蹤的原則,對每個客戶都要跟蹤有結果,努力提高溝通水平。在這一個月里,雖然遇到很多的困難,但是只要積極想辦法去解決,思想樂觀,還是能夠學到很多知識。

              三、工作行程

              這一個月來,我做了超多的工作,雖然暫時還沒有獲得成績,但是我會一向努力,相信自己的`成績會好起來,由于公司對我們xx市場的重視,還特地派汽車協作辦事處的工作,讓我們在工作上,業務上自信了很多,汽車到目前為止跟我跑了四天業務,一路從xx到xx到xx的路線走的,路線也是我一路計劃好的,基本沒有多繞路,跑了大致十九家公司,可能路線和地址都不是很熟悉,所以在計劃當中還有部分客戶沒有拜望,但是成效很不錯,到達預期成效,有三家既然與x經理撞車,有七家此刻是我的意向客戶。我將連續努力跟蹤和進行溝通,爭取在下個月出成績,對自己,對公司也是一種奧妙的回報。此刻也有兩家基本上在口頭上答應下個月左右定貨。此時我不能松懈,越是關鍵時刻越是決定得失的時候。所以貨沒有出去還不是笑的時候,也許只是才開始。

              四、下一步工作計劃和展望

              下一步工作我將連續跟蹤目前的意向客戶,直到跟到有結果為止,要對有針對性廠家進行攻克,多去拜望,多溝通。然后根據資料聯系新客戶找到主事人,漸漸伸張,在自己能夠掌控局勢的狀態下進行擴大,穩步求進求發展。

              以上是我個人體會和假想,我將全身心的投入到市場工作中。

            員工年度個人工作總結3

              我從做好本職工作和日常工作入手,從我做起,從現在做起,從身邊小事做起并持之以恒,在本職工作中盡心盡力,孜孜不倦地作出成績,我要持續的提升自己的崗位本領,努力精通本職的崗位知識,做本職工作的骨干和行家里手,腳踏實地的做好本職工作。在公司領導及各位同事的大力支持與協助下,在思想意識、工作水平等各方面都取得了一定的進步,在這里表示感謝,當然,為了更好地做好自己今后的工作,總結經驗、吸取教訓。

              現將20xx年工作情況總結如下:

              (1)立標尺時,標尺除立直外,還要選在重要的地方。所以,選點就非常重要,同時并菲點越多越好,相反選擇的無用點過多不但會增加測量、計算和繪圖的時間浪費,而且會因點多而產生較大的誤差。

              (2)在用水準儀和全站儀測量的過程中,氣泡的居中也會產生誤差,十字絲的對準的等

              (3)計算問題。計算必須兩個人來完成,一個初步計算,一個校核。在此過程中,我們也遇到了類似的問題,但我們持續的重復檢驗中算出了準確的數據,盡量的減少了誤差的出現。

              測量工程是每個工程前期要先實行的事項,確保工程盾構推動能沿著設計軸線推動及全線貫通,主要取決于控制測量、聯系測量和地下控制測量。

              1、地面控制測量

              地面控制測量誤差對地下橫向貫通誤差的影響較為復雜,主要控制其測量終點橫向點位誤差即終點的橫向位移。這是盾構機能否順利進洞的關鍵因素之一。

              終點的橫向點誤差是由測角誤差和邊長誤差的共同影響所產生。開工前由業主提供地面控制網。我們嚴格按照要求對控制點實行3個月一次的`復測,保證其點位的穩定。平面控制我們選用了Leica的TCR1201實行觀測,此儀器為一秒級,其相對精度均符合規范。在盾構推動前項經部還委托有專業資質的第三方采用二等GPS測量,對平面控制點實行復測以確保精度。

              2、聯系測量

              在隧道施工中為了保證隧道準確貫通,就必須將地面控制網中的坐標、方向及高程,經由豎井傳遞到地下。這個傳遞工作稱為豎井聯系測量,是聯系測量中常用地一種。

              坐標與方向地傳遞又稱為定向測量,通過定向測量,使地下平面控制網與地面上有統一地坐標系統。而高程傳遞則使地下高程系統獲得與地面統一地起算數據。提升測量精度及分析測量誤差通常我們可采用附和或閉合路線來完成這項工作。

              3、地下控制測量

              地下控制測量包括導線及高程測量。地下導線測量的目的是以必要的精度,按照與地面控制測量統一的坐標系統。建立足以確保盾構順利進洞的井下控制系統,為盾夠姿態的測定提供依據。因為隧道內沒有充足的空間無法隨意布設導線,只能以支導線形式向前延伸。

              不過支導線精度較差,勢必造成較大的誤差,所以我們采用工作量較大的雙導線測量,以提升精度,是保證隧道的貫通的較佳方法。

              地下水準測量的目的同樣也是為了建立一個與地面統一的高程系統,作為隧道施工中路面鋪設、中板放樣之用,當然主要目的也是為了隧道貫通做好保障。高程測量均為支水準線路,因而需要用往返觀測及多次觀測實行檢核。

              結合自己工作經歷總結以后應注意的事項:

              強化理論和業務學習,持續提升自身綜合素質,我重視增強理論和業務知識學習,在工作中,堅持一邊工作一邊學習,持續提升自身綜合素質水平。

              一是認真學習工作業務知識,重點學習公文寫作及公文處理和電腦知識。在學習方法上做到在重點中找重點,抓住重點,并結合自己在公文寫作及公文處理、電腦知識方面存有哪些不足之處,有針對性地實行學習,持續提升自己的辦公室業務工作水平、

              二是認真學習法律知識,結合自己工作實際特點,利用閑余時間,選擇性地展開學習在這不緊不慢的工作中接觸到了以前沒有碰到的很多新事物,產生了很多的新問題,并解決了一系列問題,也學習到了很多新知識、新經驗,使自己在思想理解和工作水平上有了新的提升和進一步完善,在日常工作中,我時刻要求自己從實際出發,堅持高標淮、嚴要求,在明年的工作中我會繼續努力,多向領導匯報自己在工作中的思想和心得,即時糾正和補充自身的不足之處。

            員工年度個人工作總結4

              工作著,工作著,20xx年走了,輝煌的成績完成了。

              一切都是斗志昂揚的樣子,欣欣然開了新班。市場人員朗潤起來了,老師干勁長起來了,班主任的臉也因為跟家長溝通紅起來了。

              新生默默地從學校里鉆進來,樂樂的,美美的。教室里,辦公室里,瞧去,一大片一大片滿是的。坐著,站著,砍兩口價,要幾個禮品,來兩三趟,帶幾個伙伴。生意紅火火的,老師也口渴渴的'。

              五年級、精英班、六年級、直通車,你不讓我,我不讓你,都招著生趕趟兒。熱的像火,趕的像風,累的像狗。下班都是電話,閉了眼,夢里也已經滿是試聽、續費、回訪!課下三三兩兩的家長嗡嗡地交流著,大小的學生跑來跑去。學生遍地是:調皮的,不愛發言的,成績好的,散在班級里,小眼睛,像星星,還眨呀眨的。

              “吹面不寒暑假風”,不錯的,像母親的手撫摸著你。風里帶來些與日俱增的熱浪的氣息,混著學生的汗臭味,還有暑假課的趣味,都在燥熱的空氣里醞釀。我們將備課安在輕松的春季前,任務減輕了,絞盡腦汁地留下學生,講出精彩的課,與市場人員應和著。改作文的紅筆芯,這時候也成天地在減少著。

              加班是最尋常的,一加就是三兩個小時。可別吃驚,看,像備課,像學習,像改作文,密密地安排著,辦公桌上全堆著一摞作文。家長會卻好得振奮,考試也人氣爆棚。傍晚時候,下班了,一絲絲白色的光,烘托出一片安靜而和平的夜。辦公室,教室里,家里面,點著燈默默工作的人;還有市場人員和班主任,打電話,做回訪。我們的成就,點點滴滴都被所有人員看在眼里。

              大學路人數漸漸多了,對我們的要求也高了。知識儲備,親切態度,新的目標,他們也趕趟兒似的,一個個都必須掌握。舒活舒活筋骨,抖擻抖擻精神,各做各的一份事去。“一年之計在于春”;剛起頭兒,有的是工夫,有的是希望。

              新的目標像剛落地的娃娃,從頭到腳都是新的,它每月長著。

              新的目標像小姑娘,花枝招展的,笑著,走著。

              新的目標像健壯的青年,有鐵一般的胳膊和腰腳,他領著我們上前去。

              一、第一季度完成的工作

              1、銷售指標的完成情況

              上半年在公司各級領導的親切關懷和正確領導下,及經銷商的共同努力下,××市場完成銷售額157萬元,完成年計劃300萬元的52%,比去年同期增長126%,回款率為100%;低檔酒占總銷售額的41%,比去年同期降低5個百分點;中檔酒占總銷售額的28%,比去年同期增加2個百分點;高檔酒占總銷售額的31%,比去年同期增加3個百分點。

              2、市場開發情況

              上半年開發商超1家,酒店2家,終端13家。新開發的1家商超是成縣規模最大的××購物廣場,所上產品為52°系列的全部產品;2家酒店是分別是××大酒店和××大酒店,其中××大酒店所上產品為52°的四星、五星、十八年,××大酒店所上產品為42°系列的二到五星及原漿。新開發零售終端城區4家,鄉鎮9家,所上產品主要集中在中低檔產品區,并大部分是42°系列產品。

              3、市場管理、市場維護

              根據公司規定的銷售區域和市場批發價,對經銷商的發貨區域和發貨價格進行管控和監督,督促其執行統一批發價,杜絕了低價傾銷和倒竄貨行為的'發生。通過對各個銷售終端長時間的`交流和引導,并結合公司的“柜中柜”營銷策略,在各終端擺放了統一的價格標簽,使產品的銷售價格符合公司指導價。按照公司對商超、酒店及零店產品陳列的要求進行產品陳列,并動員和協助店方使產品保持干凈整潔。在店面和柜臺干凈整齊、陳列產品多的終端粘貼了專柜標簽,使其達到利用終端貨架資源進行品牌宣傳的目的。

              4、品牌宣傳、推廣

              為了提高消費者對“××酒”的認知度,樹立品牌形象,進一步建立消費者的品牌忠誠度,根據公司規定的統一宣傳標示,在人流量大、收視率高的地段及生意比較好的門市部,聯系并協助廣告公司制作各式廣告宣傳牌35個,其中煙酒門市部及餐館門頭29個,其它形式的廣告牌6個。

              5、銷售數據管理

              根據公司年初的統一要求完善了各類銷售數據管理工作,建立了經銷商拉貨臺帳及經銷商銷售統計表,并及時報送銷售周報表、銷售月報表和每月要貨計劃,各類銷售數據檔案都采用紙質和電子版兩種形式保存。對20xx年的銷售情況按照經銷商、各個單品分別進行匯總分析,使得的每月的要貨計劃更加客觀、準確。在每月月底對本月及累計的銷售情況分別從經銷商、單品、產品結構等幾個方面進行匯總分析,以便于更加準確客觀地反映市場情況,指導以后的銷售工作。

              二、第二季度工作計劃

              盡管在上半年做了大量的工作,但由于我從事銷售工作時間較短,缺乏營銷工作的知識、經驗和技巧,使得有些方面的工作做的不到位。鑒于此,我準備在下半年的工作中從以下幾個方面入手,盡快提高自身業務能力,做好各項工作。

              1、努力學習,提高業務水品

              其一是抽時間通過各種渠道去學習營銷方面(尤其是白酒營銷方面)的知識,學習一些成功營銷案例和前沿的營銷方法,使自己的營銷工作有一定的知識支撐。其二是經常向公司領導、各區域業務以及市場上其他各行業營銷人員請教、交流和學習,使自己從業務水平、市場運作和把握到人際交往等各個方面都有一個大幅度的提升。

              2、進一步拓展銷售渠道

              ××市場的銷售渠道比較單一,大部分產品都是通過流通渠道進行銷售的。下半年在做好流通渠道的前提下,要進一步向商超渠道、餐飲渠道、酒店渠道及團購渠道拓展。在團購渠道的拓展上,下半年主要對系統人數和接待任務比較多的工商、教育和林業三個系統多做工作,并慢慢向其他企事業單位滲透。

              3、做好市場調研工作

              對市場個進一步的調研和摸索,詳細記錄各種數據,完善各種檔案數據,讓一些分析和對策有更強的數據作為支撐,使其更具科學性,來彌補經驗和感官認識的不足。了解和掌握公司產品和其他白酒品牌產品的銷售情況以及整個白酒市場的走向,以便應對各種市場情況,并及時調整營銷策略。

              4、與經銷商密切配合,做好銷售工作

              協助經銷商在穩住現有網絡和消費者群體的同時,充分拓展銷售網絡和挖掘潛在的消費者群體。凡是遇到經銷商發火的時候一定要皮厚,聽他抱怨,先不能解釋原因,他在氣頭上,就是想發火,那就讓他發,此時再委屈也要忍受。等他心平氣和的時候再給他解釋原因,讓他明白,剛才的火不應該發,讓他心里感到內疚。遇到經銷商不能理解的事情,一定要認真的解釋,不能破罐子破摔,由去發展,學會用多種方法控制事態的發展。

              5、團隊成員互相支持,攜手努力共創佳績

              心中理想的工作環境是團隊成員和諧共處、各項業務由成員牽頭組織學習并回答員工提出的疑難問題、部門之間互相支持幫助、學習成長熱情高漲的集體。作為一顆“螺絲釘”,雖然渺小,但是也能夠發揮自己的長處。在業務學習中,把握產品的特點,找出產品的賣點,與銷售部成員一起為下個季度銷售創造佳績而努力。

            員工年度個人工作總結5

              一年來,在各級領導的支持和培養下,使我不論在思想上還是工作方法上都有了很大的進步,在對待和處理問題上也逐漸趨向全面化。針對一年來的情形,現將我本年度的思想、工作總結以下:

              一、認真學習,努力提高

              時期是在不斷發展變化的,我們所做的工作也在隨時期的不斷變化而變化,要適應工作需要,唯獨的方式就是加強學習。努力提高自己的理論,用正確的理論來指導自己的工作實踐,指導自己建立堅定的信念,指導自己不斷改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。

              二、腳踏實地,努力工作

              辦公室是一個工作非常紛雜、任務比較重的部門。作為辦公室文員肩負著領導助手的重任,同時又要兼顧機關正常運轉的多能手,不論在工作安排還是在處理問題時,都得謹慎推敲,做到能獨擋一面,所有這些都是辦公室人員不可推辭的職責。一年來,我堅固建立了“辦公室無小事”的思想,盡職盡責,努力工作。通過自己能夠找到的一切資料,使自己能夠做好工作。

              認真對待本職工作和領導交辦的每一件事。不論是文書檔案工作還是后勤管理工作,自己都盡力做到給領導中意。對領導交辦的事項,認真對待,及時辦理,不拖延、不誤事、不敷衍;對職工要自己辦的事,只要是原則范疇內的,不做樣子、不耍滑頭、不出困難。注意形象。不論是接個電話還是迎來送往,我時刻注意自己的言談舉止,不由于自己的過失而影響到全部機關的形象。一年來,在各位領導的關心幫助下,在全部干部職工的知道支持下,通過辦公室全部工作人員的共同努力,全部辦公室工作井然有序地展開,增進了全部機關工作的正常展開。

              三、端正作風,擺正位置

              在工作中,我始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風,認真做好工作。服從領導分工,不計得失、不挑輕重。對工作上的事,只注輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的'時間,做到自己的最好,自工作以來,沒有耽誤過任何領導職工交辦的任何事情。在生活中,堅持正直、謙虛、渾厚的生活作風,擺正自己的位置,尊重領導,團結同志,同等相處,以誠待人,不趨炎附勢,也不欺上壓下,正確處理好與領導、同事相處的尺與度的關系,大事講原則,小事講風格,自覺抵制腐朽思想的腐蝕。

              四、存在問題

              通過一年來的工作,我也蘇醒地看到自己還存在許多不足,了解還不夠多,還不能完全適應工作需要;由于能力有限,對一些事情的處理還不太妥當;由于學習不夠,工作中有時會感覺力不從心;工作方法上還有待改進。這些不足,我將在今后的工作中努力加以改進提高,爭取把自己的工作做得更好。

              總之,一年來,通過努力學習和不斷摸索,收獲很大,我堅信工作只要盡心努力去做,就一定能夠做好。

            員工年度個人工作總結6

              一年一度的年終總結來臨之際,回首過去的一年,我深切體會到時間的飛逝與成長的腳步。作為一名私企員工,在這個充滿競爭與機遇的環境中,我學到了很多,也成長了很多。下面就以這個標題,來詳細、具體且生動地總結一下我這一年在私企工作的收獲與感悟。

              我想表達的是對公司的感激之情。在這個私企中,公司創造了良好的`工作氛圍和發展平臺,提供了許多培訓機會和職業發展的支持。通過公司組織的各類培訓,我學到了專業知識和技能,提升了自己的素質和能力。同時,公司也積極倡導員工間的溝通與合作,很多團隊活動進一步增強了我們的團隊凝聚力和協作能力。我非常感謝公司給予我這個平臺,讓我能夠在職場中穩步發展。

              我要提到的是對自己的反思和總結。這一年,我積極主動地承擔了更多的工作任務,并不斷追求卓越。通過參與各種項目,我學到了許多新知識和技能,提高了自己的工作效率和質量。同時,我也審視了自己的不足之處,并努力改進。比如,我發現自己在與同事溝通時有時過于強調個人觀點,容易造成意見不合。為了改善這個問題,我參加了一些溝通技巧的培訓課程,并積極運用于工作中。通過不斷地反思和進取,我相信自己已經取得了一定的進步。

              我要感謝身邊的同事和領導們對我的支持和鼓勵。在這個私企中,我有幸結識了許多優秀的同事和上司。他們不僅在工作中給予我耐心和幫助,在生活中也給了我很多指引和鼓勵。從他們身上,我學到了很多先進的工作理念和方法,從他們身上,我也感受到了團隊合作和互相支持的重要性。他們的榜樣作用激勵著我不斷進步,努力做到更好。

              我要向未來展望和努力。過去的一年,我在公司工作中得到了很多鍛煉和成長的機會,但我也明白這只是職業生涯中的一小步。明年,我希望能夠更加積極主動地承擔更多的責任,挑戰更高的目標。同時,我也會繼續提升自己的能力和素質,通過閱讀、學習和培訓來增加自身的競爭力。

              回顧這一年,我對私企員工這個身份有了更加深刻的理解和認識。私企員工應該具備銳意進取、勇于承擔責任的品質,同時也需要不斷學習和提升自己的能力。只有這樣,才能在激烈的競爭中脫穎而出,實現自己的職業發展和個人價值。

            員工年度個人工作總結7

              20xx年度本人通過自己的主觀努力,同時在同志們的大力支持和幫助下,以高度的責任感和使命感,恪守職責,務實開拓,出色地完成了工作任務。

              下面我就一年來的工作做一簡要總結:

              一、認真貫徹落實領導分配的各項工作任務,與單位的其他同志相互協作,共同完成全年的本職工作。

              本年度通過我部全體工作人員的共同努力,認真落實市中心下達的各項工作指標,圓滿完成了工作任務,取得較好的成績。

              截止20xx年10月底,我部住房公積金累計歸集余額達到億元,繳存職工人數為萬人,其中本年度繳存萬元,發放個人住房貸款萬元,發放戶數戶。

              二、加強自身素質建設,學習各種專業知識,提高業務工作水平。

              我單位主要負責公司住房公積金的歸集、使用、信貸等大量的工作,同時還得解決下屬基層單位在工作中遇到的疑難問題,由于我們單位工作人員少,日常工作量較大,加強業務學習和政治學習是做好本職工作的前提條件,多年來,本人通過不斷學習和探索,使自身的業務水平得到了逐步的`提高,讓自已能夠身兼數職,以便更好地完成各項工作。

              三、完善會計電算化管理工作,做到數據核算準確、管理規范、監督到位。

              多年來,我主要負責單位的會計電算化管理工作,需要核算的單位余家,實繳住房公積金人數萬多人,尤其平煤公司于本年變更繳交標準,由原來每人扣繳元,單位補繳元,變更為按個人工資總額12%扣繳,工作量比較大,我利用大量時間,加班加點地對計算機歸集系統進行整改更新,做到數據核算準確、管理規范、監督到位,節約了大量人力、物力。

              四、完善會計電算化管理工作,做到數據核算準確、管理規范、監督到位。

              多年來,我主要負責單位的會計電算化管理工作,需要核算的單位余家,實繳住房公積金人數萬多人,尤其公司于本年變更繳交標準,由原來每人扣繳元,單位補繳元,變更為按個人工資總額12%扣繳,工作量比較大,我利用大量時間,加班加點地對計算機歸集系統進行整改更新,做到數據核算準確、管理規范、監督到位,節約了大量人力、物力。

              五、堅持原則、依法辦事,努力提高服務水平,樹立勤政為民的服務意識形象。

              由于單位人員少,我在負責會計電算化工作的同時,還兼著住房公積金的歸集、支取和會計憑證的審核、貸款的審查和回收等工作,每天接觸前來辦事人員的比較多,尤其是在住房公積金的支取、貸款工作上,原則性、政策性比較強,我在認真負責、嚴格把關的同時,爭取讓每位前來辦事的人員高興而來,滿意而去,對不符合條件的職工,做好耐心明確的解釋,使他們少跑路、無怨言,為樹立窗口優質服務貢獻自己的力量。

              總之,我在過去一年所取得的工作成績,是與領導和同志們的信任、支持分不開的,正因如此,我將更加珍惜熱愛自己的工作崗位,在今后的工作學習中,通過自己的努力,克服困難,爭取更大的進步。

            員工年度個人工作總結8

              工廠里面的工作是非常講究效率的,效率對我而言就是金錢,所以我工作了這么些年,我一直都在思考怎么才能讓自己的工作效率變得更高一些,雖然我目前干起活來還不算慢,可和工廠里面的老師傅比起來,那還是差了不少。為了更好的提升自己的能力,我經常找前輩們學習經驗,探討技術,這讓我不僅收獲了更寬廣的人脈,還增長了自己的見識,同時也知曉了自己在哪些方面還有不足。效率固然很重要,但還有更重要的一點——安全,安全一直都是工廠領導和員工們所看重的,誰都不希望在工作的時候出現什么意外,所以我在工作的時候一直都是規范合理化進行操作,嚴格遵守工廠里面的守則,這一年里,就沒有出現過安全事故。

              除了要保持自己的工作狀態良好之外,還得讓自己的精神狀態得到不一樣的提升才行,畢竟工廠里面的工作是比較枯燥且疲憊的,要是不學會調整自己的狀態,那么遲到會對目前的工作產生厭煩,所以為了解決這個問題,我在閑暇之余會主動去學習一些新鮮的事物,例如電腦技術的運用、工作上的冷知識等等,學習這些知識讓我的眼界得到了升華,讓我了解到了更為寬廣的世界。此外,我還會在下班之后去鍛煉身體,以此來讓自己的身體素質維持在一個健康的水準,不至于在工作的時候出現問題。工廠的工作雖然比較模式化,但是我在本年度里還是出現過不少的問題,一是在工作的'時候還不夠仔細專注,容易被其它事物所吸引,二是在和上級領導交談的時候,嘴巴說起話來也不利落,常常因為口誤給自己的工作帶來些許的麻煩,所以我得好好地改正一下這些問題,免得以后犯下更嚴重的問題。

              20xx年即將來臨,我先祝賀咱們的工廠在新的一年里能大展宏圖,取得更好的業績,也祝愿工廠里面的每一位同事能在新春之際能闔家團圓,生活幸福美滿!

            員工年度個人工作總結9

              回顧20xx全年的工作,我們車間以圍繞安全生產、保質保量完成生產任務為前提主要做了以下幾方面的工作:

              一、積極配合各部門確保完成生產任務

              在生產工作中根據生產管理部的生產計劃安排,為了確保生產計劃的順利完成,不影響需方的生產安排,車間與生產管理部、倉儲部、銷售部,進行了密切的溝通。當生產計劃需要臨時變更時,應對生產上臨時調整的諸多難題,車間管理人員通過與各班組長一道積極努力的配合,充分調動生產技術骨干和員工的積極性,以及時保質保量的完成生產任務。車間完成了公司及生管理部下達的生產任務,及各項生產質量技術指標,保證了銷售的供貨需求。

              二、嚴把質量關

              1.車間在生產過程中各班組對自己的產品負有職責感

              作為集團六家子公司中藥飲片原材料的指定供應商,我們深知自己肩上擔負的職責的重大,對產品工藝的穩定性和質量的均一性都提出了很高的要求。我們將書面培訓方式和現場操作技能相結合,并實時的進行督促和思想教育,使員工對產品的質量和自身工作的重要性與整個集團及相關公司的利害關系有高度的認識。車間本著對消費者負責和對公司利益負責的精神,嚴格按生產工藝要求嚴格把好質量關,在批生產記錄、物料標示簽、中間產品流轉證的基礎上車間實施了物料、標簽交接審核登記制度,做到人人監督、有據可查,不管是工段長、班組長都對自己所生產成品負責,配合質檢員層層把關,有效的杜絕不合格的產品流入下道工序,保證了產品質量,降低了生產成本,提高了產品的市場競爭力。隨著我公司對外市場的逐漸放大,車間也正在積極努力的提高自己的生產水平,以滿足市場多元化的需求。

              2.穩步提升的人員競爭力

              我公司現處于操作員工新老交替的關鍵時期,明后兩年將陸續有老員工退休,車間將新員工的培養作為重點項目來抓,以滿足新設備、新技術、新產能、新需求對于人員素質的基本要求,人員是企業存在的根本,專業技術人員是企業成長、發展的核心競爭力,對于新一代90后青年員工的培養才用了循序漸進的教育方法,樹立正確的人生觀、價值觀。引導并幫忙他們度過人生迷茫的擇業階段,調整積極心態,培養良好的職業素養。針對不同崗位分別培訓崗位SOP、相設備SOP、清潔SOP、維修維護保養,并以考試的形式對學習效果進行考核。

              3.新設備、新技術提升生產潛力

              我公司所使用生產設備均為現代中藥飲片加工技術最前沿的創新科技,今年較去年又新增了QG-37氣流網帶干燥機一臺、型的自控溫燃油炒藥機二臺、TDP-600大型破碎機一臺、剁刀機二臺,加工小包裝的多功能切片機一臺、加工川芎飲片的旋料式切片機一臺、磨刀機一臺,使車間的加工潛力在去年的基礎上又提高了40%以上。通過9月份的人參加工項目的初步摸索,總結為生產設備是限制生產潛力主要瓶頸,因此公司在10-11月份對人參烘干房進行改造擴建、并建設了人參凈制房、購買了超多的晾曬干燥工具、新增了人參蒸箱一臺、此刻籌劃建設的樓頂陽光房項目將大大的降低干燥的勞動強度、節約生產時間。突破設備的瓶頸后預計明年人參的瞬時加工潛力、總潛力將是此刻的三倍以上。為了能夠滿足需方對炮制品種產量需求,公司于11月份新購入了5T蒸制箱一臺、多功能提取罐一臺,使炮制工序的生產潛力增加了一倍。隨著車間新技術、新原理的生產設備的增加,在增加了產能的同時對于設備管理方面也提出了新的要求,要求員工要會使用、會維修、會保養、而且要能創新。車間對現有設備的小改善如:轉盤式切藥機的電機護板、剁刀式切藥機的底座等。合理的生產安排、熟練的操作技能、正確維護保養才能夠完全的將設備的全部潛力發揮出來,車間將通過不斷地培訓學習、加強現場管理、設備管理來保證生產設備安全、有序的正常運轉。

              4.物料管理

              不同的需方對同一品種的使用方式、質量需求、需貨日期不同的這樣一個問題,最終會體此刻生產上。為了能夠滿足不同的需求,車間加強了物料的管理并與不同的質量需求相結合,嚴格按照生產管理部下發的生產計劃和需方信息,按照藥典要求并有針對性的進行生產加工,物料管理員與質檢員、物料理解人員共同核對,減少誤差的產生。加強了物料擺放、標示標簽的'管理,做到帳物相符、清晰明了。物料管理員、質檢員嚴格監督物料平衡,出現偏差立即按照偏差處理規程執行。在嚴格按照GMP的物料管理執行的基礎上,車間建立了物料收率統計、物料理解發放登記制度,凡是與物料管理員直接交接的物料均有簽字審核。做到了接收發放有審核,出現差錯有據可查、職責到人,從而增強了員工物料管理、質量管理的職責意識。

              5、環境衛生

              車間整體環境衛生有了很大的升,隨著生產管理的日趨穩定,在完成生產任務的同時能夠將環境衛生良好的持續。全年多次迎接大、小型參觀數十次,應對中藥飲片加工生產的特殊性,多次受到參觀人員的好評。一個良好的生產環境,能夠給予員工良好的工作狀態,從而為完成生產任務打下基礎。一個良好的生產環境,代表了一個企業的管理水平、員工素質和企業的整體形象。我們將不懈努力的持續下去,并爭取做得更加好。

              三、安全生產

              1.年生產過程中認真宣傳貫徹公司的各項規章制度,嚴格執行安全生產條例,嚴格按操作規程進行操作。車間向員工進行安全教育、培訓、答卷,使員工清楚的認識到安全工作的重要性,提高員工的安全工作防范意識。同時車間加大了自檢自查和處罰力度,有效的避免了各類事故的發生。另外,今年對《消防安全緊急疏散預案》、《消防安全知識》、用火、用電、節約用水等多方面安全知識進行了培訓,組織人員實物、實地的進行消防演練和緊急疏散。

              2.車間對安全事故做到了齊抓共管。九月一名員工將煙火帶入車間,車間配合人力資源部對當事人進行教育及嚴格按照人力資源管理規定執行。車間對此事高度重視,再一次對全體員工進行了安全教育培訓,增強員工的安全意識。車間安全員嚴格履行安全職責,做到平時多巡檢巡查、有廠房、設備改造、動火的關鍵作業能抓住安全重點,一旦發現安全隱患的苗頭,就一向采取跟蹤、改善等相應的措施,杜絕安全事故的發生。車間力爭做到人人講安全,人人懂安全,人人做安全。

              3.通過車間工段、班組、安全員的細致工作,車間在本年度的安全生產基本到達了公司對車間的指標和要求。

              四、優化車間管理、加強團隊建設1.員工薪酬

              1.車間在今年施行了工資定額制度,一改以往的按產值系數分配方式的決算方式,通過近大半年的施行,車間員工的生產積極性有了顯著的提高,薪酬與每日的工作息息相關,每個員工都有了積極主動生產的動力,不勞不得,多勞多得是此刻員工的普遍心態。但此種方式也有必須弊端,就是不顧質量,只求數量。車間利用現有的管理團隊進行加大力度的質量監督,并提高了相應的質量問題的處罰力度,通過培訓樹立員工良好的工作心態、職業道德。在管理上圍繞著質量第一的管理觀念,以質量第一工作重心,使員工明白,一切與質量相違背的行為都是不可取的。

              2.整體素質的提升

              人員是企業存才的最基本單位,是企業的未來發展的主要決定因素,是企業總體競爭力的體現,因此提高員工整體素質是車間必抓的一件大事,公司先后派遣人員到省內參加與GMP相關的培訓、到延邊公司參加生產管理類的培訓、公文寫作基礎知識培訓,提高了員工的管理水平。公司與摩爾拓展訓練基地合作開展了一次軍事化戶外拓展訓練,通過此次訓練,到達了預期的訓練目標,增強了團隊凝聚力、建立高品質溝通、拓寬思維、增強員工抗壓潛力、解決問題的潛力、團隊協作潛力和執行力,使我公司員工的整體素質得到明顯的提升,并且員工在本次培訓中挑戰自我、突破自我,為自己的人生打開新的一頁。此次活動受到員工的一致好評,對員工的生產生活產生了巨大的影響。

              3.豐富員工業余文化生活,增強車間凝聚力

              公司于8月份舉辦了全廠職工的球類運動會,車間在比賽前組織員工利用個人休息時間訓練,車間員工在完成生產任務的同時不畏炎熱、疲倦,始終用飽滿的熱情為車間的榮譽而戰,賽場上的運動員相互合作、相互信任、勇于拼搏、勝不驕、敗不餒,很好的體現了車間員工的精神面貌,賽場外的車間員工同樣以整齊、洪亮的口號為車間隊加油助威,通過此次運動會,車間員工的凝聚力、團隊合作潛力得到了很大的提升。在比賽中我們賽出了友誼、賽出了風格。

              五、明年的計劃與目標

              x年就要到了,在即將開始的新的一年的工作,車間將繼續帶領員工加強自身的思想和業務學習,將繼續調動生產技術骨干和工段,班組人員的積極性,配合各部門保質保量的完成公司、生產管理部下達的生產任務和各項指標。在生產過程中加強加大現場管理的力度做到安全生產,消除隱患。要讓安全生產在車間員工心目中警鐘長鳴,安全生產意識不減。加強質量管理嚴把質量關,杜絕各類事故的發生。隨著生產設備的逐漸增加,生產產能的逐漸放大,對外市場的不斷推展,車間在新一年的工作任務將會任重而道遠,我們會積極配合各部門、努力完善生產現場條件完全貼合GMP要求,高標準的完成x年的各項工作。

            員工年度個人工作總結10

              在工作中很多同事覺得我話不都,覺得不好相處,因為我更多的時間都沉浸在了工作中而忽略了交流的重要性,雖然在過去一年中有些許收獲,但是卻也失去了很多,因為我的不善交流,不善言談同樣讓我工作遇到了一些問題,這讓我知道了一點,那就是,公司需要的是群體的力量個人的力量有限,很多時候我們工作需要用到集體的力量,需要大家的幫助,在過去一年中我做的不好,喜歡孤軍奮戰,喜歡獨自解決,雖然也一路走了過來,但是我也感受到了這個過程中的艱難,也明白了這個過程的苦。

              在以后工作中我會改變一條龍舟能夠在水面上超越其他對手,是因為船上的水手都朝一個方向使勁,大家都在努力力往一處使,走的更遠,獲得的成績更高,我會在今后的工作中摒除自己的缺點,去重新改正去彌補自己的缺點。我不想成為部門拖后腿的人,更不想讓我們部門領導失望,改變個人工作做份,會積極響應同事和領導,在同事需要幫助的時候及時伸出援助之手,及時提供幫助,在相互幫助中相互成長,學習彼此之間的能力學習彼此之間的習慣,盼望這自己一步步成長起來,也盼望著自己變得更加優秀,有能力的`人大家都愿意交流,但是一個有能力卻敝掃自珍的人大家不歡迎。

              人優缺點需要改正,很多時候不看不知道,一看嚇一跳,我通過總結過去一段工作,發現了自己很多問題,亟待解決,比如自己在工作時,遇到問題很多時候會花費很長時間才能夠解決,甚至不能解決,沉默的工作讓我提升緩慢,雖然成績不錯但是也沒有多大的進步,從性格分析來說,我是一個不愿意不擅長焦急,內向的人,更喜歡的是一個人默默的摸索,一個人慢慢守候,但當我已經有了改變有了新的發展這對我就有了更好的成長空間,我不愿意成為一個令人失望的人,我要成為公司的精英,更愿意做好自己的任務做好自己的事情。

              既然我已經有了發現也有了自己的見解,在以后的工作中,放開自己的內心,去接受同事的幫助,拉近與同事的距離讓我們攜手共同進步讓我們不斷成長有新的目標,每天的給自己定下任務,做部門的形象代言人,做部門的領頭人,突破自己,時間能夠驗證一切,但是我更需要我去行動,更需要我去努力在今后的工作中重視交流,重視團隊,把團隊當做自己的后盾,讓我取得更高的成績,不讓自己成為一個讓領導不放心的人,也不讓自己有遺憾。

            員工年度個人工作總結11

              在集團公司的領導下,八月份的工作開展的很順利。現將八月份個人工作總結匯報如下:

              1.接管理部通知,依據設計室李國龍提供的簡圖,分別計算、審核高壓注汽鍋爐一號本體車、二號輔助車、三號保障車三套報價單工作量及其資料。

              2.編制西南長嶺1號氣田2套1700kw撬裝全自動真空加熱爐結算書。(2套加熱爐內部結構、部件數量不同,所附帶的氣水分離器一臺是碳鋼的,另一臺是不銹鋼結構的。)

              3.編制西北開發部采一吳三聯3臺1600kw加熱爐結算書。

              4.和三區黃江山去濱南采油廠五個采油隊,根據甲方的'要求并同意,丈量拆除、更換、維修等各工作項目的工作量。

              5.分明別類整理編制丈量的濱南采油廠的工作量資料,經三區黃江山報經甲方審閱同意后,編制預算書報價。

              ①濱南稠油首站維修項目7786.15元

              ②濱南二礦4噸蒸汽鍋爐維修項目174415.91元

              ③三礦6隊2噸蒸汽鍋爐維修項目240997.93元

              ④三礦7隊4噸蒸汽鍋爐維修項目286878.96元

              ⑤四礦1噸/2噸低壓鍋爐維修項目118909.81元報經甲方后,甲方從工作量及維修內容上又進行了幾次調整,還因施工的地點方式問題,濱南三礦7隊現在還沒有定下來。

              6.編制中原油田1000kw、1500kw分體式相變加熱爐預算書,

              ①1000kw加熱爐484690.14元。

              ②1500kw加熱爐524134.16元。

              7.依據藍圖、監理報告及甲方簽字文件等所掌握的材料,和董玉杰查對海開中心二號平臺所干工作量,再去現場落實后,編制出詳細的工作量。

              九月份工作計劃

              1.積極配合海洋遺留問題協調小組的工作,齊心協力,團結協作,編制出“海開中心二號平臺”拆除、新上設備以及所干了的工程工作量清單,有依有據的編制出一份在海洋平臺上施工的結算書出來,把這項工作徹底解決好。

              2.配合勝利三區完成濱南采油廠幾個單項維修工程的預算書編制、報價、審核以及結算等工作。

              3.樁西采油廠準備大隊鍋爐房改造工程的驗收、結算工作;現河采油廠郝現聯合站鍋爐安裝及其他零散工程的結算工作,應積極主動協調甲方,盡早完成結算工作。

              4.油氣集輸公司孤島原油庫鍋爐房改建工程,建筑、安裝正在進行,要經常去現場,查看工作進度,掌握現場情況,督促落實圖紙外的工作量簽證問題,工程施工完畢,及時編制出結算書報經甲方審計。

              5.陸續完成集團公司安排的編制20個不同型號設備制造的預算書價格。

              6.完成好集團公司其他應急性的工作。

            員工年度個人工作總結12

              匆忙又悠哉的一月份在不知不覺中從指間流走,臨近年關,清理下大腦,盼望著回家過個好年。

              新年伊始,自己在忙碌的一月中的感想:

              一、新的一年,咨詢案件的人數明顯有所提升。

              元旦放假回來不久就陸陸續續接到親人朋友們的各種咨詢,有工傷賠償、刑事追責、勞動爭議、非法拘禁的等等,雖然大部分都只是先咨詢咨詢,但總的來說發現大家開始慢慢的想到自己了,這是個好的兆頭,也說明自己的營銷工作做得還是有效果的,最起碼讓周邊的人們開始想到了自己這個無形的資源。這類現象的出現讓我更加有信心去推銷自己,認識更多的人,接觸更多的行業,希望伴隨著新年的到來自己能夠認識到更多的人,接到更多的案件。

              二、從姜XX非法吸收公眾存款庭審中領悟一些做律師的真諦。

              姜XX案件庭審,金律師的表現讓我學會了作為律師需要注意的細節和職責。1、注重庭審發言技巧,語言要精練、準確、專業、到位,不說廢話,不說大話,會使用法言法語,能夠讓法官、公訴人及旁聽人員銘記于心;2、注重儀表,庭審中的十多位律師只有金律師一人西裝革履的,其他律師都是穿著大棉襖,坐在那里個個都顯得很臃腫,只有金律師一人看著很干練、很精神,加之其他律師發言的不精練、不準備,更加襯托出了律師與律師之間的差距。個人認識律師應該是個知識分子,所作所為應該有“君子”的氣息。

              三、注意跟當事人說話的技巧,擺正自身立場,掌握話語權。

              可能習慣了當助理,沒有正確擺正好主人翁地位,在跟客戶講話時,總感覺底氣沒有那么足,說話總是細聲細語的,沒有震懾力和氣場。為此,自己曾經吃過很多次虧,所以這次再把這個問題擺出來,希望能再給自己一次提醒,讓自己認識到自身的弱點在哪里,下一步需要在哪些方面加強改進。

              史某某的案件值得我去反思,當事人說話的語氣以及態度著實讓人很不喜歡,今后遇到類似客戶的一定要據理力爭,以理服人,不能讓當事人失去對我們最起碼的'尊重。

              四、學會拒絕他人。

              沒有主見,別人讓干嘛就干嘛,感覺就像是個任人宰割的小綿羊,每天過得暈頭轉向的,工作和生活毫無方向和規劃,到頭來一點收獲都沒有。領導同胞們經常會讓我們付出很多很多勞動,到最后卻裝各種糊涂只字不提報酬問題,這種赤裸裸的壓榨在我們的現實生活中清晰可見。而我們作為新人,前期可以吃苦,可以不計較得失,任勞任怨的去拼命地工作,多長見識,多接觸社會,不斷提高自身的能力,但是一旦到了后期,我們就必須學會去“變革”,學會去擺脫這樣的壓迫,努力嘗試著一人獨擋一切,不依賴任何人,開始為了自己而想盡各種辦法去努力掙錢,不甘于做小跟班,不甘于現狀,學會真正的開始為自己考慮,為自己的生活和事業考慮。要實現這一切就必須要切掉一些瑣碎、繁雜沒有實際意義的工作,即打下手的工作。因此,現階段的我們就不得不有勇氣去拒絕領導同胞們的小要求,真正為自己做事情,跟隨著自己內心的真正的想法去努力奮進!

              五、努力做好自己的客戶(定期回訪),不依賴任何人。

              客戶是自己的衣食父母,我們一定要認真的對待。雖然目前我們手頭上的工作都很繁多,但無論我們怎么的忙碌,都不要忘了自己的客戶,其他律師的事情再怎么重要也都是人家的,案子做好做壞與我們關系都不大。所以,我們要集中精力關注好自身的案件(即使我們的案件量不是很多),在打下手、做助理的期間不要忘了自己的“根”,自己最終的目標是什么,要多花心思在自己的客戶身上,而不能舍本逐末。

              時刻銘記自己的使命------不斷營銷,不斷擴大自身的影響力! 歸心似箭,身邊的同事都已回家,只剩下我一人在辦公室里寫工作小結(雖然有些不知所云),整理整理自己的思緒,回望過去,憧憬未來……….要過年了,提前祝大家新年快樂,萬事如意,猴年吉祥!

            員工年度個人工作總結13

              20xx年已過去,回望我今年整體的工作情況,在指導和同事的幫助下,我始終嚴格要求自己努力學習專業知識,進步專業技能,完善效勞素質,在工作崗位上兢兢業業,經歷日益豐富,越來越自信的為客戶提供滿意的效勞。一年多以來,在xx銀行的大家庭里,我逐漸從懵懂走向成熟。現將本人在這一年中的工作情況,總結以下:

              一、勤奮努力,愛崗敬業。在擔負儲蓄工作時,堅持逐日營業終了做到帳實符合、賬款符合。可以認真辦理人民幣大小票幣、損傷幣的兌換業務,整點時做到點準、墩齊、挑凈、捆緊,蓋章清楚。對客戶普通話、三聲效勞,細致地解決客戶題目,面對個別客戶的無禮,奇妙應對,不傷和氣,面對客戶的稱贊,謙虛慎重,不驕不躁。經過不斷努力學習,在實際工作中延續磨練,如今已純熟把握了相干業務及規章制度,逐漸成為一位業務熟手。隨著業務的`開展,窗口的業務爬升,我不斷總結經歷,進步速度,單月業務量接近xx筆,日均業務量近xx筆。這迫使我不斷提示自己要認真再認真,嚴格按照行里制定的各項規章制度操縱流程來辦理各項業務,并連續數月無過失。

              二、團隊協作,共同進步。銀行工作需要的是集體合作,一個人的氣力是有限的。所以不能僅僅滿足于把自己手中的工作干好,還要與同事互相幫助。與同事交換經歷,向他們學習,也將自己的經歷毫無保存地告知他們。只有整體的素質進步了,支行的業務程度才能上一個臺階。

              三、強化業務學習,進步本身綜合素質。我積極參加金融業相干各項考試,考取了xx。拓展業務知識,利用休息時間來柜面學習把握會計柜業務。在同事的幫助下,我學了很多東西,真的是“三人行,必有我師焉”。

              固然各方面獲得了進步,但我仍然存在著缺乏,如點鈔雖將將達標,但是還需要繼續努力,不斷進步。

              總而言之,在這一年工作中,我嚴格遵守xx銀行各項規章制度,嚴格要求自己,對客戶效勞熱情、對同事關心友愛、和同事關系xxx,可以精誠合作、對指導交代的工作可以認真完成。在不斷進步工作技能的同時,積極學習金融業理論知識,并參加相干考試來努力充實自己。感謝這一年多來指導和同事的關心和幫助,我會在20xx年的工作中再接再厲,與xx銀行共同成長,謝謝!

            員工年度個人工作總結14

              20xx,是三利酒店飛速發展的一年,本部門在公司領導的正確指導下,在全體員工的共同努力下,努力學習,積極工作,同心協力,完成上級和公司領導交給的各項工作任務。雖然本部門成立不長,但在本年度工作中,通過考勤管理、入離職管理、人事信息檔案備案等,確保各項人事管理工作的.規范性、高效性。根據部門工作的安排,20xx從員工招聘到勞動關系等,做了很多基礎工作。使人力資源部的工作進一步走向成熟。但同時,仍有很多工作沒有開展或者不很完善,為此在20xx開始之際,重新審視完成的工作,總結經驗和不足,以便于今后更好地開展工作。

              一、招聘工作

              20xx,隨著公司的發展,各部門崗位需求較多,及莫麗斯酒店儲備人才等原因。人才需求量較大并且相對需求相對緊迫,因此人力資源部在人員招聘工作方面投入了較多的時間和精力。從10月份開始,通過網絡招聘、現場招聘、校園招聘及內部員工介紹等多種渠道進行招聘。從10月1日酒店總人數為120人,直至20xx12月31日酒店總人數增至157人,累計入職人員62人,轉崗至集團其他部們人員5人,離職人員20人。

              在此期間共收取應聘簡歷、電話、信息等400余份,來公司面試60多人;出差至章丘、煙臺、菏澤、濰坊、合肥等地,共8所院校進行校園招聘活動,電話溝通10余所院校,為20xx招聘工作做前期鋪墊。

              二、培訓工作

              20xx10月份我部門參加三利酒店組織的技能培訓及評比,并最終良好完成考核;從XX年11月10日開始至今,主要協助莫麗斯酒店籌備期人力資源部培訓工作,期間實習生協助公司完成各項工作任務,并在圣誕節平安夜的聯歡晚會中表現優秀,得到公司領導及同事的一直好評。

              三、日常管理

              負責公司日常管理工作,包括酒店人員信息統計、協助辦理員工健康證、員工入職離職手續、上報酒店人員動態、培訓記錄、考勤管理及協調集團公司與酒店的各項工作交接等多項管理工作;制定酒店人力資源部各種管理文件及制度5個,其中公司備案2份;修改制定各種管理表格8種,公司備案2種;部門性處理通報3份;設計制作招聘海報及招聘簡章;參與協助酒店大型婚宴服務工作;協助酒店員工辦理日常事務性工作;辦理公司福利發放及酒店各種申請等。

              在工作中參與協助sw設計公司完成莫麗斯酒店多項設計工作,并在酒店籌備期間向公司介紹大量酒店專業人事,為莫麗斯酒店開業做出一定鋪墊。

              人力資源管理工作任重道遠。在新的一年,要把人力資源的各環節日常具體工作做細、做好、做到家,不斷地提升專業水準和戰略高度,從而推動人力資源戰略目標的實現。

            員工年度個人工作總結15

              _年,注定是不平凡的一年。原材料成本增加,稅率大調整,人民幣不斷升值……在這樣的大背景下,外貿在__年顯得尤其艱難。忙忙碌碌的一年眼看又要過去了,又到了需要對自己的工作總結經驗教訓的時候了。

              一回憶過去

              1。對新銷售區域的拓展。

              以越南市場為重點開拓市場,培養了3個新客戶,到__年底止,總計銷售金額為28萬美金。從__年1月起,一共9個不同國家和區域的客戶建立了商業合作關系。

              2。注重品牌意識。

              一個企業的發展壯大,品牌力量起著非常大的推動作用。__年成功把三鋒品牌產品銷售到斯里蘭卡,就目前來說,銷售情況良好。

              3。對老客戶的優質服務。

              重點為烏克蘭客戶__和意大利客戶YY的跟蹤和服務。__在__年銷售金額總計為32萬美金,面對__年歐洲對EU2標準的實施,歷時6個月,25CC汽油鋸問題現也得到了解決。

              二總結現在

              1。產品質量有待進一步的提高。

              無論是公司的主打產品電鏈鋸汽油鋸還是小打小鬧的沖鉆角磨,質量投訴此起彼伏。這對銷售工作的開展產生了極大的.限制。再者,新產品的開發周期過長,就產生了老產品不成熟,新產品又不敢推薦的怪現象。

              2。跟單工作的艱難。

              按照公司以往的生產周期,一般為30—35天。以__年來衡量,遠遠超過這個周期。我們的推遲交貨,直接影響到客戶的銷售計劃,這對公司的信譽也會造成一定的影響。尤其是,每每到發貨時,不是這種機器少一臺就是那種機器少兩臺,不僅對工作帶來了非常大的麻煩,客戶那邊更是不好交代。

              三展望未來

              海外市場的開拓沒有終點,__年對于__年來說只是起點。在摸索和經歷中慢慢成長,而新的一年每一項拓展工作都需要領導的大力支持。市場是殘酷的,__年必將是我更加兢兢業業工作的一年。生于憂患,死于安樂,如果__年注定是狂風驟雨,那么請讓它來得更猛烈些吧。

              我堅信,在拓展海外市場上,我們所做的每一步都是為了更好地銷售我們的產品!

              理想中我的品牌戰略:首先,我司是專業生產汽車制動泵類配件,制動泵是我們的最強的一項,因此在制動泵方面,盡量使用自己的品牌;其次,一些大型經銷商會堅持用他們自己的品牌結合我們的產品打入市場,但是我方仍應想方設法將"某某"品牌進入產品中;再者,品牌的打響是靠穩定的質量在市場的推廣而建立的,就好比國內大多數消費者認識的優質品牌仍以國外品牌為主導,人們知道喝飲料首選什么、什么牌子,買運動鞋看的更多是什么牌子,手機要買那個牌子,電器產品還是這個牌子的質量更好些,就連買本土轎車都得先看看廠商的國際合作伙伴是日本的還是歐美的,由于那些名牌的質量優越,人們就會潛意識的相互之間宣傳;另外,我們公司如今外協采購外銷的規模在逐漸增大,針對外協產品我們應該杜絕用自己的品牌而影響自己"某某"品牌專業制造制動汽車配件的形象,我們考慮的是長遠的戰略眼光;最后,對企業的不斷宣傳可以提高品牌的知名度以及品牌的長遠效益。

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