為公平合理、公開透明地做好新選聘大學生村官崗位分配工作，江蘇寶應縣以“回原籍+積分選崗”相結合的方式，讓新選聘大學生村官自主選崗。
“回原籍”是指除城關鎮以外的本地新村官，根據本人意愿，可選擇回到成長地或父母所在地的鄉鎮擔任村官，既方便了村官的工作和生活，也有利于讓本地村官扎根家鄉，成長成才。
“積分選崗”是指將新村官的筆試面試成績、政治面貌、院校類別、學歷學位、擔任學生干部情況、獲得獎勵表彰情況等擇算成加分項目，形成積分排序，然后遵照“985”高校優先、女生優先、積分高的優先的原則，由村官根據各鄉鎮的需求計劃，依序自主選擇崗位。
整個選崗過程還邀請各鎮的組織委員參加，媒體全程跟蹤報道，有效提高了選崗工作的透明度和公信力。