英語雙城記的讀后感
××省××××局領導干部談心制度

一、為加強省局思想政治工作,及時了解和掌握干部職工的思想和愿望,做好深入細致的思想工作, 解決思想問題,進一步密切干群關系,增強凝聚力,制定領導干部談心制度。
二、各級領導干部要定期與干部職工談心。省局主要領導與班子成員,局領導與分管的中層干部,中層干部與所在部門的干部職工之間每年至少談一次心。要堅持五必談。即:工作變動時必談,受到獎勵、處分或批評時必談,入黨提拔時必談,與同志發生矛盾時必談,發生思想波動時必談。
三、對干部職工提出的談心要求,各級領導干部要安排時間,熱情接待,及時了解干部職工所想、所愿、所盼。也可以深入到干部職工中,通過座談會等形式進行集體談心。在談心中要善于換位思考,以誠相待。要堅持解決思想問題與解決實際問題相結合的思想政治工作原則。對思想認識問題,要循循善誘,耐心說服教育;對實際困難,要在政策和規定允許的范圍內積極幫助解決。
四、要把談心做思想工作納入領導干部述職中和部門、單位的年度考核中,檢查落實情況。
【英語雙城記的讀后感】相關文章:
雙城記英文讀后感(精選23篇)08-21
《雙城記》英文讀后感(通用29篇)04-08
英語作文讀后感03-08
秘密花園英語讀后感08-18
黑駿馬英語讀后感10-29
《跟上兔子》英語讀后感11-30
父與子的讀后感英語10-30
丑小鴨英語讀后感06-29
福爾摩斯英語讀后感02-05
英語讀后感(精選22篇)01-08
- 相關推薦