校園的花壇小學作文

時間：2025-07-07 02:56:35 小學作文我要投稿

校園的花壇小學作文范文

　　在當下社會，我們都跟協議書有著直接或間接的聯系，簽訂協議書能夠最大程度的保障自己的合法權利。大家知道協議書的格式嗎？以下是小編整理的就業協議書6篇，希望能夠幫助到大家。

校園的花壇小學作文范文

就業協議書篇1

　　勞動保障事務所（以下簡稱甲方）

　　靈活就業人員（以下簡稱乙方）

　　為進一步加強城鎮靈活就業人員的管理服務，指導城鎮下崗失業人員多形式實現靈活就業；做好其社會保險的建立和續接工作，提高實現靈活就業后的相關就業服務，經甲乙雙方協商，達成如下協議：

　　一、甲方的權利和義務

　　一、甲方的.權利

　　1、協議期間，甲方有權要求乙方提供靈活就業及社保關系接續的相關材料；

　　2、協議期間，甲方有權安排乙方臨時性接受上級檢查的工作任務

　　3、協議期間，甲方有權對乙方實行跟蹤管理；隨時掌握其就業狀態；

　　4、協議期間，甲方有權要求乙方配合支持有關方面的工作

　　（二）甲方的義務

　　1、甲方在協議期間，積極主動給予乙方的指導幫助，并實行限時服務；

　　（1）進行在就業政策指導，提供在就業政策咨詢；

　　（2）提供靈活就業技能培訓；

　　（3）提供就業信息（勞務信息）；

　　（4）指導有關養老保險和醫療保險的接續事宜。

　　2、及時或定期審核乙方提供的相關材料品，并實行限時服務。

　　3、按規定及時向傻瓜機就業部門申報相關補貼手續。

　　4、協議期滿，主動向乙方提供是否續簽協議事宜。

　　二、乙方的權利和義務

　　（一）乙方的權利

　　1、協議期間，享受國家和省政策規定的在就業培訓、職業指導、職業介紹、勞務中介服務。

　　2、協議期間，依照國家政策，享受社會保險補貼。

　　3、協議期間，免費享受再就業政策指導和再就業政策咨詢服務。

　　4、協議期間，接受甲方在基本養老保險和醫療保險關系續接工作方面的指導。

　　5、協議期滿可向甲方提出續簽或終止協議。

　　6、協議期間按規定可不進行失業登記，不繳納失業保險，且不享受失業保險待遇、符合規定的人員應領未領得失業保險金與再次失業后應領的失業保險金一并續領。

　　7、乙方根據自身年齡、文化、技能及身體條件、在協議期間、可以靈活選擇以下多種靈活就業方式。

　　A、1社區保潔、2社區綠化、社區保安、社區就業協管（信息）員；

　　B、1公共物業管理、2公共市場管理、3、公共交通管理

　　C、1托老、2托幼、3病人看護；

　　D、1家政服務、2配送服務、3保健服務

　　E、1商場服務員、2餐廳服務員；

　　F、社區內外自主擇業

　　（二）乙方的義務

　　1、協議期間，應主動到所在社區勞動保障工作站進行靈活就業登記。

　　2、協議期間。按季度報告靈活就業狀況及收入情況。

　　3、協議期間，按時履行繳納的基本養老保險費。

　　4、協議期間，按時完成甲方交給的臨時性任務。

　　5、協議期間，要配合支持甲方的工作。

　　三、協議終止

　　協議期間，乙方被用人單位錄用并簽訂1年以上《勞動合同》的，視為實現穩定性就業，本協議自然終止。

　　四、其他議定事項

　　五、本協議一經簽訂，雙方共同遵守，相互支持，相互理解

　　六、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份

　　七、協議期限

　　第一次簽定：從XX年XX月XX日至XX年XX月XX日

　　甲方：乙方：

　　負責人簽名負責人簽名

　　時間：XX年XX月XX日時間：XX年XX月XX日

　　第二次簽定：從XX年XX月XX日至XX年XX月XX日

　　甲方：乙方：

　　負責人簽名負責人簽名

　　時間：XX年XX月XX日時間：XX年XX月XX日

　　第三次簽定：從XX年XX月XX日至XX年XX月XX日

　　甲方：乙方：

　　負責人簽名負責人簽名

　　時間：XX年XX月XX日時間：XX年XX月XX日

就業協議書篇2

　　1、《畢業生就業協議書》，原則上由各院系畢業生輔導員老師保管，學生簽約前向輔導員老師申請領取，原則上丟失不予補辦。

　　2、《畢業生就業協議書》，須用黑色碳素筆或藍黑色鋼筆填寫，不許涂改。“培養方式”一欄填寫“國家計劃”，“學制”一欄填寫“四年”（高職畢業生填寫“三年”），學歷一欄填寫“本科”（高職畢業生填寫“高職”）。“專業”一欄必須嚴格按照學校下發的'專業名稱填寫，直接填寫專業。

　　3、輔導員老師務必對學生填寫的個人信息進行審核。(黨員,專業)

　　4、《畢業生就業協議書》先由用人單位，用人單位上級主管部門（用人單位所在地畢業生就業主管部門）加蓋公章，而后由院系審核蓋章，最后由校畢業生就業指導中心審核加蓋公章。

　　如用人單位必須要求校方先加蓋公章，學生必須填寫用人單位名稱和信息，并向輔導員老師上交申請書。校方先加蓋公章的就業協議，如發生丟失情況，學校不予補辦。申請(我要寫……單位簽,預計……簽)

　　5、用人單位接收畢業生與就業協議簽訂。

　　（1）、省內民營企業、市屬政府機關、國有企事業單位，接收畢業生，簽訂就業協議時，用人單位加蓋公章后必須加蓋用人單位所在市市級人事局公章。省內公有中小學接收畢業生，必須加蓋市級教育局公章；民營學校，一般加蓋市人事局公章。(大連. XX市人事局等)

　　（2）、省內中央直屬、省屬政府機關、國有企事業單位接收畢業生(銀行,公司等)，如單位有獨立人事權，加蓋用人單位公章即可；如單位無獨立人事權，加蓋用人單位上級主管部門公章。

　　（3）、XX市接收非本地生源畢業生，若要求打印報到證，畢業生戶籍、檔案調入XX市，簽訂就業協議后，必須提供中央直屬單位或XX市人事局接收函。上海、天津、深圳、廣州(杭州、南京等)等城市，接收非本地生源畢業生，若要求打印報到證，畢業生戶籍、檔案調入該市，簽訂就業協議后，必須提供市人事局接收函。省外其它城市接收非本地生源畢業生，簽約辦法一般與上述省內相關規定相同。

　　（4）、應聘意見：

　　同意，簽字

　　（5）、學生信息、個人信息必須填全

　　（6）、保研的，不能畢業的不填寫畢業生就業協議書。

　　（7）、四份協議書：用人單位一份、本人一份、交畢業辦兩份、復印一份交學生辦公室。

就業協議書篇3

　　甲方：武漢海天世紀船務有限公司（以下簡稱甲方）

　　乙方：身份證號：（以下簡稱乙方）

　　專業:

　　針對目前國內外航運業對高級海員的大量需求，乙方自愿參加年制高級海員培養班學習,現甲、乙雙方本著自愿、平等、誠信的原則，經協商一致，特簽訂本協議，具體條款如下：

　　一、培養事宜

　　1、培養要求：按照交通部海事局及相關部門對海員的培養要求，須具有初高中、中專及以上學歷證書，雙眼視力均在4.8或以上，無色盲、色弱，無傳染性疾病、神經病、精神病及相關病史并且無犯罪記錄，經面試、體檢合格后方能參加航海院校的學習及考證，高級海員培養就業協議書。

　　2、培養專業:＿＿＿＿（①航海技術 ②輪機工程技術）學制年

　　3、培養地點：。

　　4、乙方入學時提交身份證、最高學歷證明及無犯罪記錄證明、體檢表、高考準考證及高考成績單（非應屆高考生無須提供高考準考證及高考成績單）等資料交公司及學校驗證。

　　5、乙方保證入學時提交資料的真實性，如因資料不實被學校退回，所產生的`費用及造成的損失由乙方自行承擔。

　　二、學習及考證

　　1、乙方在校期間的一切活動,由培養院校按有關部門的規定進行管理。同時，甲方派專職輔導員協助管理，定期到學校了解乙方學習、生活情況，定期向乙方家長通報乙方在校學習、生活情況。乙方結束在校學習時，甲方對乙方在校學習、生活情況進行綜合評定，并出具《學員綜合評定書》。《學員綜合評定書》是對乙方在整個年培養期間的一個總體評價，將根據乙方學習成績及在校表現差異，進行綜合評定。

　　2、除學校教學課程外，甲方另安置乙方進行崗前安全知識、職業道德、外事紀律等各項規章制度培訓和英語強化培訓、實踐技能培訓等，協議書《高級海員培養就業協議書》。

　　3、甲方設立獎學金制度，乙方若在校期間表現優秀，被學校授予獎學金，甲方將給予同等的現金獎勵。另外，國家按相關政策給乙方發放補貼。

　　4、乙方在校學習期間，應遵守校紀校規，刻苦學習，完成學校教學計劃規定的各門功課，并通過國家海事局和學校的相關考試。

　　5、乙方在校期間，軍訓、上課等實行考勤制度，不能參加者應事先經過批準。若乙方無故曠課，根據曠課節數，給予批評教育，紀律處分。曠課累計超過 30 課時，視為自動放棄繼續學習的機會，公司和學校有權勒令乙方退學。因此造成的損失由乙方自行承擔，甲方不予退款。

　　6、乙方在校期間如需繼續深造（如升本、考研等），據實際情況，工作安置時間可順延，但必須事先提交書面申請并報公司備案。

　　7、乙方在校期間，因自身健康原因、意外事故或不可抗力（如感染傳染性疾病、突發神經病、精神病以及因意外事故導致的傷殘、傷亡等）而無法繼續學習的，甲方有權解除該協議。學校收取的學費由學校按照規定退還，甲方收取的費用按公司規定酌情退還。如因自身道德原因染上性病、艾滋病等疾病或因違法亂紀被學校開除或退學的，甲方不予退款，后果由乙自行承擔。

　　三、證書的辦理及保管

　　1、乙方完成航海專業學習，通過海船船員適任證書考試后，由甲方負責按規定程序辦理上船工作所需的專業證書及適任證書(護照、健康證自辦)。

　　2、乙方在船期間，甲方會按照船東的要求提供相應的證件交由船東或乙方臨時管理。下船休假期間，乙方的所有證件全部交由甲方統一管理至服務合同期滿。

　　四、實習及就業安置

　　1、乙方完成航海專業學習，通過海船船員適任證書考試，取得上船必備的證書后，由甲方負責安置乙方實習，換發高級船員適任證書。只有乙方持三副/三管適任證書后，甲方方能確保派遣乙方上船任職工作。

就業協議書篇4

　　甲方：

　　地址：

　　電話：

　　聯系人：

　　乙方：

　　地址：

　　電話：

　　聯系人：

　　茲甲乙雙方經過友好協商，本著平等互利的原則，就乙方承接_________ 保養工程，達成以下協議：

　　一、保養單位名稱：

　　_________．

　　二、保養合同內容：

　　_________．

　　三、保養周期及內容：

　　每月巡檢一次a．測試自動門各項功能。b．檢測雷達靈敏度。c．檢查門體及止擺器緊固情況。

　　四、隨機事件：（接到電話48小時內到達現場）

　　1．電器故障：12小時內排除。

　　2．機械故障：24小時內排除。

　　3．對于玻璃破損更換：3 天內完成。

　　五、保養程序：

　　1．甲方協調和安排合適的維護時間，可安排在周六、日。

　　2．乙方根據工作情況安排工作時間，上午或下午。

　　3．每次保養完后由乙方工作人員填寫維修記錄，甲方工作人員對記錄逐項核查完后簽字認可，維修工作方可結束。

　　六、換件費用：

　　1．甲方承攬全部換件費用。

　　2．甲方有權自購零件。

　　3．甲方有權要求乙方代購零件。

　　七、保養費用：

　　全年保養費用為人民幣_________ （_________ 元）。

　　八、付款方式：

　　自本合同簽字之日起一周內甲方向乙方支付人民幣：_________ 元整（_________ 元）。半年到期后一周內，支付佘款。計人民幣：_________ 元整（_________ 元）

　　九、合同執行期間遇特殊情況不能按以上條款執行時，甲、乙雙方共同協商解決。

　　十、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：

　　代表（簽字）：_________ 代表（簽字）：

　　_________ 年____月____日 _________ 年____月____日

就業協議書篇5

　　甲方：_________

　　乙方：_________（學員）

　　為了保障全部學員的就業安置，更好地組織和實施教學，履行各自的職責，保障雙方權益，依據平等自愿的原則，雙方簽訂如下協議：

　　一、甲方職責

　　1．嚴格按照簡章規定的收費標準進行收費。

　　2．提供足夠的師資和良好的教學環境，并根據教學要求安排相應的實習。

　　3．制定完善的規章制度，嚴格管理學生。

　　4．提供必要的生活設施和活動場所。

　　5．學習結束，經考核合格者，為畢業學生頒發相應證書。

　　6．全面負責畢業學生的就業安置工作，并提供_________年的.跟蹤服務。

　　二、乙方職責

　　1．了解招生要求、教學環境及辦學條件后，憑入學錄取通知書繳費注冊。

　　2．交費入學后不退費。

　　3．要具備良好的思想品德，嚴格遵守學校的各項規章制度，特別是不得私自外出、外宿。

　　4．就業安置采取分期分批、雙向選擇的方式，學員要珍惜每一次的就業機會。不得連續_________次無理拒絕就業安置。

　　5．離校后未經甲方批準不得私自回校上課或住宿。

　　三、違約責任

　　1．甲方違約，經協商無效，乙方可向甲方索賠全部學雜費。

　　2．乙方違約，經甲方教育無效，將給予記過、留校察看、開除學籍、取消就業安置等處分，且費用一律不退；若屬違法行為，則提交司法機關處理。

　　本協議一式兩份，經雙方簽字后即行生效。

　　甲方（蓋章）：_________乙方（學生）（簽字）：_________

　　法定代理人（簽字）：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　甲方（學員）：_________

　　乙方（校方）：_________

　　甲方到乙方進行_________職業技能培訓，合格后由乙方負責安置在_________就業，為了共同督促，雙方達成如下協議：

　　1．學員不得有犯罪記錄和傳染病史，若經發現，乙方有權停止對其培訓，所交費用一概不退。

　　2．學員必須遵守國家、_________市各項法律法規和乙方各項規章制度。

　　3．在培訓期內，乙方給學員提供必要的生活條件和良好的學習環境，并統一安排食宿（住宿費、伙食費、教材費學員自理）。

　　4．在培訓期內，學員屢犯培訓制度、不認真培訓、學習成績不合格者不予延期培訓、不予安置，一切損失由學員自負。

　　5．學員在培訓期內，應注意人身安全。學員在教室培訓上課時間，安全由乙方負責，其它時間及地點的安全由學員自負。

　　6．培訓合格后，乙方根據學員的自身情況和成績將其安置在_________的_________、_________及相關單位工作。服務期為_________年。如在_________年內出現工作變動，除本人違反單位勞動紀律或國家法規而被用人單位開除辭退外，乙方仍負責重新安置。若乙方_________年之內未能給其提供就業機會，學員有權申請退還相應學費。

　　7．學員如在培訓期結束后，在認真學習的情況下成績仍不合格者，可延期免費培訓，延期就業安置。

　　8．本協議自雙方簽字之日起生效，有效期_________年，協議之中未盡事宜，須經雙方共同協商并作出補充規定，補充規定與本協議具有同等效力，但不得與本協議相抵觸。

　　甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________

　　經辦人（簽字）：_________經辦人（簽字）：_________

　　聯系電話：_________聯系電話：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　甲方：_________

　　乙方：_________（學生）

　　雙方經協商，就以下問題達成協議。

　　一、甲方的權利與義務

　　1．乙方修業期間，甲方將嚴格按照國家教育法規及職業教育的培養目標認真做好教育教學工作，維護學生身心健康，促進學生德、智、體全面發展，使其成為社會需要的有用人才。

　　2．根據學院教學計劃的安排，科學地對學生實施考核、技能鑒定，實事求是地確定其修業情況、職業技能等級及思想品德表現。

　　3．按期向乙方收取學費、住宿費；代收代付學生學習生活用品、技能鑒定所需費用（據實結算、多退少補）。

　　4．按照省教育廳有關就業政策，認真做好學生畢業前的實習安排及畢業后的就業安置，維護乙方在勞動就業方面的合法權益。

　　5．因甲方過錯不能按時推薦乙方就業，甲方負責乙方上崗前每月_________元的生活費。（期限_________年）

　　6．為促進學生遵紀守法、努力學習、健全人格、正常完成學業，甲方規定：

　　（1）對全部成績合格獲得畢業證書，職業技能鑒定合格并獲得技術等級證書的畢業生優先安排就業；

　　（2）對因部分成績不合格，未按時獲得畢業證書，將視情況暫緩安排就業或安排就業但需經補考獲得畢業資格后享受相應待遇；

　　（3）對思想品德差，因違紀而受到紀律處分的，并在畢業前尚未撤銷處分的學生，不安排就業。

　　（4）對未交清所規定費用的學生，必須待交清費用后（在學校規定的時間內）再準予畢業，之后安排就業。

　　二、乙方權利與義務

　　1．乙方在修業期間必須遵紀守法，服從學校管理，努力學習、認真實習，力爭取得畢業證書。

　　2．按照規定，按期向學校繳納應繳費用。

　　3．乙方家長應努力配合學校教育管理好自己的子女。

　　4．乙方上崗就業試用期間，應努力鉆研技術、遵紀守法、吃苦耐勞、服從管理。若因個人原因被單位退回，甲方視情況最多再給一次就業安排機會；乙方試用結束，經錄用單位考核轉正后，若因個人違紀和個人辭職等原因被解雇，甲方不再負責安排就業；若因錄用單位生產減員，甲方可再次負責安排就業（有效期_________年，推薦次數為_________次）。

　　5．若甲方未能履行協議所規定的內容，乙方有向上級有關部門申訴的權利。

　　三、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。

　　本協議自簽字后生效，雙方均須嚴格遵守。

　　甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________家長（簽字）：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　簽訂地點：_________簽訂地點：_________

就業協議書篇6

　　甲方：乙方：

　　單位名稱：姓名：

　　法人代表：性別：

　　委托代理人：出生年月：

　　為維護國家畢業生就業方案的嚴肅性，明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務，經協商，畢業生、用人單位、學校三方簽定如下協議：

　　一、就業協議書是普通高等學校畢業生和用人單位在正式確立勞動人事關系前，經雙向選擇，在規定期限內就確立就業關系、明確雙方權利和義務而達成的書面協議;是用人單位確認畢業生相關信息真實可靠以及接收畢業生的重要憑據;是高校進行畢業生就業管理、編制就業方案以及畢業生辦理就業落戶手續等有關事項的重要依據。

　　二、畢業生應按國家規定就業，向用人單位如實介紹自己的情況，了解單位的使用意圖，表明自己的就業意見，在規定時間內到用人單位報到，若遇到特殊情況不能按時報到，須征得用人單位同意。

　　三、用人單位要如實介紹本單位情況，明確對畢業生的基本要求及工種崗位安排，做好各項接收工作。凡取得畢業資格的畢業生，用人單位不得以學習成績為由提出違約;未取得畢業資格的，本協議無效。

　　四、學校要如實向用人單位介紹畢業生情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后，學校審核列入建議就業方案，報黑龍江省教育廳審查批準，學校負責辦理就業報到證簽發手續。

　　五、學校應在學生畢業前安排體檢，不合格者不予辦理就業報到證簽發手續，本協議自行取消，由學校通知用人單位。如用人單位對畢業生身體條件有特殊要求，原則上應在簽定協議前進行體檢，否則，以學校體檢為準。

　　六、畢業生、用人單位兩方如有其他約定，應在“其他約定事項”欄中逐條明確。約定的有關內容可包括：工作地點及工作崗位、違約責任、協議自動失效條款、協議終止條款、雙方約定的'其他事宜等，經畢業生、用人單位簽字、蓋章后視為本協議書的一部分。約定事項不得違反國家法律、法規的有關規定，不得損害畢業生、用人單位、學校的合法權益。本協議未明確的其他事項，按有關規定執行或雙方協商解決。

　　七、本協議經各方簽字、蓋章后生效。三方都應嚴格履行本協議，若有一方提出變更協議，須征得另兩方同意，并承擔相應的違約責任。

　　八、本協議的使用范圍：國家計劃內統一招生的畢業生(含高職高專畢業生、本科畢業生、畢業研究生);定向生、委培生按定向委培協議就業，不使用本就業協議書(解除定向或委托協議的除外)。

　　九、本協議一式四份，畢業生、用人單位、學校、省畢業生就業主管部門各執一份，復印無效。

　　甲方乙方(簽名)：

　　負責人：年月日

　　公章：

　　年月日

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