觀《網絡媽媽》有感作文400字
居組干部學法用法制度
為了全面提高領導干部法律素質和依法決策、依法行政、依法管理的能力和水平，根據“六五”普法依法治理工作要求，特制定本制度：
一、本制度適用于社區全體居組干部。
二、領導干部學法用法的主要內容：
(一)鄧小平民主法制理論;
(二)憲法和法學基礎理論;
(三)依法行政的基本原理;
(四)社會主義市場經濟的法律法規知識;
(五)與本職工作相關的法律法規知識。
三、普法依法治理工作領導小組制定社區居組干部學法用法工作規劃和年度計劃。
四、堅持理論學習中心組學法制度。居組干部每年度法制學習不少于30小時，要做好專門的記錄。普法依法治理工作領導小組每年年底對全體劇組干部學法情況進行檢查，作為年終考核內容之一。
五、堅持法制培訓制度。普法依法治理工作領導小組每年度分期組織社區居組干部進行法律知識培訓，并納入年度劇組干部培訓計劃。
六、堅持舉辦法制講座制度。普法依法治理工作領導小組每年舉辦4次適合社區居組干部需要的法制講座，有針對性地對領導干部學法進行輔導。
七、堅持自學與輔導相結合。居組干部要結合自身的工作性質和特點，聯系工作實際，確定學法內容，加強自學法律知識，每年自學法律時間不得少于40個學時。
八、堅持學法用法相結合。社區劇組干部要學以致用，模范遵守憲法和法律法規，增強運用法律手段管理本社區各項事務的能力，努力提高依法決策、依法行政、依法管理的水平。
九、不定期專題召開辦公會，研究解決普法依法治理工作的新情況、新問題。
十、普法依法治理工作領導小組每年度組織一次學法用法考試工作。
法制宣傳教育制度
為切實做好“六五”普法期間的法制宣傳教育工作，進一步推進依法行政和依法治理工作，確保法律、法規學習落到實處，特制定以下制度。
一、按照年度普法工作安排，年初社區要制定年度法制宣傳計劃和實施辦法。
二、社區設立法制宣傳小組和專職人員。
三、每季度要確定重點普法宣傳內容。根據實際情況，可通過宣傳欄、專題輔導等形式進行宣傳，法制宣傳工作要有工作記錄。
四、按要求訂閱普法宣傳材料，積極參加有關方面組織的普法培訓。
五、年末要對本年度法制教育工作情況進行詳細總結，并上報上級有關部門。
六、社區將按要求認真組織參加普法考試。并將法制宣傳教育工作情況納入對全體劇組干部的年度考核中。
普法依法治理監督檢查和獎懲制度
為切實做好“六五”普法期間的法制宣傳教育工作，進一步規范普法依法治理監督檢查工作，依法履行監督檢查職責，依據有關規定，制定本制度。
一、普法辦公室是普法依法治理監督檢查工作的責任部門，在普法工作領導小組的領導下開展監督檢查工作。
二、普法辦公室要圍繞年度普法實施計劃，每年年底對本單位全年的普法依法治理工作進行監督檢查，并與全年的目標考核掛鉤。
三、普法辦公室根據監督檢查結果向普法工作領導小組提出獎懲建議。
四、將普法依法治理工作作為年終評先樹優的重要依據，對在普法工作中表現消極的個人實行一票否決制。
普法宣講員工作職責
一、普法宣講員要按照參加輔導組的培訓，并積極開展自學活動，努力提高自身的法律知識水平和法律素質。
二、準備教案時要認真，并結合生活工作實際，多舉例說明，教案內容生動真實，讓職工學法時，易學、易懂、易接受，達到宣傳法律的目的。
三、普法宣講員負責對單位能接受教育人進行法律知識學習，使接受教育人知法、守法、懂法、護法，增強法律意識，提高法律素質。
四、開展形式多樣的法律宣傳活動，全面推動“六五”普法工作的順利實施。
五、深入居民家庭負責對家庭成員進行法制宣傳教育組織家庭學習法律知識，收聽、收看法制節目。
六、普法宣講員在做好法律宣傳的同時，還應及時了解反映居民的難點問題，調解組織化解糾紛矛盾。
“六五”普法培訓工作制度
為了加大培訓管理制度提高培訓質量,特制定普法培訓制度:
一、社區要在普法依法治理工作領導小組的領導下，適時組織全體居組干部及普法骨干進行每年兩次以上的培訓。
二、無故不參加培訓的黨員、干部，年終不能被評為優秀黨員和先進工作者。
三、采用集中培訓、分期分批培訓、分散培訓等方式進行培訓。
四、把居組干部參加培訓作為年終考核的一次重要內容。
五、社區主管領導具體負責每年的普法培訓工作。
六、培訓前要選好培訓教材、制訂培訓方案。
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