薛之謙《傳說》歌詞

時間：2025-12-20 03:13:05 方宇歌詞我要投稿

薛之謙《傳說》歌詞

　　一年來,長沙縣移民局在市移民局和縣委、縣政府的領導下,我們堅持以人為本的科學發展觀指導計劃生育工作,認真貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《湖南省人口與計劃生育條例》和《流動人口計劃生育工作管理辦法》等法律、法規,緊緊圍繞穩定低生育水平,提高人口素質這一目標,認真履行人口和計劃生育綜合治理工作的職責,較好地完成了縣委、縣政府和上級主管部門布置的各項工作。現將我局一年來人口與計劃生育綜合治理目標管理工作總結如下:

薛之謙《傳說》歌詞

　　一、加強領導,健全機制。

　　一是局領導高度重視人口和計劃生育工作,堅持黨政一把手親自抓、負總責,分管領導具體抓,把人口和計劃生育綜合治理工作擺上重要位置。黨政領導班子成員定期聽取計生工作匯報,多次就人口計生工作的難點重點問題親自協調,幫助解決實際困難。二是我局作為計劃生育綜合治理單位,在年初,我們層層簽訂了《20xx年人口和計劃生育綜合治理與服務目標管理責任書》,落實責任目標。把計劃生育綜合治理工作列入單位年度目標綜合考核,明確單位計生領導小組成員及其職責,形成各負其責的工作機制。三是定期召開了專題計生工作會議,研究本部門計劃生育工作,加大人口與計劃生育工作的力度,把計劃生育綜合治理工作作為全局一項經常性的工作進行部署落實。四是制定了《長沙縣移民局人口和計劃生育綜合治理目標管理方案》,統籌決策,合理安排,抓好落實。

　　二、積極宣傳,狠抓落實。

　　積極開展計生政策的宣傳教育工作,今年我們在本系統內認真宣傳國家人口發展形勢和人口發展戰略,宣傳以人為本的科學發展觀,宣傳關愛女孩和男女平等的婚育觀念及生殖健康科普知識。同時與相關部門配合,組織相關社會宣傳活動。如春節期間我們積極參加長沙縣計生局組織的“服務育齡群眾百日行”等有關社會宣傳活動,并在單位附近的街道懸掛標語、橫幅,積極宣傳計生政策。

　　三、綜合治理,管理創新

　　一是建立健全臺帳。全縣24個鄉鎮(街道)共有移民人口6802人,共有移民計生家庭475戶,我們一一登記造冊,每年進行數據更新,適時掌握情況,做到心中有數,并上報縣人口計生部門,積極倡導計生利益導向,為移民辦實事。二是認真落實移民普惠優惠政策,在大中型水庫移民后期扶持中對計生家庭給予優惠的政策,在水庫移民后期扶持資金發放過程中對違法生育且沒有繳清社會撫養費的移民戶暫停發放后扶資金,待繳清社會撫養費后,恢復其后扶資金的發放。三是在新增白石洞水庫過程中對獨生子女家庭予以政策優惠,這些做法在移民群體中產生了一定的影響。

　　1、安排移民項目數據時,對計生工作落實好的移民村和獨生子女家庭相對比較偏遠的金井鎮惠農村安排專項資金適度提高比例。其中我縣金井鎮惠龍村和高橋鎮高橋村移民計生家庭戶數較為集中,所以我們在安排項目資金時對這兩個村給予了傾斜。

　　2、對2012年考上大學的移民計生家庭子弟2人每人發放了1100元獎金(非計生家庭獎勵1000元)進行獎勵。

　　3、在白石洞水庫移民前期工作調查時,我們根據當地實際情況,按上級文件精神,出臺了移民有關政策。制定了移民建房對獨生子女家庭按增加1人的標準劃分宅基地,房屋補償增加20㎡建筑面積的政策。

　　4、對違反計劃生育而沒有依法繳納社會撫養費的家庭停發其移民直補資金。我縣路口鎮麻林社區坡里組的羅芳屬于計劃外生育對象,也沒有繳清社會撫養費,我們從20xx年一季度開始暫緩其移民直補資金。

　　四、特殊對象,特別關愛

　　移民屬于特殊群體,移民獨生子女困難家庭更是特殊群體。春節期間我們走訪慰問了57戶移民困難家庭,其中有5戶為無子女家庭或獨生子女家庭,給每個家庭送去困難補助費900元(普通標準800元);近年來,我局對移民的就業培訓非常重視,移民培訓50人,其中計生家庭人員9人,每人補助900元(普通標準800元)近年來,通過困難救助和就業培訓從經濟上和技能上對特困移民給予了支持,有效地解決了這些特困群體的就業問題。

　　雖然,我局人口與計劃生育工作取得了較好的成績。但對照先進單位和上級的要求還有一定的距離,今后將進一步提升認識,規范移民計生管理工作,提高服務水平,為爭創全國計生優質先進單位而不懈努力。

　　二oxx年度，計劃生育辦公室在鎮黨委、政府的領導下，按照縣人口委“夯基礎上水平年”要求，扎實推進信息化建設、獎勵扶助、誠信計生、幸福家庭創建、依法行政、宣傳教育、優質服務等各項工作，不斷夯實基層基礎，提升工作能力，較好地完成了上級下達的各項指標任務，現將一年來的工作總結如下：

　　一、抓學習，不斷提高業務水平和自身素質。

　　一是利用二、四學習時間，認真學會及黨的十八大會議精神，按學習計劃要求，完成了學習筆記的記錄和心得體會撰寫，并按要求完成了縣人口委安排的學習黨的十八大會議精神2萬字筆記。二是組織學習計劃生育優先優惠政策和 “一法、三規、一條例、一決定”（即：《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《社會撫養費征收管理辦法》、《計劃生育技術服務條例》、《流動人口計劃生育工作管理辦法》、《甘肅省人口與計劃生育條例》、《中共中央國務院關于加強人口與計劃生育統籌解決人口問題的決定》）。提高了計生干部對政策、法律法規的認識，統一了思想，加大了抓好計劃生育各項工作的積極性和主動性。三是按照縣人口委和鎮上的新聞信息報道任務要求，完XX縣級以上報刊雜志人口信息50篇（國家級雜志報刊2篇，省級20篇，市級28篇）。完成鎮信息報道19篇（劉增武4.5篇，田自聰8.5篇，田愛華2篇，賈蘭蓉1篇,張雪琴3篇）。

　　二、工作開展情況

　　包村及中心工作

　　一是積極開展“雙聯”行動，為一工城小學留守兒童之家捐贈價值1000元的學習物品；二是參與了一工城村環境衛生集中整治、村委會及平一公路沿路美化綠化工作；三是配合一工城村整理加固防洪壩；四是配合一工城村完成其它臨時性工作。五是完成鎮政府安排的其他臨時性中心工作任務。

　　業務工作

　　（一）主要指標完成情況

　　全鎮有已婚育齡婦女4988人，截止2012年9月30日出生人口2xx人，其中男孩102人，女孩111人，計劃外出生12人，政策生育率94.37％，總出生性別比91.89；一孩出生xx9人，其中男孩62人，女孩77人，性別比80.52；二孩出生72人，其中男孩38人，女孩34人，性別比111.8。當年節育252人，放環200人，取環45人，女扎5人，引產2人。

　　（二）抓政策，全面落實計劃生育各項獎勵優惠政策。

　　一是全鎮符合獎勵扶助政策的有69人，新增12人，共發放獎扶資金6.624萬元；落實特殊困難、特別扶助家庭5戶，落實救助金8960元。二是55周歲到60周歲符合獎扶政策的二女戶共40人，共發放資金2.88萬元。當年新增二女節育戶20戶，落實養老儲蓄2.2萬元,落實5戶獨女家庭一次性養老儲蓄5000元；三是積極配合勞務站開展新農保“兩戶”家庭認證工作，共計認證4488人；四是在“兩戶”子女升學加分工作中共核實上報89人，其中中考加分85人，高考加分4人；五是為370戶二女結扎家庭和91戶計生干部家庭投保意外傷害險xx830元。六是但年落實新增79戶對生子女父母保健費 9480元；七是落實環檢每次補助2元的政策，落實補助9242元。

　　（三）抓管理，不斷提高流動人口管理水平。

　　一是按照屬地管理的原則，對全鎮2121名流動人口進行了全面登記、清查，并建立流入流出人口統計臺賬；二是為流出育齡婦女免費辦理流動人口婚育證明223份。三是及時更新流動人口平臺信息，反饋信息170條，并按時更新鎮村兩級流動人口臺帳。

　　(四) 抓基礎，全面推進信息化建設。

　　為了確保wis系統數據準確性，3月份組織計生專干及技術人員對全鎮人口數據進行入戶清查、核對，并與公安、統計等部門進行數據比對，提高全鎮人口信息質量。并積極開展對計生干部wis系統應用培訓，使數據在村一級進行維護、更新。

　　（五）抓宣傳，營造濃厚良好的計生氛圍。

　　一是利用“逢九”趕集日、 “5.29”協會活動日、“7.11”世界人口日等有利時機，開展“關愛女性、呵護健康”，“聯村聯戶、關愛留守兒童”，“關心老人、關愛女孩、構建和諧”，誠信計生、幸福家庭等主題的宣傳咨詢活動。二是以環孕檢為契機，為育齡婦女開展生殖健康、優生優育、政策法規等內容的培訓6期。三是積極推進生育文化廣場和文化大院建設，在鞏固原有示范點的基礎上，今年將黃家堡村和賈家墩村分別建成幸福家庭和誠信計生示范點。

　　（六）抓隊伍，規范依法行政工作行為。

　　一是與4819名已婚育齡對象簽訂《誠信計生協議書》。二是在《生育保健服務證》發放、再生育指標審批、證件發放、優惠政策審核、落實違法生育案件查處等依法行政過程，嚴格按照程序，依法辦理。

　　（七）抓服務，不斷提升優質服務水平。

　　認真開展宣傳教育、產術后隨訪、避孕藥具免費發放、生殖健康進家庭、孕前優生健康檢查等工作，至9月30日共計開展產術后隨訪459人次，環孕情服務6380人次，發放避孕藥具1500余份，放取環245人次，免費孕前優生健康檢查92人次，免費生殖健康檢查2356人次。

　　（八）抓創新，倡導新型家庭人口文化。

　　深入開展“幸福家庭”創建工作，按照“婚育文明、健康向上、守法誠信、科學發展、幸福和諧”的標準，共評選出縣級幸福家庭20戶，鎮級幸福家庭100戶。

　　（九）抓自治，充分發揮計生協會優勢和作用。

　　一是積極利用鎮、村生育文化大院開展陣地宣傳，并在村社主干道書寫宣傳標語40條。二是上報落實“中國人口福利基金會慈愛基金”輪椅救助對象5人。三是認真開展“敬老文明號”活動。四是開展“關愛留守兒童”活動。以“雙聯”活動為契機，在六一兒童節來臨之際，給一工城村計生家庭留守兒童購買書包，捐建留守兒童之家。

　　在管理上，計生辦以制度、紀律規范自己的一切言行，嚴格遵守各項規章制度，尊重領導，團結同志，以強化政策、業務知識學習、宣傳，規范隨訪制度，加強依法行政，創新工作方法，不斷地提高計生干部行政能力、創新能力和服務能力。

　　雖完成了安排的各項工作任務，但是還存在許多不足。主要表現在面對新形勢、新情況，解決新問題的能力不強，特別是對外出流動人口的違法超生缺乏有效的手段。辦公室人員變動大，造成工作銜接不穩定，帶來工作被動。個人存在的問題是在工作上參謀助手的作用發揮的還不夠充分，在處理某些問題上，還不夠成熟;二是自己的工作主動性、及時性還需進一步加強; 在今后的工作學習上，我將不斷加強學習，集思廣益，逐步提高自己的理論水平和業務能力，從各方面嚴格要求自己，做到腳踏實地，提高工作主動性。

　　今后,我們將根據全縣人口計劃生育工作目標及各項工作要求,進一步學習貫徹落實計劃生育政策措施,狠抓計生工作責任制度的落實,強化措施,再接再厲,常抓不懈,使人口和計劃生育工作再上一個新臺階。

　　計生委年度工作總結和來年工作思路

　　一、20xx年主要工作進展情況

　　20xx年，我市人口計生工作堅持以科學發展觀為指導，緊緊抓住社會管理創新和民生幸福改善這兩個切入點，加大工作改革力度，加大惠民利民力度，加大重點突破力度，加大機制創新力度，全面實施人口計生“十大項目”和“強基創優”工程，大力推進信息網絡、公共服務體系、利益導向村規民約、流動人口均等化服務“四個全覆蓋”建設，取得了明顯的成效。

　　（一）實施重心下移，人口計生基層基礎工作不斷加強。全面實施人口計生“強基創優工程”，有力推動了全市人口計生工作朝常態化、制度化、長效化的方向發展。建立健全網格化管理服務機制，明確近8000個網格工作職責，完善網格責任考評制度、網格成效獎懲制度及每個網格平均3000元的經費保障機制。全面落實人口計生工作“政治、經濟（資源）、責任三捆綁”制度，把違法生育與村級集體利益、干部、村民切身利益緊密掛鉤，將計生工作列入村級項目申報和資金審批的重要條件，有效整合縣級各部門涉農資源，從縣級源頭上捆綁把關。深化利益導向村規民約，通過給獨生子女獎勵分紅、落實農村雙女戶優惠待遇、實行加倍倒罰制度、繼續落實優惠優待規定和制約等措施，指導督促各地繼續發揮利導村規民約的導向性、制度性和根本性作用。全市共有5724個村居修訂了計生村規民約，修訂率達100%；落實“雙份”政策并建立制約措施的有5659個村居（社區），符合率達98.86%。加強對基層的督促指導，全年開展了７次大規模的明查暗訪和專項督查，組織人員深入縣（市、區）、鄉鎮（街道），一線調研，一線問計，一線破題。突出重點幫扶，實行掛鉤指導制度，班子成員掛鉤聯系全市11個縣（市、區）、2個市級功能區，xx名中層干部掛鉤聯系17個列管鄉鎮，定期調研，加強指導，督促迎頭趕上。

　　（二）堅持標本兼治，出生人口性別治理力度不斷加大。始終堅持打擊“兩非”力度、刑事處理數、出生人口性別比下降幅度“三個只增不減”的工作目標和任務不放松，堅定不移地推進出生人口性別比治理工作。把出生人口性別比指標列入每月動態排名，實行動態排名，通過抓排名機制，倒逼基層落實工作責任。堅持抓源頭、抓過程，對符合政策生育二孩的重點對象，建立“一對一”跟蹤管理服務機制，加強全過程管理。對選擇性別人工終止妊娠的，堅決取消其二胎生育指標。切實發揮牽頭部門作用，堅持每個季度召開性別比治理聯席會議，研判分析形勢，會商重點問題，落實部門職責，協調工作部署。與公安、衛生等部門一起加大“兩非”案件打擊力度。加強部門聯合執法，先后組織人員對全市36家醫療單位開展專項執法檢查，督促落實b超檢查、定點引產、實名登記、無證產前報告等管理制度，有效凈化了“兩非”市場行為。

　　（三）改善服務民生，計生利益導向機制進一步落實。全市11個縣（市、區）均在原有獎勵扶助、特別扶助、社會養老保險、公益金優惠政策基礎上進行了“提標擴面”，今年全市新增計生家庭父母養老保險15852人，累計已參加保險的計生家庭父母有60068人，累計已投入71235.949萬元，其中的政府資金投入達35177.1207萬元。全面落實計劃生育家庭獎扶特扶政策，并在標準、范圍、力度上都已遠遠超過了國家和省定要求。20xx年累計享受獎扶19799人，發放獎扶金約15xx1萬元,累計享受特扶1224人，發放特扶金約17xx萬元。市本級和10個縣（市、區）制定出臺了失獨家庭關愛幫扶政策，在全市形成失獨家庭“全程關愛”模式。深入開展“計生家庭幸福生活促進行動”，實施“助學成才、健康促進、關愛留守兒童、少生快富、關懷救助”五大行動，投入900萬元，補助了3100戶計生困難家庭。舉辦了第四次“生育關懷愛心助學大行動”現場捐助儀式，籌措社會各界資金101.5萬元萬元，幫助305名貧困女孩踏上求學之路。本著“節約成本、資源共享、優勢互補、提高效率、方便群眾”的原則，積極探索計衛合作模式，全面開展城鄉社區計衛服務中心建設工作，將衛生服務和計生服務相互融合、相互補充和相互延伸，做到服務內容互補、技術資源整合、基礎信息共享。全年完成了721個社區衛計服務平臺建設，其中一體化模式的衛計服務中心529個，非一體化模式的衛計服務中心192個，在全市建立起“小需求不出社區，大需求不出鄉鎮（街道）”的快捷、便利的服務圈，為群眾提供社區基本衛生、計生公共服務。全面對接實施國家免費優生健康檢查項目，不斷深化優生“兩免”服務，完成免費婚檢近9.6萬人次、免費孕前優生健康檢查近7.1萬人次，開展生殖健康檢查31.4萬人次，對重點對象、困難家庭免費營養素補充7000人，免費為231名病殘兒再生育家庭提供優生咨詢指導、產前篩查和跟蹤隨訪服務。突出人文關懷，廣泛開展“優孕優生優育”指導服務，普遍建立互動論壇等“三優”知識網絡宣傳專欄，促進幸福家庭建設，打造“助您好孕”工作品牌。

　　（四）嚴格依法行政，群眾合法權益得到切實保障。組織開展人口計生依法行政規范化建設活動，建立健全行政執法評議考核、重大案件報告等制度，不斷規范行政執法主體、流程、程序，加強執法監督檢查，提高行政執法水平。全市有101個鄉鎮（街道）達到市級規范化建設標準，占全市總鄉鎮（街道）數的77.10%。規范人口計生服務平臺建設，統一行政服務標準，對下放到鄉鎮（街道）和社區辦理或代辦的12項公共服務事項，進一步優化創新審批方式，將各級人口計生服務平臺建設為流程便捷、服務優質、管理規范、群眾滿意的服務窗口。暢通維權渠道，及時受理群眾的投訴和舉報，全市今年受理群眾的投訴和舉報1757件，全部及時處置到位，切實保障群眾的合法權益。堅持依法對違法生育對象征收社會撫養費，規范自由裁量權，加大當年違法生育對象征收力度，加快清理往年遺留案件，維護法律的權威性。嚴格執行黨員干部違法生育重點名單和查處情況定期公示通報制度，正本清源，營造良好工作導向。

　　（五）推進均等服務，流動人口服務管理扎實推進。積極推行“協管員+駐村（或網格）干部”的信息采集方式，并開展移動智能信息平臺建設及手持終端使用試點工作，流動人口信息質量進一步提升。全市共向外來流入人員的戶籍地提交通報重點婚育信息664811條，接收流出人員現居住地反饋信息59871條。圍繞推進基本公共服務均等化全覆蓋目標，深入開展“一盤棋管理、均等化服務”專項行動，在48個鄉鎮（街道）和78個社區建設了融宣傳教育、基礎管理、孕環檢、避孕藥具發放、信息交換等“五位一體”的流動人口計劃生育規范化服務中心，基本構筑“5分鐘避孕藥具免費獲取服務圈”。全市共設立避孕藥具免費服務點 2554 個，落實免費技術服務229479例，實現流動人口計劃生育均等服務全覆蓋。重視與全國各地雙向服務管理協作，在xx個省、市建立了20余家在外商會計生協會，與全國448個點簽訂了區域協作協議，并在樂清建立XX駐XX“計生協會+黨支部”工作站。依托區域協作，全年共落實流動人口補救措施3586例，進一步形成內外共管的流動人口計劃生育“一盤棋”服務管理機制。

　　（六）加強系統建設，科技信息化應用水平提升。完成了XX市人口信息綜合管理系統一期建設，并通過驗收，初步實現與衛生、民政、教育、人口計生等部門的數據信息，實現資源共享。累計投入3370.4萬元，完成了788個社區、5886個行政村網絡延伸工作，實現了全員人口信息網絡延伸全覆蓋，構建起市、縣、鄉鎮（街道）、社區、村五級縱貫格局，推進人口計生工作重心下移。設計開發網格化管理系統，加強對網格工作的任務派單和動態監管，同時為網格人員及時提供信息查詢等個性化服務，使日常服務管理工作得到及時有效落實。

　　（七）深化宣傳教育，良好的輿論環境逐步形成。充分利用媒體網絡宣傳權威性、廣泛性和快捷性的特點，建立起電視臺人口專欄、《溫州日報》定期刊登專稿、《溫州晚報》人口專版、人口計生網站、計生簡報“五位一體”立體式、全方位的宣傳報道模式。首次開展了人口計生廣告語評選，共征集到全國各地廣告語1200余條。結合時代元素，及時更新電臺、公交車、出租車車載公益廣告內容，不斷擴大電梯音頻、視頻廣告的輻射面，將宣傳工作的觸角深入到群眾生活的方方面面。認真組織開展百場文藝下鄉巡演活動，以喜聞樂見的形式宣傳基本國策，深得群眾好評。堅持把生育文化作為鄉風文明的重要組成部分，建成了一批各具特色的新型生育文化園區和生育文化場館，讓群眾耳濡目染，潛移默化，接受新型生育文化的熏陶。

　　（八）落實各項舉措，干部隊伍建設得到新的加強。以建設“五型機關”為要求，組織開展了以“比干勁、比思路、創一流”為主題的“兩比一創”活動和委機關全員“互學互比”活動。根據全年工作任務，制訂《市人口計生委年度重點工作分解落實進度安排表》，細化安排月度計劃，狠抓全年重點項目工作落實。建立了委機關黨員干部每周五下午集中學習制度，委機關全體干部輪流主講，鼓勵機關干部深入思考，積極研究，及時發現重點區域和重點問題，通過學習來指導實踐，推進工作。開展大規模干部培訓，全市培訓基層計生干部2萬人次，全面提升干部的業務素質和能力水平。

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