父親節的小學生作文

時間：2025-07-29 18:17:42 父親節我要投稿

父親節的小學生作文

　　根據向社會各界廣泛征求到的意見和建議，以及在區政府班子專題民主生活會查擺出的問題，區政府黨組經過認真研究，本著對能夠解決的馬上解決，對經過努力可以解決的積極想辦法解決的原則，結合實際制定如下整改方案。

父親節的小學生作文

　　一、整改目標

　　堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照胡錦濤同志提出的“開展先進性教育活動關鍵是要取得實效”及中央、省、市、區委保持共產黨員先進性教育活動領導小組有關要求，以理想信念要牢、能力建設要勤、干事創業要快、群眾觀念要強、團結協作要緊、為政氣節要高為整改目標，切實解決好查擺出的突出問題，建立常抓不懈的工作機制，努力建設一個勤政廉政、務實高效的政府領導班子。

　　二、整改要求

　　1、要明確責任。區政府班子成員要按照分工，各司其職，各負其責，切實履行責任人的職責，投入足夠精力，一項一項抓整改，一件一件抓落實。

　　2、要注重實效。切實把抓好整改落實作為先進性教育活動的關鍵環節，以推進工作的程度衡量先進性教育活動的深度，用工作落實的質量體現先進性教育活動的份量，以群眾的滿意度檢驗先進性教育活動的效果，扎實推進區政府確定的各項工作的落實。

　　3、要加強督辦。明確責任單位和整改時限，加強督辦檢查，發現問題認真研究解決。要按照重大問題抓得住、具體問題解決好的要求，強化發展意識、機遇意識，聚精會神搞建設、一心一意謀發展。

　　三、整改措施

　　1、強化學習，努力提高行政能力。要圍繞一些重點和基本問題深入鉆研理論，進一步解放思想，更新觀念，增強危機意識、競爭意識、開拓意識和機遇意識，創造性地開展工作。要注重學習市場經濟、法律、科技、金融等方面的知識，開闊視野，提高綜合素質和行政水平。要把學習理論同東寶改革和發展的實際結合起來，努力克服思想認識上的主觀性和片面性，增強工作的預見性和創造性。要善于運用馬克思主義的立場、觀點、方法進行理性分析，上升到理論的高度，切實提高依法執政、民主執政、科學執政的水平。

　　2、強化工作措施，切實增強區域經濟實力。要加強宏觀經濟規劃和布局。認真編制“十一五”規劃，確立我區發展的主導產業，突出重點，形成特色，增強區域經濟競爭力。要科學規劃工業集中區，加快集中區基礎設施建設，筑巢引鳳;理順集中區管理體制，高標準、高質量、高規格建設，使之成為我區新的經濟增長點。要加快工業經濟結構調整步伐，不斷采用高新技術改造、嫁接傳統產業，加快發展高新企業，做大做強骨干企業，提升我區工業的規模和檔次。結合我區資源優勢，以項目建設為抓手，用項目建設來帶動結構調整，對項目前期建設給予必要的經費支持。培植主導產業，形成規模和特色，增強行業競爭力。完善招商引資優惠政策，加大招商引資力度，加強招商力量，創新招商方式方法，完善招商引資考核體系，降低招商引資成本，提高引資績效。加強農產品基地建設，加大“三品”認證力度，進一步健全農村中介服務組織、培育農村專業經濟合作組織，解決農民生產經營中的困難和問題，增強農民抵御市場風險的能力。積極爭取上級扶持政策，進一步加強農業綜合開發，改善農業水利和交通條件。加快我區旅游開發步伐，高起點規劃，高質量建設，盡快將我區主要旅游景點納入全省旅游經濟圈。

　　3、強化協調發展理念，著力構建和諧東寶。以人為本，統籌城鄉發展，統籌經濟社會協調發展。加大社保資金征繳、清欠和調度力度，協調解決部分單位醫保金欠繳問題，落實參保人員社會保險相關待遇。完善城市低保、農村特困救助制度，繼續推進農村“五保”福星工程建設。加大教育投入，盡力改善辦學條件，重點消除中小學危房，繼續推進扶貧助學工程，逐步化解學校債務。抓好艾滋病、血吸蟲病防治工作，完善東寶區傳染病防治中心相關設施并投入使用。以18個省級插花村和漳河庫區23個村為重點，大力抓好扶貧項目實施，積極爭取市委、市政府扶持漳河庫區的10項政策措施落到實處。加強城區小街小巷的治理。加大農村基礎設施建設投入，今年完成通村油路60公里，建成125處飲水工程，修建沼氣池300口以上。加強《信訪條例》的學習、宣傳、貫徹工作，嚴格依法辦事，努力把矛盾化解在基層，解決在萌芽狀態。

　　4、強化務實工作作風，著力提高工作質效。認真開展保持共產黨員先進性教育活動，增強政府公務人員的宗旨意識、公仆意識和服務意識，滿腔熱忱地為基層、為群眾、為市場主體服務。經濟職能部門既要成為招商引資和項目建設的主體，又要帶頭在經濟一線履行好服務協調職能;執法執紀部門要寓監督于服務之中，自覺為招商引資和項目建設保駕護航。要深入貫徹落實《行政許可法》，大力開展執法教育整頓活動。切實糾正部門和行業不正之風，重點解決一些部門少數人群眾觀念淡薄、服務意識和依法行政意識差的問題。定期邀請人大代表、政協委員對政風、行風情況進行檢查監督，對存在的主要問題督促限期整改。規范、完善行政服務中心運作機制，積極采取首問負責、一站式服務等措施，減少中間環節，提高行政效能。加大對區域內中央、省、市企業服務力度。健全督辦落實工作機制，對重點工作和重大事項，做到任務到人、責任到人、落實到人，一抓到底，抓出成效。

　　5、強化行政效能建設，切實規范行政人員的行政行為。深入開展“突破、創新、辦實事”活動，加強機關效能建設。進一步精簡文山會海，嚴格控制會議規模、數量和參會對象，保證各級領導集中更多的精力抓經濟工作。切實提高政府常務會議議事質量和效率。會議議題由區長、副區長和區長助理提出，區政府辦公室主任匯總。會前，各位副區長要圍繞分管議題先行調研，深入思考，形成比較成熟的意見。會上，各位區長要充分發表意見，集思廣益，科學決策。健全完善聯系群眾制度，大力弘揚深入實際、密切聯系群眾的良好作風。區政府班子成員每年要保證有3個月的時間，深入基層調查研究，傾聽人民群眾的呼聲，了解基層真實情況，更好地解決實際問題。切實加強政府班子廉政建設，政府黨組成員要帶頭執行各項規章制度，嚴格遵守廉潔從政若干規定，切實貫徹落實好黨風廉政建設責任制，嚴格實行責任追究。對政府機關工作人員要嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督。要結合行政審批制度、財經管理體制、投資體制和人事制度等項改革，加大對權力運行的制約和監督。

　　四、整改重點及責任分工

　　(一)經濟建設方面(27條)

　　1、進一步加強對全區經濟發展的宏觀調控。在工業經濟上，要上塊頭大、效益好、無污染的新型工業;在農業經濟上，要為農民增收多指導;在商業經濟上，要為個體經營戶營造良好環境。(責任領導：董良華、陳治祿責任單位：區經濟商務局、區農辦)

　　2、進一步樹立科學的發展觀，建立科學的決策機制。重大項目立項、選址應征求專家意見、舉行聽證會，防止決策失誤。工業園區應科學布局，切實加大水、電、路、廠房等基礎設施建設，真正做到筑巢引鳳。(責任領導：董良華責任單位：區發展和改革局、區經濟商務局)

　　3、充分用活用足東寶區“在經濟管理權限上享受縣(市)同等待遇”的發展政策，向上級多爭取政策、項目。(責任領導：各位副區長責任單位：各相關部門)

　　4、優化企業發展環境，盡力幫助企業解決一些實際問題。(責任領導：董良華責任單位：區經濟商務局)

　　5、加大對經濟主管部門的資金傾斜力度。(責任領導：官文龍董良華責任單位：區財政局)

　　6、加大對山區農業產業化龍頭企業的培育、扶持力度。(責任領導：陳治祿責任單位：農口相關各局)

　　7、加大對市場經濟主體的培育力度，重視本地商人的投資熱情，使本地資金在本地投入，把招商引資的優惠政策同樣用于本地民營企業，做大民營企業蛋糕。(責任領導：董良華責任單位：區經濟商務局)

　　8、企業改制要加大力度，攻克難關。對有效資產少、職工養老金都無法解決的未改制企業，政府應支持并支付一定的改制成本，幫助企業完成改制工作。(責任領導：董良華責任單位：區經濟商務局)

　　9、加強對改制民營企業的管理，重點加強稅收征管和銀行還貸的監督。(責任領導：官文龍、董良華責任單位：經濟商務局、區地稅局)

　　10、把水土保持納入開發和建設立項審批內容。(責任領導：陳治祿責任單位：區水利局)

　　11、加強旅游開發。爭取將漳河風景區納入全省旅游經濟圈，對圣境山加強人文景觀修復，挖掘道教文化，努力開通圣境山——漳河一日游線路;盡快啟動仙居南北河旅游開發。(責任領導：張貴平責任單位：區旅游局)

　　12、要嚴格保護我區的森林資源。圣境山、仙居、石橋驛等地亂砍濫伐現象較嚴重，應加強管理;加大對林業部門干部“發包”行為的查處力度，防止森林資源成為林業部門和個人的“小金庫”。(責任領導：陳治祿責任單位：區林業局)

　　13、要協調解決林業管理體制的問題，解決多方執法、多頭管理造成的混亂問題。(責任領導：陳治祿責任單位：區林業局)

　　14、要把林業作為戰略性產業來發展，將林業工作納入區委區政府年度工作考核內容;加強鄉村林業管護的責任;加大退耕林工作力度，確保成活率。(責任領導：陳治祿責任單位：區林業局)

　　15、要進一步關注農民致富能力的培養，同時，幫助解決養殖大戶貸款難的問題。(責任領導：董良華、陳治祿責任單位：農口相關各局、區信用聯社)

　　16、加大農村水利基礎設施改造投入力度，對民營建設、維修、改造水利設施的實行獎勵或適當補貼。(責任領導：官文龍、陳治祿責任單位：區財政局、區水利局)

　　17、改善農業技術推廣部門的工作條件。(責任領導：官文龍、陳治祿責任單位：區財政局、區農業局)

　　18、大力推進水稻品種的調整，發展優質稻。(責任領導：陳治祿責任單位：區農業局)

　　19、要關心農機事業，多聽取意見，多幫助解決問題，以提升農業綜合生產能力。(責任領導：陳治祿責任單位：區農辦)

　　20、加大城郊經濟發展力度，要進一步研究城郊村如何起到示范、推動作用。保護城郊土地，剎住遍地建農莊之風。(責任領導：董良華、張貴平責任單位：區經濟商務局、區建設和城市管理局、區國土資源局)

　　21、規范使用科技三項經費。(責任領導：官文龍責任單位：區財政局、區科技局)

　　22、加大對山區鄉鎮的財政傾斜和扶持力度。(責任領導：官文龍責任單位：區財政局)

　　23、加強招投標中心的管理。(責任領導：官文龍責任單位：區發展和改革局)

　　24、加大護夏、護秋力度，切實保護群眾利益。(責任領導：張貴平責任單位：東寶公安分局)

　　25、省“十一五”規劃已開始制定，我區要積極參與，做好相關工作，爭取有項目進入省“十一五”規劃。(責任領導：董良華責任單位：區發展和改革局)

　　26、貫徹《國務院關于鼓勵支持和引導個體私營等非公有制經濟發展的若干意見》，優化發展環境，建立領導聯系重點民營企業制度。(責任領導：董良華責任單位：東寶工商分局)

　　27、定期到經濟主管部門調研，謀劃經濟發展的新思路、新舉措、新辦法。(責任領導：區長及各位副區長責任單位：區政府辦公室、區政府研究室)

　　(二)環境建設方面(5條)

　　1、加強城區投資環境建設，減少辦證中間環節。目前，真正的審批權未落實到行政服務中心，行政服務中心形同虛設，致使辦事者無奈奔于職能部門與行政服務中心之間，浪費時間和精力。(責任領導：官文龍責任單位：區行政服務中心)

　　2、要把經營城郊、招商引資作為政府工作重點，同時抓好對中央、省、市屬企業的服務工作。(責任領導：董良華責任單位：區經濟商務局)

　　3、要切實保護漳河的水質。區政府應加大對排污企業的監管力度。穩健工業園區水污染應管道化。(責任領導：張貴平責任單位：區環保局)

　　4、加大礦產資源、森林資源、水資源的治理保護力度，對全區礦產、森林等資源進行有效的控制和利用。(責任領導：陳治祿、張貴平責任單位：區林業局、區國土資源局、區環保局)

　　5、經濟發展的軟、硬環境都有待進一步改善。硬環境上，園區建設滯后，規劃滯后;軟環境上，“事難辦”的現象未能得到根本改變，亂收費現象仍然嚴重。(責任領導：官文龍、董良華、張貴平責任單位：區經濟商務局、區監察局、區建設和城市管理局)

　　(三)招商引資方面(5條)

　　1、要加大專班招商引資力度，提高招商引資質量。(責任領導：董良華責任單位：區招商局)

　　2、聘請在外的東寶籍知名工商界人士為招商代理，支付報酬，使招商更有成效。(責任領導：董良華責任單位：區招商局)

　　3、改進招商引資的考核辦法，完善招商引資獎勵辦法，提高招商引資質量和真實性，盡量減少水份。(責任領導：董良華責任單位：區招商局)

　　4、項目建設上，進一步拓寬渠道，在做實上做文章。(責任領導：董良華責任單位：區發展和改革局)

　　5、應有選擇地招商，避免落后、高污染企業落戶東寶。(責任領導：董良華責任單位：區招商局)

　　(四)社會事業方面(19條)

　　1、切實把“科教強區”戰略落到實處。教師工資自籌部分應與市直同步;要切實化解學校債務;建議增設教育基礎設施獎;加大山區教育基礎設施投入力度。(責任領導：李克英責任單位：區教育局)

　　2、積極爭取市委、市政府的支持，加大對社區硬件建設的投入，抓住“小街小巷建設年”契機，全面加強小街小巷設施建設，加大對城區小街小巷環境衛生的治理力度。(責任領導：張貴平責任單位：區建設和城市管理局)

　　3、全區抓國民素質提高的力度不大。青少年道德建設(社會公德)急需加強。各單位要支持和參與未成年人的思想道德建設。(責任領導：李克英責任單位：區教育局)

　　4、要加快防疫體制改革，落實血防經費。(責任領導：陳治祿責任單位：區血防辦)

　　5、加大對社區的投入。(責任領導：官文龍、李克英責任單位：區財政局、區民政局)

　　6、加強對社區建設的領導，對社區干部應多關心、多幫助，工作經費要足額到位。(責任領導：官文龍、李克英責任單位：區財政局、區民政局)

　　7、對山區、庫區貧困戶加大優生優育扶持力度，防止和減少先天性缺陷嬰兒出生。(責任領導：陳治祿責任單位：區人口和計劃生育局)

　　8、加大對集鎮建設的規劃管理和扶持力度。建議城市建設維護稅100%返還鄉鎮，用于鄉鎮小城鎮建設。(責任領導：官文龍、張貴平責任單位：區財政局、區建設和城市管理局)

　　9、關心民辦教育發展，加強社會力量辦學的管理，使其健康成長。(責任領導：李克英責任單位：區教育局)

　　10、加強安全生產機構隊伍建設，引進專業技術人才，加強鄉鎮監管力量。(責任領導：官文龍、馮國祥責任單位：區安監局)

　　11、進一步加大對人口與計劃生育工作的投入力度，要按照省、市規定足額落實計生工作經費。(責任領導：官文龍、陳治祿責任單位：區財政局、區人口和計劃生育局)

　　12、要進一步加大扶貧開發力度，特別是對山區弱勢群眾的幫扶，切實解決其生活困難。(責任領導：陳治祿責任單位：區扶貧辦)

　　13、建議加大對公共衛生配套設施建設的投入。(責任領導：李克英責任單位：區衛生局)

　　14、加強流動人口管理。(責任領導：陳治祿責任單位：區人口和計劃生育局)

　　15、加大對公益事業的財政支持力度。(責任領導：官文龍責任單位：區財政局)

　　16、要防止土葬現象抬頭。(責任領導：李克英責任單位：區民政局)

　　17、抓住市級在7月底完成城市規劃的機會，搞好東寶城鎮規劃工作。(責任領導：張貴平責任單位：區建設和城市管理局)

　　18、積極爭取上級支持，理順城區城市管理體制。(責任領導：張貴平責任單位：區建設和城市管理局)

　　19、區檔案館址要盡快落實。(責任領導：官文龍責任單位：區檔案局)

　　(五)作風建設方面(7條)

　　1、作風要實，要多調研，思路要清、眼光要長遠，多聯系實際，多聯系群眾，多下基層為老百姓辦實事，多解決實際困難，著力解決關系老百姓切身利益的問題。(責任領導：區長及各位副區長)

　　2、強化部門服務基層的意識，使區直單位心想基層，服務基層。(責任領導：各位副區長責任單位：區政府部門)

　　3、文件、會議過多，要進一步精簡文山會海，注意防止把“一把手”套在會議里的傾向，提倡少開會、少發文、開短會、發短文、講短話、壓縮會議時間，騰出更多的時間謀事、干事。同時在召開會議時，除特別重要的需一把手參加外，不能所有的會議都要一把手參加。(責任領導：官文龍責任單位：區政府辦公室)

　　4、建議區領導與各鄉鎮街辦、各部門班子成員多交心談心，班子成員要多與一般干部交心談心。(責任領導：區長及各位副區長)

　　5、強化區政府督查室的作用，對諸如企業改制等重難點工作要加大協調督導力度。(責任領導：官文龍責任單位：區政府督查室)

　　6、嚴禁干擾企業正常生產經營秩序，切實減輕企業負擔。(責任領導：董良華責任單位：區政府督查室)

　　7、林業收費公示要全面、規范。(責任領導：陳治祿責任單位：區林業局)

　　(六)干部人事方面(6條)

　　1、建議區領導要在各種專業知識的學習上下功夫。(責任領導：區長和各位副區長)

　　2、進一步加大人才工作力度，改革呆板的用人機制，培養基層后備人才，加大人才交流力度。(責任領導：官文龍責任單位：區人事局)

　　3、在機構改革派出“三員”上，建議以鄉鎮為主錄用。(責任領導：官文龍、陳治祿責任單位：區人事局)

　　4、區科技人才隊伍力量不強，特別是一線的科技人才更為缺乏，區領導要引起重視。(責任領導：官文龍、李克英、陳治祿責任單位：區人事局、區農業局、區衛生局)

　　5、要重視高層人才培養工作。要重視“五支隊伍”的建設，落實有關待遇，充分調動其積極性。(責任領導：官文龍責任單位：區人事局)

　　6、加強人才的開發和利用，防止各行業骨干人才流失。(責任領導：官文龍責任單位：區人事局)

　　(七)廉政建設方面(2條)

　　1、加強對社區財務的管理，切實解決目前存在的財務混亂狀況。(責任領導：李克英責任單位：區民政局)

　　2、加強對政府部門的廉政、勤政教育，從嚴治政，特別是對單位一把手要采取有效措施加以管理。狠剎干部吃喝風、釣魚風和玩樂風，解決公車私用、私客公請的問題。(責任領導：區長和各位副區長責任單位：區政府各部門)

　　(八)維穩方面(5條)

　　1、加大對基層派出所的建設力度;司法所長的自籌工資應納入財政預算。(責任領導：官文龍責任單位：區財政局)

　　2、要加大政法機關收支兩條線和吃“皇糧”政策的落實力度，推進政法隊伍正規化建設。(責任領導：官文龍責任單位：區財政局)

　　3、加大信訪接待中心建設力度。上級對上訪的問題不要隨意表態，以免給基層落實增加難度。不能對老上訪戶的處理失之于寬、失之于軟。對無理上訪者，在處置上態度要堅決，不能一味遷就或批轉鄉鎮解決。(責任領導：官文龍責任單位：區信訪局)

　　4、協調解決農機公司改制后的遺留問題。(責任領導：陳治祿責任單位：區農機局)

　　5、重視安全生產隊伍建設，鄉鎮安全生產管理人員較少。(責任領導：官文龍、馮國祥責任單位：區安監局)

　　(九)其他方面(24條)

　　1、要著力解決村級債務化解工作。(責任領導：陳治祿責任單位：區經管局)

　　2、要以抓招商引資的力度，抓市、區財政體制調整。(責任領導：官文龍責任單位：區財政局)

　　3、解決好區人大常委會機關辦公用房。(責任領導：官文龍責任單位：區機關后勤服務中心)

　　4、全區機關干部待遇比沙洋、京山、鐘祥、掇刀都差，區領導應拿出雄心壯志改變這種格局。(責任領導：官文龍責任單位：區財政局)

　　5、妥善解決好職工“五金”問題。(責任領導：官文龍責任單位：區勞動和社會保障局)

　　6、鄉鎮干部工作條件很差，工作很辛苦，工資待遇也比較低，加強對山區工作人員的關心力度，解決待遇低的問題。(責任領導：官文龍責任單位：區財政局)

　　7、解決好區農機局職工工資拖欠問題。(責任領導：陳治祿責任單位：區農機局)

　　8、對鄉鎮干部住房、工資等待遇重點考慮。加大對在鄉鎮工作年齡較大老同志后顧之憂的關照力度。落實副職干部通訊費，改變不合理規定。(責任領導：官文龍責任單位：區財政局)

　　9、市直改制企業黨員進社區后，市、區財政都應撥付一定的工作經費，切實建立起長效的經費保障機制。(責任領導：官文龍責任單位：區財政局)

　　10、加大對機構改革的領導力度，妥善處理人員安置的問題。(責任領導：官文龍責任單位：區人事局)

　　11、推行職務消費貨幣化改革。(責任領導：官文龍責任單位：區干部職務消費貨幣化改革領導小組管理辦公室)

　　12、街道農機、水利部門無職能，人員長年無工資，要加大改革力度。(責任領導：陳治祿責任單位：龍泉街道、區水利局、區農機局)

　　13、機構改革工作，風聲大，人員不僅未精減，近年卻不斷在招人進人。(責任領導：官文龍責任單位：區人事局)

　　14、加大與省、市部門工作的協調力度，理順林業、礦山安全保證金征收管理權限。(責任領導：官文龍、陳治祿責任單位：區林業局、區安監局)

　　15、對計生系統干部職工多關心、多培養，提高政治待遇、經濟待遇，爭取全額納入財政編制。(責任領導：陳治祿責任單位：區人口和計劃生育局)

　　16、進一步加大對黨校、行政學校的資金扶持力度。(責任領導：官文龍責任單位：區財政局)

　　17、注重社區建設工作，為社區工作者定位，明確身份，提高社區工作人員的工資待遇。(責任領導：李克英責任單位：區民政局)

　　18、進一步加強執政能力建設，為依法治區營造良好氛圍。既要加大對工作人員法律法規知識的培訓，又要加大對公民的知法、守法的培訓，使他們做合格公民。(責任領導：張貴平責任單位：區司法局)

　　19、區直單位貧富差距太大，對困難單位，尤其是工資難保障的單位和無收費職能的部門的經費、福利待遇，應傾斜照顧，給予保障，將困難單位職工自籌工資列入財政直達。(責任領導：官文龍責任單位：區財政局)

　　20、要逐步縮小我區工作人員的福利待遇同市直機關的差距。區工作人員的待遇與市直機關相比，差距太大，每年市里發放的補貼為4000元，區約2000元，今年市直公務員又增加了800元生活津貼。(責任領導：官文龍責任單位：區財政局)

　　21、切實關心公務員的身體健康，節假日加班應給予補助，年度休假問題要得到落實。(責任領導：官文龍)

　　22、部分單位由于經費困難，職工的相關養老、醫療保障等待遇不能落實;建議改變事業單位退休職工工資30%單位出、70%由社保支付政策。(責任領導：官文龍責任單位：區勞動和社會保障局)

　　23、1998年區委、區政府規定，各單位“一把手”座機費60元/月，退職后，只拿70%座機費。但目前執行不一，建議要有統一規定。(責任領導：官文龍責任單位：區財政局)

　　24、城鎮無掛靠單位的退役士兵安置有較大欠賬，全區現有110多人未解決，應逐步予以解決。(責任領導：李克英責任單位：區民政局)

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