寫我的朋友作文初一
申請工作時, 一篇好的 Cover Letter 能給 HR 留下深刻的印象，反之，則可能造成直接被拒的后果。今天 Winston 就為大家講解一下如何寫好 Cover Letter。
1. 什么是 Cover Letter
簡單地說，Cover letter 是申請人通過闡述申請動機、描述相關經歷來說服 HR 提供面試機會的途徑。
通常 Graduate level / Internship 工作的 Cover Letter 長度在 200-400 字左右，大致需要包括以下幾點內容:
所申請職位
對該職位的興趣
相關經歷，以及現有的能力
為什么申請該職位(工作組)
為什么申請該公司
2. 第一部分 - 簡單介紹
不妨開門見山，例如這樣:
Dear Recruiting Manager(如果知道名字的話，直接寫名字最好喲),
I am writing to apply for the *** position at *** company. I believe my *** and *** experiences make me an qualified/outstanding/excellent candidate for the position.
3. 第二部分 - 闡述相關經歷、興趣、能力
此處同學們需要事先了解所申請職位需要哪些能力與素質，有的放矢。
例如，如果申請 Investment Banking Division 的工作，不妨寫幾個具體例子說明以下:
能吃苦，對IBD工作有 120% 的熱情
善于人際交往
有一定 Accounting 基礎
能夠快速學習新技能
擁有豐富的團隊協作經驗
這部分應該占整個 Cover Letter 1/2 或以上的篇幅。
4. 第三部分 - 為何申請該公司
為什么申請這家公司，而不是其競爭對手?這部分可以從該公司企業文化、特色產品以及所申請職位的發展前景入手。
舉一個例子：
My friend who recently interned at the RBS DCM desk spoke highly of the training and development opportunities(還需進一步說明).
總的來說，一定要充分展示你對這個公司、這份工作的渴望，以及為了更多了解該公司所付出的努力。
此部分占 1-2 自然段為宜。
5. 第四部分 - 總結
總結以上幾點，強調你的加入會為公司帶來正面影響;你與該公司、該職位有著120% 的匹配度。
最后對該公司提供這個機會進行感謝，并表達對下一輪面試的期待。
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