小時候的生日初一作文
學生工作報告(一)

團結進取,銳意創新
創建學習型、服務型學生會工作新體系
——在XX大學第八屆學生代表大會上的報告
(2010年4月17日)
學生會主席
各位領導、各位代表、同學們:
現在,我受本次大會籌備委員會的委托,向大
會做工作報告,請予審議。
一、過去工作的回顧
我校學生會在校黨委的領導和團委的指導下,在全校同學的大力支持和積極參與下,逐步完善“自我教育、自我管理、自我服務”的職能,以“全心全意為同學服務”為宗旨,團結進取,銳意創新,努力創建學習型、服務型學生會工作新體系。
(一)深化理論學習,提高思想水平
近年來,學生會認真組織廣大同學學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀精神,引導大學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。以宣傳為主要陣地,強化思想政治教育,努力引導廣大同學在思想和行動上與黨中央保持一致;以展
板、宣傳欄等宣傳陣地,多形式、多渠道地宣傳黨的路線、方針、政策,為同學們創造了良好的理論學習環境。在抗擊“非典”、支援“汶川地震”和“防控甲流”等重大事件中,學生會動員全體在校生積極響應、廣泛參與,充分展現了我校大學生良好的精神風貌和強烈的愛國主義精神;在這些活動中也真正體現了學生會特有的狼性團隊精神。
(二)舉辦多種活動,繁榮校園文化,
學生會積極弘揚文化育人理念,結合我校大學生的特點,開展豐富多樣的群眾性文化體育娛樂活動。學生會每年都要開展歷時兩個月的“大學生科技文化藝術節”活動,為同學們提供了一個參與校園活動的平臺,提高同學們的科技文化水平,豐富同學們的精神生活。學生會每年舉辦為期一個月的“宿舍文化節”活動,極大地調動了同學們塑造自己宿舍文化的熱情,展示了豐富的宿舍文化內涵,構建了舒適的生活天地,讓開大的每個宿舍都充滿和諧與溫馨,充滿友情與關愛……我們在“女生節”期間開展了猜謎語、大型舞會、女生才藝展示等一系列多姿多彩的活動。為了激發同學們學習興趣,
提高同學們的藝術審美水平,在學生主體參與和老師指導相結合的原則下,學生會舉辦了科技園地等活動。這一系列活動的開展豐富了同學們想象力,增強了創新能力,培養了應變能力和語言表達能力,全方位的提高了同學們的素質。
學生會也開展了一系列具有自身文化特色的活動。一是晚會,即“迎新晚會”、 “元旦晚會”、“五四匯演”、“歡送畢業生晚會”等;二是比賽,即“校園歌手大賽”、“我與祖國共奮進”辯論賽、“迎新籃球比賽”、“排球賽”、“足球賽”等,同時為了方便大三學生離校和提高大家的理財能力我們還舉辦了“二手交易市場和小商品交易市場”活動。這些活動,采取校學生會主辦、各院(部)協辦的方式,充分調動各院(部)學生會的積極性,使各項活動充滿新穎性和獨特性,極大的豐富了同學們的校園文化生活。
為了樹立開大學子良好的社會形象,學生會在校團委的指導下,在學校各部門和社會各界的大力支持下,學生會積極引導廣大同學以“服務社會發展進步,服務人民群眾需求,服務同學成長成才”
為要求,大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神。近年來,學生會每年都組織“暑期文藝小分隊”參加學校暑期“三下鄉”社會實踐活動,深入社區、企業、農村等開展豐富多彩文藝演出活動。通過活動,同學們不僅更深入的了解了社會,而且使得自己的理論知識與實踐經驗相結合,在實踐中得到了鍛煉。
(三)加強校風建設,參與學校管理 在校風建設活動中,為了營造良好的學習氛圍,學生會加強宣傳教育,強調考試紀律,開展警示教育,強化誠信意識,教育引導學生端正學習態度,勤奮學習。 “我與祖國共奮進”辯論賽的舉辦提高了同學們的邏輯思維能力和語言表達能力。這些活動的順利開展,為同學們營造了濃厚的學習氛圍,讓同學們在競爭中鍛煉了自我,增長了才干,提高了學習興趣,在我校大學生中建立了良好的學習風氣,并使我校的校風、學風建設得以加強和完善。
為了切實建立學習型、服務型學生會組織,學
生會九個日常部門各司其職、各事其責,切實維護學生的利益。學習部每天檢查評比各個班級的考勤、
紀律情況,不斷增強學生自我管理、自我約束意識。宿管部不斷加大宿舍檢查力度,嚴查大功率用電器,消除安全隱患,為同學們營造了一個安全穩定的學習生活環境;嚴查宿舍衛生,開展美化宿舍等活動,培養了同學們良好的生活習慣。生活部主要負責學生伙食監察和教室衛生管理工作,定期開展伙食質量、就餐環境等項目調查,及時向后勤管理部門反映同學們的意見、建議,督促其改善伙食質量及就餐環境;定期檢查評比教室衛生情況,通過每天檢查教室衛生及每周四的全校大檢查,督促同學們養成時刻保持教室清潔衛生的良好習慣,保持了我校良好的校園環境。體育部負責考核早操出勤情況,努力提高我校學生早操出勤率,并且多次承辦“迎新籃球賽”等體育賽事,加強了同學們的團體意識和合作精神,提高了我校學生的體育運動和身體健康水平。女生部是全校女生交流的平臺,以全面“展現女生風采”為宗旨,開展一些突出女生特色的活動,承擔著我校女生對內對外的各項活動。宣傳部圍繞校風建設,配合校黨委及團委做好學生思想教育引導工作,做好團委各項活動宣傳,正確把握輿
學生工作報告(二)
扎實基礎 發揚特色
在建設和諧美好的校園中譜寫壯麗的青春贊歌
——在 第一次學生代表大會上的工作報告
尊敬的各位領導,各位代表,各位同學:
大家好!
現在,我代表 第一屆學生委員會,向大會作工作報告,請予以審議,并請參加本次會議的各位領導、來賓和其他列席同學提出意見和建議。
本次大會以“扎實基礎,發揚特色,全面服務學生,營造青春校園”為主題,主要任務是:以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想為指導,堅持落實科學發展觀,深入貫徹黨的十七大、團的十六大精神、全國學聯二十五大精神,回顧和總結學生會工作的成績與經驗,規劃學生會今后工作的中心與目標,團結帶領全院廣大學生圍繞學院黨委的中心工作,堅定信念、開拓進取,為我校的發展而奮斗!
一、 工作回顧
兩年來,我校學生會校黨委的正確領導下,在校團委的直接指導和全校學生的積極支持下,始終堅持以“全心全意為學生的成長成才服務,著力塑造學
生會良好工作作風,構建學生會核心價值體系;提高學生會正規化,遵循“自我教育、自我管理、自我服務”的原則,秉承“以服務謀生存,以創新求發展”的工作理念,努力把學生會建設成“同學之家、師生之橋、干部之校。展望未來前景,任重道遠。兩年來,在院領導的高度重視和大力支持下,全體學生會的人踏實努力、銳意進取、努力創新、探索發展方式的學期,我們正在以實際行動見證學生會的成長。
1、加強學生會制度建設
兩年來,學生會個個成員深知應加強學生會的制度建設重要性,它不僅是學生會實現制度化運作、規范化服務、程序化辦事的重要方式和手段,而且是完成改革發展規劃的首要問題。在校黨委、校團委的帶領下,堅持把制度完善作為扭轉和改善學生會現行形勢的突破口,堅持靈活審慎的方針,提高制度運行的實際效果,促進學生會正規化建設推動學生會常委會的制度建設,統一常委會的決策職能、監督職能、組織職能。建立健全常委會決策形成機制、執行監督機制,為深化學生會各項改革奠定基礎。圍繞科學發展觀,解放思想,改革機構設置,突破工作模式, 取得了顯著發展。學校學生會在校精神文明建設、學風建設、提高服務水平、強化服務職能,逐步實現服務職能化、業務專業化,以服務為導向,以服務促管理,成員有所學、部門有所強、整體有發展的近期轉型目標。
2、推動核心價值體系
兩年來,在校黨委、校團委的帶領下,學生會職能分工基本到位,執行效
率也明顯有了提高,以前,形式主義、官僚主義比較突出,違反紀律的現象在一些部門和領域比較嚴重。這些問題必須下大氣力解決。要緊緊圍繞改革和發展這個大局,加強學生會制度建設的同時,推動學生會核心價值體系建設。現在,能夠保證評優活動的公平、公開、公正的同時,充分發揮先鋒模范的帶頭作用。這一點取得了明顯的改變,在組織建設上,通過機構設置、檢查監督制度、例會制度、獎懲機制等增強學生會的行政指導功能;在管理模式上,實行“縱向到底,橫向到邊”的管理模式,達到上下一盤棋,共命運、同進退。
3、提高服務能力,以生為本,切實深入學生心中
院學生會每個學期都根據學校在各個不同階段的中心工作來制定工作計劃,確定工作重點,緊跟學校改革發展的步伐,在學生中營造良好的學風、校風,使學校的中心工作在學生中落到實處。另外,學生會積極承辦或服務的文化熏陶、思想教育活動,使學生會成員以飽滿的熱情投入到學生會的各項工作中去,培養學生會成員的參與意識,同時,也用自己的熱情為他人帶來方便。團委孫海清老師也曾帶領同學,在青島廣電大廈八號演播廳作為現場觀眾觀看了“雙星杯2010國際大學群英辯論會選拔賽”,學生會積極的服務的活動有新生迎新晚會、校園達人秀、校園歌手大賽、書法大賽、體育文化節等以實際行動調動廣大學生的積極性,從而增強他們的使命感和責任感,激發他們把個人的理想前途與祖國的未來、人民的利益密切聯系起來,勉勵同學們遵循“崇德、博雅、弘志、信勇”校訓精神,嚴謹治學,追求卓越,不斷提高自身道德修養水平,努力成為“學為人師,德為世范”的時代楷模。
4、緊跟時代步伐,關注社會發展,提高自身素質
兩年來,我校學生會始終關注社會熱點學雷鋒活動、敬老院獻愛心活動、沾油活動以及汶川大地震三周年和四周年為逝去同胞的緬懷的講座,姜記者以“七天七夜,見證生死考驗”作為開場,講述了他親身經歷的震撼心靈的那段故事。而且,學生會、青年志愿者協會、以及朗誦協會的學生代表到青島市圖書館共同觀看“紀念毛澤東誕辰117周年演講、朗誦、歌詠會”的精彩演出, 演講與口才協會分會正式成立。另外,干部培訓講座也告誡我們要懷著一顆“仁、智”之心去選擇朋友,還要以尊重、真誠、寬容、謙虛、尺度為原則與他人交往。還為了使同學們直觀地看到“3.15消費者權益保護日”的設立為消費者帶來的益處,增強同學們的食品安全與衛生意識,院學生會及青年志愿者協會聯合主辦了“3.15食品安全與衛生”活動。禮敬高尚道德,根植文明新風,在全社會倡導熱心公益、助人為樂、扶貧濟困、見義勇為、奉獻社會的精神。
二、 總結兩年的工作不足
盡管我們已經做得盡善盡美,但在我們平時的工作中依然存在很多不足。這些問題有很多同學提出,有些我們也想到,看到,聽到,可是由于各種原因,問題的解決卻并不是都能夠十分順利。
1,、在平時各項活動組織過程中,缺乏廣泛的討論和意見征求,以致很多同學的好的建議意見不能及時反饋到主席團,致使學生會的一些活動,組織工作不能完全到位,缺乏整體性和連續性
2、在衛生檢查方面,學生會沒有能夠做到發動年級班級干部的積極性,從而使衛生檢查在某些時候某些地點有應付或是不公正的地方;
3、對日常性工作的監督和管理不夠重視,整體學生會成員素質有待進一步提高。建議下一屆學生會開拓工作思路,進一步加強學生會主席團的工作,增強學生會的內部凝聚力戰斗力
4、.整合資源,拓展職能,使學生會機構設置更加科學,工作更加高效,應該大膽選拔干部,唯才是舉,任人唯賢。從而使學生會干部隊伍充滿生機活力,思路更加開闊,工作更加高效
5、部分干部缺乏禮貌意識、儀容儀表不符、紀律性不強、時間觀念較差等問題。
各位代表,各位來賓!
學生會自成立至今,伴隨著社會主義建設的波瀾壯闊,伴隨著學院的跨越發展,老一輩學生會人的精神始終指引著我們不斷前進。讓我們高舉中國特色社會主義的偉大旗幟,全面貫穿落實科學發展觀,牢記時代和人民賦予青年學生的青春使命,以學院方針政策為指引,牢記“嚴謹,勤奮,求實,創新”的校訓精神,勤于學習、善于創造,甘于奉獻,成就事業,在建設和諧美好的校園中譜寫壯麗的青春贊歌。
學生工作報告(三)
腳踏實地 銳意進取
在建設特色鮮明的高職院校進程中譜寫壯麗的青春之歌 -----在湖北青年職業學院第一次學生代表大會上的工作報告
易煦昊
(2011年12月)
尊敬的各位領導、各位代表、各位同學:
大家好!
現在,我代表湖北青年職業學院第一屆學生委員會,向大會作工作報告,請予以審議,并請
學生工作報告
參加會議的各位領導、來賓和其他列席同學提出意見和建議。
本次大會以?腳踏實地 ,銳意進取,開創服務學生新局面;繼承傳統,勇于創新,營造跨越式發展平臺?為主題,主要任務是:以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及?三個代表?重要思想為指導,堅持落實科學發展觀,深入貫徹黨的十七大、團的十六大精神、全國學聯二十五大精神、省學聯十大精神,回顧和總結學生會工作的成績與經驗,規劃學生會今后的工作中心與目標,團結帶領全院廣大學生圍繞學院黨委的中心工作,堅定信念、開拓進取,為我校"青"字號特色教育的發展而奮斗!
第一部分 回首過去
湖北青年職業學院學生會自建立以來,在院黨委的領導和院團委的指導下,學生會全體成員認真貫徹?自我管理、自我服務、自我教
育?的?三自?方針,不斷發揮學生組織的激情與熱情,以引領同學成長成才、服務廣大同學為目標,以代表和維護廣大同學的根本利益為核心,緊緊圍繞學校中心來開展工作。與此同時,學生會也在不斷完善自身組織建設,提升自身各方面的素質和能力,向著鑄造未來精英團隊的目標而努力前進,在學校的發展建設中扮演著不可或缺的角色。
一、秉承優良傳統,牢記責任使命,充分發揮學生組織的引領作用。
湖北青年職業學院學生會自成立以來,傳承?全心全意為廣大學生服務?的宗旨,始終以?自我管理、自我教育、自我服務?為學生會工作的根本指導思想。在深入學習實踐黨的十七大、團的十六大精神的熱潮中,用先進思想武裝自己的頭腦,緊密圍繞學校黨政中心開展工作;心系國家命運,積極倡導以?愛國主義?為核心的民族精神,引領廣大同學成長成才。
2010年10月,為了倡導?陽光朝氣、厚德專能?的校訓精神,傳承湖北青年職業學院的優良傳統,湖北青年職業學院學生會策劃了?湖北青年職業學院十大風云人物評選?活動,在廣大師生的大力支持和積極參與下,活動取得圓滿成功。此項活動受到了學校黨委的高度認可,成為學校傳承我校精神、弘揚學風建設的重要活動之一,該項目活動旨在號召廣大同學不斷完善自身。
2010年11月,在武漢抗日游行等一系列重大事件發生后,校學生會迅速反應,及時展開調研和學生座談會,積極討論、引導在當前形勢下,我們青年學生應如何以理性的態度發揚愛國精神,支持國家
的政策方針。
2010年11月17日晚,全國道德模范吳天祥來我院作了主題為?堅持全心全意為人民服務,做優秀大學生?的報告,全體學生會成員都參加了報告會,院長張紅老師主持報告會。吳天祥同志寄語大學生們要爭當全面發展的八種人,即堅持理想的堅定人,是非分明的明白人,學習鉆研的刻苦人,公益為民的熱心人,講真話、辦實事的老實人,學用結合、敢于創新的能干人,熱愛祖國、熱愛集體的熱心人和關心學校、關心同學的體貼人。
在面臨全球金融危機的形勢下,2011年5月,我校學生會生活部積極開展相關工作中,與學校相關學生組織一起,在全校積極引領廣大學生樹立正確就業觀,并舉辦關于就業的論壇,調查就業信息的需求,搜集相關日常提案,及時與學校相關部門進行溝通,協助學校做好畢業生的就業工作。
二、推進活動發展,豐富校園文化,充分發揮主題活動的引導作用。
1、服務廣大同學日常生活,積極倡導校園公益活動。服務同學生活,倡導校園公益是與維權體系并行的主題活動體系。為了切實服務同學,學生會各部門推出了一系列校園公益實事,涉及到同學生活的方方面面,包括數年如一日的文明監督崗、倡導宿舍節約節能的提示標簽等。為了擴大活動的覆蓋范圍,學生會攜手志愿者協會和學校后勤集團舉辦的一系列活動,如?湖北青年職業學院女生節?、?紅絲帶?關愛艾滋病人日、?伙食委員會座談會?等,使得學生會活動點更多了,面更寬了,同學們的參與度也大幅度提高了。校學生會與學
校相關職能部門的通力合作,大大地提高了學生公益活動的效果。
2、追求高品質素質提升,濃郁校園學術氛圍。每年5月,學生會學習部都會舉辦辯論賽,就古典文學、現代科技、專業技能、時事政治等內容開展辯論。為了提倡學生寫規范字,學生會特在校園文化藝術節期間舉辦了規范字書寫大賽。
學生會在近年來緊跟時代潮流,弘揚?增強創新意識,培養創新能力,提高綜合素質?的主旋律,為全面提高當今大學生綜合素質而服務。
3、搭建高標準展示舞臺,豐富校園文化生活。校學生會始終致力于搭建同學們喜愛的展示舞臺。一年一度的?迎新晚會?、?校園文化藝術節暨一二〃九晚會?和?校園十大歌手?比賽、?五四晚會?、?青年杯?籃球聯賽等活動以?積極向上,建設‘青’字號特色校園,為廣大學子提供一個展示自己的平臺?為宗旨,活躍了校園文化,豐富了同學們的大學生活。
4、豐富規范校園競技賽場,倡導校內?全員?健身。校學生會積極倡導全員健身,主辦包括傳統籃球、羽毛球、乒乓球項目在內的一系列體育比賽;發展趣味競技體育,開展運動會、戶外素質拓展活動等多種形式的體育活動。弘揚傳統文化,激發在校大學生對傳統文化的熱情,積極倡導?全員?健身。
為貫徹落實共青團中央、教育部、國家體育總局《陽光冬季長跑》的文件精神,學生會在每年12月組織全校學生開展陽光冬季長跑運動,陽光長跑旨在鍛煉學生的身體素質,提高學員的陽光朝氣,每年
參加人次達到近千人。
三、搭建溝通橋梁,充分發揮學生組織的紐帶作用,維權服務得到實現。
1、堅持代表同學,切實維護廣大同學的合法權益。圍繞廣大同學學習、生活中的實際困難,我們就食堂價格問題、浴室改造、宿舍門禁系統等一系列校園熱點問題進行了調研,并將調查結果及時向學校相關部門反映,有效地維護了廣大同學的切身利益。充分發揮?伙食委員會?、?宿管委員會?、?校衛隊?的作用,安排同學監督食堂餐飲質量、認真落實宿舍衛生、安全、晚歸檢查制度,督促廣大同學養成良好的生活習慣和安全意識,切實維護了學生群體的穩定。
2、完善維權體制,加強權益保障,發揮橋梁紐帶作用。信息收集方面,在辦公室維權反饋的基礎上,我們又加強了調研體系的建設。對發生的校園熱點問題展開專題調研。通過這些調研,我們?靜態動態,雙拳出擊?的信息收集體系更為完善。
聯絡方面,我們通過微博、人人網、QQ群等途徑聆聽同學心聲,為同學做好事、辦實事。同時加強與學校各職能部門負責人的溝通,變?有事見面,無事不見?為?定期聯絡,互通信息?,進一步建立溝通互信關系,有效發揮了學校與學生之間的橋梁紐帶的作用。
四、完善體制建設,加強內部管理,充分發揮學生組織的模范帶頭作用
1、增強自我管理,促進組織成長。為了適應新的工作周期,更好地安排學生會的各項工作,各部門根據自己的實際情況,進行了部
學生工作報告(四)
雙聯共建 創先爭優
為開創我院團學工作新局面而努力奮斗 ——在湖北醫藥學院第二臨床學院第二次團學代會上的工作報告
2012年11月4日
尊敬的各位領導、嘉賓,各位代表們、同學們:
大家好!
正值偉大的中國共青團建團90周年、中國共產黨第十八次全國代表大會召開、全校上下深入開展“喜迎十八大,爭創新業績”系列活動之際,共青團湖北醫藥學院第二臨床學院委員會第二屆團員代表大會暨學生代表大會今天隆重召開了。借此機會,請允許我代表第二臨床學院全體團員青年,對一直以來關心、支持我們的校、院各級領導、老師,致以最誠摯的感謝!
大會的主題是:高舉中國特色社會主義偉大旗臶,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,認真學習貫徹學院黨代會精神,總結團學工作經驗,理清團學工作發展思路,選舉產生新一屆分團委、學生會委員,牢記“厚德勤學,求實創新”的校訓,勤奮學習,勇于實踐,為建立體制順暢、管理規范、特色鮮明、教學醫療科研協調發展的示范型臨床學院而努力奮斗! 下面,我受共青團湖北醫藥學院第二臨床學院第四屆委員會、第七屆學生聯合會的委托,向大會作工作報告,請各位代表審議。
第一部分 過去兩年團學工作的回顧與總結
過去的兩年,是我院分團委、學生會不斷探索、追求卓越的兩年。兩年來,在校黨政和學工處團委的正確領導下,在東風公司總醫院領導的關心支持下,在各職能部門、兄弟學院的扶持和幫助下,在學院各級領導老師的精心培育下,在廣大同學的密切配合下,第二臨床學院分團委、學生會堅持以“展學子風貌,為同學服務”為工作指導思想,以“自我管理,自我服務,自我教育”為目標,積極踐行“全心全意為同學服務”的宗旨,始終堅持以人為本,促進青年成長成才。不斷轉變觀念,穩固優勢,創先爭優,充分發揮橋梁紐帶作用,在建設優良學風、
開拓同學們的素質等方面營造了健康向上的良好氛圍,為學校和學院的改革、發展、穩定做出了積極貢獻。
一、積極配合黨團組織,扎實做好團學基礎工作。
兩年來,學院以主題團日、主題班會等形式為載體,組織團員青年深入學習十七屆六中全會精神、胡錦濤總書記在慶祝建黨九十周年、紀念辛亥革命一百周年和胡錦濤總書記在慶祝建團九十周年上的講話精神,大力開展理想信念教育,引導大學生熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義,擁護中國共產黨的領導,堅定跟黨走中國特色社會主義道路的理想信念。
1、堅持政治理論學習,用先進的思想理念引領團員青年成長成才。利用建黨九十周年契機,在學生黨組織中大力開展紅歌傳頌、創先爭優等主題活動,積極推行黨員示范幫扶承諾公示上墻等主題性活動,在全院學生中產生較好的效果。組織全院學生圍繞“雷鋒月”、建黨和建團90周年為主題開展活動,舉辦主題團日活動20余次,組織開展“迎五四”先招黨員志愿服務隊新隊員入隊暨培訓儀式,認真開展慶祝建團90周年“青春·成長·奉獻”PPT視頻演講大賽,積極組織開展“學習十佳青年”征文演講比賽,達到了寓教于樂、潤物無聲的效果。全院涌現出了一批先進的好人好事:以2007級學子曹先招的名字命名的先招黨員志愿服務隊幾年來一直資助貧困中小學生,曹先招的事跡入選湖北省創先爭優先進典型,其本人獲得十堰市道德模范提名獎,在全校乃至全市引起了強烈反響。學院結合中心工作深入開展“兩訪兩創”活動,先后在全院開展臨床科室與學生班級、教師與學生的“雙聯共建”,走訪教研室教師、深入教室和宿舍走訪學生以及會中層干部訪談教師和教師訪談學生等工作,將學院“兩訪兩創”工作細化到科室和班級,落實到個人,活動取得了較好的成效,實現了交流思想、增進感情,切實解決了一批師生反映突出、影響學院和諧發展的實際問題。
2、構建團學工作主陣地,突出團學工作服務功能。第二臨床學院分團委、學生會積極開展促進優良學風建設的活動,邀請專家進行臨床技能培訓,提高同學們實踐操作技能。多次舉辦科研講座、考研交流會、學生科研成果經驗交流會,邀請我校科技處及其他優秀的學者教授、優秀考研學生和科研成果獲獎同學,為廣大青年學生傳經送寶,激發同學們對學習、考研和科研申報的興趣。在同學中
開展“誠信考試,從我做起”主題教育活動,在班級開辟學習考研專欄,引導同學們端正學習態度,培養同學們良好的學習習慣。認真組織開展英語四、六級講座、英語演講比賽、計算機二級講座、學科知識競賽和學情分析主題班會,在新生中開展專業思想教育和專業學習交流會,以此推進班風學風建設和臨床科室與班級的“雙聯共建”。開展“學習十佳青年,弘揚五四精神”主題團會和“迎五四”先招黨員志愿服務隊新隊員入隊暨培訓儀式,推選出“十佳青年”張浩和李堂等“學生之星”,推選200名優秀團員被推薦作黨的發展對象,為學院黨建工作注入了活力。在各項重大活動中,廣大黨員、團員積極參與,態度認真,充分發揮了模范帶頭作用。兩年來,學院有5個班級分別被評為學風建設和文化建設先進班集體、創新與實踐先進班集體和綜合先進班集體,成為全校獲得學風先進班集體最多的學院。
3、健全組織機構,優化學生干部隊伍結構。在原有組織體系上,積極與校團委、校學生會組織機構相靠攏,并發展了具有第二臨床學院特色的部門和管理機構,形成了具有第二臨床學院特色的人員配臵、組織建設以及管理模式。在團學組織管理上,推行分團委書記和主席團統籌把握、秘書處協調規劃、各部門具體執行的運作方式,同時將各班班長、團支書引入團學組織管理體系,增強團學組織工作的覆蓋面和影響力。在工作實踐中,以制度建設為抓手,組織完善分團委、學生會15項工作制度,每年定期開展團學干部培訓,培育其學會做人、學會做事的良好習慣,不斷提升學生干部工作的執行力和自律性,使團學組織充滿自主創新的朝氣。同時,在全校率先開展PPT和視頻制作等軟件使用方法技巧以及微博、人人網等新媒體使用講座,有效提升了團員干部的工作能力。在校團委的具體指導和大力支持下,分團委、學生會積極探索建立有效的競爭機制和獎勵機制,兩年共評選表彰優秀團干、優秀學干35個,極大地調動了分團委、學生會組織工作的主動性。兩年來,團學組織共培養學生干部158余人,黨員80余人,他們有的已經畢業走向工作崗位,有的已經考上研究生繼續深造,有的仍然繼續奮戰在分團委、學生會的工作崗位,可無論他們在哪里,他們都會感謝團學組織的這段經歷,感恩分團委、學生會的諄諄教誨,讓他們有了無比光輝的前程。
學生工作報告
4、積極參加學校組織的各項活動,努力展現學院風采。兩年來,分團委、學生會積極組織團員青年參加新生節、金秋科技文化藝術節、春蕾文化藝術節和冬季長跑運動會、春季田徑運動會等校級重大活動,組織11名學生服務武當大興600年活動,取得了較好的成績。在第一屆金秋科技文化藝術節和在第二屆“春蕾”社團文化藝術節中,第二臨床學院分團委、學生會獲得優秀組織獎和“最佳支持單位”;我院運動健兒在2011年冬季長跑運動會中奪得男子第二和女子第三的優異成績;2012年春季田徑運動會中打破兩項校級記錄,在10年春季田徑運動會獲得“團體總分第三名”,僅男子110米欄一項前八名中有四個名次被我院運動健將奪得,同時在男子200米、男子三級跳遠和女子3000米等多項比賽中折桂;“和諧杯”籃球賽獲女子組第三名;在首屆健身操大賽和第二屆校園集體舞大賽中我院的隊伍分別拿到第一和第二名的喜人成績。在文體活動方面基本實現了活動參與面廣、學生受益面大的工作局面。
二、甘于奉獻,勇于實踐創新,切近社會搭建成長平臺
1、積極打造志愿服務品牌,以志愿精神澆灌心靈家園。團學組織倡導互幫互愛,自強自立,組建了先找黨員志愿服務隊及賽會志愿者服務隊,踴躍承擔運動會彩旗方陣,攜手東風醫院在張灣區漢江光榮院開展“敬老愛老 筑愛夕陽”志愿服務活動,組織策劃了“攜手陽光 歡度六一”謝家小學六一文藝匯演活動,得到了社會媒體的廣泛關注和報道,產生了良好的社會影響。我院攜校廣播臺愛心招領活動中匯總了校本部同學們遺失的各種物品并有針對性地通知相應同學,為失物同學們提供尋物平臺和生活便利,積極踐行全心全意為同學們服務的宗旨。雷鋒月“一江清水”活動中第二臨床學院先招黨員志愿服務隊成員在世界水日、中國水周之際開展了水質保護宣傳活動,通過南水北調中線工程路線圖的展示和志愿者的講解,動員廣大市民加入到保護丹江水資源的隊伍中來。
2、精心籌劃暑期社會實踐,在實踐中鍛煉同學品質,增長社會才干。團學組織致力于將社會實踐作為服務同學成長成才的舞臺。這兩年,第二臨床學院在暑期社會實踐中共組建了18支暑期社會實踐隊伍,實踐內容涉及服務革命老區、關愛農民工子女、環境問題調查和環保知識宣講、公共場所禁煙、新農村黨建、新醫改和志愿服務等時政熱點和社會熱點問題。艱辛的付出換來了碩果累累,
2011年,張浩團隊 "且行且思"——湖北醫藥學院“關注醫改、關注基層”暑期社會實踐服務團隊獲得省級優秀團隊和校級優秀團隊,張浩個人獲得省級先進個人、校級先進個人一等獎,嚴威“關愛農民工子女 服務?三農?”—— 湖北醫藥學院第二臨床學院先招黨員志愿服務隊獲得校級優秀團隊,劉紅和薛燊也獲得校級先進個人一等獎。2012年中,彭洪俊團隊“十字新秀”——湖北醫藥學院“關注?5+3?,關注?醫教改?”暑期社會實踐服務團隊獲得省級優秀團隊和校級優秀團隊,劉紅團隊獲校級優秀服務團隊。嚴威、彭洪俊、劉紅三人獲校級先進個人一等獎。
三、建立品牌活動,彰顯專業特色
1、為進一步推進學院創優爭先活動開展,第二臨床學院與附屬東風總醫院以附屬醫院各臨床科室黨支部為抓手,以共產黨員教師為骨干,在全院開展臨床科室與學生班級、教師與學生“雙聯共建”活動。開展臨床科室與學生班級、教師與學生“雙聯共建”活動是深入開展爭先創優和黨員先進性活動的一項重要舉措,是落實“以生為本”和“全程育人”的具體體現,有利于進一步增強教研室與學生班級間的聯系,加強師生間的全面溝通;有利于進一步加強大學生思想政治工作,提升學生管理服務水平。
2、東風總醫院每年投入5萬元設立“東風獎學金”。 “東風獎學金”分為“東風英才獎”和“東風成才獎”,用于獎勵醫德醫風高尚、學習成績優秀、實踐創新能力突出的學生和成功升學深造的學生,最高獎勵金額達5000元。
3、先招黨員服務隊成立:第二臨床學院先招黨員志愿服務成立與2011年5月4日,志愿者莊嚴宣誓要“踐行志愿精神,傳播先進文化,為建設團結互助、平等友愛的和諧社會貢獻力量”。
4、創辦“我愛過級杯”和“目標600”英語四、六級模擬考試活動。圍繞英語過級考試給同學們搭建一個考前“熱身平臺”,使大家盡快適應即將到來的四、六級考試的氛圍,熟悉考試流程。同時,讓同學們在緊張的備考階段找準自己的知識漏洞、更高效的完成最后的沖刺復習。活動舉辦四次均取得了明顯成效。
5、創辦“SCSC訓練營”,搭建大眾型素質拓展平臺。讓同學們在緊張的學習中得以放松,增加了同學間的友誼,加強了同學們相互間團結合作的意識,鍛煉同學們自信、自立、協作的精神,取得了豐碩的成果。
學生工作報告(五)
江西科技學院學工助理中心
2012年年終總結、表彰大會暨元旦聯歡晚會
學工助理中心2012年工作報告
(2012年12月28日)
李雅通
同志們:
現在,我代表第三屆中心主委團向大會作報告,請全體委員審議。
在這辭舊迎新的時刻,我們歡聚一堂,總結過去,展望未來。2012年學工助理中心在校黨委學工部(處)的正確領導下,在指導老師的悉心關懷和指導下,緊跟時代步伐,轉變工作思路,銳意改革,在內部建設、制度完善、機構調整、校園文化建設等方面集思廣益、創新工作方法,開創了新學年學工助理中心工作的良好局面。
一、工作回顧
(一)、以“四自教育”方針為宗旨,精簡機構、加強干部隊伍建設,增強學工助理中心的生命力、組織力和戰斗力。
1、整合資源、拓展職能,機構設置更加科學。2012年中旬在指導老師悉心關懷和指導下,本著“精簡機構、務實高效”的工作原則,經過調查研究、集中討論,正式確立了一處、四部、兩社的組織機構設置,原中心秘書處、人力資源部、新聞通訊部保持不變,將原學習創新部、求真湖文化傳播中心合并組建文化傳播社,將原公益實踐部、勤工助學管理中心合并組建勤工助學社,組建了學風督察部、學生事務部和大學生宣講團,其中大學生宣講團并入新聞通訊部。
2、理論學習、培訓激勵,干部隊伍。更加成熟為進一步提高學生干部的自身理論水平和整體素質,強化學生組織的內部建設,學工助理中心全體干部參加了由校黨委學工部(處)主辦的學生干部經典課堂培訓班、大學生品牌中國素質拓展營、學習十八大活動等。
3、加強管理、合理定位,工作機制更加完善。立足新學期中心工作和發展現狀,為更加有效地服務全校廣大師生,進一步完善了部門工作機制。其中包括:規范日常值班制度;制定中心工作手冊;對中心財務工作進行全面、細致的監管;健全中心年度評優評先細則等,通過以上措施,初步實現了中心工作由粗放型向精細型的轉變,同時使中心學生干部熟悉了內部工作的開展方法,便于及時了解和掌握中心工作動態。
(二)、以“兩個服務”要求為目標,舉辦活動,豐富校園文化生活,提升學生社團的知名度、凝聚力和影響力。
學生組織作為校園文化建設的重要載體,是第二課堂的重要組成部分,是思想政治教育的重要渠道,在服務學校黨政工作大局穩定、服務學生成長成才、成熟成功方面發揮著重要作用。在過去的一年中,中心干部協助學工處老師開展了2012-2013學年迎新、軍訓和入學教育;“藍夢之水”的采集儀式;學校更名揭牌儀式;學校宣傳片的拍攝;
開學典禮;高雅藝術進校園;社會實踐頒獎典禮;迎新喜樂會;校運動會等一系列校級活動,獨立開展了學工助理中心2012級學生干部的納新工作;分別召開了中隊長會議和座談會;多次召開了膳食委工作會議;成功舉辦了“喜迎十八大·我為黨旗添光彩”系列活動;成功舉辦了首屆“學工杯”足球賽和首屆“閃耀學工舞臺”主持人大賽等一系列重點工作和大型活動,并通過校廣播電臺、校園報刊、校園官網等多種渠道對中心活動進行廣泛有力的宣傳,切實提升了學工助理中心在廣大學生中的知名度和影響力。
(三)、以“走出去、引進來”戰略為指南,走出校園,發揮組織育人功能,引導學生干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
組織的發展需要“走出去,引進來”的戰略。作為高校學生活動中最活躍的分子,組織是聯系學校與社會的紐帶,是學生走向社會、認知社會、適應社會的橋梁。隨著中心規模日益擴大、組織機構日益健全、各項活動日漸成熟,越來越多的學生開始走出校園,在服務社會基礎事業的發展方面做出了力所能及的貢獻,同時廣大同學干部也通過參與社會實踐活動,經受了歷練,豐富了經驗,增長了才干,在參與社會服務的同時找到了步入社會與實現自我價值的契合點。勤工助學社組織的百勝招聘工作;楊恒同志組織的大學生品牌中國素質拓展營;學工處主辦,學工助理中心承辦的“激勵新青年·傳遞正能量”的講座等,都是學工助理中心堅持“走出去、引進來”戰略的重要體現。
二、工作展望
經過三年多的快速發展,目前的江西科技學院學工助理中心組織機構日益完善、管理體系、財務制度日漸成熟、對外交往日益頻繁,工作和活動也朝著“精品化”“規范化”“陣地化”的方向不斷發展,在肯定成績的同時,我們的工作仍亟待進一步提高。主要表現在:中心內部的組織、管理、執行力度有待進一步加強,對于中心工作的延續、內涵建設引導不足,對于制約中心發展的瓶頸缺乏深入的研究,對中心活動的宣傳報道力度不夠等。在今后的工作中,作為校級學生組織,學工助理中心應重視多渠道、多角度、全方位服務全校師生,明確中心的第一任務是發展,核心任務是服務。把“自我管理、自我教育、自我服務、自我成長”的方針落實到實處。
(一)、關注中心發展趨勢,加強三個基礎建設。
1、思想建設 青年組織是開展大學生思想政治教育工作的良好陣地,作為黨委學工部直屬的唯一一支校級黨委學生組織,中心的黨建、團建工作勢在必行。2013年我們要大力推進黨組織的“組織覆蓋”,通過黨建帶動團建,團建推動黨建,充分發揮基層堡壘作用,將思想政治工作形象化,具體化,為中心干部的成長提供深層次、高質量的服務。
2、制度建設中心的發展暴露出了缺乏行之有效的管理體制、內部民主化建設不足,發展不均衡、活動形式單一和水平不高等弊端,2013年,我們將繼續完善《學工助理中心中心干部管理條例》、《中心干部評優評先制度》、《關于對學工助理中心干部轉正及提拔規定》和《學工助理中心干部考評制度》等規章制度。
3、隊伍建設 學生干部隊伍是老師開展工作的得力助手,是溝通廣大師生的重要橋梁,精練的骨干隊伍是組織發展的重要影響因素,所以要想保證中心又好又快發展,一定要加強隊伍建設。嚴格選拔、強化培訓、完善考核是干部隊伍建設的重要途徑。此外,我們還要有“水滸梁山聚義”的滲透思想,借助中隊長會議和“兩特生”的普查吸納優秀的學生充實中心的干部隊伍建設,確保中心干部隊伍的整體性。同時,加大對干部的“五
個一”工程投入,確保提高中心干部的整體素質,領導干部要充分發揮“傳、幫、帶”的作用,結合“二八”定律,大力培養一批高素質、高能力的優秀學生干部,并將其提拔到管理層面上來,為中心的長遠發展打下堅實的大基礎。
(二)、立足中心發展現狀,把握三個發展方向。
1、服務化發展 自2009年學工助理中心成立以來,在以楊恒同志為核心的第一,二兩屆學工助理中心干部領導集體,自強不息,開拓進取,在參與學校各項活動和繁榮校園文化等方面發揮了重要作用。目前,中心日益呈現出廣泛的群眾性、種類的多樣性、示范的群體性等特點的同時也暴露出結構松散性大、干部流動性大、發展不均衡等不足,因此中心要堅持以人為本,科學發展的原則,整合資源,擴展中心各部門服務校園發展的外延職能。中心干部要深入院系、班級開展“對口服務”,協助學工處做好對班會、班費、班導工作的檢查;協助校資助管理中心發放獎助學金;膳食委對學校餐廳的衛生與食品安全進行檢查;根據“以事管人”的思想,通過兩會的召開,把中隊長更好地進行有效管理。另外,要加強與校辦、校報和校廣播電臺等黨政部門的聯系,將工作方向放遠,工作范圍放大,更好地發揮服務職能。
2、品牌化發展 2013年,要繼續推進中心品牌化戰略,進一步優化中心結構,堅持“走出去、引進來”的戰略指南努力把學工助理中心建設成為一個內部制度完善、結構合理的學生組織,結合學校和中心的實際情況,開展首屆“七彩江科·我的藍園生活”感動江科人物評選活動、“科技之虹”全校師生思想品德教育、開展“學貴躬行”學風建設工作、協助學工處舉辦第二屆輔導員職業技能大賽等一系列具有特色的品牌活動。
3、規范化發展 要進一步完善中心的各項規章制度,充分發揮制度、章程在工作中的作用,使日常活動日趨成熟和規范化。要繼續推進中心組織的健全化、日常工作的書面化,活動項目的流程化,并能夠自主整合相關資源。同時要建立完善的中心干部培訓、激勵、傳承體制以及中心民主考核、獎懲機制,實現中心“監督---執行---反饋”完整循環的運作模式,讓規范成為我們工作的標準,從而使中心工作得到學校更廣大師生的認可。
同志們,中心的各項工作離不開大家的精誠合作,中心取得的各項成績離不開大家的共同努力,2013年,讓我們同心同德,開拓進取,為做出更加輝煌的成績而努力奮斗!
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