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            競聘科長演講稿

            時間:2022-07-14 11:22:16 競聘演講稿 我要投稿

            有關競聘科長演講稿模板7篇

              演講稿具有觀點鮮明,內容具有鼓動性的特點。在現在社會,演講稿使用的情況越來越多,相信寫演講稿是一個讓許多人都頭痛的問題,以下是小編幫大家整理的競聘科長演講稿7篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

            有關競聘科長演講稿模板7篇

            競聘科長演講稿 篇1

              尊敬的各位領導、評委、同志們:大家好! 首先感謝組織和領導給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會!中層干部實行公平、公正、公開地競爭上崗,這是深化人事制度改革的重大舉措,加強干部隊伍建設的有益嘗試。我堅決擁護,全力支持,積極參與。我(個人簡介略)。曾有..區運管處運管科、法制科副科長、團支部書記、城區運管所辦公室主任的任職經歷。我覺得每一次工作的變化,對我人生閱歷的增長和能力的培養都是一次難得的機遇。挑戰與機遇同在,壓力與動力并存,我這次參加競爭上崗,目的就在于鍛煉自己,獲取多方面實踐經驗,提高自身綜合素質。參加工作十年來,從基層到機關,我積累了較豐富的基層和機關工作經驗。我沒有輝煌的過去,只求把握好現在和將來。今天,我將競爭的崗位是稽查法制科科長。我認為我有以下有利條件:

              一是我精通運管業務,具備嫻熟的辦公技能。

              多年的運管工作實踐,使我對道路運輸業各個子行業都有了一定程度的了解和認識。特別是在運管科工作的幾年,我直接和經營者打交道,協助科長起草行業指導性文件,時刻感受著運輸市場跳動的脈搏。在提倡辦公自動化的今天,我的計算機應用能力不斷提高,各種辦公軟件、程序應用自如。

              二是政策法律意識強,道路運政執法實踐經驗豐富。

              在日常的經營許可、證照發放上,我始終堅持依法行政,嚴格依據道路運管法規、規章辦理。在原市運管處稽查科、貨運管理科、市場管理所、出租汽車管理所,直接從事行政執法工作達五年,對運管法規的應用、執法程序的把握、執法文書的填制駕輕就熟。任曾都區運管處法制科副科長期間,負責對外勤科室行政執法指導監督、執法文書的檢查歸檔工作。即使在非執法崗位,我也沒有放松過法律法規知識的學習,時刻關注著運管法規的變化。

              三、我吃苦耐勞、愛崗敬業、無私奉獻。

              在外勤科所,外出稽查、收費、開票、制作執法文書,兼作內勤事務,不言苦,不言累;在機關,身兼業務申請受理、客貨運行業管理員、運價監管、統計等多個崗位,不言難、不言利。無論在哪里,不管干什么,我踏踏實實,兢兢業業,努力把工作做得更好。

              四、工作作風樸實,為人謙虛、誠懇、好學。

              我的辦事原則是該辦的馬上辦,就是加班也要辦,從不利用手中職權對經營者吃、拿、卡、要。工作之余我勤于學習、勤于思考,去年通過了中級職稱專業考試;。這些有利條件決定了我能夠更快地進入稽查法制科科長這個角色,開展工作。“在其位,謀其政”,假如我有幸競爭上這個崗位,我將在運管處黨總支的領導下,圍繞運管處總體工作布署,以“新思路、新舉措、新發展”為指導思想,以“執法人員高素質化、執法手段現代化、執法行為規范化”為目標,從以下幾方面入手抓好法制、稽查工作。

              一是以教育培訓為主,多途徑提高執法人員素質。首先在培訓學習內容上下功夫,改變過去“缺什么,補什么”的做法,學習增加具有前瞻性、預防性的內容;改變過去執法人員單一接收法律法規信息的片面性,將法律法規、部門規章與行業管理規范性文件交叉和融合起來學習;其次以法律法規知識競賽、理論探討為載體實施滲透式法制教育;再就是建立個人執法行為評價系統,這個系統類似于單位的目標責任書,對執法人員個人在法律、法規、規范性性文件方面的熟知程度、執法量的多少、執法行為的優劣進行評價,形成有效的獎勵激勵機制,打破執法人員學不學一個樣、水平高低一個樣、干多干少一個樣的狀況。

              二、執法手段現代化,減輕執法人員勞動強度。把證據的收集放在第一位,強調發揮照相、錄音、攝像等設備在調查取證過程中的重要作用;加強計算機在行政執法中的應用,引進道路運輸違章自動識別和處理系統。就是說在路查中,通過電腦、攝像頭的配合使用對營運車輛自動檢查,結合湖北省道路運政管理系統做出是否違章的識別信號和處理參考意見。

              三、執法行為規范化。按照我處印發的《全市運管系統創建文明執法行為規范活動實施方案》,結合我市的運政執法實際,將學規范、用規范活動引向深入。

              四是認真貫徹《湖北省道路運輸業質量信譽考核暫行規定》,把它作為促進道路運輸從業者、營運車輛退出機制的形成的重要手段。

              除此之外的幾個工作設想:

              一是加強與周邊(縣)市運管部門的交流與合作,于今年年審結束后開展一次協查活動,通過稽查帶動管理。

              二是于年審前印制一本小冊子,收集道路運輸管理法規、規章以及與經營者密切相關的規范性文件,發放給每一位車主,增強運管法規的透明度。同時公布運管法制咨詢、運管人員違紀投訴電話,通過小冊子架起一座管理者與被管理者之間相互聯系的橋梁。

              三是繼續做好投訴舉報的查處,履行行業職責,樹立運管部門良好形象。

              各位領導,各位評委,各位同事,在我的演講結束之時,我要引用古人的一名來自勉:不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。競爭上崗,有上有下,不管結果怎樣,我都將保持平常心態,勵精圖治,恪盡職守,加倍地努力學習,勤奮工作,來回報組織、領導和同事們對我的支持和厚愛。

              我的演講完了,謝謝大家!

            競聘科長演講稿 篇2

            尊敬的各位領導,各位同事:

              大家好! 首先感謝醫院給予了我們這次能較好地進行自我展示的舞臺和機會!中層干部實行公平、公正、公開地競爭上崗,這是我院長久堅持的一項人事制度改革舉措,也是我院加強干部隊伍建設的有效手段。作為醫院一份子的我對此相當地擁護、支持。同時我也非常珍惜這次機會,能站在臺上展示自我,接受大家的評判。本人×××,×××年××月出生××年畢業于溫州醫學院臨床醫學系,同年進入我院參加工作,×××年×××年完成浙江大學臨床醫學本科階段的學習并順利畢業,現已獲取中級職稱。

              今天,我競聘的崗位是醫務科科長

              我想有以下幾個有利點:

              第一點:目的明確

              能在工作中實現自我提高、自我超越,在完成工作任務創出業績的同時實現自身價值,這是我這次競聘目的。我不是天才,所以只有通過扎扎實實的工作,反復的鍛煉才有機會提高,而醫務科科長這個崗位比較具有挑戰性。因此我熱愛這份工作。

              第二點:作風頑強

              我還小的時候我娘常說我傻老爸無論怎么打都不會跑掉,我就是這么一個人。苦的,難的我都會去直面應對,應該是我承擔的我決不會逃避。

              第三點:為人誠實,能贏得周圍同事、朋友的信任,有利于相關工作的開展。

              第四點:樂于奉獻,集體主義觀念較強,有時為了工作可以不去計較個人的得失。

              第五點:從事臨床及醫務科工作多年,有一定的工作經驗。

              以上五點是我做好這一富有挑戰性工作的最大優勢。

              如果競聘成功,我將努力做到以下幾點:

              第一:認清本職的職責和任務,服從醫院領導,認真完成醫院領導交給的各項任務。

              第二:抓好醫療質量,確保醫療安全。進一步完善我院醫療質量管理體系,形成較完整的質控網絡;從每一份病歷、每一張處方抓起,使病人從入院到出院的各個環節都能做到合理、規范;認真落實醫療質量檢查,突出重點,抓住難點,做到環節質量與終末質量檢查相結合,專項檢查與全面檢查相結合,質量檢查與考核評價相結合。使質量檢查制度化、標準化、經常化,把各類醫療缺陷和差錯消滅在萌芽狀態。

              第三:是堅持以人為本,抓好醫學繼續教育,抓緊"三基三嚴"訓練,加強提高醫務人員的整體業務水平,加強業務學習,加快醫務人員知識的更新,提高醫務人員的競爭意識,以扎實的業務素質和高超技術水平來滿足群眾不斷提高的醫療服務需求。

              第四:積極應對醫療糾紛,進一步完善醫療糾紛處置程序及醫療糾紛應急預案,保障醫療工作秩序,保護患者及醫護人員的正當權益,努力促進社會和諧。

              各位領導,各位同事,以上是我的競聘條件和工作思路,敬請評判,真誠地希望大家給我一份支持,給我一份鼓勵。最后讓我們攜起手來風雨同舟,為醫院的發展作出自己應有的貢獻。

              謝謝大家!

              演講者:×××

            競聘科長演講稿 篇3

            尊敬的各位領導、同志們:

              首先,我要感謝礦黨委、嶺北礦為我們創造這次機會,感謝在座的各位領導和同志們。我叫××,今年44歲,中共黨員,現任安檢科工程師。我是80年到本礦工作的,85年到局工學院學習深造,畢業后一直在礦安檢科工作,至今已有17個年頭。

              17年的工作實踐,使我對煤礦安檢工作充滿了深厚的感情。今天,我站在演講臺上,面對這么多的領導和同志們,心情非常激動。回想近二十年的安全管理工作,給我感觸最深的就是“責任重大”,安全責任重于泰山。前些年礦上發生事故,職工付出血的代價和職工家屬失去親人的慘痛場面,我至今歷歷在目,給企業造成了重大經濟損失令人心痛。血的教訓發人深省。作為一名安檢人員,在近二十年的工作實踐中,我時刻感到肩負的責任重大,不敢有絲毫的懈怠。安檢科的一位老領導曾說過這樣一句話,他說“安檢工作是保護人生命的工作,是光榮而責任重大的工作”,這句話給我以深刻的感觸,也一直激勵著我。我想,如果我能夠在這次競聘中勝出,那我首先就要把“責任重大”銘刻在我的思想上、行動中,以保護職工生命的高度責任心和維護企業利益的莊嚴使命感,時時刻刻以事故教訓警示自己,以保安全、促發展的責任鞭策自己,堅持深入井下、深入現場、深入礦工之中,把安全管理工作抓細做實,腳踏實地的為我礦的安全生產盡一份心、盡一份力,扎扎實實的把安全工作做好,為全礦干部職工共享平安、共建和諧,盡到一名安檢人員應盡的責任。

              責任重大,但履行責任不僅僅靠一片赤誠,更需要知識、技術和業務能力。如果我競聘成功,我將在系統領導和科長的帶領下,與全科同志一起,繼承和發揚我礦安檢工作的優良傳統,把自己多年的實踐經驗與先進的管理方法結合起來,共同做好安全質量工作,營造安全綠洲、創建平安鶴礦。

              就如何做好安檢科工作,談一點自己的想法:

              一是,在加強自身建設的同時協助科長帶好隊伍。堅持以身作則,加強業務學習,提高工作能力,打造一支責任心強、業務嫻熟、敢抓敢管的過硬的安檢隊伍,為安全生產把好關,讓各級領導和職工群眾放心滿意。

              二是,要堅持以人為本的思想,抓好職工安全思想教育和安全技術培訓工作,特別是要加強四級培訓和五級培訓工作,增強培訓的針對性和可操作性,培訓一人合格一人。對待“三違”人員,不能以罰代教、以罰代幫,要從職工的切身利益出發,要在思想上使職工認識到“三違”的危害、生命的寶貴、健康的幸福。把安全思想做到職工家里和職工心中,讓職工從生命價值、人生意義的高度認識安全的重要性和“三違”的危害性,增強思想教育的情感化和說服力。

              三是,要加大安全監查力度。發揚“三鐵”精神和老安檢人員的好傳統、好作風,及時發現三違,制止三違,要用過去點線流程的好方法,查出安全隱患,消滅死角死面。四是,進一步落實安檢人員的崗位責任制,研究、探索專職安檢人員與班隊安全的包保辦法,從而構筑安全生產的可靠防線,保證全礦安全生產的大好形勢。

              抓安全,說起來容易,但實際工作中的難度,是不從事這項工作的人難以體會的。現在的社會,人際關系復雜,愿意交人,不愿意也不敢得罪人,是人們共同而突出的心態,各種檢查走過場、走形式司空見慣。但是,作為一名安檢人員,如果這樣的心態占了主流,那后果將是嚴重和不堪設想的。當前的煤礦工作,安全是第一位的,是否決性指標,一起重大安全事故,就會使全礦的成績付之東流。因此安全生產不僅關系職工的生命,也關系到企業和大家每一個人的利益。安全管理必須動真的、來實的,決不能瞻前顧后,當老好人。近些年,我們安檢科的同志,在工作中的確得罪了一些人,我本人也遭過白眼挨過罵,但我相信,大多數職工對我們的工作是理解的,是贊成的,也只有我們不怕得罪人,才能換來更多人的認可,換來更多人的平安。我想,如果我能競聘成功,我將不辜負礦領導和同志們的信任,不辜負全礦干部、職工、家屬的重托,將會更加激勵和鼓舞我在工作中更加努力。個人的得失固然重要,但全礦的發展才是大局,我有決心、有信心在各級領導的支持下,全力協助科長抓好安全工作,與全科同志團結協作,恪盡職守,堅持“敢”字當頭,把安全工作抓實抓好,寧可讓違章者橫眉冷對、威脅責罵,也要換來職工家庭幸福,換來全礦的安全穩定。

              在礦黨委下發的競聘通知中,要求競聘者談一下自己的優勢和劣勢,我先說一下自己的劣勢和不足。按照優秀安檢人員的標準,我在學習、工作上還有一定的差距,有時對自己要求不夠嚴格,工作上存在急躁情緒,工作的方式方法上還需進一步改進和加強,還需要在學習和實踐中不斷提高。說到優勢,我覺得實在沒有什么太多可說的,只是積累了一些經驗,盡了應盡的責任,做了自己該干的工作。在近二十幾年的工作中,我掌握了一定的安全管理工作規律和較為可行的工作方法,在工作中能夠求實務實,認真負責,有高度的責任心和事業心,有愛崗敬業的精神;對“三違”敢抓敢管,不怕得罪人;對隱患,一抓到底,決不放松;對事故,實事求是,認真追查。領導安排的工作能夠獨立完成。20xx年在全礦安全生產1000天表彰大會上,我被授予安全標兵稱號,被XXX授予安全檢查技術能手稱號,并多次得到礦領導和系統領導的好評,也得到了基層領導和工人師傅的稱贊。 大學排名

              我熱愛XX、熱愛礦山,因為是XX這片土地養育了我、培養了我。我能為××礦的發展和職工的平安貢獻自己的光和熱,是我的自豪和不懈的追求。我愿意用踏踏實實的老黃牛精神,為XX礦安全周期的無限延長,盡職盡責。通過我們全礦上下的共同努力,使我們每個職工及家屬都認識到在嶺北礦工作是非常安全的,也是非常幸福的。

              謝謝大家。

            競聘科長演講稿 篇4

            恭敬的主考、恭敬的帶領:

              我叫xxx,是一名在稅務工作崗亭上工作了二十年的基層稅務干部。從事過個別、企業、奇跡單位、基建工程等的稅收征管工作。**年底建立稽查隊時,便成了一名稅務稽查隊員。曾屢次與查察構造、公安構造、法院、工商行政辦理部分辦過案。如今在南昌市國度稅務局稽查局主持辦公室工作。

              xxx年的工作經歷,本身的抱負和決議信念歷來異國擺蕩過,我始終以“大公至正做人,謹小慎微辦事,做厚道人,辦厚道事”為立世之本,在構造和同志們的救助下,竭力工作。獲得很多的成績。

              分析本身的長處,我競選副科級職務緊張有以下優勢:

              1、具有在帶領崗亭上工作的經驗。

              我于1995年提拔到正股級帶領崗亭,曾任郊區國稅局征收四科科長,有帶領稅收征收方面的工作經驗;曾任郊區國稅局稽查一科科長,有帶領稅務稽查方面的工作經驗;如今任稽查局辦公室主任,有主持構造工作方面的經驗。

              2、具有嚴謹細致的工作風格。干工作永久異國最好,但可以經過議定竭力,力求更好。在詳細工作我能夠較好地輿解帶領意圖,開辟性地工作。工作中力求細,遇事前用腦,抓好每個關鍵,處理好每件事變,讓同志們如意,讓帶領安心。

              3、具有吃苦刻苦的奉獻精神。本人在工作中能夠做到任勞任怨,謹小慎微,老是把工作放在首位。特別是在辦公室這個崗亭上,能夠做到以局為家,不分白天夜晚,不分節假日,不計工錢,經心全意地做好本職工作。此次競聘的民主測評,我在本單位排名第一,闡明同志們對我的工作采納了富裕必定。

              4、具有比較周全的綜合本質。本人一珍視重進修,進步本身的涵養。珍視本身本領的熬煉,已經具有了較高的構造本領,凡是參加并構造一些大型的大眾活動,如知識比賽、體育比賽、文藝表演、各種集會和集會等。同時,連續用文化知識來武裝本身。我在獲得財務、管帳大專文憑后,思慮到稅務構造的特點,又攻讀了法律,獲得了法律本課畢業文憑。同時,我堅定自學電腦,如今不但能伶俐操縱電腦,并且能夠式樣大略的利用程序,能夠自力建立一此中小型的國際互聯網站。我們稽查局的《國稅稽查信息網》便是由我自力結束的。

              倘若我此次能夠競選上,我會發揚本身的長處,克服本身的不敷,以頹廢的工作熱忱投入到新的工作崗亭上去,竭力和諧好各方面的干系,加強進修、連續進步帶領水溫和辦理本領,為國稅奇跡而竭力搏斗。

            競聘科長演講稿 篇5

            尊敬的各位領導,各位評委:

              大家好!首先感謝組織和領導給予我展示自我的機會!我競聘的職位是干部監督科科長一職,下面我就自身優勢和如何履行好這一職務,談談自己的想法。

              干部監督工作是一項原則性強、責任重大的工作,我認為從事此項工作自己在以下幾方面具有一定的優勢。

              一是具有較為豐富的實踐經驗。參加工作以來,我先后到原豐收小學,新樅中學任教。其間,參與了教育系統的"兩基普實"和新課程改革等工作;XX年以來,先后在燕高派出所、齊修派出所、縣公安局政工監督室工作,參與了公安系統的"三基工程建設"、"糾偏滅虛"和"警務體制改革"等重要工作;XX 年1月調縣委組織部組織科工作至今。不同崗位上的工作經歷,培養了我一定的綜合協調能力,也積累了較為豐富的實踐經驗。

              二是具有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。我是從教育系統最基層的村級小學開始自身工作經歷的,深深懂得"寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來"的道理,因此,我特別珍惜現在這來之不易的工作環境和工作崗位。在公安系統半軍事化管理的幾年當中,我服從命令,聽從指揮,愛崗敬業,一絲不茍,不計個人得失,從不怨天憂人,培養了我"能吃苦、能忍耐、能奉獻"的良好品質。

              三是具有求真務實、誠信為本的處事品質。我奉行誠實待人、誠信為本的做人處世的理念。在多年的工作當中,既要堅持工作的原則,又要兼顧同事和服務對象的看法與訴求,正因為堅持了做人做事的基本原則,我同各個崗位上的同事建立了親如兄弟姐妹的情感,也得到廣大服務對象的一致好評。

              我沒有輝煌的過去,只求把握好現在和將來。干部監督是改革開放條件下執政黨建設的一項重要而緊迫的任務。是按照黨的路線方針政策選準用好干部、建設高素質干部隊伍的重要保證。干部監督科科長是關系干部監督工作正常推進的重要崗位。我個人認為,要當好干部監督科科長,要做到以下幾點:

              一是自身要正。干部監督工作的性質決定了從事干部監督工作的同志必須要具備一身正氣,兩袖清風。做人做事公道正派。在物質利益、"酒綠燈紅"等種種誘惑面前,要始終管好自己,通過干部監督工作磨練自身意志品格,陶冶道德情操,自覺做到自重、自省、自勵。作為一名組工干部,只有"自身正"才能做到令行禁止,不令而從,以德服眾。

              二是自身要硬。古人云"治人者必先自治,責人者必先自責。"從事干部監督工作必須從嚴格要求自己做起,在日常的工作生活當中加強自身思想政治的修養,樹立正確的人生觀、價值觀。同時,從事干部監督工作還必須具備過硬的業務工作能力,工作中要與時俱進,熟練掌握《黨內監督條例》、《黨政領導干部選拔任用工作條例》以及《中組部關于加強組織部門干部監督工作若干意見》等黨內法規,堅持原則,敢于較真。從事干部監督工作只有過硬的自身素質才能經得住考驗,干得好工作。

              三是自身要勤。孔子云:"學而時習之,不亦說乎",就是告訴我們要勤于學習,做到干一行、學一行,在工作生活中時時刻刻向書本學,向有經驗的領導和同事學,不斷提高政策理論水平和業務水平,不斷適應新情況、新問題,活學活用,學以致用。同時也只有勤奮學習才能達到"自身正、自身硬"的要求,通過的不斷學習,完善自我,促進工作。

              此外,干部監督工作是干部工作的重要環節,干部監督科要協助干部科完成各項工作任務。做到到位不越位、補臺不拆臺,與干部科長一道共同做好全縣干部工作。

              各位領導,各位評委,如果有幸獲得大家信任,成功競聘為干部監督科科長,我一定會盡心竭力,努力做好本職工作,為干部監督工作上臺階、上水平作出自己最大的努力和貢獻。即使沒能競聘成功,我也會一如既往地做好自己現有的本職工作。

              我的演講完畢,謝謝大家!

            競聘科長演講稿 篇6

            尊敬的各位領導、各位評委、同事們:

              大家好!

              今天站在這里,面對上級領導和朝夕相處的同事,我的心里充滿感恩和希望。首先非常感謝組織和領導提供了這樣一個交流經驗,提高進步,公平競爭的機會,使我們能夠通過這個平臺展示自我,接受挑戰,實現人生理想。我希望通過這次演講,能夠使各位領導和同事們更多地了解我、支持我。

              在多年的工作和學習中,我深深地體會到,只有不斷學習、實踐,再學習、再實踐才能使自己各方面的素質不斷提高。因此,這每一次提高的過程都深深鼓舞和激勵著我,以更加飽滿的熱情投入到新的挑戰中去。同時,我也深刻地體會到,挑戰和機遇對于個人進步的重要性。有了機遇,就要善于把握機遇,沒有機遇,就要努力創造機遇。

              我這次報名參加農行公司部副科長一職的崗位競爭,主要理由是:第一,我熱愛這項工作,我愿意為這項工作付出最大的努力,發揮自己的光和熱;第二,我充分具備擔當這一職務的能力與水平,并愿意通過擔任這一職務使自身的作用得到更充分發揮,自身的價值得到利用,從而實現自己的人生理想;第三,我認為這次參加競聘是鍛煉自己的一次很好的機會,不管能否受聘,對自己都是一個提高。以下是我參加本次競選的優勢和對工作以后的設想。

              我叫,今年歲,于年畢業于大學系,中共黨員,中級經濟師。我于1996年參加工作,在市集寧區儲蓄所從事會計、出納工作;1997年調到市分行先后在技術部、風險部工作,2xxx年根據工作需要我被安排到公司部工作。20xx年通過區分行組織的風險經理考試,于20xx年7月成為一名風險經理,分別進到后旗支行和光明支行工作。

              記得有位哲人曾經說過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應成為自己有資格擔任這個或擔任那個職位”。寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,隨著這些年的工作歷練與學習充電,我的工作經驗日漸豐富,理論知識日益扎實,我想我有信心也有能力擔任農行公司部副科長一職,能做好相關工作。

              首先,我具備優秀的'思想品質和愛崗敬業、甘于奉獻的職業道德精神。回顧往昔,歲月如梭,不知不覺中我在農行工作已有二十多個春秋,在這二十多年里,我將青春與熱忱投入到自己所從事的平凡崗位上,始終注重加強政治思想修養,思想上積極向黨靠攏,行動上自覺服從黨的要求,牢固樹立正確的人生觀、價值觀,工作中發揮了一名共產黨員的先鋒模范作用。“愛崗敬業,開拓進取”是我的座右銘,無論干什么,都把事業放在心上,責任擔在肩上,盡職盡責,埋頭苦干,全身心的投入。

              其次,我具備擔當農行副科長一職的素質和能力。我是大學本科專業畢業,1996年參加工作至今已近有25個年頭,我在農行的25年是不斷學習的25年。通過堅持不懈地學習,使自己不斷得到充實。根據工作需要,我先后學習了計算機、英語、會計等多方面專業知識和技能。通過學習,我熟練掌握計算機技術更好開展工作;同時,我也拿下了具有較高難度的全國專業技術職稱中級經濟師考試,取得了中級經濟師職稱;學習的過程也是鍛煉的過程,也是一個艱苦的過程,我不斷地享受著每一次進步所帶給我的信心與喜悅。我是一個熱愛學習,樂于學習的農行人,我的學習精神和行動,使我的理論水平和實踐技能得到了明顯提高。在工作的二十五我分別從事銀行會計、儲蓄、科技部、風險部經理等項工作。期間經歷了農業銀行的改革。在改革過程中,雖然工作程序和技術不斷推除出新,但是在每一次新舊交替的過程中,我都能夠很快地接受和適應。此外,通過長期與顧客打交道,我掌握了許多單純依靠學習而得不到的工作方法和工作技巧。使我能夠針對不同顧客,采取不同的工作方法,保證以最有效的方式開展工作。二十五年的工作經歷也使我能夠站在整體發展的高度認識工作,開展工作。我認為,有25年扎實的實踐和豐富的經驗為基礎,對銀行的整體體系和各項細節有一個全面充分的理解和認識。我一定會很好地擔負起這一職務所賦予的各項任務。

              朝氣蓬勃的農行公司部不僅需要默默無聞的奉獻者,更需要與時俱進的創新者。根據上述情況,如果能夠得到各位領導和同事的信任和支持,我將迅速找準自己的位置,認真履行崗位職責:

              一是找準定位,做好參謀。如果我能夠走上農行公司部副科長的工作崗位,我一定會嚴于律己,在工作中,在自己的職責及領導授權范圍內開展工作,與上級領導在工作上保持高度一致,當好領導的參謀和助手,認真履職,勤奮工作,愛崗敬業,強化服務意識;同時還會站在領導的角度去看問題、想問題,凡事從大處著眼,識大體,顧大局,堅持以發展為第一要務,全面完成上級下達的各項工作任務。

              二是加強學習,提升自我。繼續按照政治強、業務精、善管理的復合型高素質的要求對待自己,全力實踐“團結、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神,做到“一不懶,勤奮工作;二不貪,清正廉潔;三不怕,敢作敢闖;四不推,勇于承擔責任”。

              (一)在加強自身學習上,繼續擴大自己的知識面。現代社會信息量大、知識更新快、新生事物不斷涌現,這就對我們銀行工作人員的業務技能提出了更新、更高的要求,必須以嚴謹的治學態度,契而不舍的拼搏精神,充分利用點滴時間,博覽群書,廣泛積累知識,更要強化對計算機、新技術的熟練掌握和運用,以適應時代發展的需要。

              (二)在加強業務技能上,更加熟練掌握法規制度。法規制度是我們銀行工作人員判斷企業項目是非曲直的一把尺子,依法辦事是我們必須遵循的基本原則,因此。自己不僅要熟悉農業銀行的全面基礎業務工作,而且要掌握相關的法律條文和行業規章等,并準確理解其基本精神,只有這樣,才能客觀公正、實事求是地對工作現象作出正確的判斷和評價。

              三是強化觀念,提升水平。就是強化一種發展的觀念,用發展的思路想問題、用發展的眼光看問題、用發展的措施解問題,緊跟當今世界金融的發展潮流,不斷學習新觀點,注入新思維,創造新方法,實現新突破。

              (一)樹立兩種意識。一種意識是服務意識。服務是我們事業的基礎,也是我們事業更快更好發展的前提。任何時候都要樹立以客戶為中心的經營理念,想客戶之所想,急客戶之所急,用優質的服務吸引、壯大客戶群體,實現經營目的。另一種意識是管理意識。科學嚴密的管理是企業健康發展的保證,也是減少漏洞、規范經營的必由之路。只有通過科學先進管理手段,才能建立起廉潔高效、勤政務實、勇于進取的員工隊伍,才能實現降低管理成本,向管理要效益的目標。

              (二)提升三個水平。第一個水平是理想信念水平。帶頭樹立正確的人生觀和價值觀,樹立銀行的發展就是個人的發展,銀行的明天就是個人明天的新觀念,把為銀行奉獻作為一種職責、一種驕傲、一種追求,不斷激發員工的凝聚力和創造力。第二個水平是工作水平。作為一名領導干部,任何工作都要思考在前,計劃在前,既要立足當前,又要著眼長遠,分清輕重緩急,有的放矢,努力以最小的投入獲取最大的效益。第三個水平是服務水平。提升服務水平,豐富服務內涵。服務是永恒的主題。對客戶必須用“心”服務,做到誠心、熱心、細心、耐心,要教育員工熟悉掌握客戶信息,把顧客看作是自己的親戚朋友,看作是自己的家人,把自己的工作變成傳遞溫馨的窗口,樹立農行的良好形象。只有這樣才能為農行各項業務的營銷工作打下良好的基礎。

              空談誤事,實干興行。無論這次競職成功與否,我都會一如既往地踏實工作,服從組織安排,盡職盡責地做好本職工作,力爭在求真務實中認識自己,在積極進取中塑造自己,在拼搏奮斗中奉獻自己,在崗位競爭中完善自己。我始終堅信,無論在什么工作崗位上,只要有足夠的努力,就一定會獲得成功!我將使我的信條在實際工作中得到證實!

              我的演講完畢,謝謝大家!

            競聘科長演講稿 篇7

            尊敬的xx檢察長、各位領導、各位同志:

              大家好:

              在這個莊重的場合,謝謝院黨組給予這個鄭重地介紹自我、展示自我的機會,也想讓大家重新認識一下不加任何修飾和偽裝的我。我競爭的是宣傳科長職位,我認為本人有如下優勢能夠勝任工作:

              一是熱愛宣傳工作。我是1994年7月進院,進院14年來,我利用喜歡寫作的愛好,在工作之余基本上都在贊美檢察院的好人好事,謳歌檢察機關懲惡揚善的壯舉,宣揚檢察工作的理論經驗,14年來我在國家級、省市級300多家報刊上發表了各類檢察宣傳文章3000余篇近1000萬字。在報刊上發表的文章總量超過1500萬字,在江夏的文藝成果展示中,我是唯一有文章通過教育部編入課本成為正式課文的人。由于成績突出,20xx年2月我被省院榮記個人二等功一次,20xx年被評為兩年一度的全省優秀報道員,有兩篇文章獲得省市好新聞獎;今年又被區委區政府授予文藝創作成果一等獎;有關領導還安排我給全市各區宣傳工作人員、給全區輿情信息員和院青年讀書班學員講授新聞寫作方面的知識和經驗。

              二是擁有宣傳特長。我的特長表現在“五會五能”:

              一會新聞、能調研。我對采寫新聞信息、報道、通訊、報告文學、紀實文學和調研材料都懂得如何收集素材,動筆就能寫;

              二會照相、能攝像。從20xx年進入技術科以來,我一直兼職院內照相、攝像工作,熟悉如何現場采集圖片、影視資料;

              三會電腦,能編輯。我從1999年就開始用電腦寫作,對于電腦基本知識、文字、圖片甚至影視資料都能進行基本編輯;

              四會網絡,能辦文。20xx年6月我被省檢察院借調半年,創辦了省院門戶網“xx公平正義網”,并受到省院領導的好評,對于網上稿件傳輸,網站內容更新都已熟練掌握。能辦文就是我擁有會打字、會傳真、會掃描、會整理資料檔案等特長。

              五會采訪,能交際。從事新聞寫作20多年,我具備了隨時采訪任何對象的知識,對如何采訪當事人和有關人員,如何根據需要達到采訪目的具有一定的經驗;我經常同有關記者接觸,交到了很多記者朋友,懂得如何利用記者為檢察宣傳工作服務。

              三是對搞好宣傳工作有信心。近年來,我同高檢的《檢察日報》、正義網,同省院辦公室、宣傳處、研究室,同市院宣傳處、研究室,同區委辦公室、宣傳部都一直保持有良好的關系。我發給上級的所有文章基本能被百分之百采用,我還可以直接進入江夏區門戶網后臺發布有關本院的宣傳文章。我熱愛宣傳工作,具有宣傳工作相關的特長,采寫的所有文章和圖片也都能發出去,我對搞好宣傳工作充滿了信心。

              我在進院以前,曾在企業擔任過辦公室主任、財務科長、廠長助理、區政協委員,工作每年都是先進。在為人處世方面,長期以來我在家夫妻恩愛、家庭和睦,在外我也有一批長期親密的好朋友,要是能當上宣傳科長,我會改變過去無官一身輕的面目,有信心處理好各方面的關系,為全院和各部門服好務。希望大家能相信我、支持我、讓我一展才能,我會把我院的宣傳工作做得更好,讓我們院的宣傳工作進入全市、全省最先進行列。勝固可喜,敗也欣然,如果此次競爭失敗,我也將一如既往做好本職工作。

              謝謝大家。

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