關于化解職場嫉妒心理的妙招及正確心態
一、化解職場嫉妒心理的妙招
職場當中，我們一定要注意經營好同事之間的關系，而且要學會化解自己的嫉妒心理，因為這些嫉妒心理，很可能會在無形當中，影響到你的工作還有人際關系。那么，該如何化解職場的嫉妒心理呢？一起來看看。
1、提高道德修養和內涵。
開闊心胸，看到不同個體之間的差異性，并學會接納、尊重和欣賞這種個性差異。花園里百花齊放才能吸引更多的游人前來觀賞，倘若只有一種花，則會使花園失色很多。同時，好東西不要一味的占為己有，要學會換位思考，不要只顧自己的需要而剝奪了別人的需求。
2、尋找差距迎頭直上。
一個人嫉妒在哪里，也就意味著他的自卑感在哪里，也就意味著他的自尊心在哪里，進而也就意味著他所可能追求的目標在哪里。所以，當萌發了對別人的羨慕嫉妒恨時，要客觀冷靜的分析自身情況，認真反思別人到底優勢在哪里，他擁有這種優勢的原因是什么，自己需要怎么做才能達到那種水平，將注意力放在豐富自身知識，提高自身能力的過程，而不是由于心理不平衡就把別人拉下來。
3、用正當的.方式宣泄情緒。
要善于看到自身擁有的長處，發掘自身潛力，先學會尊重自己、愛自己、悅納自己。通過正當的方法宣泄不良的情緒，比如找家人和信得過的朋友傾訴，訴說煩惱；通過運動來排解負面情緒等。
二、正確的職場心態
1、首先要明確工作的動力：
（1）人生有限公司：老板是自己，人生一切都是有限的，生命、健康、資源、時間。
（2）人生有限公司的開張日期是：參加工作的那一天。
（3）人生有限公司的經營業務：唯一的業務是幸福。
2、正確的看待工作回報：
（1）有型薪水。
（2）無型薪水：自我實現和人脈積累。
（3）適當分類：人生三大貴人：生活貴人、事業貴人、心智貴人。
3、提升自己技能的方法：
（1）態度上，贏在別人休息時。
（2）行動上，做到“成人三讀”即讀書、讀事、讀人。
（3）心智成熟。
4、自我品牌打造：
（1）知名度：打造個人品牌首先要保證自己被更多的人認識、了解、知道。
（2）美譽度：塑造良好的同事關系，不能以自我為中心，不考慮他人的感受。
（3）忠誠度：忠誠度的人可以得到更多的信任，更多的機會和更大的信任。
總之，利用上面所介紹的方法，對幫助我們化解職場嫉妒心理有很好的效果，也希望大家都能夠明白，如果這些嫉妒心理沒有注重調節的話，也會影響到心理健康，所以我們一定要注意利用這些方法正確調節。
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