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            巔峰銷售心理學習題及答案

            時間:2025-10-22 11:45:29 銀鳳 銷售心理學 我要投稿
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            巔峰銷售心理學習題及答案(精選5套)

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            巔峰銷售心理學習題及答案(精選5套)

              巔峰銷售心理學習題及答案 1

              1. 真正的巔峰銷售是:() √ A 著力打造 B 有意的 C 無意的 D有意無意的

              正確答案: D

              2. 讓做銷售的人整個力度達到讓人信可的程度完全取決于:() √ A 人的定力 B 交際能力 C 學養 D氣質

              正確答案: A

              3. 產品及其服務真正出臺之前,要給被銷售廠商、被銷售人員做:() √ A 培訓 B 輪訓 C 指導 D策劃

              正確答案: D

              4. 我們認識和了解產品最關鍵的概念是:() √ A 推進 B 說明 C 時尚 D新穎

              正確答案: A

              5. 挖掘潛意識的管理就四個字叫:() √ A開拓進取B 創新發展 C 追隨卓越 D人文管理

              正確答案: C

              6. 建立價值觀的概念就是要建立起:() √ A 企業愿景 B 企業文化 C 信賴 D形象

              正確答案: C

              7. 與神溝通的最高端其實就是:() √ A 我們的精神 B 我們的信仰 C 我們的意志 D我們的品質

              正確答案: B

              8. 作為一個真正的'銷售精英,首先要學會的就是:() √ A 慧 B 定 C 戒 D德

              正確答案: C

              9. 能帶給人最好的積極心態是:() √ A 冥想 B 運動 C靜坐

              D 禪

              正確答案: B

              10. 銷售職能里邊最關鍵的是:() √ A 說話音調上揚 B 注意肢體語言 C 培養“我愿意”的心態D永遠使自己成為最討人喜歡的人

              正確答案: D

              11. 作為一個銷售人員,最重要的是:() √ A 加強自身的道德修養 B 挖掘自己潛在的能量 C 拓寬自己的人際交往 D提升自己的業務能力

              正確答案: B

              12. 銷售的潛在能量、潛在的意識就是:() √ A 追隨卓越 B 最大效益 C 最佳業績 D回饋豐厚

              正確答案: A

              13. 在管理銷售團隊當中你知道的事情我也知道,這個區域叫:() √ A 盲區 B 秘密區 C 脊背區 D大眾區

              正確答案: D

              14. 作為銷售的經理,要告訴自己的團隊,財富是:() √A 大家的 B 社會的 C 具有能量的 D

              共有的

              正確答案: C

              15. 說話的速度非常快,說話的聲音非常高,經常愛下決斷,屬于:() √ A 聽覺型的人 B 視覺型的人 C 觸覺型的人 D嗅覺型的人

              正確答案: B

              巔峰銷售心理學習題及答案 2

              一、選擇題(每題 2 分,共 10 分)

              銷售人員在與客戶溝通時,客戶反復提及 “這款產品能不能幫我節省時間成本”,這表明客戶的核心需求更可能是( )

              A. 產品價格低廉 B. 產品效率高 C. 產品外觀美觀 D. 產品售后完善

              當客戶說 “我再考慮一下” 時,其潛在心理最不可能是( )

              A. 對產品價值仍有疑慮 B. 想對比其他競品 C. 已確定購買但需走流程 D. 不好意思直接拒絕

              以下哪種行為最能體現銷售人員對客戶 “隱性需求” 的挖掘( )

              A. 向客戶介紹產品的所有功能 B. 詢問客戶 “您目前在使用類似產品時遇到過哪些麻煩” C. 強調產品的市場占有率 D. 展示產品的優惠活動

              針對 “追求穩定型” 客戶(如中年企業采購負責人),銷售人員重點應突出( )

              A. 產品的創新性 B. 產品的性價比 C. 產品的成熟度與售后保障 D. 產品的稀缺性

              客戶在試用產品時頻繁點頭、主動詢問使用細節,這屬于( )信號

              A. 抵觸 B. 猶豫 C. 興趣 D. 無關

              二、簡答題(每題 10 分,共 20 分)

              簡述銷售人員挖掘客戶隱性需求的 3 種核心方法,并舉例說明。

              面對 “價格敏感型” 客戶,如何通過心理引導讓客戶更關注產品價值而非單純價格?

              三、案例分析題(20 分)

              某銷售人員向一家小型超市老板推銷貨架,老板多次提到 “現在生意不好做,不想花太多錢”。銷售人員觀察到超市貨架擺放雜亂,部分商品因層高不足無法展示,且顧客找貨需花費較長時間。

              問題:(1)分析該超市老板的顯性需求與隱性需求分別是什么?(2)銷售人員應如何結合客戶需求設計溝通策略?

              答案

              一、選擇題

              B 解析:客戶反復提及 “節省時間成本”,核心訴求是產品能提升效率,減少時間消耗,與效率直接相關。

              C 解析:“再考慮一下” 通常是客戶未完全認可產品、需對比或拒絕的委婉表達,已確定購買且需走流程的客戶更可能明確告知 “需要內部審批” 等具體原因。

              B 解析:隱性需求是客戶未明確表達的.潛在痛點,通過詢問 “使用麻煩” 可挖掘客戶現有問題,進而關聯產品價值,其他選項均未觸及隱性需求。

              C 解析:“追求穩定型” 客戶重視風險規避,成熟的產品與完善售后能降低使用風險,符合其心理預期;創新性、稀缺性更吸引 “追求新鮮型” 客戶,性價比更吸引 “價格敏感型” 客戶。

              C 解析:試用時點頭、主動問細節,是客戶對產品產生興趣的典型行為,抵觸會表現為皺眉、沉默,猶豫會表現為反復糾結某個問題。

              二、簡答題

              (1)場景提問法:通過描述客戶使用場景的問題,引導客戶暴露痛點。例如,向辦公設備采購者提問 “您的員工在打印大量文件時,是否經常遇到設備卡紙導致工作中斷的情況?”(2)痛點放大法:先認可客戶現有選擇,再指出潛在問題。例如,向手機消費者說 “這款舊手機確實用著順手,但您有沒有發現最近電池續航越來越差,出門需要頻繁帶充電寶,反而影響使用便利性?”(3)競品對比法:通過對比客戶現有產品與自身產品的差異,凸顯未被滿足的需求。例如,向建材采購商說 “您目前使用的建材雖然價格低,但安裝后容易出現開裂問題,后續維修成本較高,而我們的產品采用防裂工藝,能減少后期維護麻煩。”

              (1)價值拆解:將產品價格分攤到使用周期,降低 “單次成本” 感知。例如,“這款設備售價 1200 元,可使用 5 年,平均每天僅 0.66 元,卻能幫您節省 2 小時人工時間,按您的時薪 50 元計算,每天能間接節省 100 元。”(2)痛點關聯:強調 “低價產品可能帶來的隱性成本”,對比自身產品的優勢。例如,“便宜的貨架雖然初期花費少,但承重能力差,容易變形,后續更換貨架的費用 + 商品損耗成本,反而比一次性購買優質貨架更高。”(3)附加價值:提供超出預期的服務,提升產品 “性價比” 感知。例如,“您若現在購買,我們不僅提供免費安裝,還贈送 1 年定期維護服務,后續貨架出現問題無需額外花錢維修,相當于間接降低了使用成本。”

              三、案例分析題

              (1)顯性需求:購買貨架時控制成本,避免過多開支;隱性需求:通過優化貨架布局,提升商品展示效果,減少顧客找貨時間,進而提高客流量與銷售額,同時降低貨架使用過程中的維護或更換成本。

              (2)溝通策略:① 先共情顯性需求:“我特別理解您現在的顧慮,生意不好做時,每一筆開支都要精打細算。” ② 挖掘并放大隱性需求:“不過我剛才注意到,超市貨架擺放得比較擠,有些商品被擋住了,顧客找貨可能要花不少時間,是不是偶爾會有顧客因為找不到想要的商品而離開?而且如果貨架承重不夠,放重一點的商品還容易變形,后續換貨架反而更費錢。” ③ 關聯產品價值:“我們的貨架雖然比便宜的貴一點,但層高可調節,能充分利用空間展示更多商品,而且承重能力強,能用 5 年以上,算下來每年的成本反而更低。更重要的是,合理的貨架布局能幫顧客快速找貨,說不定能讓您的銷售額提升 10% 左右,您覺得這樣是不是更劃算?”

              巔峰銷售心理學習題及答案 3

              一、選擇題

              銷售人員通過觀察客戶反復觸摸產品細節、詢問使用場景,判斷客戶處于 “需求確認” 階段,這體現了巔峰銷售心理學中的( )

              A. 從眾心理應用 B. 行為信號解讀 C. 價格敏感度分析 D. 情緒價值挖掘

              當客戶說 “這款產品功能很全,但我擔心用不上這么多”,其潛在需求更可能是( )

              A. 追求高性價比 B. 擔心產品質量 C. 需要簡化操作 D. 渴望被重視

              以下哪種做法最符合 “挖掘客戶隱性需求” 的銷售心理策略( )

              A. 直接介紹產品核心賣點 B. 詢問 “您目前使用類似產品時遇到過哪些麻煩?”

              C. 強調產品的市場占有率 D. 對比競品突出自身優勢

              二、簡答題

              簡述巔峰銷售心理學中 “SPIN 提問法” 的四個步驟,并說明其在挖掘客戶需求中的作用。

              三、案例分析題

              某家電銷售顧問接待一位中年客戶,客戶進門后反復查看冰箱,說 “家里老人總覺得冰箱不夠大,東西放久了容易壞”。但當顧問推薦大容量冰箱時,客戶又猶豫:“太大了占地方,電費也高。”

              請結合巔峰銷售心理學,分析客戶的顯性需求與隱性需求,并給出應對策略。

              答案

              一、選擇題

              B(解析:通過客戶行為細節判斷需求階段,屬于行為信號解讀,是客戶需求洞察的核心方法)

              A(解析:“擔心用不上” 本質是怕付出成本與獲得價值不匹配,核心是追求性價比)

              B(解析:通過詢問痛點,引導客戶主動暴露未被滿足的隱性需求,而非被動接受產品信息)

              二、簡答題

              SPIN 提問法四步驟:

              (1)情境問題(Situation):詢問客戶當前使用場景,如 “您目前用什么設備存儲數據?”;

              (2)問題問題(Problem):挖掘現有痛點,如 “使用過程中遇到過數據丟失問題嗎?”;

              (3)影響問題(Implication):放大痛點影響,如 “數據丟失會給工作進度帶來哪些阻礙?”;

              (4)需求 - 效益問題(Need-Payoff):引導客戶重視解決方案,如 “如果有自動備份功能,是不是能減少這些麻煩?”。

              作用:通過層層遞進的提問,讓客戶從 “被動聽介紹” 轉為 “主動發現需求”,增強對產品價值的'認同感,降低抵觸心理。

              三、案例分析題

              需求分析:

              (1)顯性需求:滿足老人對 “大容量存儲” 的需求,同時兼顧 “占地小、電費低”;

              (2)隱性需求:對老人生活需求的重視,以及對 “實用與成本平衡” 的考量,背后是 “希望家人滿意且自身消費無壓力” 的心理。

              應對策略:

              (1)共情回應:“您既考慮老人的使用感受,又在意家里的空間和日常開銷,特別細心”,先認可客戶心理;

              (2)價值匹配:推薦 “中大容量 + 節能變頻” 型號,說明 “容量滿足老人存儲需求,變頻技術比普通款省電 30%,機身設計薄,不占太多空間”;

              (3)場景強化:“老人用著舒心,您也不用操心電費和空間問題,一舉兩得”,將產品優勢與客戶雙重需求綁定。

              巔峰銷售心理學習題及答案 4

              一、選擇題

              銷售人員面對客戶連續拒絕后,仍能保持積極狀態,主動總結經驗優化溝通方式,這體現了巔峰銷售心理學中的( )

              A. 目標導向心態 B. 韌性心態 C. 空杯心態 D. 共贏心態

              以下哪種做法最能幫助銷售人員克服 “成交焦慮”( )

              A. 提前預設客戶拒絕理由并準備應對方案 B. 每次溝通后立即追問客戶購買意向

              C. 將成交率作為唯一考核目標 D. 避免與客戶談論敏感的價格話題

              巔峰銷售心理學中 “自我效能感” 的核心是指( )

              A. 對產品質量的信任 B. 對自身銷售能力的信心

              C. 對客戶需求的精準判斷 D. 對市場趨勢的把握

              二、簡答題

              簡述巔峰銷售心理學中 “ABC 情緒理論” 在調整銷售心態中的應用,舉例說明如何用該理論應對 “客戶冷漠回應” 的情況。

              三、案例分析題

              某新人銷售連續 1 個月未達成業績目標,每次客戶拒絕后都情緒低落,甚至不敢主動聯系新客戶,認為 “自己不適合做銷售”。

              請結合巔峰銷售心理學,分析其心態問題,并給出 3 條具體的調整建議。

              答案

              一、選擇題

              B(解析:韌性心態指面對挫折時的`恢復能力,主動總結經驗體現了韌性)

              A(解析:提前準備應對方案,能減少未知帶來的焦慮,增強掌控感)

              B(解析:自我效能感是個體對自身能否完成某一任務的信心,是銷售心態的核心)

              二、簡答題

              ABC 情緒理論:人的情緒(C)不是由事件(A)直接決定,而是由對事件的認知(B)決定。

              應用舉例:

              (1)事件(A):客戶冷漠回應,僅說 “我再看看”,不深入溝通;

              (2)消極認知(B1):“客戶肯定不感興趣,我介紹得不好”,導致情緒低落;

              (3)積極認知(B2):“客戶可能需要時間對比,或暫時有其他顧慮,我可以留個資料,后續再跟進”;

              (4)調整后情緒(C2):保持平和,主動提供后續服務,而非陷入自我否定。

              三、案例分析題

              心態問題:

              (1)將 “個別客戶拒絕” 等同于 “自身能力不足”,認知偏差導致自我否定;

              (2)缺乏韌性心態,未將挫折視為學習機會,反而產生逃避心理;

              (3)自我效能感低下,因短期業績不佳懷疑職業適配性。

              調整建議:

              (1)認知重構:每天記錄 “成功溝通案例”(哪怕未成交,如客戶主動提問、愿意留聯系方式),打破 “我不行” 的負面認知;

              (2)挫折轉化:每次被拒絕后,寫下 “客戶拒絕可能的 3 個非自身原因”(如客戶已有合作、預算不足),減少自我歸因;

              (3)小目標拆解:將 “月度業績” 拆解為 “每周聯系 5 個新客戶、促成 2 次深度溝通”,通過小目標達成提升自我效能感。

              巔峰銷售心理學習題及答案 5

              一、選擇題

              銷售人員對客戶說 “您剛才提到經常需要出差辦公,這款筆記本的長續航和輕便設計,剛好能滿足您在路上處理工作的需求”,這運用了巔峰銷售心理學中的( )

              A. 共情溝通 B. 價值匹配溝通 C. 稀缺性溝通 D. 權威背書溝通

              當客戶質疑 “你們的產品比競品貴太多” 時,以下哪種回應最符合 “化解價格異議” 的心理技巧( )

              A. “我們的材料是進口的,貴有貴的道理” B. “您覺得貴在哪里呢?我們可以對比看看細節”

              C. “現在有優惠活動,能省一部分錢” D. “很多大客戶都愿意為這個品質買單”

              巔峰銷售心理學中 “傾聽的三個層次” 不包括( )

              A. 表面傾聽(只聽字面意思) B. 深度傾聽(關注情緒與潛臺詞)

              C. 選擇性傾聽(只聽自己想聽的內容) D. 反饋式傾聽(復述確認,確保理解正確)

              二、簡答題

              簡述巔峰銷售心理學中 “贊美技巧” 的三個原則,并說明為何不當贊美會適得其反。

              三、案例分析題

              某保險銷售人員與客戶溝通時,客戶說 “我已經有其他公司的保險了,暫時不需要再買”。銷售人員回應:“那家公司的保險保障范圍太窄了,很多風險都不覆蓋,還是我們的產品更全面。” 客戶聽后皺眉,說 “我再考慮下”,隨后結束溝通。

              請分析銷售人員的溝通問題,并結合巔峰銷售心理學給出改進后的回應。

              答案

              一、選擇題

              B(解析:將產品優勢與客戶明確提出的需求直接綁定,讓客戶感知 “產品為我量身定制”)

              B(解析:通過提問引導客戶說出 “貴” 的具體原因,避免主觀辯解,為后續價值說服鋪墊)

              C(解析:選擇性傾聽是溝通誤區,而非 “有效傾聽層次”,深度傾聽和反饋式傾聽才是核心技巧)

              二、簡答題

              贊美三原則:

              (1)具體性:避免 “您真厲害”,改為 “您剛才分析市場趨勢的角度很獨特,我學到很多”;

              (2)真誠性:基于事實贊美,不夸大或虛構(如客戶未提及的成就,強行贊美會顯得虛偽);

              (3)關聯性:贊美與溝通場景相關(如銷售家電時,贊美客戶 “對家庭需求考慮得很細致”,而非無關的外貌)。

              不當贊美的危害:

              (1)空泛贊美會讓客戶覺得 “敷衍”,降低信任;

              (2)虛假贊美會暴露不真誠,甚至讓客戶產生 “被套路” 的抵觸心理;

              (3)無關贊美會偏離溝通主題,無法為后續銷售鋪墊。

              三、案例分析題

              溝通問題:

              (1)否定客戶現有選擇,引發抵觸心理(客戶會覺得 “我的`判斷被質疑”);

              (2)未挖掘客戶現有保險的痛點,直接推銷產品,缺乏價值鋪墊;

              (3)溝通焦點在 “競品劣勢” 而非 “客戶需求”,無法讓客戶感知新保險的必要性。

              改進回應:

              “您已經有保險意識,特別有遠見!方便問問您現在的保險主要覆蓋哪些方面嗎?比如醫療、意外這些。其實很多客戶和您一樣,一開始覺得有保險就夠了,后來發現隨著家庭情況變化(比如添了孩子、換了工作),保障需求也會不一樣。我們可以一起看看,您目前的保障有沒有需要補充的地方,就算暫時不買,也能幫您梳理下現有保障,您覺得呢?”

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