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            就業協議書樣本

            時間:2024-05-17 12:36:25 就業協議書 我要投稿

            就業協議書樣本

              隨著社會一步步向前發展,越來越多人會去使用協議,協議能夠成為雙方當事人的合法依據。一般協議是怎么起草的呢?以下是小編為大家整理的就業協議書樣本,歡迎閱讀與收藏。

            就業協議書樣本

              畢業生:______________

              用人單位:______________

              培養單位:______________

              簽訂本就業協議應遵守的條款:

              第一條本《就業協議書》適用于參加初次就業的普通高校(含研究生培養單位)畢業研究生、本專科畢業生;在中國境內登記注冊的各類企業、事業單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

              第二條簽訂本就業協議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。

              第三條畢業生與用人單位有權利了解對方的實際情況,被了解方應當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。

              第四條《就業協議書》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關規定,不得損害學校、用人單位和畢業生的聲譽及合法權益。

              第五條畢業生與用人單位對就業協議的成立,有其他約定的,須在就業協議書中注明。例如:用人單位進人需要經人事主管部門核準的,應當在協議書中約定,核準后就業協議成立。

              第六條本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章后生效,經學校鑒證登記后作為簽發報到的依據。

              第七條本協議一式四份,畢業后、用人單位、畢業后所在學院和學校各一份。

              雙方協議的主要條款

              用人單位_________________

              用人單位名稱_______________

              通訊地址____________________

              郵政編碼____________________

              聯系人及電話_______________

              單位性質____________________

              檔案接收單位名稱__________

              郵政編碼____________________

              詳細地址____________________

              畢業生姓名____________________

              性別__________民族__________

              出生年______月_______________

              學院專業____________________

              政治面貌____________________

              學位類別______________________

              學歷培養方式____________________

              生源地_________________________

              婚姻狀況_________________________

              聯系方式_________________________

              雙方經協商達成如下協議:

              第一條畢業生工作的地點:______________

              第二條畢業生的工作崗位是:______________

              第三條畢業生戶口遷入地地址:______________

              用人單位每月支付的勞動報酬是:______________

              畢業生到用人單位初次服務的期限是:______________

              畢業生到用人單位報到后是否簽訂:______________合同。

              本協議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立

              雙方商定按下列步驟解決爭議:______________

              一、對本協議產生糾紛和爭議的,協商解決。

              二、協商不能達成一致意見,任何一方可向當地政府主管畢業生就業工作部門申請調解。

              三、調解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。

              一方違約向另一方承擔違約責任的方式。約定支付違約金的,違約金額最高不超過____元。違約方應征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協議。

              其他約定:______________

              畢業生意見:__________用人單位意見:______________

              用人單位主管部門意見:______________

              簽字、蓋章:______________

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