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            入職培訓通知

            時間:2024-11-28 07:22:56 入職培訓 我要投稿

            入職培訓通知2篇(熱)

              在生活中,很多地方都會使用到通知,通知是上級機關向下級機關傳達指示、批轉下級機關的公文、轉發上級機關和不相隸屬機關的公文,布置工作與周知事項時所用的一種下行公文。在寫之前,可以先參考范文,以下是小編為大家收集的入職培訓通知,希望能夠幫助到大家。

            入職培訓通知2篇(熱)

            入職培訓通知1

              各位親愛的同事,近期我們公司有許多新同事的加入,為咱們公司發展注入了新鮮血液,增添了企業活力。為了使新入職同事更深刻的了解公司企業文化,更快的`融入工作環境、適應工作崗位,增強對企業的歸屬感與責任感,企業也會經常不定期的推出系列培訓,此次新員工入職培訓,具體培訓工作安排如下:

              一、 培訓時間:

              20xx年3月 5日(周一)10:00-12:00

              二、 培訓地點: 公司中會

              三、 培訓內容:

              1、 企業文化及發展史

              2、 公司獎懲制度

              3、 考勤管理制度

              4、 公司財務報銷流程

              5、 人事管理制度

              6、 行政管理制度

              四、 培訓講師:

              五、 培訓時間:

              六、 培訓對象:

              本次培訓參訓人員為20xx 月 日-20xx 月 日新入職員工,詳單請見附件。

              七、 培訓要求:

              1、 請參加人員著正裝參加培訓。

              2、 請參加人員自帶筆和筆記本,培訓部門不再另行提供。

              3、 參訓人員于8:30準時到達會議室簽到,禁止出現無故不參加培訓、無故遲到的現象,如無事前請假、在點名時間仍未到達的員工將按缺崗處理。

              八、 考核安排:

              1、 考核方式:現場筆試,滿分為100分,60分為及格分。

              2、 補考:一次補考機會,80分為及格分。

              期望公司各部門新入職同事認真對待此次培訓。待培訓結束后,能以嚴謹的工作態度、飽滿的工作熱情投入到工作崗位中。希望我們的培訓對您有所幫助,祝您工作順利!

            入職培訓通知2

              各位親愛的同事,近期我們公司有許多新同事的加入,為咱們公司發展注入了新鮮血液,增添了企業活力。為了使新入職同事更深刻的了解公司企業文化,更快的.融入工作環境、適應工作崗位,增強對企業的歸屬感與責任感,企業也會經常不定期的推出系列培訓,此次新員工入職培訓,具體培訓工作安排如下:

              一、 培訓時間:

              20xx年3月 5日(周一)10:00-12:00

              二、 培訓地點: 公司中會

              三、 培訓內容:

              1、 企業文化及發展史

              2、 公司獎懲制度

              3、 考勤管理制度

              4、 公司財務報銷流程

              5、 人事管理制度

              6、 行政管理制度

              四、 培訓講師:

              五、 培訓時間:

              六、 培訓對象:

              本次培訓參訓人員為20xx 月 日-20xx 月 日新入職員工,詳單請見附件。

              七、 培訓要求:

              1、 請參加人員著正裝參加培訓。

              2、 請參加人員自帶筆和筆記本,培訓部門不再另行提供。

              3、 參訓人員于8:30準時到達會議室簽到,禁止出現無故不參加培訓、無故遲到的現象,如無事前請假、在點名時間仍未到達的員工將按缺崗處理。

              八、 考核安排:

              1、 考核方式:現場筆試,滿分為100分,60分為及格分。

              2、 補考:一次補考機會,80分為及格分。

              期望公司各部門新入職同事認真對待此次培訓。待培訓結束后,能以嚴謹的工作態度、飽滿的工作熱情投入到工作崗位中。希望我們的培訓對您有所幫助,祝您工作順利!

              人力資源部

              年 月 日

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