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            調薪通知書

            時間:2023-03-09 08:32:05 通知 我要投稿

            調薪通知書

              隨著社會一步步向前發展,很多地方都會使用到通知,通知是運用廣泛的知照性公文。相信寫通知是一個讓許多人都頭痛的問題,下面是小編整理的調薪通知書,希望能夠幫助到大家。

            調薪通知書

            調薪通知書1

              部 門:

              姓 名:

              通過對您在調薪期內工作表現的考核,您的業績已符合公司調薪考核的標準,很高興通知您順利通過試用調薪考核,您的工資將在原標準上上調 元,調薪時間從_____年____月____日起計。非常感謝您對公司做出的'貢獻,希望您再接再厲,更加努力地工作,同時期待您繼續支持我們的工作。

              此致!

              行政人力資源部:

              部門負責人:

            調薪通知書2

            親愛的xx員工:

              基于您一直以來優秀的工作表現,我們高興的.通知您,您的職務提升為xx,并對您的薪資做以下調整:基本工資調整為:xx績效工資調整為:xx生效月:xx年xx月薪資是保密事項,請不要與他人討論、詢問。對于您的努力和成績,我們深表贊賞,并希望您再接再厲,繼續為公司作出貢獻,與公司共同成長!

              人事部

              日期:

            調薪通知書3

              感謝您始終如一的努力工作與辛苦付出,以及您為公司作出的優秀業績。您的出色工作與付出,是我們業績的`重要保證。鑒于您一直以來的業績與表現,現以此函通知閣下20xx年度調薪事宜,具體如下:

              注意事項:

              負責人簽字:

              日 期:

            調薪通知書4

            親愛的 員工:

              基本工資調整為:

              績效工資調整為:

              生效月: 年 月

              薪資是保密事項,請不要與他人討論、詢問。

              對于您的努力和成績,我們深表贊賞,并希望您再接再厲,繼續為公司作出貢獻,與公司共同成長!

              基于您一直以來優秀的'工作表現,我們高興的通知您,您的職務提升為 ,并對您的薪資做以下調整 :

              人事部

            調薪通知書5

            x:

              根據我校 年度全員集中考核結果,您為不合格,故我校依據《安徽xx教育集團20xx【001】號文件》現決定調整您的工作崗位,請您于 年 月 日前來人力資源部辦理相關手續。

              感謝您多年來對我學校的支持和幫助。

              人力資源部(蓋章)

              年 月 日

            調薪通知書6

              為了感謝員工為公司發展做出的努力,同時也為了實現利潤分享員工的`承諾。提高員工工作的積極性,并對各員工入職以來的工作肯定,經公司研究決定,從20xx年1月1日起,對萬安協訊全體直接員工(含雇員)的薪資進行調整。具體如下:

              一、底薪:由1480元調至1530元。

              二、加班費:加班一由12。76元/小時調至13。19元/小時,加班二由17。01元/小時調至17。59元/小時,加班三由25。52元/小時調至26。38元/小時。

              三、福利待遇:

              1、紀律獎:60元/;

              2、就餐補助:早餐1元,中餐2元,晚餐2元(5元/人/天);

              3、年資:工作滿6個月享年資100元/月,工作滿1年以上享年資200元/月。

            xxx

            20xx年xx月xx日

            調薪通知書7

            先生/女士:

              現根據公司業務發展需要,人力資源部門按公司規定對您進行以下人事調整,現正式通知您:□您的崗位由原部崗位,調動至部崗位,從開始執行。□您的職級從級別調動至級別,該崗位計薪方式為,從開始執行。□該崗位有年終花紅□該崗位無年終分紅備注:

              1、依據公司《薪金管理規定》文件要求:“公司的'工資報酬額度(含薪點)必須嚴格保密;

              2、此通知單作為勞動合同補充的附件。

              員工確認簽名:

              年月日

              員工工號:(人力資源部門蓋章)

            調薪通知書8

            財務部:

              隨著公司的不斷發展,員工能力不斷提升。茲有xxx、xxx位員工在工作上表現突出,經領導批準,給予二位員工正式加薪。

              自二零xx年十一月一日起,員工xxx及xxx各加薪三佰元整(¥300.00)。

              特此通知

            xxx

            20xx年xx月xx日

            調薪通知書9

            尊敬的潘明貴(先生/小姐):

              根據現在公司情況需要,20xx年5月1日后,您的`工作崗位由添加劑藥房調整到生產車間工作,這是公司參照崗位需求對您本人的綜合情況評估后做出的決定。

              非常感謝您在過去的工作中為公司發展所做的貢獻,在未來的時間里,我們期待您能更加努力工作,與公司共同成長。

              南寧欣欣壯德農牧科技有限公司

              20xx年4月29日

            調薪通知書10

            尊敬的潘明貴(先生/小姐):

              根據現在公司情況需要,20xx年5月1日后,您的`工作崗位由添加劑藥房調整到生產車間工作,這是公司參照崗位需求對您本人的綜合情況評估后做出的決定。

              非常感謝您在過去的工作中為公司發展所做的貢獻,在未來的時間里,我們期待您能更加努力工作,與公司共同成長。

              xx欣欣壯德農牧科技有限公司

              20xx年xx月xx日

            調薪通知書11

            致員工:___________

              因您不能勝任XX崗位,經公司研究并與您協商決定,現調您從_______崗位往_______崗位報到,調崗從______年______月________日起開始執行,調崗后工資及其他待遇按照新崗位的標準執行。

              請您自收到通知之日起________天內將工作交接完畢后至新崗位報到。如超期未報到者,視為曠工;曠工達________日以上者(含___日),將視為自動離職,公司將按自動離職相關規定處理!

              特此通知!

              ________有限責任公司 行政人事部

              _____年_____月_____日

              注:本通知書一式兩聯(公司一聯,員工一聯),此為員工聯。

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