骨干教師述職報告
隨著個人的素質不斷提高,報告對我們來說并不陌生,報告中涉及到專業性術語要解釋清楚。為了讓您不再為寫報告頭疼,下面是小編為大家收集的骨干教師述職報告,希望能夠幫助到大家。

骨干教師述職報告1
自被評為骨干教師以來,本人深感責任重大,我始終以勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作,以“師德”規范自己的教育教學工作,以“當一名好老師”作為自己工作的座右銘,在思想上愛國愛黨,積極上進,通過參與各種學習活動,把好了思想關,認清了形勢,使自己能一如既往地熱愛教育工作,注意樹立良好的教師形象,盡心盡力地搞好教學,一心一意地為了學生,一份真誠與質樸受到不少學生的肯定。
把學生教好,使學生成功,是每位教師最大的心愿、最高的榮譽。作為一名物理教師,讓學生掌握良好的學習方法,培養良好的學習品質,獲取更多的知識是保證學生成功的重要條件。教學中,我把培養學生思維品質,良好的學習方法和品行放在了首位。然而完成實施這些工作是非常辛苦的,因為學生有墮性,消極的思維定勢很牢固,對于這些我是逐步地進行針對性地培養和訓練的,哪怕短時間內看不到成效,我還是堅持不懈地做下去,因為我知道學生在學校學的那些具體知識是遠遠不夠的,我們要給學生的是一種能延讀的東西,無論什么時候,無論哪個領域的知識,都不會覺得無師的困惑,我深信堅持這種觀念的`教學大部分學生是會接受的。大家知道我們正在面臨新課程改革,為了適應新形勢,我認真學習了《校本研修面對面》并在學校承擔《校本研修面對面》話題4的培訓任務,努力使自己不被新課改的浪潮所淹沒,積極探索,努力進取,使自己迅速成長起來,以適應新課程改革的需要。教學工作是一項復雜的工作,我抓住學校安排外出聽課的機會,虛心學習,不恥下問,及時消化,吸取別人的精華,在自己的教學中不斷實踐,不斷總結,不斷提高。平時向書本學習,向身邊有經驗的老師學習,提高自己的課堂教學水平,努力形成自己的課堂教學風格。所以,經過自己的努力榮獲-學年度第二學期七年級數學優質課一等獎。
此外,新課程實施以來,我校始終把培養青年教師作為學校的重點工作,提出要把青年教師培養成師德好、學歷高、業務精、能力強的復合型教師。以提高我校整體教學水平。應學校的要求,我積極幫扶青年教師,指導他們從備好一堂課入手,積極承擔公開課,匯報課,努力提高自己的教學能力和水平,課后,積極反思,總結得失,使青年教師不斷進步。在本年度對楊永芳老師在物理教育教學方面起到一定引領作用。
總之,在這一年多工作中,我不僅在業務能力上,還是在教育教學工作的技藝上,都有了一定的提高。但我感到離“骨干教師”的要求和標準還相差較遠,平時工作中出現需改進的地方也較多。特別是在接受先進的教育思想、更新教育觀念,深入開展教學研究方面做得很不夠,在今后的工作中,我將加倍努力。
骨干教師述職報告2
從教近十年來,我始終奮戰在教育工作中,教學認真負責,勤勤懇懇。現將本人任職以來的工作情況匯報如下:
一、傾心教育,為人師表
身為教師,為人師表,我深深認識到教書育人,文以載道的重要性和艱巨性。我始終具有崇高的品德修養,忠誠于人民的教育事業,具有良好的師德風范和教師素養,遵紀守法,教育育人,認真履行崗位職責,有極強的事業心和責任感。任英語教師以來,一直堅持出勤,工作積極主動,勇于重擔,顧全大局。做到了教書育人,為人師表。從教近十年來,我始終奮戰在教育工作中,教學認真負責,勤勤懇懇。現將本人任職以來的工作情況匯報如下:
二、 勤勉教學
作為一名教師,我堅決貫徹因材施教的原則,始終把學生的學放在教學的核心位置上,盡管班級學生中有的基礎較差,但我相信每個學生都只有各自法人興趣,特長。在教學內容和目標的實施上,不強求齊頭并進,而是正視事實,追求差異發展。在教學方法的設計上,我突出落實激發學生的主體意識,激發學生的求知欲望。每一節課都要設計學生學生參與的問題,來引導和訓練學生。
三、 深入鉆研,大膽創新
自任職以來,我始終把教研放在重要的.位置,不斷鞭撻自己,勤奮學習,努力提高自己的理論水平,把握英語學科最新的改革趨勢,理解小學英語課程改革的發展方向。
四、 盡心盡職
作為教師,我深深意識到,教育的過程是創造性很強,又富有挑戰性的過程只懂教育育人,不是一個合格的教師。我謹記陶行知先生的一句話:“捧著一顆心來,不帶走半根草去。”全身心地投入到教育教學工作,對待學生坦誠而不魯莽、關心而不驕縱,信任不包庇,因而在學生當中樹立了良好的師長形象,是學生敬而親之。學生勤奮學習,考出好成績。我帶的班級贏得了學校領導、同事、學生和家長的了解和支持。
五、 精心施教,形成特色
教學是學校的中心任務,學校以教學為主。我把各種教學方法有機地結合起來,充分發揮教師的主導作用,力求教學由繁到簡。通俗易懂。本人十分重視提高教學技巧,講究教學藝術,教學語言生動,學生學得輕松,老師教的自然。首先,作為一名普通的教學工作者,能夠嚴格要求自己,始終已一絲不茍的態度,切實抓好教學工作中的各個環節,特別是備、教、練、導、輔的環節,花了不少功夫,進行了深入的探究和探討。備教材,備難點,備重點、備課堂教學中的各種突發因素。輔導優生,輔導差生,考不超綱,不離本,考題靈活、開發思維,迅速反饋,及時補漏。教學過程中,我自始至終已培養學生的思維能力,提高學生分析,解決問題的能力和宗旨。了解學生的實際情況,有目的,以客觀的態度,從教學理論,教學創新和教學效果的角度進行評價,促進教育教學水平的提高。
六、積極抓好后進生的轉化工作
后進生的教育和管理歷來是難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環。每個學生都享有受教育、受鍛煉的基本權利,關注后進生是尊重學生享有這些權利的重要體現。在這方面,我作為英語教師,做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為學困生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友;及時對他們加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,盡量挖掘他們身上的“閃光點”,調動他們的積極因素,培養他們的主人意識,使其內在潛力得到充分發揮。另外,我還創造條件和機會讓后進生表現其優點和長處,及時贊揚他們,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。惟有老師對他們的理解、尊重和真心、真誠的溫暖,才可能消解冰凍。的確,老師的關心、關懷和關愛是打開學生心靈之門的金鑰匙,老師主動與后進生溝通,多了解他們的思想狀態,用真誠的心去關懷、去幫助他們,他們是知道的、懂得的,最終也會被感動的。
七、堅持學習,完善自我
任職以來,我能積極參加各類教師繼續教育學習培訓,同時還積極參加學校和教育系統組織的各類培訓和聽課活動。今年我申報了撰寫縣級英語論文,不論成功與否,我將一如既往地努力工作,不斷地從各方面提高自己,爭取把工作做得更好,爭當一名優秀的人民教師。最好,原得到各位領導和同事們的誠懇支持!
骨干教師述職報告3
各位同事:
大家下午好!
在本次述職會舉行之前,學校成立了專門的材料審核小組,他們已經對我們提交的申報材料做了認真、嚴格的審核,感謝他們的辛勤勞動。對照申報條件,我的從教經歷、業務能力、教研成果、所獲榮譽均符合要求,這里我就不再重復。
關于骨干教師的申報,我個人覺得,游戲規則本身存在不合理、不公正、不專業之處。例如,必須獲得市級或以上榮譽稱號。榮譽稱號這個東西是體制給予的,與專業素養、專業發展的關系不大。一個并非開放、自由、公正的榮譽稱號橫在這里,打擊了很多上進的心,也誤導了專業領域的專業發展,行政化在學術探討的路徑上再一次充當了尷尬的角色。
隨著教齡的增長,我越來越發現,如果我們始終跟著一根指揮棒走,那么必將迷失方向。做為成年人,我可以有自己的價值追尋。教師這個職業據說是人類發展史上少數幾個具有永恒價值的職業之一,為此,我覺得能擁有“老師”這個稱號,已經是我人生中最大的幸運。
今天的述職,我理解為借這個機會梳理自己的職業成長路徑。
8月,我來到了附中。在這之前,我在佛山的.一所學校工作,那里的同事親如兄弟姐妹,讓人迷戀。我勤奮工作,被評為佛山市優秀班主任。但是在xx——xx年三年任教高三過程中,我聽到了和看到了這樣的事實:為了追求班級的升學率,有的班主任協同校領導一起,想方設法趕走成績差的學生。我想,如果我也要去擔任這樣的班主任,那將是犯罪啊!為了高考而教,固然有意義;只為高考而教,則淪為拙劣的技匠,更甚之,我將淪為人類文明傳播中的罪人。于是,我選擇換一個環境。
非常幸運地,我被孫校所領導的附中接納了。
附中,很好!真的。這里的生源更加多元化,特區家庭的孩子未來的路也多元化。多元化的時代特征促使我轉型,促使我去思考和實踐。從班主任到級長,再到學生處主任,再到專任教師,這些經歷的轉變,給了我思考的機會和更多的空間。
我慢慢地發現,你著急的事情孩子們根本不著急;你覺得他們應該懂得責任與尊重,他們卻更在乎當下的情感與快樂。硬碰硬根本不可能,懲罰只會導致更多有聲和無言的反抗。你必須讓自己的心柔軟下來,以最大的善意和愛意去發現他們、陪伴他們;以最大的智慧去引導他們讀書寫字,在接受無數書中先知的過程中塑造一個更好的自己;以最溫柔敦厚而又浩然正氣的人格力量去引領他們,辨別善惡,建設自己的精神家園。
教化若水啊!孫維玉校長諄諄告誡我們,讓每一個孩子坐下來和你說話,因為他們與我們在人格上是平等的。我必須讀更多的書,在人類文明與學生之間做一個擺渡者。我們必須思考:我們傳授給學生的所謂的知識,與書中那些偉大靈魂的思考,到底哪一樣,更能照亮學生的人生?懇請在座的每一位,支持和鼓勵我們學生多讀一些好書。
附中給了我機會,我會好好珍惜;附中給我的教育,我要好好去實踐。我是一個認真的人,認真的人會比較迂腐。今天有幸可以看看大家,想想自己,然后認真,快樂地走專業發展之路。非常幸運,感恩大家!
謝謝!
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