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廣東靈活就業人員一次性補繳養老保險規定
廣東省人社廳等部門聯合下發《關于完善靈活就業人員參加企業職工基本養老保險有關規定的通知》(粵人社規[2016]4號)從今年5月1日起實施。下面就跟著小編一起看看廣東靈活就業人員一次性補繳養老保險的相關規定吧!
符合條件的靈活就業人員可申請一次性繳納2006年7月至2016年4月期間存在“未參保繳費時段”的社保年限。
靈活就業人員一次性補繳養老保險需符合以下條件：
1、現為廣州市戶籍靈活就業人員(不含男60周歲、女55周歲后取得我省戶籍人員)。2、未領取企業職工、城鄉居民、農轉居基本養老金。3、2006年7月(含當月)之后達到退休年齡，2016年4月(含當月)前男年滿45周歲、女年滿40周歲。
目前，該項業務采取受理制，凡符合條件的參保人可攜帶身份證、戶口簿原件及復印件，社保《繳費歷史清單》，以及《廣州市靈活就業人員一次性繳納養老保險費申請表》一并提交到番禺區社保辦前臺，申請辦理一次性繳費。
為進一步推進新政策，區社保辦按廣州市有關要求加強工作人員政策和業務的培訓，務求一線經辦人員把政策吃準、吃透，確保將惠民政策落實好。目前到區社保辦業務大廳辦理及咨詢該項業務的群眾每天有200多人次，社保辦開設專窗，受理該項業務的咨詢及申請工作。此外，為做好政策宣傳解讀，區社保辦通過微信平臺、張貼海報、業務大廳電子屏等向公眾宣傳，讓群眾更多渠道了解政策，將該項新政策落到實處，進一步擴大我區養老保險覆蓋范圍，使更多人實現“老有所養”。
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廣東省靈活就業人員可一次性繳納養老保險
日前，廣東省人力資源社會保障廳、廣東省財政廳、廣東省地方稅務局聯合下發了《關于完善靈活就業人員參加企業職工基本養老保險有關規定的通知》(以下簡稱《通知》)，首次明確，5月1日《通知》實施后，部分本省戶籍靈活就業人員可申請一次性繳納從2006年7月1日起至本通知實施時間止未參保時段的養老保險費。
廣東省人社廳相關負責人表示，《通知》的實施，打破了城鄉戶籍的限制，是推動廣東省養老保險城鄉一體化的重要舉措。《通知》實施后會產生以下變化：
一、廣東省城鄉戶籍的靈活就業人員均可參加廣東省企業職工基本養老保險
《通知》實施后，廣東省戶籍靈活就業人員參保條件放寬至城鄉戶籍，廣東省無論城鎮或農村戶籍的靈活就業人員(不含男60周歲、女55周歲后取得我省戶籍的人員)，只要未領取基本養老金的，都可在戶籍地參保繳費。
二、廣東省內跨市靈活就業的本省戶籍人員可選擇在累計繳費滿5年的最后參保地參保繳費。
《通知》實施后，本省戶籍靈活就業人員跨市流動就業的，達到退休年齡前在最后參保地實際繳納企業職工基本養老保險費累計滿5年的，可在最后參保地參保繳費。進一步打破了省內地區之間的限制。
三、首次明確符合一定條件的年齡偏大本省戶籍靈活就業人員可一次性繳費。
《通知》實施后，符合條件的部分本省戶籍靈活就業人員可一次性繳費：男年滿45周歲、女年滿40周歲之月至《通知》實施之月(2016年5月)有未參保繳費時段，且未領取企業職工基本養老金的，可申請一次性繳納從2006年7月1日起至本通知實施時間止未參保時段的養老保險費。一次性繳費最長年限為：118個月。
四、在廣東省靈活就業的外省戶籍人員滿足一定條件也可以參加我省企業職工基本養老保險
《通知》實施后，同時符合以下條件的外省戶籍靈活就業人員可在我省最后參保地參保。年齡條件：男年滿55周歲、女年滿45周歲，且未達到法定退休年齡;繳費條件：在我省已實際繳納企業職工基本養老保險費累計滿10年，且在最后參保地實際繳費累計滿5年的。進一步打破了省際的區域限制。
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