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            職場正能量的經典語錄

            時間:2024-08-09 15:35:53 綜合指導 我要投稿
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            關于職場正能量的經典語錄

              經典語錄是指對那些富有哲理與特殊意義話語的記錄,一般用于正式文體。現指能引起共鳴的、發人深省,有一定傳播力的名人之言、網民言論、社會事件所產生的新詞條。以下是小編整理的關于職場正能量的經典語錄,歡迎閱讀!

            關于職場正能量的經典語錄

              1、志在峰巔的攀登者,不會陶醉在沿途的某個腳印之中。

              2、征服畏懼、建立自信的最快最確實的方法,就是去做你害怕的事,直到你獲得成功的經驗。

              3、再長的路,一步步也能走完,再短的路,不邁開雙腳也無法到達。

              4、欲望以提升熱忱,毅力以磨平高山。

              5、勇士搏出驚濤駭流而不沉淪,懦夫在風平浪靜也會溺水。

              6、一個人最大的破產是絕望,最大的資產是希望。

              7、“不可能”只存在於蠢人的字典里。

              8、抱最大的希望,為最大的努力,做最壞的打算。

              9、不為掌聲的詮釋,不為刻意的征服,只有辛勤的汗水化作追求的腳步,心中堅定的信念,腳下沉穩的步伐,你用行動訴說著一個不變的真理,沒有比腳更長的路,沒有比人更高的山,希望在終點向你招手,努力吧用你堅韌不拔的毅志,去迎接終點的鮮花與掌聲,相信成功屬于你。

              10、當一個人真正覺悟的一刻,他放棄追尋外在世界的財富,而開始追尋他內心世界的真正財富。

              11、對于攀登者來說,失掉往昔的足跡并不可惜,迷失了繼續前時的方向卻很危險。

              12、奮斗者在汗水匯集的江河里,將事業之舟駛到了理想的彼岸。

              13、含淚播種的人一定能含笑收獲。

              14、很多失敗不是因為能力有限,而是因為沒有堅持到底。

              15、機會不會主動找到你,必須亮出你自己。

              16、駕馭命運的舵是奮斗。不抱有一絲幻想,不放棄一點機會,不停止一日努力。

              17、困難和挫折都不可怕,可怕的是喪失做人的志氣和勇氣。

              18、漫漫長路,你愿一人獨撐,忍受著孤獨與寂寞,承受著體力與精神的壓迫,只任汗水溶于淚水,可腳步卻從不停歇,好樣的,縱然得不了桂冠,可堅持的你,定會贏得最后的掌聲。

              19、忙于采集的蜜蜂,無暇在人前高談闊論。

              20、你追我趕拼搏爭先,流血流汗不留遺憾。

              擴展閱讀:職場生存法則技巧

              把職場比作戰場,有點殘酷,但是把職場當過家家那也就太過兒戲了,真正的職場是人以群分的團體,有人的地方就有江湖,職場就是一個江湖。這里匯集著各路英雄好漢、但也不乏奸詐小人,恰當處理各個關系,方能如魚得水,笑傲江湖。

              一、準時,不遲到

              不管是上學,還是工作,準時、不遲到是基本要求,也不會給人留下太好的印象,通常情況下,遲到會被認為不信守諾言,沒有被重視心理。準時參與給人的感覺是積極向上、負責、敢于承擔,誠信、認真等正能量標簽。

              二、有事當面向領導請示匯報,盡量不打電話

              有電話固然方便,但是有時候需要面談,顯得更嚴肅更正式,最多的是尊重,因為當面匯報可以有面對面的交流,有思考的空間和時間,而不是電話里直接給予答復,如果你電話打過去有直接通知的感覺,而不是請示。

              三、私事請假,務必提前說

              私事向上級請假的時候,盡量要提前,情況特殊也要打個電話,不要直接打電話直接告知請假事宜,當領導不給假的時候他會覺得領導不通人情,玩弄權術,感覺自己被迫害了,其實是你玩過頭了。

              四、維護正能量,不傳播負信息

              盡量維護正義,如果不能做到這點,堅決不要傳播負面能量,比如對公司這點不滿意,那點不滿意,到處說,這樣算是害群之馬,領導會很反感,有立馬開除的沖動,這是職場之大忌。

              五、維護正能量,不傳播負信息

              盡量維護正義,如果不能做到這點,堅決不要傳播負面能量,比如對公司這點不滿意,那點不滿意,到處說,這樣算是害群之馬,領導會很反感,有立馬開除的沖動,這是職場之大忌。

              六、做事很重要,更要學會做人。

              新人入職往往是被指揮,你也不需要不服氣,當同事有又吩咐的時候,笑面全收并咨詢怎樣做合適,讓其給出建議,平時可以保持良好的同時關系,但是絕不狼狽為奸做一些勾當,早晚會東窗事發,作為新人的你可能就是那只替罪羊。

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