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            安全培訓方案

            時間:2024-09-25 19:47:37 充電培訓 我要投稿

            2017年安全培訓方案范文

              2017年安全培訓方案怎么寫?下面是小編整理的2017年安全培訓方案范文,歡迎閱讀參考!

            2017年安全培訓方案范文

              2017年安全培訓方案范文一

              根據處安全教育培訓的需求, 結合我站實際情況,為加強我站安全管理,不斷提高職工的安全意識和安全素質,確保安全管理體系的的高效運轉,特制定我站安全培訓計劃方案。

              一、指導思想

              本著對以對全站職工的利益高度負責的態度,緊緊圍繞青梅站的中心工作,進一步提高職工的安全意識,普及安全知識,在廣大職工中廣大職工中牢固樹立起“安全第一,預防為主”的思想,堅持“以人為本、安全第一”的`方針,推進全站的安全管理工作。

              二、安全培訓內容

              以“誰主管、誰負責”為工作原則,在具體工作中認真學習《中華人民共和國消防法》和《中華人民共和國安全生產法》及安全生產法規、政策,安全生產發展新動向,提高員工安全生產意識教育。

              三、安全教育培訓對象

              站全體職工、安全管理人員、、安全員、特殊工種和臨時人員

              四、安全教育培訓目的

              強化安全生產意識,提高安全管理水平,搞好安全生產

              五、教育培訓實施措施:

              1、充分發揮各科室的作用。

              2、員工培訓工作是一項綜合性的工作,它涉及到各科室,充分發揮各科室的作用,保證員工培訓工作按計劃實施。

              3、建立培訓、考核與使用相結合的制度。

              4、凡特殊工種、技崗人員要求持證上崗,并對特殊工種、技崗人員進行業務培訓學習,學習合格準予上崗;

              六、組織機構

              為加強此次培訓工作的組織領導,青梅站特成立培訓工作領導小組。

              組 長:xxx

              副組長:xxx

              成 員:xxx

              2017年安全培訓方案范文二

              為認真貫徹落實《國務院辦公廳關于進一步做好消防工作堅決遏制重特大火災事故的通知》,省公安廳《關于印發全省消防安全大排查大整治大宣傳大培訓大練兵活動實施方案的通知》精神,提高學校師生消防安全意識、有效防范學校火災事故的發生、確保校園平安,特制訂學校消防安全工作計劃。

              一、提高意識、明確目標

              1、健全和完善消防工作領導責任制。

              校長為學校消防安全第一責任人,明確消防安全管理部門和消防安全管理人,建立、健全、完善各項消防安全制度,嚴格落實消防安全責任制,細化各項具體工作,;實現消防工作長效化。

              2、加強消防宣傳工作,全面提高師生消防安全意識。

              3、進一步加強學校消防設施建設,保障消防安全經費投入,提升防火抗災能力。

              4、切實做好學校消防設施安全隱患的排查和整改工作。

              5、積極開展消防安全培訓、加強學校消防應急演練,提高師生快速反應能力和自救自護能力。

              二、健全機構、各司其職

              為強化學校消防安全工作,本校成立消防安全工作領導小組。組長由校長擔任;副組長由分管學校安全工作的主任擔任;成員由學校各功能室負責人、各班主任組成。領導小組下設應急疏散組、安全保衛組、消防滅火組。

              三、落實任務、加強防范

              1、布置學校消防安全工作任務,有校長與各功能室負責人簽訂安全消防工作責任書,層層落實消防工作責任制。

              2、年內召開2次消防工作會議,研究部署消防工作。

              3、以開展春季“防火宣傳周”、“3。29”消防安全宣傳日、“11。9”消防宣傳日為契機,搞好消防安全宣傳活動,提高師生消防安全意識。

              4、聯系街道消防中隊開展“消防安全一課堂”活動,拓展消防安全宣傳渠道,使學生進一步認識火災的危害,了解消防器材、設施的使用方法,提高對火災的.防范意識和自救能力。

              5、年內至少開展1——2次防火、滅火應急演練活動,使學生了解逃生自救常識和技能。

              6、開展一次火災隱患專項整治活動。

              7。進一步完善消防工作評估方案,若發生消防安全事故,協助調查災害原因,總結經驗教訓,嚴肅追究有關人員責任。

              四、措施到位、齊抓共管

              1、提高認識,切實加強消防安全工作的領導,做好消防安全檢查、督促工作,強化責任意識。

              2、各責任人要明確對消防安全工作的職責,建立落實消防安全工作自我管理、自我檢查,自我整治機制。

              3、要進行一次校內消防安全工作檢查,對檢查不合格的項目要求限期整改。

              4、加強消防安全宣傳教育工作。要廣泛利用課堂、校園廣播、板報、櫥窗、手抄報、宣傳標語、班會等形式,廣泛開展防火、滅火、安全疏散、自救逃生知識的宣傳,切實提供師生防火意識、防范能力。

              5、加強實驗室管理,對易燃易爆實驗用品要有專人負責,隨用隨領。

              6、禁止教職工在辦公室、教室私接電線,禁止使用電爐燒水,做飯或取暖,校園內禁止學生玩煙花爆竹,禁止學生在野外玩火。禁止未成年人參與救火活動。

              7、對食堂、倉庫、圖書室等要嚴格按照防火規定管理使用。

              8、加強每日(每周)防火巡查和定期全面防火檢查。及時糾正違章行為;期末和期初以及重大節假日前均應組織全面防火檢查,發現隱患及時書面通知相關室和班級,并督促其整改。

              9、暢通信息渠道,一但發生火災及時啟動應急預案,并報告有關部門,合力救災、減災,把火災損失降到最低。

              2017年安全培訓方案范文三

              一、編制依據

              1、《中華人民共和國安全生法法》 第二十條 生產經營單位的主要負責人和安全生產管理人員必須具備與本單位所從事的生產經營活動相應的安全生產知識和管理能力。危險物品的生產、經營、儲存單位以及礦山、建筑施工單位的主要負責人和安全生產管理人員,應當由有關主管部門對其安全生產知識和管理能力考核合格后方可任職。

              2、《生產經營單位安全培訓規定》(國家安全生產監督管理總局令第3號)第六條 生產經營單位主要負責人和安全生產管理人員應當接受安全培訓,具備與所從事的生產經營活動相適應的安全生產知識和管理能力。第九條 生產經營單位主要負責人和安全生產管理人員初次安全培訓時間不得少于32學時。每年再培訓時間不得少于12學時。

              3、《建設工程安全生產管理條例》(國務院令第393號)第三十六條 施工單位的主要負責人、項目負責人、專職安全生產管理人員應當經建設行政主管部門或者其他有關部門考核合格后方可任職。施工單位應當對管理人員和作業人員每年至少進行一次安全生產教育培訓,其教育培訓情況記入個人工作檔案。安全生產教育培訓考核不合格的人員,不得上崗。

              二、培訓目的

              為進一步增強項目部各管理人員安全意識和安全專業技術知識,使項目管理人員熟悉有關安全生產法規及公司有關規章制度,提升管理人員業務水平和業務能力,特制定本年度安全培訓計劃方案。

              三、安全培訓教育主要內容

              1、國家安全生產方針、政策和有關安全生產的法律、法規、規章及標準;

              2、安全生產管理、安全生產技術、職業衛生等知識;

              3、傷亡事故統計、報告及職業危害的`調查處理方法;

              4、應急管理、應急預案編制以及應急處置的內容和要求;

              5、國內外先進的安全生產管理經驗;

              6、典型事故和應急救援案例分析;

              7、其他需要培訓的內容。

              四、安全培訓計劃表

              20xx年管理人員安全培訓計劃表

              五、培訓時間及地點

              培訓時間及地點以通知地點為準。

              六、培訓要求

              1、參加培訓人員不得無故請假,如有特殊情況,需提前一天報請總經理批準,否則視為曠工;

              2、參加培訓人員自覺遵守會議紀律,保持安靜,并將手機調到振動狀態。

              3、培訓人員自帶紙筆,并做好記錄;

              4、培訓完畢,根據要求對培訓情況進行筆試,考試不及格者,記入年終績效考核。


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