求職面試需要應對的哪十個問題?

時間：2024-04-26 05:37:22 面試筆試我要投稿

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求職面試需要應對的哪十個問題?

在眾多面臨擇來的大學畢業生,求職能否獲得成功往往取決于面試的結果.我曾廣泛拜訪過往屆取得成功的畢業生和幾個單位中多次主持求職面試的朋友,歸納起來,有以下十個問題需要注意.這些問題雖然形式可能有所不同,但幾乎可以囊括所有面試涉及的內容,但愿能給忐忑不安的求職帶來一絲安慰和少許啟迪.

  (1)你是一個怎樣的人?要給人留下練達面誠懇的第一印象.

  (2)為什么你要從事這個工作?此時,你要審時度勢、當機立斷，不妨簡潔而又坦率地告訴他：我從事這份工作對貴單位是有好處的。

  （3）你能為我們做些什么？此類問題主要考查你是否對招聘單位有足夠認識，看你是否具有真本領，溝通交往能力如何。

   （4）你有什么長處？針對這個問題，最愚蠢的回答是我無論哪方面都有優勢。你可以談自己干勁沖天、充滿熱誠、做事果斷、關心社會經濟政治動態、意志堅強等。

  （5）你有什么弱點？或，請你告訴我你曾經失敗的一件事情。這個問題無疑有意向你身上潑冷水，考查你的自控能力。

   （6）哪種類型的領導你最喜歡？你要明白，絕不能蹋入批評某一類型領導的禁區。

    （7）你有何值得驕傲的成績？你若啞口無言就沒戲唱了，最好是舉幾個成功的事例，然后對招聘者說：“這些無論是否算是成績，但都不值得驕傲。”這樣會給招聘者留下既坦白又謙虛的印象。

    （8）你要求的薪水是多少？如果你是個現實主義者或無法回避這個問題，你要充滿信心地抬高自己的身價，但也不能過分地抬高，以免把人嚇跑了。

    （9）你有其他問題需要提出嗎？你要聰明的問題能給人留下絕好的印象，回答“沒有”是不明智的。

    （10）為什么說你是做這份工作的適當人選？

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