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            儀表禮儀的基本原則有哪些-個人禮儀

            時間:2021-12-31 08:14:32 儀表禮儀 我要投稿

            儀表禮儀的基本原則有哪些-個人禮儀

              儀表禮儀的基本原則

              保持良好的儀表,可以使一天的心情輕松、愉快,也可使人對自己充滿信心。大家清晨起床都充分計算吃早餐、上班交通所需要的時間,如果你每天早起5分鐘對自己的儀表進行檢查的話,既能使你一天的工作增加自信,也可使其他人感到舒暢。要求如下:

              1)男士

              1.短發,清潔、整齊,不要太新潮;

              2.精神飽滿,面帶微笑;

              3.每天刮胡須,飯后潔牙;

              4.白色或單色襯衫,領口、袖口無污跡;

              5.領帶緊貼領口,系得美觀大方;

              6.西裝平整、清潔;

              7.西裝口袋不放物品;

              8.西褲平整,有褲線;

              9.短指甲,保持清潔

              10.皮鞋光亮,深色襪子

              11、全身3種顏色以內。

              2)女士

              1.發型文雅、莊重,梳理整齊,長發要用發夾夾好,不能染鮮艷的顏色;

              2.化淡妝,面帶微笑;

              3.著正規套裝,大方、得體;

              4.指甲不宜過長,并保持清潔。涂指甲油時須自然色;

              5.裙子長度適宜;

              6.膚色絲襪,無破洞;

              7.鞋子光亮、清潔;

              8.全身3種顏色以內

              3)養成良好的衛生習慣

              1.頭發:整潔、無頭屑,頭發軟者可用摩絲定型。在辦公室里,留長發的女士不披頭散發;

              2.眼睛:清潔、無分泌物,避免眼睛布滿血絲;

              3.鼻子:別讓鼻毛探頭探腦,勿當眾摳鼻子;

              4.嘴巴、牙齒:清潔、無食品殘留物;

              5.指甲:清潔,定期修剪;

              6.男士的胡子:每日一理,刮干凈;

              7.配件及飾物:檢查有否污損或被碰歪了。

              個人禮儀氣質的培養

              沉穩的培養

              不要隨便顯露你的情緒。

              不要逢人就訴說你的困難和遭遇。

              在征詢別人的意見之前,自己先思考,但不要先講。

              不要一有機會就嘮叨你的不滿。

              重要的決定盡量有別人商量,最好隔一天再發布。

              講話不要有任何的慌張,走路也是。

              細心的培養

              對身邊發生的事情,常思考它們的因果關系。

              對做不到位的執行問題,要發掘它們的根本癥結。

              對習以為常的做事方法,要有改進或優化的建議。

              做什么事情都要養成有條不紊和井然有序的習慣。

              經常去找幾個別人看不出來的毛病或弊端。

              自己要隨時隨地對有所不足的`地方補位。

              膽識的培養

              不要常用缺乏自信的詞句

              不要常常反悔,輕易推翻已經決定的事。

              在眾人爭執不休時,不要沒有主見。

              整體氛圍低落時,你要樂觀、陽光。

              做任何事情都要用心,因為有人在看著你。

              事情不順的時候,歇口氣,重新尋找突破口,就結束也要干凈利落。

              大度的培養

              不要刻意把有可能是伙伴的人變成對手。

              對別人的小過失、小錯誤不要斤斤計較。

              在金錢上要大方,學習三施(財施、法施、無畏施)

              不要有權力的傲慢和知識的偏見。

              任何成果和成就都應和別人分享。

              必須有人犧牲或奉獻的時候,自己走在前面。

              誠信的培養

              做不到的事情不要說,說了就努力做到。

              虛的口號或標語不要常掛嘴上。

              針對客戶提出的“不誠信”問題,拿出改善的方法。

              停止一切“不道德”的手段。

              耍弄小聰明,要不得!

              計算一下產品或服務的誠信代價,那就是品牌成本。

              敢于擔當的培養

              檢討任何過失的時候,先從自身或自己人開始反省。

              事項結束后,先審查過錯,再列述功勞。

              認錯從上級開始,表功從下級啟動

              著手一個計劃,先將權責界定清楚,而且分配得當。

              對“怕事”的人或組織要挑明了說。

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