企業職業道德培訓考試題

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　　一、職業道德基礎理論與知識部分

企業職業道德培訓考試題

　　(一)單項選擇題(第l～8題)

　　1、根據《公民道德建設實施綱要》，從業人員應該遵循“五項要求”是( )

　　(A)愛國守法、明禮誠信、公道正派、服務群眾、勇于奉獻

　　(B)愛崗敬業、誠實守信、辦事公德、服務群眾、奉獻社會

　　(C)愛崗敬業、誠實守信、辦事公道、遵紀守法、奉獻社會

　　(D)創新進取、遵紀守法、辦事公道、服務群眾、與時俱進

　　2、職業活動內在的道德準則是( )

　　(A)民主、審慎、法制 (B)忠誠、謹慎、人本　(C)忠誠、秩序、勤勉 (D)忠誠、審慎、勤勉

　　3、日本拉鏈大王吉田忠雄說：“不為別人的利益著想，就不會有自己的繁榮。”從職業道德的角度看，這句話的真正意思是( )

　　(A)別人要求怎么做，自己就要怎么做 (B)知己知彼，百戰不殆

　　(C)企業經營要善于說“對不起” (D)誠信是企業立足社會的道德資本

　　4、從業人員執行操作規程的步驟和要求是( )

　　(A)牢記操作規程、演練操作規程、堅持操作規程(B)背誦操作規程、了解操作規程、堅持操作規程

　　(C)牢記操作規程、改進操作規程、堅持操作規程(D)牢記操作規程、演練操作規程、創新操作規程

　　5、日本豐田汽車公司長期奉行“少花錢多辦事”的經營理念，節約成為豐田公司的文化、時尚和習慣。但近一個時期以來，豐田汽車公司卻連續陷入了“召回門”泥潭，據分析，問題的產生或多或少與“節約”有關，這說明( )

　　(A)“少花錢”是不能夠做到或者做好“多辦事”的(B)產品缺陷來源于把“節約”作為經營理念的戰略

　　(C)“節約”就是賺小便宜吃大虧　(D)把握節約有度的本質十分重要

　　6、職業道德規范—“合作”的特征是( )

　　(A)牟利性、行業性、平等性 (B)社會性、互利性、平等性

　　(C)行業性、互利性、選擇性 (D)職業性、互利性、選擇性

　　7、職業道德規范—“奉獻”的“可為性”是指( )

　　(A)人人可為 (B)有利可圖　(C)只要想為，便可為 (D)對他人的要求

　　8、在職業道德修養中，從業人員應該遵循的基本要求是( )

　　(A)己所不欲，勿施于人 (B)害人之心不可有，防人之心不可無

　　(C)夾著尾巴做人 (D)領導叫干啥就干啥

　　(二)多項選擇題(第9～16題)

　　9、職業道德的社會作用表現在( )

　　(A)有利于調整職業利益關系，維護社會生產和生活秩序

　　(B)有助于提高人們的社會道德水平，促進社會良好風尚的形成

　　(C)有助于企業有效掌控員工的思想和行為(D)有助于完善人格，促進人的全面發展

　　10、我國社會主義職業道德的特點包括( )

　　(A)以功利主義為價值取向　(B)以集體主義為原則

　　(C)以“五愛”為基本要求　　(D)以為人民服務為核心

　　11、職業道德對職業技能的作用表現為( )

　　(A)統領作用　　(B)支撐作用　　(C)促進作用　　(D)決定作用

　　12、關于敬業，正確的說法是( )

　　(A)在職業規范中，敬業是對從業人員最根本的要求

　　(B)長期從事一項職業，必能產生感情進而促成敬業的局面

　　(C)是否敬業是許多著名企業選人用人的首要條件(D)敬業的核心表現是文明禮貌

　　13、職業道德規范—“誠信”的特征包括( )

　　(A)模糊性　　(B)智慧性　　(C)止損性　　(D)表象性

　　14、從業人員堅持職業道德規范—“公道”的要求包括( )

　　(A)立場要堅定　　(B)方法要靈活　　(C)要以德服人　　(D)要超然物外

　　15、從業人員若在工作中違背職業紀律，正確的態度是( )

　　(A)坦誠接受處罰　　(B)積極查找原因　　(C)主動改進不足(D)努力修改制度

　　16、從業人員踐行職業道德規范—“奉獻”的要求包括( )

　　(A)明確崗位職責　　(B)培養職責情感　　(C)全力以赴工作　(D)不計任何報酬

　　二、職業道德個人表現部分(第17～25題)

　　17、如果你對自己目前所從事的工作很不滿，想辭去現職，而所簽訂的聘用合同又未到期，你會采取的處理方式是( )

　　(A)毅然辭職　(B)盡管無奈，但會堅持到合同期滿

　　(C)提前告知單位，堅持辭職　(D)為了不使自己違約，會設法讓公司主動辭退自己

　　18、你在工作中結識的好朋友一般是那種( )

　　(A)兩肋插刀、在所不惜的人　(B)相互學習、相互激勵和共同進步的人

　　(C)工作進步、富有生活情趣的人　　(D)只要談得來就行

　　19、你的一個同事Q某總是喋喋不休地在你耳邊講X的壞話，而據你觀察，X并不像Q某描述的那樣壞，你會( )

　　(A)暫時相信Q某的話，對X進行仔細觀察(B)相信自己的判斷，不會相信Q某的話

　　(C)給Q某講清楚這樣做的危害　(D)遠離Q某，同時對X保持警惕

　　20、公休日你最要好的幾個朋友決定搞一次戶外體育活動，邀請你參加，但你因家務很忙而且對這項活動沒有興趣，你會( )

　　(A)委婉拒絕　　(B)積極參與，支持朋友們搞活動

　　(C)把自己的真實想法告訴大家　　(D)提出別的運動方式

　　21、員工N某原本是你最要好的同事，每天都會擠時間一起聚會聊天，但自從他最近晉升了職務，你們雙方見面機會少了，你會( )

　　(A)仿佛覺得N某的心變了　　(B)估計過一段時間會好的

　　(C)只是覺得N某比較忙碌而已　(D)依稀感覺長此下去，N某不再和自己成為朋友

　　22、平常，公司推選勞動模范或者業務標兵之類的，你會( )

　　(A)按照領導的要求進行推選　(B)按自己熟悉的狀況來推選

　　(C)平時誰對自己好就推選誰　　(D)盡量推選離自己關系較遠的人

　　23、在上班路上，你因為交通擁堵而遲到。到了公司，你要做的第一件事情會是( )

　　(A)向其他同事解釋遲到原因　　(B)馬上進入工作狀態

　　(C)一邊工作，一邊向別人解釋交通擁堵的嚴重程度

　　(D)一邊工作，一邊盤算如何應對主管的批評

　　24、公司領導令辦公室秘書通知你，馬上趕赴市內某地參加一項重要活動。你急忙聯系一下，確認眼下只剩下兩種交通方式：1、如乘坐公交車，且在道路不堵、一切順利的前提下，時間可能提前2分鐘，費用4毛錢;2、如乘出租車，可以保證提前到達20分鐘，費用40元錢，根據公司規定，市內交通費用均由個人自理，對此你會( )

　　(A)乘坐公交車　　(B)乘坐出租車　　(C)請示領導　　(D)請辦公室秘書決定

　　25、某地植樹造林，栽植數量很大，但成活率很低，對于對植樹造林的“數字”，很多人覺得水分很大，當地群眾戲稱“只見數字，不見樹木”，對此，你的看法是( )

　　(A)個別機構或者領導在數字上造假　(B)植樹造林本來很困難，數字總會不準確

　　(C)這種現象在各地估計都存在，現在對數字已無感覺　(D)希望數字真的能夠變成現實

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