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經濟師《初級人力》章節練習：勞動力市場
1.下列各項不屬于影響個人勞動力供給意愿的因素是()。
A、市場工資率
B、個人財富總量
C、個人偏好
D、個人需求
【答案】D
2.勞動力市場是一種要素市場，它以一定的( )將勞動者配置于一定的工作崗位上。
A.工資率
B.勞動生產率
C.受教育程度
D.生產利潤
【答案】A
3.勞動力市場的特殊性在于，在勞動力交易的過程中，勞動力這種特殊商品的( )沒有轉移。
A.使用權
B.所有權
C.轉讓權
D.租賃權
【答案】B
4.由于對某種能夠給人帶來滿足的最終產品的需求，而導致的對生產這種產品的生產要素的需求，稱之為( )
A.市場需求
B.直接需求
C.派生需求
D.產品需求
【答案】C
5.在其他情況不變而產品需求發生變化時，勞動力需求( )
A.與產品需求反向變化
B.不變
C.變化，但與產品需求無關
D.與產品需求同方向變化
【答案】D
6.( )是影響勞動力需求量的主導因素。
A.勞動力供給
B.勞動生產率
C.工資率
D.勞動力資源率
【答案】C
7.勞動力供給( )
A.具有數量的概念而無質量內涵
B.具有質量內涵而無數量的概念
C.既有數量的概念也有質量內涵
D.既無數量的概念業務質量內涵
【答案】C
8.資本價格變化對勞動力需求的最終影響將取決于資本價格變化的( )
A.規模效應
B.替代效應
C.產出大小
D.規模效應和替代效應的相對大小
【答案】D
9.()是指工資率變動首先通過直接作用于生產規模或產出規模，從而進一步影響勞動力需求量的作用過程及其結果。
A、替代效應
B、產出效應
C、收入效應
D、資本效應
【答案】B
10.造成優等勞動力市場和次等勞動力市場相對隔離的主要原因有( )
A.貧窮
B.歧視
C.技能缺乏
D.工資率
【答案】ABC
11.勞動力需求是一種( )
A.派生需求
B.產品需求
C.間接需求
D.直接需求
【答案】AC
12.影響個人勞動力供給意愿的因素有( )
A.市場工資率
B.個人財富總量
C.個人偏好
D.個人社會關系
【答案】ABC
13.影響一個社會的勞動力供給總量的因素包括( )
A.人口規模與人口構成
B.工作周和節假日的長度
C.企業的用人總量
D.個人的勞動力供給意愿
【答案】ABD
14.以下選項中，( )是勞動力市場的特征
A.特殊性
B.多樣性
C.確定性
D.交易的延續性
【答案】ABD
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