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            企業項目投資總監工作簡歷

            時間:2020-09-04 19:38:02 工作簡歷模板 我要投稿

            企業項目投資總監工作簡歷模板

              個人簡歷對于任何一個求職者來說都十分重要,畢竟個人簡歷的完善度、美觀度以及整潔度決定了HR對求職者的第一印象。為此,是YJBYS小編CJ為大家提供的企業項目投資總監工作簡歷模板,僅供參考。

            企業項目投資總監工作簡歷模板

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              xxx

              居住地:上海

              電 話:131******(手機)

              最近工作[1年1個月]

              公 司:XX有限公司

              行 業:電子技術/半導體/集成電路

              職 位:投資總監

              最高學歷

              學 歷:本科

              專 業:投資學

              學 校:復旦大學

              自我評價

              本人誠實正直,對工作認真負責,吃苦耐勞,善于創新,敢于迎接挑戰及承擔責任,富有工作熱情,樂業敬業,善于與人溝通,營造和諧的工作氛圍,注重人性化管理,能帶動下屬充分發揮團隊合作精神,為公司創造效益!

              求職意向

              到崗時間:一個月之內

              工作性質:全職

              希望行業:電子技術/半導體/集成電路

              目標地點:上海

              期望月薪:面議/月

              目標職能:投資總監

              工作經驗

              2013/11 — 2014/12:XX有限公司[1年1個月]

              所屬行業:電子技術/半導體/集成電路

              管理部  投資總監

              1. 負責集團公司海內外收購兼并;

              2. 領導團隊物色有投資價值的企業或項目進行兼并和收購;

              3. 展并購談判、盡職調查、資產和企業價值評估;

              2011/10 — 2013/9:XX有限公司[1年11個月]

              所屬行業:電子技術/半導體/集成電路

              管理部  投資總監

              1. 負責公司對外股權投資項目的考察、接洽、談判等;

              2. 審核投資價值和評估風險,組織投資項目的實施;

              3. 負債集團經營戰略規劃,就相關問題提出決策建議,結合集團的實際,對集團發展戰略、經營方針政策等重大問題提出建議。

              教育經歷

              2007/9— 2011/6 復旦大學投資學 本科

              證書

              2008/12 大學英語四級

              語言能力

              英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)

              拓展閱讀:

              簡歷個人評價怎么寫?

              我們認為在寫自我評價的時候第一要素是真實,真實重于泰山,一定要從你的客觀實際出發,把自己的工作和生活經歷作一個客觀評價;其次建議大家自我評價要富于真情,寫出你的獨到之處、特長及性格特點,一定要寫出你與別人的與眾不同之外在哪里,這樣的簡歷才有助于你的求職獲得成功。我們看到的很多簡歷都是千篇一律的套話,“本人工作積極認真努力,有很強的團隊精神,有很強的學習能力”當有一求職者寫這樣的自我評價時還無妨,但hr天天看的簡歷多是這樣的套話,難免會“審美疲勞了”。寫自我評價這一塊的時候,我們建議最好的方式就是能與你的'工作經歷中所舉的事例能前后呼應,互相映證,這樣的簡歷,是最有可能給你代來面試機會的。另外,別人幫你寫是不現實的事情,只有你自己才是最了解你自己的,別人是寫不出你的自我評價的。

              簡歷書寫的“自我評價”部分遵循以下3條原則:

              ◆實事求是簡歷的真實性是人事經理一致的要求。在求職者書寫“自我評價”時,千萬不要有虛假成分,例如夸大自己的能力、優點或工作經驗等。經驗豐富的hr很容易通過求職者的措辭判斷求職者是否中肯而踏實。一旦語句讓人感覺到浮夸,hr往往會不露聲色地把求職者的簡歷淘汰出局。

              ◆找到真正的閃光點很多人的自我描述沒有重點,或者過于大眾化,難以讓自己出挑。人事經理往往希望看到你是否有閃光之處,并且這些閃光之處到底和這份工作有無聯系。因此,建議在寫自我描述之前,仔細羅列自己的工作經歷,回憶自己在以前的工作中到底積累了什么樣的優勢,挑選出自己與其他人的不同之處,以突出自我的優勢。

              以此次刊登的簡歷為例,該求職者應聘公關關系的職位,從人事經理的角度來看,他希望看到你是否有極強的溝通能力、項目協調能力,以及是否有創意等。但是,這位應聘者只側重于一個方面,這就比較可惜。

              同時,如果求職者積累了一定的行業資源,也可以在自我描述中提到這一點,起到畫龍點睛的作用。

              ◆語言需要簡練職業自我描述的語言風格也是一個值得求職者考慮的問題。

              有些人喜歡用極感性的話來吸引人事經理的注意,這種做法很可能出奇制勝,但多數情況下是一種冒險。

              通常來說,語言盡量不要過于口語化,在描述自己的學習能力、團隊合作精神等方面用語應嚴謹、平實,讓人事經理在閱讀簡歷時候能夠充分感覺你對這份工作的誠懇態度。

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