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            客戶代表簡歷模板

            時間:2017-07-11 個人簡歷模板 我要投稿

              在找工作的時候經常會面臨投簡歷屢遭失敗的情況,投了好多份簡歷就是得不到一份工作,在這種時候越是要堅持,仔細查看自己的簡歷是否有寫的不合適的地方,堅持下去一定能找到想要的工作。以下是由小編為您整理推薦的客戶代表個人簡歷模板。

              本人概況

              姓名:YJBYS  性別:男

              民族:漢 政治面目:團員

              學歷(學位):大學本科 專業:工業電器自動化

              聯系電話:手機:

              聯系地址:北京市東城區XX大街10號 郵編:100007

              Email Address:  呼機:

              教育背景

              畢業院校:山東經濟管理學院 1993.9--1997.7 金融

              另:其他 培訓 情況

              有會計員證書

              熟悉應用計算機及其他各種辦公軟件

              接受Hayes技術 培訓 獲得Hayes工程師認證

              具有豐富的Internet經驗

              工作經歷

              *1999年9月---至今 XX網絡技術公司

              市場主管

              ● 建立戰略合作伙伴關系

              ● 建立和維護基礎渠道

              ● 市場調查并向公司提出需求

              ● 擬訂市場計劃并付之實施

              成績:1999年度聯想激光機華北區銷售第二名

              *1997年9月---1999年9月 XX電腦公司

              客戶部項目經理

              ● 負責激光打印機、3Com、Hayes、Legend Modem在山西市場的渠道管理和維護

              ● 發展了30余家代理商、建立了良好的客戶關系及信譽、取得了優秀的銷售成績

              個人簡介

              優秀的銷售成績,具有豐富的客戶拓展經驗,良好的產品渠道開發和管理能力,舉辦過產品展示會的經驗和管理經驗,并具備豐富的Internet經驗。性格開朗,具有強烈的團隊意識,喜愛體育運動、音樂、交友。

              本人性格

              開朗、謙虛、自律、自信(根據本人情況)。

              另: 最重要的是能力

              相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選!期盼與您的面談!

              延伸閱讀:

              常見面試問題及答案:面試哪些話是不能說

              每個面試官在問問題之前,心里都有一個近似的“標準答案”。也可以認為是其最想聽的話,如果你能碰巧點到,那么大大的加分應該是毫無問題。可惜同一個問題對于不同的面試官來說,“標準答案”往往千差萬別。去追求這個千差萬別的“標準答案”肯定是事倍功半的。

              依我看,求職本來是一個雙向選擇的過程,不存在什么上下關系。所以在不失禮的情況下,盡可能真誠的展示自己就可以了。

              但既然是探討“面試時有哪些話是千萬不能說的?”, 當然要列舉幾個有代表性的,讓各位加以借鑒:

              1、大話。尤其是顯而易見的大話。(須知,凡是來面試的,除了人力,一般都是對本領域很熟悉的人,不要妄想自己的大話、浮夸能瞞得過試官。)

              2、關于面試官個人的私人問題(他和你真的沒有那么熟)

              3、之前公司、同事的壞話,尤其是激烈的批判語言(就算他們真的不好相處,對你真的不好,但在新公司看來,也會認為你不那么好相處。)

              4、別扯些和面試無關的事情。

              5、項目成功都是自己的功勞。

              6、沒聽懂問題夸夸其談,打斷面試官,搶話等。

              7、不能加班OT!

              8、我還有一個面試,趕時間。

              9、各種非主流的離職原因,以及各種顯得你有非主流傾向的經歷、事件等。

              10、詢問假如自己在試用期階段不合心意能否提前走人。

              11、一再追問待遇的細節。

              12、對公司的實力表示質疑。比如詢問“不會是中介公司吧”等等。

              補充一下,想提升面試成功率應做到以下3點:

              1、面試中要盡量展現自己的優點,誠實,學習等。

              2、讓面試官看得到你在現階段的目標。

              3、你能為公司做什么,帶來什么?

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