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個人基本簡歷
姓 名: yjbys 國籍: 中國
目前所在地: 廣州 民族: 漢族
戶口所在地: 陸豐 身材: 161 cm 57 kg
婚姻狀況: 未婚 年齡: 23 歲
培訓認證: 誠信徽章:
求職意向及工作經歷
人才類型: 普通求職
應聘職位: 行政/人事類:行政(人事)主管等、經營/管理類:總經理助理等、建筑/房地產/物業管理類:物業助理等
工作年限: 2 職稱: 無職稱
求職類型: 全職 可到職日期: 隨時
月薪要求: 1500--2000 希望工作地區: 廣東省
個人工作經歷: 公司名稱: 合生創展集團(天津)有限公司起止年月:2007-01 ~ 2008-11
公司性質: 中外合資所屬行業:房地產,建筑,安裝,裝潢
擔任職務: 行政(后勤)主管
工作描述:
1、協助公司領導制訂公司行政事務管理計劃,并監督實施;協助制定、完善、審核和落實公司各項行政規章制度和相關工作流程,并協助主管領導協調組織推動各部門各項工作的正常開展;
2、負責公司日常行政事務管理和后勤服務保障(包括:固定資產和辦公設施的登記造冊、出入庫,辦公用品的采購、發放和使用;公司員工宿舍管理及網絡維護等),保障公司有序運作;
3、制定并修繕《員工績效考核細則》,對各部門進行差異性考核,提高了公司運行效率,同時調動員工的工作積極性;
4、負責各項會議的組織、對外接待及各項活動安排。如:接待集團領導及工作組成員;參與組織公司年會等。這些活動促進了公司與當地政府的和諧關系;
5、協助人事管線同事完成員工工資表的編制工作;并對國家相關勞動政策進行分析、解讀,根據勞動法規制定最優工資方案;
6、負責京津新城地區車輛調度中心的車輛調度工作,全面負責其行政管理及績效考核工作。合理安排京津新城地區各公司上下班、因公用車,以及完成緊急派車任務等;
7、全面負責酒店保安隊的管理,落實酒店現場的安全文明施工工作;協助開發報建主管完成鍋爐房、消防設施等報建工作.
離職原因: 回廣州發展
公司名稱: 康景物業集團有限公司起止年月:2006-08 ~ 2006-12
公司性質: 私營企業所屬行業:房地產,建筑,安裝,裝潢
擔任職務: 招聘培訓主管
工作描述:
1、負責公司普通員工(行政編制)及保安員的招聘工作,對待入職員工進行初核。如身體及心理素質檢查、政審資料核實等;(招聘途徑:與當地、省內外勞動部門、人才市場、保安服務(中介)公司建立長期合作聯系機制,保證優秀人才優先考慮;定期赴本地各區縣現場宣傳,加大招募力度的同時,也促進當地勞動力市場的繁榮;等等)
2、負責入職員工的培訓工作。嚴格按照公司《員工培訓守則》等要求,根據相關案例及專業教材,對員工進行公司理念、員工職責、專業技能、及突發事件應急處理等培訓工作,將員工打造成適合公司、適合部門、適合崗位的優秀人才;
3、對新進員工工作表現進行不定期考察,并將考察結果及時通知該部門管線領導,同時對員工表現很差或優異的向公司人事管線領導匯報,查缺補漏,優化員工素質;
4、對公司員工的檔案進行歸類存檔,隨時調用;
5、完成公司領導安排的其他臨時性任務。
離職原因: 尋求更大發展
教育背景
畢業院校: 南昌大學
最高學歷: 本科獲得學位: 學士 畢業日期: 2017-07-01
所學專業一: 通信工程 所學專業二: 行政管理
受教育培訓經歷: 起始年月 終止年月 學校(機構) 專 業 獲得證書 證書編號
2002-09 2006-07 南昌大學 通信工程 學士學位 003954
語言能力
外語: 英語 良好
國語水平: 優秀 粵語水平: 一般
工作能力及其他專長
1、敬業、責任心強,工作細致、條理計劃性強,執行力強;
2、有較強的溝通、協調、組織能力及高度的團隊精神和責任心;
3、擁有理性的頭腦,能夠從混亂中整理出頭緒來,具有善于處理復雜問題的能力;
4、具有較強的組織才能,參與組織公司年度大型年會,組織過一些與外單位的文體互動活動;
5、具有較強的文字組織能力;
6、會駕駛;
7、具有較強的本地關系網絡平臺!
詳細個人自傳
個人聯系方式
通訊地址: 海珠區
聯系電話: 020-XXXXXXXX 家庭電話:
手 機: 150XXXXXXXXX QQ號碼:
電子郵件: 個人主頁:
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