公司招聘啟事[精華]
公司招聘啟事1
誠聘：
![公司招聘啟事[精華]](/pic/00/d5d0c6b85_2.jpg)
金融儲備干部（平安普惠投資咨詢有限公司郴州南嶺分公司）
薪資：１－１．５萬／月
【職位信息崗位職責】
１、借助公司平臺和自身專業優勢，積極開發市場潛在客戶，及時跟進和維護客戶群體；
２、崗前免費培訓，做好客戶資源更新和服務工作；
３、工作氛圍融洽，富有高效的團隊協作精神，并有專人負責輔導和學習；
４、積極配合團隊管理員開展工作，并完成管理者分配的相關工作事宜；
５、立志投身金融行業，有較強的.事業心和挑戰精神，有追求高薪愿望，拼搏精神，富有創造力、學習力和執行力；
６、合理、公正、公平的人才競爭機制和成長空間，業績優秀者往管理層發展（經理，總監）。
【任職資格】
１、具備良好的客戶溝通能力以及優秀的營銷技巧，自信、樂觀和果敢，有進取心，學習能力強；
２、為人誠懇，品行端正，可塑性強，能夠承受工作壓力；
３、工作認真、踏實，具備良好的敬業精神；
４、大專以上學歷，具備一年以上銷售工作經驗；理解、接受能力強者優先；
５、熱愛金融行業，對金融行業有相關了解，并具備一定的金融基礎知識，以及持續學習金融知識的能力；
６、從事過財富管理或有一定金融行業如證券，保險，期貨，黃金外匯，房產中介行業從業經驗者，或產品推銷經驗者和客戶資源豐富者優先。
福利待遇：做五休二 彈性工作 帶薪年假 五險一金 績效獎金 節日福利 專業培訓高溫補貼 補充公積金
聯系方式：上班地址：郴州市北湖區五嶺廣場福城國際１２層
公司招聘啟事2
一、公司簡介
保利財務有限公司是經中國銀保監會批準設立的中外合資非銀行金融機構，隸屬于大型央企中國保利集團有限公司，外方股東為瑞士信貸（CREDIT SUISSE AG）,公司資產規模穩居行業前30名，注冊資本20億元。
保利財務有限公司通過為集團成員企業提供專業、優質的金融服務，推動集團資金管控水平和資金使用效率的提升。公司目前已開辦存款、貸款、結算、拆借、投資銀行等多項業務，成為集團資金歸集、結算、監控和金融服務的主要平臺。
二、招聘基本條件
1、遵守國家法律、法規和各項金融規章制度，無不良記錄；
2、身體健康，具有正常履行工作職責的身體條件，具備健康良好的心理素質及適崗能力；
3、具有良好的道德品質和職業操守；
4、具有較強的事業心和責任心，工作嚴謹細致，具有較強的團隊協作能力和開拓創新能力；
5、愿意在金融領域長期發展。
三、招聘崗位及任職資格
（一）客戶經理崗
1、職位類型：全職
2、工作地點：北京
3、招聘人數：1人
4、任職要求：
（1）985、211大學經濟類相關專業碩士學歷；
（2）熟悉國家有關經濟法規和政策，具備扎實的金融財經專業知識及較強的研究分析能力；
（3）具有較強的.親和力和良好的分析、判斷和溝通能力；
（4）具有銀行或財務公司工作經驗者優先。
5、崗位職責：
（1）協助部門領導完成對成員單位的金融服務工作；
（2）負責客戶信貸業務實際操作，包括申請、受理、審貸、發放和貸后管理等環節；
（3）做好客戶服務跟蹤，建立客戶檔案，客戶授信、信用評級工作；
（4）負責建立和維護客戶資料、信貸業務臺賬和檔案管理；編制、報送各種信貸及征信報表，撰寫信貸統計分析報告；
（5）完成領導交辦的其它工作。
（二）資金結算崗
1、職位類型：全職
2、工作地點：北京
3、招聘人數：1人
4、任職要求：
（1）985、211大學經濟類相關專業碩士學歷；
（2）熟悉國家有關經濟法規和政策，具備扎實的金融財經專業知識及較強的研究分析能力；
（3）具有較強的親和力和良好的分析、判斷和溝通能力；
（4）具有銀行或財務公司工作經驗者優先。
5、崗位職責：
（1）負責成員企業內部賬戶管理，包括賬戶開立和直聯設置；
（2）負責辦理成員企業代理支付、內部結算、資金的上收或下撥等資金結算工作；
（3）負責與合作銀行建立和保持溝通機制，保證結算業務順利完成；
（4）負責結算業務相關報表的統計、分析和報送工作；
（5）完成領導交辦的其他工作。
四、報名方式
有意應聘者請于20xx年4月30日前將個人簡歷等材料以郵件方式發送至：contact@，郵件標題請注明“應聘崗位名稱+姓名”。
應聘人員須承諾對所提供材料的真實性負責。應聘人員經初審、筆試、面試、考核選拔后，經見習表現優秀者予以錄用。
五、聯系方式
電話：XXXXXXX
地址：北京市東城區朝陽門北大街1號新保利大廈8C
公司招聘啟事3
崗位要求:
1、財會專業全日制大專以上學歷，持會計證;
2、3年以上純會計工作經驗，熟悉總賬、會計報表的處理，會計法規和稅法，熟練使用財務軟件;
3、良好的'學習能力、獨立工作能力和財務分析能力;
4、工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神;
5、具有良好的溝通能力，有金融投資或有保險公司工作者優先考慮;
福利:
1、工作時間8:30-12:00/13:30-18:00，依法享有法定節假日休假、帶薪年假;
2、依法購買五險(養老、醫療、工傷、失業、生育);
3、便利的交通，位于廣州大石商圈禮村紅綠燈路口，地鐵三號線“大石站”A出口步行10分即到;
4、提供免費宿舍和中餐、晚餐;
5、員工生日，公司會為每位員工提供生日祝福并為員工父母寄送心意禮品;婦女節、兒童節、端午節、中秋節等節日貼心福利禮品;員工結婚、生育等重要日子公司禮金相賀;
公司招聘啟事4
公司各單位：
根據公司事業發展及崗位需要，現決定在公司在崗合同制員工中公開招聘。現將招聘具體事宜通知如下：
一、招聘崗位及人數
1、武漢分公司副經理1人;
2、物業分公司維修服務中心副主任(主管工程師)1人。
二、報名資格條件
應聘者應具備以下資格條件：
(一)基本條件
1、認真貫徹執行黨和國家的路線、方針、政策和法律法規，敬業愛崗，有良好的'職業素質和團隊精神及溝通協調能力;
2、熟悉相關管理或技術，有較強的開拓創新能力及業務能力，能熟練操作計算機;
3、品行端正，誠信務實，勤奮敬業;
4、具有良好的心理素質，身體健康。
(二)崗位任職資格
見附件1-2。
三、招聘程序
招聘工作按照自愿報名、資格審查、統一測試、面試、考察了解、決定聘用的程序進行。
四、報名時間、方式及要求
1、報名時間： 年 月 日至 年 月 日。
2、報名方式：有意者請填寫《東風汽車房地產有限公司應聘人員報名表》(附件3)，并到人力資源部216房間報名。聯系人：XX，聯系電話：xxx。
3、相關要求
應聘者報名須提交本人身份證、學歷證書、學位證書、職稱證、執業資格證書、獲獎證明材料及書面自薦材料原件和復印件各一份。所有應聘報名材料除各類證書原件外一并歸檔，不再退還本人。經資格確認符合條件的，由人力資源部另行通知測試時間。
X年X月X日
公司招聘啟事5
誠聘：
職位信息（醫藥銷售代表）
【崗位職責】
１、參加所有和銷售相關的活動，完成銷售目標；
２、保持與醫院、醫生以及經銷商的聯系，跟蹤他們的需求和訂單，同時也發展和促進與潛在客戶的聯系，以捕捉商業機會；
３、根據需要拜訪醫護人員，向客戶推廣產品，不斷提高產品市場份額；
４、充分了解市場狀態，及時向上級主管反映競爭對手的情況及市場動態、提出合理化建議；
５、制定并實施轄區醫院的.推銷計劃，組織醫院內各種推廣活動；
６、及時收集并反饋客戶信息和市場情況；
７、在必要時培訓新加入的銷售代表。
【任職資格】
１、醫學、藥學、臨床等專業，大專以上學歷；
２、一年以上銷售工作經驗，有醫療器材、耗材、藥品銷售經驗者優先；
３、有醫院銷售經驗，熟悉醫院工作流程，擁有良好的醫院資源和銷售渠道，熱愛藥品銷售服務工作；
４、具有較強的獨立工作能力和社交技巧，較好的溝通能力、協調能力和團隊合作能力。
公司招聘啟事6
公司規模500-1000人
公司性質民營企業
所屬行業
注冊資金
聯系人人事行政部
聯系電話：
公司傳真: E-mail:
所在地-xx-公司地址xx區路2500號工業園區大樓12層
公司網址
企業簡介
xx富力房地產開發有限公司
富力地產創始于1994年，注冊資金7.6億元人民幣，擁有一個多元化的優質物業組合。集房地產設計、開發、工程監理、銷售、物業管理、房地產中介等業務為一體，擁有國家建設部頒發的一級開發資質、甲級設計資質、甲級工程監理資質、一級物業管理資質及一級房地產中介資質。從大本營廣州開始，富力的'業務已擴展至北京、xx、天津、重慶、成都、海南、西安、xx、沈陽、太原、惠州等十多個城市和地區，基本上已實現全國性的布局策略。
20xx年7月14日在香港聯交所主辦上市，被納入恒生中國企業指數的內地房地產企業，并榮登市值較高公司之一
20xx至20xx年，連續五年蟬聯國家統計局評選及公布的“中國房地產企業綜合實力第一名”
20xx年10月榮獲國家稅務局計劃統計司權威發布的“中國納稅百強排行榜房地產行業第一名”
20xx年4月，“富力地產”被認定為中國馳名商標20xx年銷售額超過230億元
各類慈善捐贈累計超過一億五千萬
公司招聘啟事7
任職要求：
1、高中或中專及以上學歷，普通話流利;
2、親和力較強，有良好的學習溝通能力;
3、誠信正直，有良好的責任感和團隊合作精神，有主動服務客戶的'意識;
4、能夠吃苦耐勞、無不良嗜好;
5、退伍軍人、有銷售類工作及服務行業者優先;
6、自帶交通工具者優先(市區：自行車，近郊：電動單車或面包車)。
工作職責：
1、按照公司要求安全、快速、準確地完成日常收派件工作;
2、保證客戶快件不受損失，確保公司利益不受侵害;
3、做好客戶快件的運輸及包裝工作，維護公司良好的客戶聲譽;
4、及時回收散單貨款和及時回收月結款項，并在規定時間內如數上繳財務入帳;
5、學習、推廣新業務、項目操作流程，并進行宣傳、推廣;負責區域內老客戶的維護;
6、輔導新員工，幫助新員工提升業務水平。
注：該職位屬于代紅海、仕邦等公司招聘，與代紅海、仕邦等公司簽訂，服務于順豐。
工作地點：廣州各級行政區，根據公司崗位空缺情況及候選人意愿適當安排。
報酬福利：
1、獨立上崗考核后計提平均工資為XXXX元元至XXXX元元左右，不提供食宿;
2、享受國家法定節假日以及特定節日福利禮品(如、端午、中秋、員工生日等)。
公司招聘啟事8
現因韓國三星集團駐中國分公司業務需求，公司招聘保安隊員，男女各10名。
應聘安保人員必須符合下列條件：
1. 男青年：年齡在18-28 周歲，身高 173cm-175cm，五官端正 。
2. 女青年：年齡在18-24 周歲，身高 163cm-165cm ，五官端正 。
3. 無精神病(或家族史)，無生理缺陷，慢性病及傳染病。
4. 性格穩定，能夠接受半軍事管理。
5. 思想品德好，政審合格。
6. 高中以上學歷。
上崗須知:
應聘人員必須經過報名，體檢，政審，培訓試用合格后方可上崗 被錄用人員，必須服從公司統一安排
合同期限和薪酬:
1. 培訓合格后上崗，與公司簽訂勞動合同。試用期三個月。
2. 月薪 3000-4000元
3. 中介費1000元(保一年)
公司招聘啟事9
金融客戶經理
薪資：６－８千／月
方正證券股份有限公司郴州青年大道證券營業部
無工作經驗 大專招5人
福利待遇：五險一金 補充醫療保險 員工旅游 績效獎金 專業培訓 餐飲補貼 定期體檢
職位信息職位描述
【崗位職責：】
１、依法合規地開展客戶招攬活動，積極完成各項任務指標；
２、向客戶傳遞由公司統一提供的研究報告及其它與證券投資有關的信息；
３、向客戶客觀真實的介紹公司代銷的各類金融產品；
４、收集客戶意見、建議、需求，向營業部匯報，并及時反饋處理結果；
【任職資格：】
１、有較強的`溝通能力和客戶開發能力；
２、年齡３５周歲以下，全日制大專及以上學歷，通過證券從業資格考試，有證券、銀行、保險等從業經驗者優先。
３、向客戶客觀真實的介紹公司代銷的各類金融產品；
４、收集客戶意見、建議、需求，向營業部匯報，并及時反饋處理結果；
職能類別：證券／期貨／外匯經紀人 關鍵字：金融 證券 基金 期貨 銷售分享
聯系方式上班地址：北湖區青年大道湘南風情園１０１０號
公司招聘啟事10
理賠售后
薪資水平：5001-8000元
職位類別：保險顧問
招聘人數：10人
學歷要求：大專
工作年限：1-3年
工作時間：做五休二
福利待遇：話補、帶薪年假、員工體檢、雙休、交通補助、五險一金
公司名稱：*******有限公司
聯系人：顏經理
工作地點：*****
聯系人：****
聯系電話：*******
職位描述
(1)要求：
1、25-45周歲，金融或相關保險的專業，大專以上學歷;
2、一年以上證券、銀行、保險、信托、期貨、投資公司(其中這一)工作經歷;
3、具有扎實的.經濟、金融、投資等領域的相關理論知識;
4、深厚的行業與公司研究能力，敏銳快捷的市場反應能力和較強的風險控制意識;
5、負責至少5人以上團隊招聘、培訓、日常管理，協助團隊顧客關系的維護，具有良好的溝通管理能力;
崗位待遇：
基本薪酬+季度獎金+其他福利+分階段專業培訓(年薪10-20萬);
基本薪酬+管理津貼+養老補貼+輔導獎金+團隊服務補貼+業績達成獎等(年薪12-15萬);
醫療保險+意外保險+季度獎金+競賽獎勵+旅游計劃;
平安金融學院完善和持續的晉升培訓機制,并能獲得額外的培養計劃;
五天工作制,節假日按國家規定休假，帶薪休假，另有國內及國外旅游福利。
公司招聘啟事11
標題： xx有限公司責任公司招聘啟事
招聘要求：xx有限公司責任公司招聘：
詳細內容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務。
1.先公司自我介紹
xx有限公司責任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營企業，目前為xxx行業領軍企業，年營業額xxx元，公司員工.....企業文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。
2.需要招聘員工的'具體要求：
年 齡：
性 別：
學歷要求：
能力要求：
崗位職責：
工作經驗：
其他要求：
工作待遇：
以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內容!
3.要求面試者提供個人簡歷和哪些證件，何時面試以及應聘流程。
4.面試具體描述：xxx月xx日在辦公室進行面試或者復試!
落款x有限公司責任公司人事部
聯系地址：xxxx省xxx市xxx
聯系人：某某
電話：
公司網址：
一、招聘崗位：
1.辦公室文員：承辦文檔資料整理(打印、裝訂)、公司行政保障事務、檔案管理、網絡(微信平臺)管理。要求熟練操作辦公軟件、平面制圖軟件。
2.總經理助理：承辦公司商業文案、行政文案起草;人力資源管理等事務。要求中文或相關專業大專以上、具有較強的文字綜合能力(應屆生優秀者可適當放寬)。
3.咨詢助理：承辦企業管理、技術咨詢事務。要求化工、冶金、工程經濟、經濟管理等相關專業本科以上，三年以上相關工作經歷(應屆生優秀者可適當放寬)。
4.培訓講師：承辦公司培訓業務。要求管理、營銷等相關專業大專以上，三年以上相關工作經歷，良好的語言表達能力(應屆生優秀者可適當放寬)。
5.合伙人：金昌久略打造的價值展示平臺，誠邀管理和專業技術高級人才加盟金昌久略合伙人隊伍。
二、崗位通用素質要求：品貌端莊、品行端正、敬業愛崗、無不良嗜好，具有良好的職業素養。
三、工作時間：全職員工參照政府機構作息時間。
四、薪酬：最低工資實習期每月1600元以上，實習期結束后執行公司寬帶薪酬體系。
有意者，請將個人的學歷、資質、專業成果等證明文件提交到公司郵箱：
聯系人：潘主任
聯系電話：
地址：xxxx區xx東路68號(xx經濟技術開發區一站式服務中心C區南段)
網址： 微信號：
公司招聘啟事12
因業務發展需要，中國聯通__市分公司面向社會公開招聘營業崗外包工作人員若干名。相關事項如下：
一、應聘人員基本條件
（一）遵紀守法，無不良記錄；
（二）大專及以上學歷，具有勝任應聘崗位需要的相關專業知識和工作能力，有電信產品及相關銷售工作經驗者優先；
（三）身體健康，五官端正，吃苦耐勞，普通話表達流暢。
（四）具有較強的`事業心，組織紀律性強，服從公司安排；
（五）年齡在28歲以下（截止20_年9月28日）。
二、招聘崗位
具體數量如下：
三、招聘程序
填寫打印報名表———報名表格及相關證件掃描件發送至招聘郵箱———資格審查———組織面試———綜合評審———擇優聘用。
按照有關規定，應聘合格人員試用期3個月。
四、報名方法
（一）報名時間：自招聘信息發布之日至20_年9月28日18：00止。
（二）報名方式：應聘者下載填寫《報名表》（見附件），將電子版報名表及相關證件掃描件發送至554861977@、（郵件主題注明“___（報名人姓名）+應聘崗位類別”），相關證件包括：身份證、學歷證、學位證書，以及各種資格證件和榮譽證書等。公司不接受口頭或電話報名，收到電子版報名表后，請通過電話形式予以確認。
聯系人：_電話：1____________
（三）注意事項
1、報名表格簽字版紙質材料請妥善保管，以便后續備查；
2、經資格審核通過后，通知應聘者進入計算機操作考試與面試環節，參加面試時，應聘者須將身份證、學歷證、學位證書、資格證件和榮譽證書等相關材料復印件、原件提交至我公司；
3、報名者須對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者取消應聘資格。
4、應聘合格人員，勞動關系隸屬貴州__勞務有限公司，享受與聯通公司同崗級人員的薪酬、五險一金及通信補助待遇。今后表現優秀者，按照聯通公司相關規定，經考核合格后可轉為聯通公司正式合同制員工。
附件：中國___市分公司外包營業崗應聘報名表
貴州__勞務有公司
20_年_月二十一限日
公司招聘啟事13
崗位要求:
(1)B2、A1、A2駕照，駕照滿三年，有貨運從業資格證;
(2)試用期兩個月3000元左右，轉正后平均月薪5000-5500元左右(底薪2500+提成，多勞多得)，提供食宿補貼，月休4-6天;
(3)主要負責珠三角線路，車型6.5米、7.6米、9.6米，線路不熟，技術良好，考試合格都可錄用;
薪酬福利
1、工資：5000-5500元左右，月休4-6天;
2、公司協助解決住宿問題，并每月提供食宿補貼300元;
3、社保、各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等)，提供高于同行業具有競爭力的薪資水平;
4、入職滿一年可享受每月“親情1+1”(公司補貼100元，員工自己提供100元，每月固定200元打入父母帳戶)，集體生日等;
5、每年中秋節都會為每一位員工的'家人寄去一份月餅禮品包;
崗位職責：
1.根據車輛安全管理規定，負責車輛安全檢查.6S等工作，保障車輛的行駛安全。
2.根據客戶信息提前聯系客戶，安全高效接送貨物，從而提高客戶滿意度。
3.協助客戶裝卸貨，指引客戶正確填寫托運相關信息，保證貨物信息填寫完整準確。
4.對所接送貨物完成情況進行核實，并與相關部門做好交接，避免貨物異常。
5.根據經理和安全員的指導，對車輛運行期間發生的違章.異常進行簡單處理，確保車輛人員安全。
公司招聘啟事14
崗位職責：
1、負責前臺接待管理及電話接轉;
2、收發郵件、信件，包裹的安排及與快遞公司的聯系;
3、負責招聘、入職培訓事宜的安排;
4、負責人事事務管理，統計每月入職、離職的.人員名單;
5、協助人事部運作日常人事工作及分擔部分人力資源相關工作。
崗位要求：
1.熟練使用Office辦公軟件和辦公自動化設備;
2.工作認真、細致，性格開朗，為人誠實可靠、品行端正;
3.較好的織協調及溝通表達能力，良好的待人接物能力;
4.有較強的責任心，具有團隊協作精神與服務意識;
5.形象氣質佳;
6.有一年以上的人事工作經歷者優先。
優厚的薪酬福利制度：
在佰花方，公司將提供業內具有競爭力的全面薪酬結構及福利體系!
1.基本薪酬：公司建立了與職務職稱體系對應的薪酬體系，每年會進行一至兩次薪酬調整確保薪酬在行業內富有競爭力;
2.公司實行大小周工作制，每天上班8小時，朝九晚六點半;
3.按國家規定享受法定節假日、公眾假期;
4.根據工作年限不同每年還可享受6-10天的帶薪年休假;
5.為公司每位員工購買五險;
6.不定期的部門活動、員工活動;
7.每年1次說走就走的旅行;
發展：助理級-專員級-資深/主管級-經理級。
(1)每個崗位，都有全面客觀的能力發展體系和職級晉升機制;
(2)每位員工具備均等的晉升機會;
(3)公司支持內部崗位輪換，個人可根據能力、特長及規劃申請崗位調整，確定合適的發展方向;
(4)公司提供內部競崗機制，給予每位員工公平、公正、公開的競爭平臺。
公司招聘啟事15
公司各單位：
為加強人才隊伍建設，根據公司事業發展及工作需要，經研究，決定在公司在崗合同制員工中公開招聘。現將招聘具體事宜通知如下：
一、招聘崗位及人數
1、辦公室行政管理（主任管理師）1人；
2、人力資源部人力資源綜合管理（主任管理師）1人；
3、置業公司商品房銷售主管（主任管理師）1人；
4、技術工程部建筑工程技術（主任工程師）1人；
5、武漢東風物業公司維修技術主管（主任工程師）1人；
6、房地產開發十堰分公司陽光城四期項目經理（主管工程師）1人；
7、房地產開發十堰分公司陽光城四期項目副經理（主管工程師）1人；
8、管理部信息系統技術（主管工程師）1人；
9、武漢東風物業公司銀杏苑項目經理（主管管理師）1人；
10、計劃財務部薪酬綜合會計（主管管理師）1人。
二、報名資格條件
應聘者應具備以下資格條件：
（一）基本條件
1、認真貫徹執行黨和國家的路線、方針、政策和法律法規，敬業愛崗，有良好的職業素質和團隊精神及溝通協調能力；
2、熟悉相關管理或技術，有較強的.開拓創新能力及業務能力，能熟練操作計算機；
3、品行端正，誠信務實，勤奮敬業；
4、具有良好的心理素質，身體健康。
（二）崗位任職資格
見附件1。
三、招聘程序
招聘工作按照自愿報名、資格審查、統一測試、面試、考察了解、決定聘用的程序進行。
四、報名時間、方式及要求
1、報名時間：20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。
2、報名方式：有意者請填寫《東風汽車房地產有限公司應聘人員報名表》（附件2），并到人力資源部214房間報名。聯系人：汪劍，聯系電話：0719—820xx01。
3、相關要求
應聘者報名須提交本人身份證、學歷證書、學位證書、職稱證、執業資格證書、獲獎證明材料及書面自薦材料原件和復印件各一份。所有應聘報名材料除各類證書原件外一并歸檔，不再退還本人。經資格確認符合條件的，由人力資源部另行通知測試時間。
20xx年xx月xx日
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