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            頁面設計師崗位職責

            時間:2024-01-13 11:00:09 崗位職責 我要投稿

            (薦)頁面設計師崗位職責

              現如今,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,制定崗位職責可以有效規范操作行為。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧,以下是小編為大家收集的頁面設計師崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

            (薦)頁面設計師崗位職責

              頁面設計師是做什么的?本文提供頁面設計師的崗位職責例子,包括詳細的工作內容及任職要求。崗位職責:

              1、負責高端美妝品牌整體設計風格把控及創意指導;

              2、負責監督店鋪網站的日常維護設計、改版、更新,以及重要頁面及廣告頁面的設計;

              3、負責組織并指導各類頁面設計的創意和執行;

              4、負責設計團隊的日常工作管理及工作調配,把控團隊的設計品質,協調設計工作中的問題以及團隊專業能力的培訓;

              任職資格:

              1、大專及以上學歷,藝術相關專業(art base);

              2、4A廣告公司美術指導或資深創意設計高端美妝品牌創意設計工作經驗;

              3、能獨立完成頁面、廣告等設計制作;

              4、具有很強的審美能力、設計能力、良好的視覺表達能力

              5、關注時尚潮流文化,對新鮮事物有強烈好奇心;

              崗位職責:

              1、獨立負責并完成公司各項目相關的創意平面設計、制作及圖文處理;

              2、分析理解客戶意圖,正確把握設計創意的能力,保證設計創作符合客戶需求。

              3.具備較好的溝通協調能力,能現場向客戶闡述提案的創意想法,并能快速理解客戶的想法,通過有效的溝通達成共識,推進項目計劃。

              4.把控項目進度。

              崗位要求:

              1、大專及以上學歷,視覺傳達、藝術設計、平面廣告等相關專業畢業,有2年以上廣告、電商設計經驗者優先;

              2、具有深厚的美術功底和審美修養,能夠熟練掌握各類平面設計軟件,對印刷工藝及廣告材料有一定認識;

              3、對創意概念,創意發想和創意執行擁有全程的把控力,思維敏捷,條理清晰;

              4、性格開朗,耐心細致,誠實守信,能夠承受工作壓力;

              5、熱情,敬業,較好的溝通能力以及合作精神。

              1、熟練Photoshop、CorelDRAWD、AI、Dreamweaver等常用設計制作軟件,設計類至少熟練兩種工具。

              2、精通HTML、CSS,對javascript、Jquery、HTML5有一定了解,能手寫css+div。

              3、有較強的美術功底和良好構思,善于用多種視覺手法和色彩搭配來表現作品。

              4、理解產品設計需求,準確把握用戶核心需求,能完成原型和界面設計,并提出專業合理的建議。

              5、負責集團公司官網以及旗下各產品的web和app的用戶交互頁面、VI形象設計、畫冊,客戶的海報、宣傳印刷資料的設計等。

              6、工作認真,有責任心,踏實肯干,富有團隊精神,有良好的職業素養、敬業精神及團隊精神,擅于溝通。

              7、完成上級領導交辦的其它工作。

              崗位要求:

              1、大專及以上學歷具有上進心;

              2、致力于設計行業發展,對設計行業感興趣,對ps等軟件接觸過者優先考慮;

              3、不限專業,不限經驗,前期有老員工帶領學習,直到完全勝任工作為止。

              薪資待遇:

              1、試用期三個月,試用期綜合工資3000;

              2、公司繳納五險一金,簽訂正式合同

              3、逢年過節發放節日禮品,聚餐等;

              4、按季度組織省外出旅游等;

              5、定期體檢等;

              6、按季度評比出優秀員工進行培養和加薪(必要時晉升);

              7、公司工作環境優雅、氛圍好,同事關系融洽,生日派對、聚餐等活動豐富;

              8、公司注重員工培養,給予晉升機會,所有管理層均在員工中培養提拔。

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