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            綜合管理員崗位職責

            時間:2023-05-24 17:56:24 崗位職責 我要投稿

            綜合管理員崗位職責

              在現在的社會生活中,人們運用到崗位職責的場合不斷增多,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編精心整理的綜合管理員崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

            綜合管理員崗位職責

            綜合管理員崗位職責1

              1、日常訪客接待;

              2、起草和修改行政公文、報告、文件、文稿等;

              3、檔案登架理;

              4、編輯公眾微信號推送文章,公眾微信號日常維護;

              5、做好會議記錄上傳下達;

              5、員工考勤維護、統計;

              5、收發公司郵件、報刊、傳真和物品,并做好登架理以及轉遞工作;

              6、辦公室設備管理、環境維護,保證設備安全及正常運轉(包括復印機、空調等);

              7、公司文件資料的復印、傳真等工作;

              8、完成上級主管交付的其他工作任務。

            綜合管理員崗位職責2

              工作職責:

              (1)負責對接公司人力資源部及其他相關部門;

              (2)負責項目行政后勤管理工作;

              (3)負責項目人員請假管理,銷假管理工作;

              (4)負責項目人員考勤紀律,整理考勤臺賬工作;

              (5)負責項目辦公用品,生活用品采買工作;

              (6)及時完成領導交辦的其它各項工作。

              任職資格:

              全日制專科及以上學歷,1年相關工作經驗

            綜合管理員崗位職責3

              1、熱愛本職工作,遵紀守法,熟悉本職業務,不斷提高業務能力。給上級領導當好參謀。

              2、在籌建辦主任的領導下,具體負責工業園區的.安全保衛、綠化、環衛等綜合管理工作。

              3、負責協調各工種、崗位之間的協同工作。

              4、協助籌建辦主任組織擬定籌建辦綜合管理規章制度、工作計劃和工作總結,做好園區日常管理工作。

              5、負責工業園安全保衛工作,督促安全巡查和門衛值班制度的貫徹執行。

              6、負責工業園區環境衛生清掃和“雙創”等工作,每日堅持督促、檢查、做好工業園區內清掃工作,發現問題及時解決。制定、建立檢查落實制度,落實環衛責任,圓滿完成各項工作。

              7、負責工業園區綠化管理工作。按工作規范,每天全面檢查生活區的綠化植被生長情況及綠化工的工作完成情況,根據實際情況提出整改措施,并督促執行。認真做好工作記錄,收集、整理綠化資料,做好報表匯總、上報工作,保存和建立綠化檔案。

              8、負責配合籌建辦領導對工人進行行為規范、業務技能、遵章守紀、禮貌服務等方面的培訓、教育,不斷提高員工服務意識和業務水平。

              9、圍繞工業園日常管理工作,協助領導做好與外部的相互配合與協調。

              10、負責歸屬工業園籌建辦使用車輛的管理和兼職駕駛工作。

              11、完成領導交辦的其它工作任務。

            綜合管理員崗位職責4

              1、部門日常內外部溝通,組織部門黨支部、工會小組等活動;

              2、完成部門人員報銷流程;

              3、部門工作計劃、工作總結和會議紀要的編寫;

              4、部門所需設備的'申請、領用和維護管理;

              5、招投標文件的打印和裝訂;

              6、部門內部考勤管理;

              7、其他部門內綜合管理工作。

            綜合管理員崗位職責5

              1、執行部門經理的工作指令

              具體負責安全、能源利用和環境保護等綜合管理

              向部門經理負責并報告工作

              2、安全管理

              (1)貫徹執行有關安全生產、勞動保護的政策法令

              落實各項安全生產管理制度

              (2)配合和協助各部門對員工進行安全生產宣傳教育

              提高生產安全意識

              做好對鍋爐工、電工、電(氣)焊工和化學危險品保管員等特殊工種的培、復訓和考核工作

              嚴格執行持證上崗制度

              (3)經常深入生產現場檢查安全情況

              協助解決各種不安全的隱患;參與酒店和上級主管部門組織的安全生產檢查

              并對發現的問題按“三定”(定措施、定期限、定責任人)原則進行整改

              (4)參與酒店新建、改建和擴建工程的“三同時”審查、驗收及試運轉工作

              (5)負責員工事故的調查分析、處理、統計和上報

              認真貫徹“三不放過”的.原則

              3、能源管理

              (1)貫徹執行《能源法》及有關政策、法規

              落實能源管理制度和獎懲條例

              (2)參與編制年度節能計劃

              制訂能耗定額和考核標準

              嚴格監控耗用預算

              努力提高能源利用率

              (3)參與審查節能措施方案

              做好基建和技術改進項目“節能篇”評估的申報工作

              負責審核和評價節能項目的效果測定

              做好各項能耗、能耗總量、萬元營業額能耗等的統計分析

              (4)負責計劃用電、用水指標申請、調整和增容工作

              組織開展用水平衡、用電平衡和鍋爐熱能平衡工作

              (5)會同上級有關部門開展節能技術培訓

              配合本地區能源監察部門抓好能監工作

              做好節能工作總結和節能先進材料的申報工作

              4、環保管理

              (1)宣傳和貫徹環保法令、法規

              落實環保管理制度

              不斷提高員工環保意識

              (2)經常檢查和掌握“三廢”排放情況

              做好監測數據的整理和分析工作;參與“三廢”治理項目的可行性分析

              以及建設、驗收等工作

              (3)定期檢查環保設施運行情況

              及時督促進行保養和保修

              (4)負責編制建設項目環境影響報告書和環境保護“三同時”送審單

              按時填報環境年度報表

              確保數據準確

            綜合管理員崗位職責6

              1、負責各種經營及辦公用設施設備用品配置發放、登記、維護和管理。

              2、負責經營場所、庫房、辦公場所的改造及設備設施的配置維修及管理。

              3、負責各種事務性及后勤工作的處理。

              4、負責四防安全從保衛工作相關制度的`制定、落實并檢查。

            綜合管理員崗位職責7

              1、負責蘇州分公司日常人事工作;

              2、支持銷售業務團隊日常行政管理的運作,輔助業務團隊做好數據統計等工作;

              3、負責分公司財務事務,處理稅務申報,工商等工作;

              4、負責辦公室文檔管理等工作;

              5、負責分公司與總公司的'溝通及配合協作工作;

              6、完成上級交給的其它工作;

            綜合管理員崗位職責8

              1、負責工業園區綠化管理工作。按工作規范,每天全面檢查生活區的綠化植被生長情況及綠化工的工作完成情況,根據實際情況提出整改措施,并督促執行。認真做好工作記錄,收集、整理綠化資料,做好報表匯總、上報工作,保存和建立綠化檔案。

              2、負責配合籌建辦領導對工人進行行為規范、業務技能、遵章守紀、禮貌服務等方面的培訓、教育,不斷提高員工服務意識和業務水平。

              3、圍繞工業園日常管理工作,協助領導做好與外部的`相互配合與協調。

              4、負責歸屬工業園籌建辦使用車輛的管理和兼職駕駛工作。

              5、完成領導交辦的其它工作任務。

            綜合管理員崗位職責9

              1、負責落實辦公室的相關行政工作,配合做好與總部的溝通協調工作,溝通內外聯系,保證上情下達、下請上報;

              2、梳理招聘需求,通過多重渠道,尋找合適的人才;

              3、負責公司員工的`勞動合同簽訂、建檔、考核考勤等勞動人事系列化基礎管理工作;

              4、負責辦公用品的申領,以及易耗品的購置;

              5、負責公司固定資產與辦公用品、辦公設備、辦公環境的管理

              6、組織、協助上級領導安排公司的各種會議、員工福利活動及其他活動,做好相關通知傳達。

            綜合管理員崗位職責10

              1.負責員工的日常工作考勤。

              2.負責辦公用品的領取和發放。

              3.負責本地員工日常報銷的單據審核、匯總。

              4.日常來客的簡單接待、導引,參與公司對外重大接待工作。

              5.監督公司辦公區域和展廳裝修進度并反饋存在問題。

              6.負責母公司和其他分公司人員出差宿州的`辦公和住宿安排。

              7.負責領導交辦的其他工作。

            綜合管理員崗位職責11

              1、辦公室文員要有很強的責任心,工作上細致、穩重、踏實、耐心、熱情、忠于職守、嚴守機密。

              2、做好日常電話接待,并做好記錄,具體事宜要及時辦理或匯報。

              3、完成公司各類會議的書面記錄和整理;公司各方面資料的收集和整理;業務單位往來的傳真、合同、資料的收集和整理及歸檔工作。

              4、協助經理做好對員工的招聘、培訓、考核和人事管理及考勤的'統計工作。

              5、管理好員工人事檔案材料,建立和完善員工人事檔案的管理。

              6、負責員工社會保險的投保以及申領的相關手續和材料準備。

              7、做好辦公和勞保用品的領用和采購統計工作。

            綜合管理員崗位職責12

              1、負責公司人事工作,包括招聘、入職、轉正、離職等手續的辦理;

              2、員工檔案的建立、更新和管理,及各類人事行政報表的制作;

              3、公司相關證照的`管理,辦公室的日常行政工作;

              4、公司的員工和客戶的員工相關社保及公積金各項工作;

              5、負責公司的出納相關工作,包括銀行賬戶、日常現金、轉賬等。

            綜合管理員崗位職責13

              1、協助領導完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作

              2、協助審核、修訂公司各項管理規章制度,進行日常行政工作的組織與管理

              3、各項規章制度監督與執行

              4、參與公司績效管理、考勤等工作

              5、簡單的出納報銷工作

              6、負責會議的'籌備、會議通知的擬寫、下發工作,負責會議記錄和文字材料的整理。

              7、領導交辦的其他工作

            綜合管理員崗位職責14

              1、負責提供企業用人決策和用人計劃,并腹行相關審批程序。

              2、負責起草人員任命、調整等相關文件及辦理相關手續。

              3、負責制定崗位職責及考核細則,并組織實施。

              4、負責組織對員工教育、培訓、考核并建立檔案進行管理。

              5、負責組織從業人員健康檢查并建立健康檔案進行管理。

              6、負責建立健全員工人事檔案并管理。

            綜合管理員崗位職責15

              1、起草和修改報告、文稿等;熟練運用辦公軟件

              2、及時準確的更新員工通訊錄;管理公司網絡、郵箱;

              3、負責日常辦公用品采購、發放、登架理,辦公室設備管理;

              4、訂閱年度報刊雜志,收發日常報刊雜志及交換郵件;

              5、員工考勤系統維護、考勤統計及外出人員管理;

              6、保證前臺所需物資的充足(如水、紙、設備、耗材及報銷單據表格等、及費用結算;

              7、完成領導指派的'工作,工作認真負責;

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