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            技術部主管崗位職責

            時間:2024-10-03 17:56:01 崗位職責 我要投稿

            技術部主管崗位職責通用7篇

              在社會一步步向前發展的今天,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。一般崗位職責是怎么制定的呢?以下是小編為大家收集的技術部主管崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

            技術部主管崗位職責通用7篇

            技術部主管崗位職責1

              崗位職責:

              1、負責網站及app的'維護、開發、管理、故障排除等日常工作。

              2、有微信公眾號開發、商城開發經驗。

              3、公司服務器等管理。

              任職要求:

              1、熟練php+mysql+apache開發,熟悉使用javascript、ajax,jquery等技術,熟悉css,html前段開發。

              2、熟悉php模板技術,框架技術及設計模式,熟悉thinkphp開發框架。

              3、了解linux,熟悉整套lnmp(linux,nginx/apache,mysql,php)流程.

              4、有良好的自學能力和團隊意識,具備較強的獨立分析,解決問題能力,責任心強。

              5、有過網絡系統維護,后臺開發工作經驗者優先。

              6、有微信、小程序運營以及ecshop二次開發經驗優先。

              公司大力發展網絡,尋找有志之士同創輝煌。有能力有夢想,網絡公司就是你說了算!

            技術部主管崗位職責2

              1、兼任受聘的專業技術職責,負責本專業的技術決策。

              2、就本部門以及公司的技術力量配置、技術管理組織結構提出方案或建議,挑選和配備公司各個技術崗位人員,培養、鞏固技術骨干隊伍,切實保障動力設備的.安全運行以及房屋各方面設施的正常使用。盡最大的努力,以最低的費用開支保持公司各物業高格調水準。

              3、負責制定本部門人員崗位職責,考評員工的工作業績并據實提出獎罰意見。

              4、根據公司的經營管理目標和任務統籌本部門的工作安排,制定工作計劃,組織技術力量解決工程技術問題、技術管理問題,建立技術管理制度,就重大技術事項向公司領導提出決策建議。

              5、負責本部員工的職業道德教育和安全教育,帶領本部全體員工努力完成各項任務,保持本部的上進風貌,提高本部的服務意識、管理效能和戰斗力。

              6、負責本部不合格服務的處理及糾正、預防措施的實施和跟蹤。

              7、對本部的開支情況和經濟指標負責。

              8、對本部的整體服務質量和安全生產負責。

              9、協調本部內部以及與兄弟部門之間的工作關系。

            技術部主管崗位職責3

              1、在總監領導下,負責主持本部的全面工作,組織并監督本部人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務;

              2、貫徹落實本部崗位責任制和工作標準,密切與生產、品質、市場、采購等部門的工作關系,加強與有關部門的協作配合工作;

              3、負責組織制定公司技術管理制度和技術工藝標準;

              4、負責及時指導、處理、協調和解決生產過程中出現的技術問題,保證生產正常進行,確保公司生產計劃的按時完成;

              5、負責做好本部的技術圖紙,技術資料的歸檔管理工作。負責制定嚴格的'技術資料管理制度、合理、充分的利用技術資料;

              6、組織制定新產品的樣件試制工作及現有產品加工的改進工作;

              7、主持公司產品加工能力、技術可行性分析與工程報價工作;

              8、根據產品圖紙要求進行工藝方案、工藝流程的設計,編制工藝、質量控制點指導書等工藝文件;

              9、組織制定產品工時定額;

              10、建全本部門的質量保證體系文件,組織落實本部門產品質量認證準備工作及相關檔案的歸檔管理;

              11、組織制定并監督實施工藝執行紀律與持續完善;

              12、組織執行產品成本核算,每月從市場部隨機抽取現場在制品10種零部件,進行加工成本分析并報告;

              13、編制本部門工作計劃、月度、季度和年度報告;

              14、負責對本部門人員的培訓和考核工作;

              15、完成上級交辦的其他工作。

            技術部主管崗位職責4

              1、參與公司重大決策。

              2、負責管理與指導軟件部、技術部工作。

              3、負責軟件項目開發。

              4、組織制定高端技術解決方案。

              5、參與重大項目的立項。

              6、負責重大信息搜索及組織。

              7、培育及組織維修市場工作。

              8、公司高端網絡資質辦理及人員資質的培訓工作。

            技術部主管崗位職責5

              1.在總監領導下,負責主持本部的全面工作,組織并監督本部人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務;

              2.貫徹落實本部崗位責任制和工作標準,密切與生產、品質、市場、采購等部門的工作關系,加強與有關部門的協作配合工作; 3.負責組織制定公司技術管理制度和技術工藝標準;

              4.負責及時指導、處理、協調和解決生產過程中出現的技術問題,保證生產正常進行,確保公司生產計劃的按時完成;

              5.負責做好本部的技術圖紙,技術資料的歸檔管理工作。負責制定嚴格的技術資料管理制度、合理、充分的利用技術資料;

              6.組織制定新產品的樣件試制工作及現有產品加工的改進工作; 7.主持公司產品加工能力、技術可行性分析與工程報價工作;

              8.根據產品圖紙要求進行工藝、工藝流程的設計,編制工藝、質量控制點指導書等工藝文件; 9.組織制定產品工時定額;

              10.建全本部門的`質量保證體系文件,組織落實本部門產品質量認證準備工作及相關檔案的歸檔管理;

              11.組織制定并監督實施工藝執行紀律與持續完善;

              12.組織執行產品成本核算,每月從市場部隨機抽取現場在制品10種零部件,進行加工成本分析并報告;

              13.編制本部門、月度、季度和年度報告; 14.負責對本部門人員的培訓和考核工作;

              15.完成上級交辦的其他工作。

            技術部主管崗位職責6

              電腦部主管崗位職責

              1.全面負責酒店計算機管理系統,確保系統正常運行。

              2.負責與其他電腦使用部門之間的協調工作。

              3.負責及時解決電腦系統中出現的故障和問題。

              4.負責電腦室人員的工作安排及時對下屬的崗位培訓,使之達到工作的要求。

              5.制定電腦室人員的崗位職責、管理條例及在酒店緊急狀態下的應急措施等,并督導屬下人員認真執行。

              6.檢查酒店電腦系統數據備份,確保數據的安全和有效的保存。

              7.設立酒店電腦系統的檔案,并負責檔案的管理。

              8.了解和掌握電腦業的發展動態,為酒店電腦系統的.管理提出有效的建議。

              9.根據各部門實際情況,負責開發辦公自動化應用模塊,并在應用過程中修改完善。

              10.負責電腦室員工的當值、考勤和考核工作。

              11.負責酒店電腦方面的保密安全工作。

              12.負責酒店電腦系統的新建、擴建工程。

              13.完成上級臨時交辦的其他工作。

            技術部主管崗位職責7

              1、堅決服從總經理的統一指揮,認真執行其工作指令,一切管理行為向分管領導負責;

              2、嚴格遵守公司規章制度,認真履行其工作職責; 3、負責制定

              公司技術管理制度。負責建立和完善產品設計、新產品的試制、標準化技術規程、技術情報管理制度,組織、協調、督促有關部門建立和完善設備、質量、能源等管理標準及制度; 4、組織和編制公司技術發展規劃。編制近期技術提高工作計劃,編制長遠技術發展和技術措施規劃,并組織對計劃、規劃的擬定、修改、補充、實施等一系列技術組織和管理工作;

              5、負責制訂和修改技術規程。編制產品的使用、維修和技術等有關的技術規定;

              6、負責公司新技術引進和產品開發工作的計劃、實施,確保產品品種不斷更新和擴大;

              7、合理編制技術文件,改進和規范工藝流程;

              8、研究和摸索科學的流水作業規律,認真做好各類技術信息和資料收集、整理、分析、研究匯總、歸檔保管工作,為逐步實現公司現代化銷售的`目標,提供可靠的指導依據;

              9、負責制定公司產品的企業統一標準,實現產品的規范化管理; 10、編制公司產品標準,按年度審核、補充、修訂定額內容;

              11、認真做好技術圖張、技術資料的歸檔工作。負責制定嚴格的技術資料交接、保管工作制度;

              12、及時指導、處理、協調和解決產品出現的技術問題,確保經營工作的正常進行;

              13、及時搜集整理國內外產品發展信息,及時把握產品發展趨勢; 14、負責編制公司技術開發計劃,抓好技術管理人才培養,技術隊伍的管理。有計劃的推薦引進、培養專業技術人員,搞好業務培訓和管理工作;

              15、組織技術成果及技術經濟效益的評價工作;

              16、負責公司技術管理制度制訂檢查、監督、指導、考核專業管理工作;

              17、按時完成公司領導交辦的工作任務。

              職位概要:

              組織制定和實施技術方案、產品研究開發方案與產品質量管理制度。

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            技術部門主管崗位職責(精選13篇)07-26

            技術部主管簡歷范本07-29

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