研發經理崗位職責

時間：2023-04-03 09:01:52 崗位職責我要投稿

研發經理崗位職責

　　隨著社會一步步向前發展，崗位職責使用的頻率越來越高，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編為大家收集的研發經理崗位職責，歡迎大家分享。

研發經理崗位職責

研發經理崗位職責1

　　崗位職責：

　　1、負責把控各個項目高速互連方案設計，制定si/pi仿真方案并實施；并責任完成ddr、qpi、pcie、hfi25gbp、fc、光互連等信號總線的'仿真設計；

　　2、負責管理制定layout guide，接口高速pcb設計并進行設計指導和評審意見輸出；并責任設計高速背板及重點平臺crb主板pcb設計；

　　3、負責管理制定高速信號debug方案，掌握無源（tdr/vna）測試能力，軟件仿真和硬件驗證有效結合；

　　4、負責分析主流競爭信息和服務器技術產品的高速信號發展趨勢。了解serdes，pcb材料，連接器，cable等roadmap并進行選型測試，提供高速產品互連建議。

　　5、負責團隊的管理及建設。

　　任職要求：

　　1、本科以上，電子相關專業，5年以上si相關管理設計經驗；

　　2、熟悉qpi、pcie、sas、ddr等高速總線協議；

　　3、從事服務器方面設計和仿真者優先。

研發經理崗位職責2

　　android研發經理android核心開發和管理工作，5年以上android開發經驗，有一二三線互聯網公司工作背景。

　　有一定java基礎。

　　統招本科教育背景。

　　知名公司，美股上市公司。薪水很好，福利也非常不錯，沒有高強度加班文化。android核心開發和管理工作，5年以上android開發經驗，有一二三線互聯網公司工作背景。

　　有一定java基礎。

　　統招本科教育背景。

　　知名公司，美股上市公司。薪水很好，福利也非常不錯，沒有高強度加班文化。

研發經理崗位職責3

　　機械項目研發經理浙江兆弟控股有限公司浙江兆弟控股有限公司，兆弟崗位職責：

　　1、根據技術要求，主導生產線及設備整體方案設計；

　　2、負責關鍵機臺及新研制項目的3d模型設計，并對各設備的3d設計模型及細化內容審核；

　　3、針對所負責的項目，安排項目組人員設計任務，并跟進各設計節點完成情況；

　　4、對所負責項目裝配、調試的技術問題處理；

　　5、負責團隊下屬成員的技術指導、培訓，負責下屬的'績效管理；

　　6、協助進行研發項目申報、評審工作。

　　任職要求：

　　1、8年以上工程機械設計經驗；

　　2、有總體設計經驗，完成過2個以上項目的總體設計；

　　3、具備設計計算的能力。

研發經理崗位職責4

　　崗位職責:

　　1、深入研究行業的產品發展趨勢，并制定公司產品研發方向；

　　2、負責公司新產品的.研發，并領導研發團隊開展產品研發工作；

　　3、高效準確地完成需求分析，做好產品設計以及各相關環節的關鍵文檔撰寫和管理；

　　4、與技術團隊緊密配合，推動產品設計、研發、運營及推廣

　　5、跟進產品市場表現，根據銷售情況及時做出調整；

　　6、參與研發流程，確認產品風格、定位、設計方向、產品面料、顏色等設計要素；

　　7、參與市場和銷售推廣活動，確定促銷主題，組織推薦產品技術特點及賣點。

研發經理崗位職責5

　　崗位職責：

　　1.根據公司戰略方向分析全球stem教育及編程教育市場需求，結合公司產品設計符合市場需求的課程；

　　2.帶領課程設計師團隊搭建課程設計框架體系，制定課程編寫計劃；

　　3.負責少兒編程課程的內部培訓，包括課程思路的梳理與教學方法的示范等；

　　4.與產品經理緊密配合，打包符合教育市場需求的產品內容方案，并對產品口碑及銷量負責；

　　5.關注競品及行業動態，不斷創新改進，推進產品迭代。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，理工科專業（如計算機、數學等）與師范類專業等，教育學相關專業優先；

　　2、良好的'編程基礎與邏輯思維，熟悉信息技術教育或科技教育；

　　3、對硬件產品與少兒編程感興趣，有創新意識和優秀的學習能力；

　　4、熟悉海外的steam教育及編程教育體系；

　　5、要求同行業工作經驗5年以上；

　　6、良好的溝通與團隊協作能力，充滿正能量；

　　7、具有較強的邏輯思維、學習力、執行力、溝通能力以及團隊協作精神；

　　8、具有良好的文案能力，具備優秀的鉆研精神，運用創意展現出有趣的東西；

　　9、有出版行業經驗或教育資源開發經驗優先。

　　你的加分項：

　　1.有豐富的教學、教研經驗，理解青少年學習思維者優先；

　　2.有海外留學背景，或是編程、奧數等競賽獲獎者優先；

　　3.編程高手或者在編程教研方面會有突顯優勢者優先；

　　我們能給你：

　　1、薪酬水平高于同行業；

　　2、繳納五險：養老保險、醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險。放心來~；

　　3、股權激勵：能力、業績優秀者可享受公司股權激勵；

　　4、廣闊的職業晉升通道，有價值就有位置。

　　5、各種節日福利，只有你想不到。

　　6、國家規定的各類假期。

　　7、不定期組織體育類、文藝類、聚餐類等集體活動及公益性活動。

研發經理崗位職責6

　　職位描述：

　　一、崗位職責

　　1、組織項目團隊完成研發設計任務；

　　2、項目團隊管理；

　　3、承擔及組織完成所負責產品標準、流程與技術的.改進等工作；

　　4、對所負責產品提供技術支持。

　　二、任職要求

　　1、教育背景：流體傳動及控制（液壓）、機械設計制造及自動化等液壓機械相關專業全日制大學本科及以上學歷，985/211學歷優先；

　　2、工作經驗：5年以上液壓產品設計工作經驗，且有3年以上項目經理或技術負責人經驗；

　　3、能夠獨立及領導團隊完成多個復雜產品項目；

　　4、了解或熟悉電業執行器或其他類執行器產品者優先；

　　5、能夠進行復雜的液壓或機械設計計算，能獨立設計較復雜的液壓系統原理圖，精通液壓元器件選型，熟悉各液壓元器件品牌，能夠設計較復雜的液壓系統和液壓機械結構件；

　　6、熟練使用autocad、solidworks等設計軟件，以及通用辦公軟件，具備良好的英語文獻讀寫能力，能熟練閱讀及翻譯本專業范圍內英文資料和文獻。

　　注明：具體薪資待遇面議。

研發經理崗位職責7

　　職位描述：

　　職責描述：

　　1、根據前端市場需求結合后臺技術資源設計貼合客戶需求的培訓產品；

　　2、為主機廠、零部件供應商及城市軌道交通客戶提供專業的軌道交通技術及管理培訓服務；

　　3、設計產品表課程計劃；

　　4、積極建立與院校的合作關系，整合合作院校資源，配合研發相關課程；

　　5、對課程內容進行實踐，并根據客戶情況進行反饋和調整；

　　6、維護合作良好的客戶關系，確保業務的持續發展。

　　職位要求：

　　1、本科以上學歷，985院校理工科相關專業；

　　2、在工作中曾有過研發管理、質量工具、流程管理等相關的.培訓；

　　3、具有10年以上的工作經歷，其中有研發部門的工作經驗，或有研發項目改善經驗，有3年以上部門經理經歷（或公司中層管理者）；

　　4、對研發流程管理和改善涉及的相關知識非常熟悉，特別熟悉研發流程中所使用的技術工具和方法；

　　5、具有良好的人際溝通和關系協調能力；具有團隊合作精神；具有良好的自我管理能力，能與人和諧相處；

　　6、能吃苦耐勞，愿意與人知識學習心得。

研發經理崗位職責8

　　職位負責

　　1、負責技術部日常管理工作，制定部門工作計劃，建立規范、高效的管理體系并優化完善；

　　2、負責公司產品/系統/第三方對接等工作的統籌安排負責；

　　3、負責各產品/項目開發周期的管理，協調并領導開發工作，保質保量，按期完成；

　　4、負責監督并指導開發規范、編碼規范性，及時糾正，減少并杜絕bug頻繁出現導致降低用戶滿意度；

　　5、負責給予對運營團隊，市場團隊，風控團隊的'技術需求支持配合。

　　崗位要求：

　　1、全日制本科及以上學歷，計算機相關專業畢業，40歲以下；

　　2、 5年以上開發工作經驗，熟悉移動端產品開發負責，有互聯網金融產品經驗者優先；

　　3、精通java語言開發，熟悉oracle、db2、mysql等數據庫操作及redis/mogodb；

　　4、對技術領域涉獵廣泛，前端，后端，都能夠給到團隊指導和管理工作；

　　5、具備有良好的管理能力，責任心強、抗壓能力強；

研發經理崗位職責9

　　1、主導產品設計開發及新品項目管理;

　　2、做好產品和項目調研;

　　3、做好產品開發中的'技術專利識別及申報安排;

　　4、解決產品開發中的各類技術問題和難點;

　　5、項目技術方案及設計方案審定;

　　6、帶領技術團隊，按項目責任制推進產品項目開發管理;

　　7、部門技術人員的培養，做好技術團隊的管理工作。

研發經理崗位職責10

　　崗位職責：

　　1、主持企業內控標準的編制、評審及修改。

　　2、組織產品及關鍵零部件、關鍵原材料的型式試驗，alfa測試，beta測試，以及測試結果的`分析。

　　3、安排產品及關鍵零部件、關鍵原材料的第三方認證事宜。

　　4、參與產品及關鍵零部件、關鍵原材料的中間試驗或試量產。

　　5、系統工程的配置管理及版本控制。所述系統工程由機械工程、電子工程、軟件工程、化學工程、材料工程等多個領域組成。所述配置管理及版本控制覆蓋物料清單bom及文件清單bod。

　　6、檢查并敦促改善技術文件的完備性。

　　7、產品、零部件、原材料、技術文件、軟件源代碼的分類及編號管理。

　　8、觀察研發流程并提出建議，溫和地推動研發流程逐步向cmmi二級的要求靠攏。

　　9、對運營中心及營銷中心所反饋的研發質量問題進行跟蹤，確認其得到妥善解決。當不能確認是研發質量問題還是運營質量問題時，與運營質量部承擔連帶責任。

　　崗位要求：

　　1、理工類專業畢業。大專學歷，8年以上相關工作經驗;或本科學歷，6年以上相關工作經驗;或碩士學位，4年以上相關工作經驗。

　　2、熟悉技術法規及技術標準。

　　3、熟悉產品數據管理pdm。

　　4、熟悉cmmi二級要求者，優先考慮。

　　5、工作作風嚴謹，同時兼具良好的合作能力

研發經理崗位職責11

　　1、貫徹落實公司的產品規劃，制定產品開發項目計劃;

　　2、根據相關法規和質量規范，以及市場和臨床需求，進行新產品開發和項目管理;

　　3、培訓團隊成員，提升團隊業務能力，帶領團隊按計劃交付項目;

　　4、領導團隊積極開展技術攻關與技術改進工作，提出和實施可行的技術方案與措施，提高產品性能質量和工藝技術水平;

　　5、推動其他部門完成產品生產、質量保證或法規注冊等相關工作，保證按計劃完成產品開發工作。

研發經理崗位職責12

　　1、負責項目各階段的跟進與管理：包括需求分析、系統設計、系統開發、系統測試、上線部署、試運行及交付驗收，識別和控制項目風險，變更控制，有效控制項目進度、項目質量和項目成本;

　　2、按照公司項目管理規范要求執行項目管理工作，如期交付相應產出，包括：文檔、郵件、程序包等;

　　3、主持項目各階段的評審會議;

　　4、負責項目需求分析，參與部門重點項目的業務梳理工作;

　　5、解決系統運行中客戶遇到的問題，維護客戶關系，提升客戶滿意度;

　　6、負責整個項目干系人(客戶、上級領導、團隊成員等)之間關系的協調;

　　7、負責項目組團隊的日常管理和培養，監督項目成員的'工作，審批項目成員的相關申請及子計劃;

　　8、配合部門完成項目組和項目組成員的考核。

研發經理崗位職責13

　　1、制定項目計劃，推動項目整體進度，項目風險及時預警及制定預防措施，確保項目按時、保質、保量、合規完成;

　　2、定期組織項目例會召開，及時跟進項目狀態;組織召開階段評審會并及時輸出會議紀要;

　　3、推動項目整體開發方向符合產品開發流程規定;

　　4、分析項目進度、成本、配置項完成率數據，每月輸出項目報告，反饋項目進度、成本、配置項完成率情況給產品部總監、產品經理;

　　5、協調項目資源，推動周邊部門人力投入，協調周邊部門人力，推動周邊資源工作保質保量完成;

　　6、反饋過程中發現的流程問題，推動優化;

研發經理崗位職責14

　　1、掌握制劑技術研究發展趨勢以及市場動態，參與制定公司制劑研發戰略目標；

　　2、負責上海制劑研發和啟東制劑中試平臺的技術管理工作；

　　3、做為專業帶頭人，帶領團隊組織技術攻關，解決項目的`技術難點；能有效的實現制劑技術從實驗室小試到中試以及產業化的轉化；

　　4、確保制劑實驗室的運作符合法規要求和公司要求，保證技術結果合規；

　　5、負責國內外制劑研究相關申報資料的組織整理、審核把關；

　　6、負責制劑研發團隊管理，包括跨部門合作和協調，人才梯隊建設和績效考核等。

研發經理崗位職責15

　　職責描述：

　　1、了解保健食品等相應法律法規和申報流程；

　　2、能夠獨立完成基本資料的收集與匯總、文獻資料的搜集與整理、申報材料的'收集與整理等相應工作，協助項目經理完成相應項目配方設計與評估、申報材料整理與撰寫、內外部技術溝通與協調等工作；

　　3、協助項目經理進行國內外特殊食品研發和申報相關法規標準、產業動態信息搜集與整理。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，藥學、中醫學、食品科學、生物化工等相關專業者優先；

　　2、有志于保健食品等相關行業從業發展，有相關從業經驗者優先；

　　3、有較好的溝通交流能力、邏輯思維能力和團隊協作意識，具備一定的承受壓力能力；

　　4、工作踏實勤奮，積極上進，嚴格保守公司的商業秘密，維護公司的利益。

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