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            物業崗位職責

            時間:2023-03-15 14:26:03 崗位職責 我要投稿

            物業崗位職責精選15篇

              隨著社會不斷地進步,需要使用崗位職責的場合越來越多,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,下面是小編為大家整理的物業崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

            物業崗位職責精選15篇

            物業崗位職責1

              1.協助辦理租戶進駐、進駐手續及日常溝通跟進管理;

              2.向租戶解釋說明商場客戶服務管理手冊;

              3.處理租戶的二次裝修申報,跟進審批手續;

              4.受理租戶之電話、書面及口頭之投訴事項,并對事項記錄、整理分類;

              5.負責受理各項代開通或安裝申請;

              6.對管理區域設備設施、保潔等進行管控。

            物業崗位職責2

              1、負責物業管理費收費通知單的發放和費用的催繳工作

              2、負責收集轄區內用戶資料,做好用戶檔案的管理

              3、負責公司服務熱線電話的`值守,并收集掌握熱線電話的所有記錄,記錄報修情況和服務質量,負責與業主/住戶聯絡:

              4、負責業主/住戶來信、來訪、投訴等處理工作,及時做好回復、跟蹤、檢查工

              5、負責業主/住戶滿意度調查工作,做好關于業主/住戶滿意度調查的各種數據

              6、負責做好轄區內對業主/住戶的宣傳工作,調查工作:

              7、對轄區內舉行的各種活動進行現場管理:

              8、對轄區內外的公共設施、消防設施、環境衛生、宣傳海報進行監督管理:

              9、負責用戶進出貨物的監督管理;

              10、執行公司的各項管理

            物業崗位職責3

              1、協助跟進公司外包保安、保潔、綠化公司的'監督管理的工作;

              2、協助監督外包服務單位人員編制、服務質量、投訴反饋、糾紛處理工作;

              3、對各項目日常服務工作進行監督檢查,提出整改方案并跟蹤落實情況;

              4、公司交辦的其他工作。

            物業崗位職責4

              1、負責物業客戶接待、收費、客戶問題處理、跟蹤、回訪等工作;

              2、負責行政及物業前臺工作;

              3、負責協助業主辦理裝修、出租登記、過戶登記等各種手續,并及時更新業戶資料。

              4、負責接聽業主的投訴電話,及時反映給予相關部門,并做好相應的投訴記錄。

              5、完成領導交待的'其他任務。

            物業崗位職責5

              1、負責商業日常工程維修工作;

              2、負責各類設施、設備的維修、保養工作,并認真做好有關記錄;

              3、負責突發事件處理,采取應急措施,保證設施設備的正常運行;

              4、協助上級做好本部門日常管理工作。

            物業崗位職責6

              1、負責訪客咨詢接待、文件收發、裝修手續辦理等;

              2、負責客戶關系維護、投訴處理、工程報修等;

              3、負責管理客戶檔案管理;

              4、公共區域設施設備、環境巡查,開展維修回訪;

              5、完成上級領導交辦的工作任務。

            物業崗位職責7

              1.負責對業主辦理收樓等各種手續,并及時更新業戶資料。

              2.負責跟進處理各項工程質量遺留問題,妥善處理業主各種投訴。

              3.負責前臺內務的整理。

              4.接待來訪的'客人

              5.協助配合會務的接待工作。

              6.完成領導交待的任務。

            物業崗位職責8

              職責描述

              1.全面負責公司行政管理工作,做好企業文化建設及員工文體活動;

              2.負責公司各類證、照的辦理、年審工作,負責公司車輛調度使用等管理;

              3.負責公司各類文件的起草、審核、收受、呈報;

              4.負責公司行政管理制度的檢查、落實、監督工作;

              5.負責公司各類會議的籌備和安排,對會議決定的執行情況進行督辦和檢查;

              6.負責與政府有關職能部門建立良好業務關系;

              7.領導交辦的其他工作。

              職位要求

              1.行政管理、人力資源管理、漢語言文學相關專業

              2.有一年以上行政崗位工作經驗,有一定的`文字寫作功底

              3.性格活潑,具備一定的活動組織能力。

              崗位要求

              學歷要求:大專

              語言要求:不限

              年齡要求:不限

              工作年限:1-3年

            物業崗位職責9

              1、負責對員工進行崗位培訓,并做好培訓記錄。

              2、負責日常工作安排,監督落實清潔員崗位職責。

              3、負責該區域內清潔工作日檢和員工考核,并做好記錄,每月對服務質量進行檢驗。

              4、起好帶頭工作,以身作則,調動員工的積極性,高質量,高效率的完成責任區清潔工作。

              5、負責保潔器具的'保管,領取和發放工作,做到節約、不浪費。

              6、物業保潔工作的現場管理,及時了解物業保潔員的思想和生活動態,解決疑難問題,并定期向公司匯報。嚴格按保潔物業管理作業程序和保潔物業標準及檢查考核評分標準,實行工作檢查制度,包括:自查、互查、主管檢查、抽查、考核結果切實與員工工資掛鉤。

              7、合理配置該區域內保潔人員和清掃工具的數量,確保該區域內不留衛生死角。

              8、堅持每天巡視保潔區域2次,有效制止各種違章現象,現場督導保潔物業工作。

              9、負責保潔物業內務管理工作的安排和實施,每月組織召開保潔物業情況分析會,總結一周保潔物業工作。

              10、帶領物業保潔各班完成公司安排的臨時任務。

              11、堅持高質量、高標準,根據公司作業指導書制定車行道、人行道、樓梯走動道、大廳等具體作業程序和物業保潔標準,檢查考核評分標準和獎懲措施,經物業保潔主管批準后組織并實施。

              12、該物業保潔區域內工作實行“劃片分區包干”作業管理,做到員工之間任務劃定清楚、責任明確、檢查、考核標準公開,獎懲對象明確。

              13、嚴格本部門考勤制度。對物業保潔員,每天定時集中講評,對全年出全勤,無遲到早退員工,報請公司給予獎勵。安排好員工節日期間的休假,確保該區域內保潔工作有條不紊。

              14、嚴格執行保潔工作檢查制度,實行自檢、互檢、組長檢查、主任抽查,公司定期大檢查五級檢查制度,檢查、考核結果切實與員工收入掛鉤。堅持把責任區域、責任人、考核評分定期公開,廣泛接受客戶監督。

              15、定期組織員工學習,關心員工文化生活,倡導在平凡崗位上,干出不平凡事跡。

              16、完成服務中心主管交辦的其他事情。

            物業崗位職責10

              1、按工作程序,保證維修單、工作指令單上規定的.工作盡快地完成。

              2、市場各區域的維修、維護。

              3、愛護工具,節約材料,做好材料的領用、保管、耗材登記及匯報工作。

              4、保持場地衛生,材料物品堆放整齊。

            物業崗位職責11

              綠化主管崗位職責

              1)按公司領導的指示和管理目標,按計劃組織實施;

              2)根據四季氣候的變化,擬定技術方案,適時適當地采取措施預防各種病蟲害的發生,最大幅度地降低綠化管理成本;

              3)隨時掌握植物的生長情況,制定合理施肥計劃,并督導貫徹實施以達到綠化美化的最佳效果;

              4)作好植物、藥品、肥料的采購、供應計劃,切實保障綠化工作的需要;

              5)帶頭遵守公司的各項規章制度,有計劃地開展員工培訓工作,教育員工愛業敬業,掌握業務知識,使之成為精良的專業技術人才;

              6)搞好班組建設,作好員工的思想工作,愛護、關心員工,團結一心帶領員工完成各項任務。

              工作內容:

              1)檢查員工的'到崗情況,員工的儀容儀表,安排當日的綠化工作;

              2)巡查小區的綠化情況,盡全力完善局部需整改部位;

              3)檢查、督導各班組的工作,隨時掌握各組領班的工作情況;

              4)處理日常事務以及突發事件,如對破壞綠化行為的處罰等;

              5)完成上級交辦的其它事情。

            物業崗位職責12

              1、負責及時處理設施設備巡檢、故障維修,確保設施設備運行正常;

              2、嚴格執行安全操作規程,認真履行值班巡檢記錄和工作報表;

              3、熟練掌握辦公樓的強弱電、給排水等系統的.各項操作、養護、維修規程;

              4、負責辦公樓客戶的日常報修服務;

              5、完成上級領導交辦的其他工作任務。

            物業崗位職責13

              1. 全面負責甲方大廈兩個項目的現場管理;

              2. 傾聽、理解、分析客戶需求,協調現場支持團隊以及運營團隊的資源,為客服提供優質服務;

              3. 完善項目部各模塊管理體系,使其符合國家以及客戶的.規范要求,按照計劃推動管理程序的落實、監督、回顧、刷新;

              4. 協調設施、安全、環境、客服、工程管理等業務模塊的工作,在保障業務連續性的基礎上提供較好的解決方案以提升服務水平;

              5. 負責落實項目現場業務連續性保障工作,及時發現各類風險,以及消除業務風險隱患;

              6. 項目其他需要本職統籌管理的業務交付要求

            物業崗位職責14

              1、協助上級主管,做好所在項目安全保衛及秩序維護工作,確保所在項目的內部治安秩序。

              2、注意儀容儀表,按規定著裝并佩戴銘牌,保持服裝清潔整齊,始終保持良好的精神面貌。

              3、文明服務,禮貌待人,見客人主動問好,并提供必要的幫助。

              4、接班后認真查閱上一班次的值班記錄,跟進未處理問題的解決結果。

              5、按指定路線和速度巡查,對進出本項目的可疑人物進行監控,并做好巡查書面記錄。

              6、巡查時,查看樓層所有消防器材是否齊全、完好并處于正常狀態。

              7、巡查時,按規定打巡更儀,及時發現、查清可疑人員情況。

              8、保證所在項目樓層各通道暢通,禁止任何人在公共區域堆放任何物品。

              9、嚴格執行各當值崗位的管理要求。

              10、確保所在項目的安全,糾正不安全行為,預防意外事件的發生。一旦發生緊急情況,應立即通知當值高級管理員,由高級管理員帶領員工一起處理,必要時向管理處報告。

              11、發揮工作主動性與積極性,按時參加培訓,完成上級主管交辦的其他任務。

              12、須遵守《員工手冊》及《員工工作指南》的各項規定。

              13、對公共區域設施設備發生損壞的',需及時通知相關責任部門予以跟進。

              14、須絕對服從上級的合理工作安排。

              15、進入單元發放報刊時,必須遵守公司規章制度、用語規范,對可疑的事和人等先詢問,并及時通知相關人員予以跟進處理。

              16、郵局所送掛號信件及退信必須登記造冊,便于核查。

              17、做好各類鑰匙的借用及歸還記錄。

              18、未征得管理處同意,任何無關人員嚴禁進入消防監控指揮中心。

              19、服從及完成公司安排的各項其它合理工作。

            物業崗位職責15

              1.熟練掌握范圍內的操作規程及質量標準,全面負責管理處客服工作。

              2.負責制定本部門年度工作計劃,并將工作計劃量劃分至每月及每個崗位(員工),以便于公司、主管部門對本部門工作的考核和檢查。

              3.負責組織安排會務的服務及前臺接待工作,處理業戶的`投訴、報修等工作。

              4.負責管理處客服專員的入職培訓、考核、管理。指導員工日常工作和行為規范,檢查部門上崗人員儀容儀表、辦公衛生。

              5.負責本部門的資金管理,保證現金收入每日交納財務入賬。

              6.不定期走訪業戶,搜集各類經營信息、業戶需求及時反饋至管理處經理。

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