老師培訓崗位職責
在不斷進步的社會中，越來越多人會接觸到崗位職責，制定崗位職責可以有效規范操作行為。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編為大家收集的老師培訓崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
老師培訓崗位職責1
崗位職責：
1、協助教學主任完成每學期課表的制定。
2、熟悉校管家教務排課系統，并熟練操作。
3、妥善保管所有學員的報名信息，并每學期進行必要的.更新。
4、督促各科老師完成師生信的使用，點到，學生點評及作業布置情況，每周向教學主任匯報。
5、負責每學期教材的入庫和發放。
6、協助培訓學校完成一些緊急事務。
老師培訓崗位職責2
崗位職責：
1、負責對新入職人員及新開門店人員的業務知識培訓及素質類課程講授，對參加人員進行考核。
2、負責檢查門店的各項培訓工作，總結分析培訓效果，及時上報。
3、組織門店銷售人員的產品知識培訓。
4、組織公司各類知識培訓、講座、演講等活動，并做好記錄和存檔。
5、編制培訓規劃，制定和實施專項培訓計劃。
6、組織收集、篩選、編寫、翻譯、審校各類培訓教材和資料。
7、設計培訓評估體系并組織或協助培訓效果。
8、跟蹤外部培訓市場的變化，發掘并利用外部培訓資源。
9、安排和管理外派培訓員工，審核公司員工業余學習費用報銷申請。
10、圍繞公司人才需求的標準，與人力資源部共同打造員工晉級通道并配合各層級專業技能培訓，設計訓練模式，激發員工的潛能。
11、根據公司經營方針和公司在管理、服務上存在的.問題，分析培訓需求，制定公司年度培訓規劃和月度培訓計劃。
12、負責公司年度、月度培訓計劃實施的組織、協調工作。
老師培訓崗位職責3
職責描述：
1、專業儀器培訓課程
2、美容專業知識資收集匯總
3、線上培訓視頻錄制
4、美容師考核及物料的申請
任職要求：
1、具備美容相關專業知識、5年以上美容行業的從業經驗；
2、5年以上舞臺的講課經驗；
3、形象氣質佳、大方；
4、口齒清晰，較好的語言組織表達能力，良好的`交流溝通能力，獨立工作能力強；
5、具有敬業精神，良好的團隊合作精神。
老師培訓崗位職責4
1、熱愛兒童教育事業，喜歡孩子。
2、美術或藝術院校畢業，持教師資格證優先。
3、良好的繪畫功底和技能技巧，熟悉藝術及相關藝術理論。
4、良好的口語表達能力，隨機應變能力，可以自如掌控課堂突發情況。
5、配合市場進行相關的`課程宣傳活動。
6、能獨立的根據總部提供的教案進行備課，備料，上課。
7、為孩子提供專業的學習體驗課程。
8、引導孩子創作，更重要的是引導孩子創意的思考。
9、課后實施全方位的跟蹤服務。
老師培訓崗位職責5
崗位職責：
1、每月發放及收取績效表。
2、辦理社保、醫保、公積金。
3、每月更新花名冊、通訊錄、員工相冊。
4、每月考勤。
5、培訓學校周計劃。
6、辦理新員工入職手續。
7、統計各類表格。
8、招聘。
9、制定規章制度。
10、輔助各部門負責人辦公。
老師培訓崗位職責6
崗位職責：
1、針對新入職員工培訓公司產品及技術相關內容；
2、定期組織美甲門店老板或美甲師在康醇中心進行技術培訓；
3、定期下市場，進入會員門店進行美甲技術下店指導；
4、定期設計和制作美甲款式，用于市場推廣；
5、了解市場一線信息，特別是競品信息；
6、對產品的研發和發展提出建設性建議；
7、對美甲門店服務能力的提升，提出建議；
8、上級領導交代的'其他工作。
職位描述
1、負責高端醫療美容項目儀器的操作、治療工作；
2、內部員工的技術和專業知識理論培訓
3、外部代理商的員工專業知識培訓
老師培訓崗位職責7
（1）認真履行任課教師崗位職責。
（2）掌握《義務教育小學少兒美術教育指導綱要》意圖，制定好學期教學計劃，分課時備課，教學目標明確，格式規范。
（3）能根據美術課的特點及學生具體情況，采用適當的教學手段，靈活開展課堂教學。學生作業布置適當，及時認真批改，重視教學反饋并能當堂講評，總結。
（4）制定好教研課題，積極開展課堂教學研究，努力提高理論和業務水平，積極運用先進的教學手段，優化課堂教學。
（5）擺正普及與提高的關系，有計劃、有步驟地進行校級美術、書法興趣組的訓練，提高學生的'技能與技巧水平，爭取在各級比賽中出好成績。
（6）組織全校的書法、美術比賽。
（7）教育學生愛護美術、書法專用教室的設備，做好清潔工作。
（8）協同其他藝術老師組織好校內藝術節。配合學校各項重大活動，搞好校園美化宣傳工作，做好黑板報、宣傳櫥窗的排版、美化工作。提高自身素質，參加各級各類美術教師競賽活動。
老師培訓崗位職責8
1、根據學校年度計劃，制定全年及學段招生計劃，預算并按計劃執行全年宣傳經費；
2、負責新思維學校品牌的推廣及延伸形象設計和使用。重點做好宣傳材料的策劃、設計與制作，力求達到最佳效果效果；
3、制定宣傳計劃以及宣傳人員的培訓，切實做好招生宣傳工作，確保方案與目標任務的落實；
4、負責競爭對手信息的收集和分析，及時反饋與建立檔案；
5、負責對教職工形象、口才、技巧、心理和團隊等需要提出項目策劃；
6、協助各校區開展綜合形象的`打造工作，協助各校區做好招生宣傳工作。傳播校園文化，標榜優秀教師，展示耕耘成果，樹新思維人形象；
7、負責形象據點的建立；
8、在重大節日策劃活動，制定全年固定策劃活動；
9、協助教學部、學管部合作開發新產品；
10、評估全年生源流量與分布，并對下一年度生源數量進行測評與預估；
11、及時完成校領導安排的各項任務。
老師培訓崗位職責9
職責描述：
1、對學生的作品和基本情況進行評估；
2、根據評估結果、學生申請目標院校要求及pins教育體系要求，制定教學計劃和教學方案；
3、對申請國外藝術、設計類學生進行專業方向的`作品集指導，解決學生作品集制作過程中遇到的問題，保證在規定時間內完成；
4、針對國外藝術專業相關院校進行研究，幫助學生整理完成相關藝術院校的申請資料等，為咨詢部門提供學術和專業支持；
5、發掘學生的藝術設計能力、思維方式及表現技法等，積極提高教學質量，完成教學目標。
任職要求：
1、1、海外院校本科及以上學歷，有藝術、設計相關專業留學背景；
2、專業：插畫、油畫、珠寶設計、平面設計、純藝、視覺傳媒、室內設計、景觀設計、建筑設計、攝影、產品設計、交互設計、動畫制作、服裝設計、影視、汽車設計等專業均可；
3、熱愛教育事業，工作積極努力，責任心強，有良好的溝通能力和課堂掌控能力及一定的教學研究工作經驗；
4、有藝術留學培訓的工作經驗優先，了解國外藝術院校作品集準備、制作、申請流程；
5、應聘請提供作品集或相關項目成品（請標注申請職位）。
職位亮點：
老師培訓崗位職責10
崗位職責：
1、全英文教授3到18歲兒童；
2、參與教學，培訓及教研活動；
3、認真備課，過課，保障教學質量；
4、解決學員在英語學習中的疑難，并提供專業的咨詢和學習建議；
職位要求
1、英語基礎功底扎實，口語標準、流利；
2、對中西方教學體系和教學方法的'差異有所認識；
3、開朗熱情，富有愛心，熱愛教育事業；
4、有相關英文教學經驗者優先。
老師培訓崗位職責11
崗位職責：
1、百樹優+合伙人相關合作項目數據測算
2、財年相關季度指標值制定
3、校管家系統日常數據維護；
4、上好課系統日常數據維護及相關需求匯總；
5、財務月度基本情況統計表的收集及匯總；
6、協助其他各部門完成數據表格的應用；
老師培訓崗位職責12
崗位職責：
1、校區環境的日常監督。
2、來訪接待以及指引。
3、校區日常費用的收取。
4、新學員前測的'接待。
5、信息報表的制作與上報。
6、協助校區主管進行日常的管理工作。
7、日常市場活動的配合及參與。
8、校區信息的整理與管理。
9、協助教學工作及日常生活。
10、配合學校老師完成學校各項工作。
11、與財務對接校區流水收入。
12、校區日常管理。
老師培訓崗位職責13
崗位職責：
1、負責客服咨詢熱線的接聽以及外呼工作；
2、為百樹培優QQ家長交流群提供答疑服務；
3、受理學員家長的投訴，并在24小時內處理并反饋；
4、記錄好潛在學員信息，登記預約測試學員信息，并將相關信息反饋給分校區前臺；
5、配合好市場，對潛在學員進行回訪或者分配資源；
6、管理好客服辦公室的衛生；
7、了解每個時間段的`優惠以及課程信息；
8、記錄各種家長問題，并總結客服話術；
老師培訓崗位職責14
1、了解并愿意接觸機器人，具有清晰的語言表達能力和良好的'文字功底；
2、可以熟練使用office辦公軟件，能快速學習和使用相關軟件和工具；
3、從事過機器人教育行業的講師、培訓人員；
4、熱愛機器人教育，熱愛孩子們；
5、了解現在機器人教育行業現狀；
6、熟悉機器人比賽規則或者參加、帶隊參加過相關比賽；
7、對機器人教材有了解并熟悉教材落地的人員。
老師培訓崗位職責15
1、負責6—16歲幼兒的`樂高課程培訓；
2、參與課程教學的教研工作，提供新思路、新方法，開發新課程；
3、課后完成教學記錄，撰寫課程進度，定期與家長溝通學員情況，維護客戶關系；
4、管理維護好教室及教學器材；
5、定期參加中心組織的教研活動；
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