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            部門管理崗位職責

            時間:2022-08-12 11:23:55 崗位職責 我要投稿

            部門管理崗位職責(精選10篇)

              在社會發展不斷提速的今天,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍,職責是職務與責任的統一,由授權范圍和相應的責任兩部分組成。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編收集整理的部門管理崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。

            部門管理崗位職責(精選10篇)

              部門管理崗位職責 篇1

              設備管理部門經理上海天漢環境資源有限公司上海天漢環境資源有限公司,上海天漢

              工作職責:

              1、基地所有生產設施、設備(基地內、基地外、靜態設備、動態設備)以及非生產性設施的日常管理。

              2、基地所有設施、設備整體資源合理化規劃。

              崗位職責:

              1、負責基地年度生產型設備的一級、二級維保計劃與實施(含中修、大修計劃)。

              2、負責生產性關鍵備品、備件申購的.及時性及庫存合理性。

              3、負責配合技改涉及的設備改造、加工質量、精度管控。

              4、負責新增設備選型,開發流程,使之作業系統化、標準化。

              5、負責設備驗收管理工作(圖紙、備件、采購、合同、付款)。

              6、負責規劃本部門人力資源需求,工作安排分配,相關考核與監督。

              7、負責基地重大設備故障分析,并提出相關預防性意見與措施。

              8、負責基地改、擴建項目的前期施工設計方案審核。

              9、負責基地設備管理考核與監督,提前做好事先干預性管理,發揮基層設備管理團隊能力,最大限度降低生產成本。

              10、負責建立健全設備管理制度,固定資產及資料整理歸檔工作。

              11、負責基地設備運行成本,維修管理成本與統計。

              12、負責基地外包施工單位的選擇與管理(零星工程、技改施工質量與安全)。

              13、加強各部門之間的溝通合作,提升團隊工作效率。

              14、完善iso“三合一”體系建設。

              任職資格:

              1、本科以上學歷相關化工機械、設備專業學歷;

              2、 8年以上化工行業設備管理工作經歷,其中必須有3年以上設備團隊管理經驗;

              3、極強的跨部門協調、溝通能力,團隊管理能力。

              部門管理崗位職責 篇2

              1、負責公司研發部門的人力資源盤點、優化人員結構,提高人員素質,為研發中心的`發展提供人才保障。

              2、通過對公司研發部門的員工培訓、職業發展等工作的策劃和管理,全面提升員工專業能力及素質能力,為部門員工提供發展空間,為公司發展提供技術人才支撐。

              3、負責研發部門的員工入職、人事信息管理等事務,建立標準化、規范化的部門人員管理機制。

              崗位要求:

              1、學歷要求本一,專業不限;

              2、有hr相關工作經驗的為佳;

              3、綜合素質佳,英語cet-4及以上。

              部門管理崗位職責 篇3

              資產管理部門總監長城嘉信資產管理有限公司分支機構長城嘉信資產管理有限公司分支機構

              崗位職責:

              1、主持部門經營與管理各項工作,完成年度業績和管理指標;

              2、負責業務拓展,開發符合公司要求的'資產管理項目,包括進行項目前期談判、設計交易結構及落實風控措施;

              3、負責投資項目的市場機會分析、項目調研、可行性分析,盡職調查及投資與風險管理分析;

              4、負責渠道建設及合作伙伴關系管理,拓展并維護公司與金融機構的關系;

              5、負責部門管理,發展規劃及企業文化建設。

              任職要求:

              1、211或985院校、或海外知名大學金融、經濟、會計、法律等相關專業本科及以上學歷。

              2、具有8年及以上工作經驗,并具有1年及以上團隊管理經驗。

              3、具有良好的職業操守,工作積極主動,具有較強邏輯分析能力、良好的口頭表達和溝通協調能力。

              部門管理崗位職責 篇4

              1.負責本部門、單位各類物資的采購需求與申購。

              2.負責本部門、單位各類物資的收貨、驗收、入庫、憑證的保管。

              3.負責本部門、單位各類物資的合理存放、存貨的保管與物資發放,保持倉庫良好的庫容庫貌,分類存放、標識清晰、安全、整潔。

              4.負責物資管理系統的相關出入庫賬務及時有效辦理、保持賬物卡一致。

              5.負責倉庫月盤點、季度盤點、年終盤點,參與各類檢查和抽查工作。

              6.辦理各類物資的調撥、借用、報廢手續、流程辦理、資料保管。

              7.負責醫療耗材封樣的'管理與維護。

              8.確保物資申購的交期,跟進交期和催貨。

              9.保證有有效期物資的合理有效期,如化妝品類禮品、無菌醫療耗材等。

              10.個人領用物資、科室或部門領用物資賬務的建立、管理。

              11.負責員工入職、離職時個人物資的發放、登記、交接、回收事務。

              12.負責部門、單位、公司的日常報修及維修物資事務的處理。

              13.負責部分對內行政事務和醫療部助理一起作為租擺現場清點事務的經辦人,快遞、租車、醫療垃圾、租擺、洗滌、飲用水事項的復核人。

              14.協助和執行集團物資總部下發的通知和要求,參與集團物資總部組織的培訓學習與檢查、督導、考核。

              15.提出可行性的合理化改善建議。

              16.按照要求準時準確提報各類報表資料。

              部門管理崗位職責 篇5

              法務、合約助理兼法務、合約部門檔案管理員望建集團望建(集團)有限公司,望建集團,

              任職資格:

              1、男女不限,30-45歲,全日制大專及以上學歷,法律等相關專業畢業;

              2、具8年以上工作經驗且必須在大中型企業連續工作3年以上工作經驗,5年以上法律工作經驗,能獨立出庭;

              3、持有律師資格證書3年以上;

              4、人品好,工作積極主動,原則性強,有較強的責任心和執行力及良好的職業道德水準;

              5、能勝任崗位工作,能履行崗位職責;

              部門管理崗位職責 篇6

              1、認真貫徹物資部關于《物資管理規程》的規定,全面履行本部門物資管理,供應職責,制定本部門的相關規定,職能分配和質量體系管理職責。

              2、根據上級部門的要求,結合生產計劃提出部門的用料計劃,編制審核物資申請計劃,根據公司生產進度,合理安排用料的供應。

              3、做好物資的采購,驗收和管理工作,執行物資質量方針目標,監督物資質量管理執行情況,發現問題及時處理。并有處理結果及驗證記錄。

              4、負責收集,整理,匯報質量體系運行中相關要素的`控制情況,發現不合格品時按質量控制程序處置,分析和總結原因,提出整改措施,制定處理方案與相關部門密切配合,團結協作,深入現場協調供求不,理順供求關系,解決生產急需。

              6、負責對原材料,半成品的檢驗,對物資狀態進行標識,并對其實施監督檢查。

              7、熟悉網絡,對于負責采購的材料應事先落實采購渠道,確保公司需要。

              8、加強材料采購質量管理,做到貨比三家,擇優而定。嚴禁“偽劣材料”進入公司。

              9、參與公司成本分析,物資成本核算及配合公司內部本系統各項檢查,審核工作。

              10、參與合同評審,組織對合格方供應進行評價,提供地區材料單價,運輸費用,確定公司所需材料,提出供貨渠道。

              12、完成上級領導交辦的臨時性任務及其他工作。

              部門管理崗位職責 篇7

              (1)項目物資部文件的收、發、存檔記錄工作,對各部門加工單、計劃單的.收集整理、每月裝訂歸檔;

              (2)負責材料計劃、材料驗收、領料的PKPM、OA錄入工作;

              (3)按要求及時整理混凝土小票,滿足合約部結算要求或其他要求;

              (4)每月根據材料員提供的小票與分包隊伍辦理物資轉賬,與供應商辦理結算手續,統計供方月度欠款及付款明細;

              (5)及時登記材質證明臺賬;

              (6)領導交辦的其他事情。

              部門管理崗位職責 篇8

              1、協助采購主管采購工程所需物資,做好進出庫帳務處理及盤點工作,確保數據的一致性;

              2、定期匯總各項物流管理報表,并根據管理報表提供給采購主管以確定物資采購的運作;

              3、負責發放貨物的跟蹤落實,及時反饋、解決在跟蹤落實過程中存在的.各類問題;

              4、負責管理公司項目物資;

              5、完成上級交給的其它工作。

              部門管理崗位職責 篇9

              1、項目物流車輛及轉運對接管理;

              2、退場組織項目現場工人進行物資的測量、清點及打包、稱重;

              3、協調退場進度及公司所需退場車輛信息;

              4、退場車輛的`時間跟蹤;

              5、負責所有退場明細表的簽字確認;

              6、進退場物資數據整理及核對。

              部門管理崗位職責 篇10

              保干干事安全職責

              1、從全局出發,負責師生安全、法制知識的宣傳教育。每天早上7:00之前到校。

              2、負責聯系并配合相關部門搞好校園周邊環境治理工作。尤其是課間和午休時間的學生安全工作。

              3、負責課間休息、學生活動的安全監督檢查。

              4、及時了解學校的安全隱患,做到定期檢查,及時記錄。

              5、遇有突發事件,要根據預警方案及時完成好工作。

              6、負責對學生開展法制安全教育,全面提高學生的安全意識及自救能力。

              7、負責學生攜帶管制刀具、易燃易爆等危險品的清繳。

              門衛安全職責

              學校門口是學校的窗口,人流量大,進出校門的人員復雜,為了保證校園的安全,作為一名門衛負責人,要做到以下幾點:

              1、嚴格按照學校的作息時間開校門,關校門,并對外來車輛、人員要嚴格控制,嚴禁外來人員入校。

              2、來校找學生或老師、領導的.,一律打電話聯系,必須入校的,一定要嚴格登記。

              3、認真檢查來客所帶的各種物品,防止各種安全隱患帶入學校,如:易燃易爆物品、有毒物品、動物和管制器具等危險物品。

              4、對校門口出現的隱患,應當及時向領導匯報,如遇不法分子應及時撥打110報警。

              5、門衛應對來客講文明禮貌,不講粗話、臟話,熱情接待,真誠服務。

              6、時刻保持警醒頭腦,提高安全防范意識,注意安全用電、安全應用設備,做到防火、防盜,防止發生人員傷亡,出色完成本職工作。

              收發室負責人安全職責

              學校收發室是學校的窗口,人流量大,進出校門的人員復雜,為了保證校園的安全,作為一名收發室的負責人,要做到以下幾點:

              1、嚴格按照學校的作息時間開、關教學樓門,并對外來人員要嚴格控制,禁止入校。

              2、對進出教學樓的陌生人員要進行詢問,并認真細致登記,以防不安全因素造成不必要的損失。來校找學生或老師、領導的,一律打電話聯系,必須入校的,一定要嚴格登記。

              3、認真檢查來客所帶的各種物品,防止各種安全隱患帶入學校,如:易燃易爆物品、有毒物品、動物和管制器具等危險物品。

              4、工作耐心細致,待人態度和藹熱情,不與人爭吵,工作時間不干私活,保證收發室的清潔衛生。

              5、時刻保持警醒頭腦,提高安全防范意識,注意安全用電、安全應用設備,做到防火、防盜,防止發生人員傷亡,出色完成本職工作。

              6、遵守作息時間,堅守崗位,認真完成本職工作,不做與工作無關的事情。

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