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            公司培訓合同

            時間:2021-03-05 12:30:02 其他合同范本 我要投稿

            公司培訓合同范本

              隨著人們對法律的了解日益加深,合同起到的作用越來越大,它可以保護民事法律關系。你知道合同的主要內容是什么嗎?下面是小編為大家整理的公司培訓合同,僅供參考,大家一起來看看吧。

            公司培訓合同范本

              公司培訓合同1

              甲方(用人單位)名稱:

              經濟類型:

              地址:

              乙方(員工)姓名:

              性別:

              出生年月:

              身份證號碼:

              住址:

              郵編:

              聯系電話:

              本合同為《勞動合同》的配套合同。

              甲方為促進乙方全面掌握專業技能,提高專業水平,經雙方平等協商,同意簽定本合同,共同遵守本合同所列條款。

              第一條、甲乙雙方確定在簽定《勞動合同》的同時,簽定本合同,期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

              第二條、合同期內,甲方根據公司的發展要求和乙方的專業定位,不定期采取以下方式對乙方進行培訓:

              第1款 公司內部的專業培訓;

              第2款 派出到市區、省內、省外參加培訓班、學習班、講座等;

              第3款 派出參觀專業性展示、展覽;

              第三條、甲方負擔下列有關培訓、學習費用:

              第1款 內部培訓聘請教師所發生的相關費用;

              第2款 派出培訓、參觀、學習所發生的培訓費、學雜費、資料費、食宿費、車船費、市內交通費及其他相關費用等;

              第3款 外出學習、參觀車間的工資;

              第4款 甲方規定的出差補助。

              第四條、甲方為乙方設立專項培訓帳戶,乙方在培訓時發生的費用計入帳戶,逐年累計計算。

              第五條、權利和義務:

              第1款 甲方有對乙方的業績考核并做出培訓安排的權利;甲方有對乙方違反〈〈合同〉〉進行處罰的權利;

              第2款 乙方符合下列情況的,可根據需要優先享受甲方安排的參加高級別學習、培訓的權力;

              第3款 與甲方簽定五年以上的勞動合同,能獨立的承擔一個方面工作的;

              第4款 在所在的崗位上,發揮骨干作用的;

              第5款 能按時、保質、保量完成甲方交辦工作的;

              第6款 具有創新精神,作品或論文獲得市、省、國家獎勵或證書的;

              第7款 具有開拓精神,開發的客戶或業務對公司發展作出較大貢獻的。

              第8款 合同期內甲方有為乙方提供培訓機會的責任,并對選擇的培訓的質量負責。

              第9款 乙方有認真接受培訓、努力提高自身素質的責任。

              第10款 下列情況之一的,乙方可不予退還培訓費:

              (1)《勞動合同》期滿,雙方不再續簽約的;

              (2)依據《勞動合同》第九條解除勞動合同的;

              (3)甲方自身原因提前解除《勞動合同》的;

              第4款 符合下列情況之者,乙方應向甲方退還全額培訓費:

              (1)《勞動合同》期未滿,乙方自行解除合同的;

              (2)依據《勞動合同》第六條、第七條第2、3、4款和第八條第1、2款規定的由甲方提出解除合同的;

              (3)乙方自行要求調離,經雙方商定提前解除合同的。

              第六條、違約責任

              第1款 本合同一經簽定雙方必須嚴格履行,不得違約。如因甲方違約,甲方應不再要求乙方退還培訓費;

              第2款 應返還培訓費:

              返還培訓費=培訓費+住宿費+交通(車船)費+市內交通費+培訓期間工資等。

              第七條、乙方合同期滿不再續簽時,應提前三十日向甲方書面提出調出申請,經甲方人事部門確認后辦理調動手續。

              第1款 因乙方違約提前解除合同時,應首先返還培訓費后方能辦理調動手續。

              第2款 因乙方不履行本合同規定而擅自離開時:

              (1)甲方將不予辦理調動手續,其勞動保險費、醫療保險、檔案管理費停止繳納;

              (2)甲方按照本合同第七條第一款通過法律途徑追索乙方違約責任。

              第八條、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,必須由乙方本人和甲方法定代表人簽字后生效,具有同等的法律效力。

              甲方:(蓋章) 乙方(簽字):

              法定代表人:

              簽定時間: 年 月 日

              公司培訓合同2

              甲方:

              乙方:所在部門:職務:

              培訓教育時間:自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。

              培訓教育地點:

              培訓教育內容:

              培訓教育費用:

              按照公司規定,乙方必須做到如下方面:

              第一條乙方接受培訓教育,考核成績達到培訓要求后,甲方為乙方承擔全部培訓費用;如乙方未達到培訓要求,視情況甲方不負擔或部門負擔培訓費用。

              第二條乙方接受培訓后,如違約提出終止、解除勞動合同,或因乙方具有下列情形之一:

              1)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度;

              2)嚴重失職、營私舞弊或泄露甲方商業秘密,已給甲方造成損失;

              3)被依法追究刑事責任或被勞動教養而由甲方解除勞動合同的,乙方須按以下計算方法向甲方賠償培訓費:

              賠償金=〖合同期滿日與合同終止(解除)日之差(天數)/合同期滿日與培訓結束日之差(天數)〗*培訓費。

              第三條乙方接受一次以上培訓的,按每次培訓合同分別計算費用,合并執行。

              第四條乙方培訓后應整理出學習資料及時交于甲方,不得截留。

              第五條乙方在接受培訓后需將所學用于實踐工作,為甲方創造相關效益。

              第六條乙方應按照甲方要求承擔相應的內部培訓工作。

              第七條本合同未盡事宜,由甲乙雙方協商解決。

              第八條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,經雙方簽字蓋章后即日起生效。

              甲方:(簽章)乙方:(簽字)

              日期:日期:

              公司培訓合同3

              甲方:

              地址:

              電話:

              乙方:

              地址:

              電話:

              風險提示:

              合作的方式多種多樣,如合作設立公司、合作開發軟件、合作購銷產品等等,不同合作方式涉及到不同的項目內容,相應的協議條款可能大不相同。

              本協議的條款設置建立在特定項目的基礎上,僅供參考。實踐中,需要根據雙方實際的合作方式、項目內容、權利義務等,修改或重新擬定條款。經甲乙雙方友好協商,根據國家相關法律制定以下合作經營合作協議:

              一、合作內容就合作經營_______培訓公司,甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下,就合作等問題,自愿結成戰略合作伙伴關系。

              二、合作方式風險提示:

              應明確約定合作方式,尤其涉及到資金、技術、勞務等不同投入方式的。同時,應明確各自的權益份額,否則很容易在項目實際經營過程中就責任承擔、盈虧分擔等產生糾紛。

              1、雙方合作期間,甲方為管理機構,負責提供相關項目的場地、設施、招生宣傳以及教師資源管理等必要協助工作。乙方為甲方提供教學資源,協助甲方促成招生業務與業績,實現雙方與客戶方的多贏局面。

              2、甲方僅按照協議要求支付乙方項目合作的分成,其他費用乙方自負。

              3、項目課時收費標準由雙方商量后確定,如遇課時費需要打折或贈送課時的,甲乙雙方需確認方可執行。

              三、甲方職責風險提示:

              應明確約定合作各方的權利義務,以免在項目實際經營中出現扯皮的情形。

              再次溫馨提示:因合作方式、項目內容不一致,各方的權利義務條款也不一致,應根據實際情況進行擬定。

              1、負責提供辦學所需的基本條件包括社會力量辦學許可證、公章等提供所需的辦公室和教室及配套設施等。

              2、負責草擬全部宣傳推廣招生廣告的策劃、設計、文字和內容。

              3、負責學生教學班級日常教學管理具體工作宣傳推廣、招生廣告、招生咨詢、招生報名、教學組織、教學安排、學生管理、學員答疑等。

              4、協助乙方以加強學員安全管理,保證合作項目的正常運營,與乙方就招生、課程安排、教學教務管理等友好協商以項目正常運轉為要務。

              5、負責開具學員學費的正式收據,一式______份,甲乙雙方各留存______份,并收取相關課程學費。

              四、乙方職責

              1、負責合作項目課程授課。

              2、參與、執行甲方組織的相關項目在招生期內的推廣課、公開課。

              3、負責提供該項目的社會公共活動信息,如比賽、考級、表演等,并積極組織帶領學員參與活動,以促進宣傳和招生。

              4、協助甲方團隊加強安全管理保證合作項目的正常運營。

              5、與甲方項目負責人就招生、課程安排、教學教務管理等友好協商以項目正常運轉為要務。

              6、在每次上課期間內,乙方教師要保證學員安全,在此期間出現安全事故的由甲乙方按責任劃分后協商處理。

              五、利益分配甲乙雙方按所收學員上課人次課時費的______%比例分配,以學員上課簽到為依據,每月____日前結算,____日到賬,由甲方以轉賬方式支付給乙方。

              六、違約責任風險提示:

              合同的約定雖然細致,但無法保證合作方不違約。因此,必須明確約定違約條款,一旦一方違約,另一方則能夠以此作為追償依據。

              1、合作雙方在業務實施過程中,如因己方原因造成合作方受到損害的,受損方除可立即單方面解除合作關系外,還可提出一定數額的`經濟賠償要求。

              2、甲方在支付合作比例費用時,如未按約定支付乙方款項的,應及時說明原因并及時支付。

              七、爭議處理協議有效期內,若雙方發生任何爭議,應本著相互諒解、互惠互利的原則協商解決。如果協商不成,雙方可向______方所在地人民法院訴訟。

              八、合作時間

              1、本協議有效期________年,自雙方代表簽字之日起計算,即從________年____月____日至________年____月____日止。

              2、本協議到期后,雙方均未提出終止協議要求的,視作均同意繼續合作,本協議繼續有效,可不另續約,有效期延長________年。

              九、其他

              1、本協議在執行過程中,雙方認為需要補充、變更的,可訂立補充協議。補充協議具有同等法律效力。補充協議與本協議不一致的,以補充協議為準。

              2、本協議經雙方簽字蓋章后生效。本協議一式______份,甲乙雙方各持______份,具有同等法律效力。

              甲方(簽字):________年____月____日  乙方(簽字):________年____月____日

              公司培訓合同4

              (以下簡稱甲方):

              (以下簡稱乙方):

              根據《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國消費者權益保護法》等法律、法規規定,甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上,就教育培訓服務等事宜達成如下協議:

              一、培訓課程及相關內容

              二、甲方權利義務

              1.甲方權利

              (1)按照培訓機構的規定對乙方實施培訓管理;

              (2)按約定收取培訓費用。

              2.甲方義務

              (1)制定較為詳細的培訓計劃,包括授課教材版本及資料、節次、進度、期限、考勤(含授課老師和學生)、考試、乙方培訓過程中的階段性問題及分析報告、作業及試卷批改和授課老師資質等內容;

              (2)按照約定提供培訓服務;

              (3)未經乙方同意,不得將乙方轉讓給其他教育培訓機構或者交由其他教育培訓機構培訓;

              (4)乙方在培訓過程中遇到學習上的困難向甲方請教的,甲方應當免費解決;

              (5)提供與培訓內容相適應的培訓環境;

              (6)保護乙方在培訓場所接受培訓時的人身和財產安全。

              三、乙方權利義務

              1.乙方權利

              (1)有接受教育培訓服務的權利,可試聽1課時課程;

              (2)對甲方提供的培訓服務有批評、建議的權利。

              2.乙方義務

              (1)遵守甲方的培訓管理規定;

              (2)如實提供與培訓課程相關的學習情況;

              (3)按照約定支付培訓費用;

              (4)乙方因特殊原因改變培訓時間的,應提前48小時通知甲方并取得甲方同意;否則,視同培訓課時發生。

              四、違約責任

              1.甲方未按期開展培訓服務的,乙方有權要求甲方履行合同或者解除合同,并由甲方支付乙方違約金人民幣 元。

              2.培訓期間,甲方未取得乙方同意,擅自調換培訓老師的,自調換培訓老師之日起按照每次培訓課時費用的標準退還應由原培訓老師培訓而未培訓課時的相關費用,同時,支付乙方違約金人民幣 元。培訓期間,甲方未取得乙方同意,擅自縮短培訓課程時間的,應按照每次培訓課時費用的標準退還尚未完成培訓課時的相關費用,同時,支付乙方違約金人民幣 元。

              3.在培訓過程中,如出現培訓機構及其主要負責人或骨干授課老師發生重大過錯或意外事件等嚴重影響培訓工作正常開展的,乙方可以解除合同,甲方應按照每次培訓課時費用的標準退還尚未完成的有關培訓費用。

              4.因乙方原因推遲接受培訓課程計劃超過(  日/周)的,甲方可以解除合同。乙方支付違約金人民幣 元后,甲方應退還乙方已交的培訓費用。

              5.因不可抗力等原因使甲乙雙方無法繼續履行本合同的,雙方按照實際培訓課時結算培訓費用。

              五、合同爭議解決方式

              本合同在履行過程中發生爭議的,由雙方當事人協商解決;協商不成的,按下述第種方式解決:

              1.向仲裁委員會申請仲裁;

              2.依法向人民法院提起訴訟。

              六、本合同未盡事宜,可由雙方約定后簽訂補充協議。

              七、本合同正本一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

              八、本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

              甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

              法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

              _________年____月____日 _________年____月____日

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