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            圍擋協議書 擋墻協議書

            時間:2025-12-05 17:19:18 協議書 我要投稿

            圍擋協議書通用 擋墻協議書

              隨著社會不斷地進步,協議使用的情況越來越多,簽訂協議能夠保證雙方合作愉快。那么什么樣的協議才是有效的呢?下面是小編整理的圍擋協議書通用 擋墻協議書,僅供參考,大家一起來看看吧。

            圍擋協議書通用 擋墻協議書

              總包方:_________________(以下簡稱甲方)

              分包方:_________________(以下簡稱乙方)為加強施工現場安全生產工作管理,認真貫徹執行《中華人民共和國安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》和《安全生產許可證條例》等法律、法規規定,結合工程實際情況,為進一步明確甲、乙雙方的管理責任和義務,經雙方共同協商,簽訂本協議。凡在我公司注冊的勞務分包單位必須簽訂此協議,并履行協議書中所列各項條款。

            一、工程名稱:_________________

              二、分包內容(范圍):_________________

              三、分包單位安全生產許可證號:_________________

              四、雙方應共同遵守的法律、法規及其他要求:_________________

              在施工生產和勞務分包過程中,雙方應共同遵守《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國消防法》、《建設工程安全生產管理條例》、《安全生產許可證條例》等法律、法規及有關安全規范、標準和相關規定。

              五、責任和義務:_________________

              (一)甲方的責任與義務

              1、負責及時傳達上級有關安全生產方面的法律、法規和其他要求;

              2、負責審查勞務資質和安全生產許可證,不得將工程分包給不具備相應資質的勞務隊伍施工。負責將本單位安全管理要求對乙方進行全面施工安全技術交底,并有書面記錄或資料;

              3、負責對本工程實施統一的監督、檢查和管理,統一規劃施工現場平面布置,按北京城建集團有限責任公司cis企業形象設計要求管理施工區、辦公區、民工生活區和現場圍擋;

              4、當遇有兩個(含兩個)以上分包單位在同一現場施工或存在交叉作業等危及人身安全的情況時,負責組織協調并督促分包方相互簽訂《安全生產管理協議書》;

              5、負責編制施工組織總設計和安全技術措施、方案,并針對工程施工特點,對乙方進行詳細的書面安全技術交底,并監督檢查執行情況;

              6、甲方有權對乙方在安全生產、文明施工中存在的違章行為、安全隱患進行督促整改;

              7、負責生產安全事故的報告工作,現場發生事故后,積極處理搶救,并按規定程序上報;

              8、負責本施工區域內重大危險源警示標志的設置,并將重大危險源以及在緊急情況下采取的應急措施書面告知乙方;

              9、負責將本作業區域和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施告知乙方;

              (二)、乙方的責任與義務

              1、乙方必須貫徹執行國家有關安全生產的法律法規、標準、規范,并嚴格執行甲方的各項安全管理規章制度;

              2、乙方應服從甲方的統一組織協調和監督管理,嚴格按照北京城建集團有限責任公司有關規定做好施工區、辦公區和民工生活區的管理,自覺維護北京城建集團有限責任公司的整體利益和社會信譽;

              3、乙方必須配合甲方及時簽訂安全生產管理協議書和工程勞務分包經濟合同;

              4、不得將其承包的工程以任何名義再次分包或非法轉包;

              5、乙方應保證所提供的相關資質證明材料真實、合法、有效;

              6、乙方應遵守國家和地方有關勞動安全、勞務用工法律法規,保證其用工的合法性。乙方必須按國家有關規定,為施工人員配備合格的安全防護用品;

              7、乙方應結合工程情況配備合格專職安全員,并持證上崗。按規定建立相應專業管理資料,負責施工現場的安全管理工作

              甲方:____________________

              乙方:____________________

              _____年_____月_____日

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