簡短的會議通知

簡短的會議通知

　　在學習、工作生活中，接觸并使用通知的人越來越多，各種類型的通知各有不同的寫法。通知的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編為大家收集的簡短的會議通知，僅供參考，歡迎大家閱讀。

簡短的會議通知1

各市委宣傳部，柳鐵黨委宣傳部：

　　定于9日9-10日召開全區宣傳部長座談會，現將有關事項通知如下：

　　一、會議議題

　　傳達學習中宣部召開的`部分省區市宣傳部長座談會精神；總結交流我區前八個月宣傳思想工作；研究部署下一步工作。

　　二、參加人員

　　各市委宣傳部長、柳鐵黨委宣傳部長。

　　三、會議時光

　　9日9-10日(會期一天半，9日8日下午報到)。

　　四、會議地點

　　報到及住宿地點：南寧市七星路廣西宣傳干部培訓中心。

　　會場：區黨委辦公樓三樓會議室。

　　五、有關事項

　　（一）請參加會議人員準備約15分鐘的發言。請將發言材料打印50份，在報到時交會務組(打印要求：16開幅面，在左上角用四號楷體注明“全區宣傳部長座談會發言材料”)。

　　（二）請各市委宣傳部長、柳鐵黨委宣傳部長安排好會議期間的各項工作，準時出席會議。在外出差、學習的，加無特殊狀況，務請回邕參加會議。

　　（三）請各市委宣傳部、柳鐵黨委宣傳部于9月5日下午下班前將參加會議人員名單報到自治區黨委宣傳部辦公室。

　　通知人：x

　　日期：x

簡短的會議通知2

各部門、各分公司：

　　公司定于20xx年7月17日下午14：00在公司總部會議室召開20xx年二季度銷售及年中工作總結會，請各部門經理和主要業務人員準時出席。

　　一、會議議程共為五項：

　　1、各部門經理匯報二季度銷售情況及市場分析，并對下半年的工作要求和計劃進行闡述。要求言之有物，提出問題，工作溝通落到實處。并由張焰總經理逐一點評。

　　2、現階段產品分析和市場分析。

　　3、年中經營工作總結及下半年營銷思路。

　　4、20xx年度年中評先名單及具體獎勵細則通報，20xx年度年終優秀集體評選標準及獎勵細則通報。

　　5、會議總結。(xx)

　　二、會議紀律：

　　1、參會人員：

　　2、無特殊理由，不得遲到早退，否則考核100元。

　　3、會議期間，手機調至震動或關機狀態，避免來回走動，保持會場肅靜。

　　通知人：x

　　日期：x

簡短的會議通知3

公司各部門：

　　為了規范公司會議管理、提高會議質量、促進工作開展、加強部門間的溝通與交流，現將公司周例會管理通知如下：

　　一、會議形式：

　　周例會

　　二、會議時間：

　　每周周五下午2:00

　　三、會議地點：

　　公司辦公室

　　四、參會人員：

　　現參會人員暫定為：(略)

　　五、會議要求：

　　(1)參會人員須于在周五14：00準時參加會議

　　(2)會議期間需關掉電話或調制靜音不得看報紙、雜志或做與會議資料不相干的`事情

　　六、獎懲規定：

　　無故不參加周例會者公司將給予200元/次的罰款處罰。以上要求請參會人員務必自覺遵守，謝謝大家的配合與支持。

　　特此通知

簡短的會議通知4

各市有關單位：

　　為貫徹中發〔20xx〕3號和國轉聯〔20xx〕3號文件，傳達全國軍隊轉業干部安置工作會議精神，部署20xx年我省軍隊轉業干部安置工作，省委、政府決定，于6月18日在南京召開全省軍隊轉業干部安置工作會議。現把有關事項通知如下：

　　一、出席會議人員

　　各市分管軍隊轉業干部安置工作的副書記或副市長1名，市委組織部、人事局、勞動局負責同志和市委組織部綜合干部科(處)長、軍轉辦主任各1名。

　　省委各部委，省各委辦廳局，省各直屬單位及部屬各有關單位負責同志和人事(干部)處長各1名。

　　軍隊出席會議人員的`通知由省軍轉辦另發。

　　二、會議時間、地點

　　會議定于6月18日在南京雙門樓賓館(南京市虎踞北路185號)召開，會期1天。各市出席會議人員于6月17日下午到雙門樓賓館報到;省級機關各部門、單位和部屬各有關單位出席會議人員6月18日上午8：15直接到雙門樓賓館開會。各市限帶車2輛。

　　三、其他事項

　　各市、省級機關各部門、單位和部屬各有關單位請于6月17日上午11時前把出席會議人員名單報省軍轉辦。

　　通知人：x

　　日期：x

簡短的會議通知5

集團各部門、各公司：

　　為了推動各公司業務快速的發展，解決具體工作中遇到的問題，明確業務的發展方向，經集團公司研究決定召開月度工作總結會議，具體通知如下：

　　一、會議時間：

　　20xx年x月x日(本周六)上午9點

　　二、會議地點：

　　新鄉分公司2樓會議室

　　三、參會人員：

　　各公司董事長或執行董事、總經理、副總經理、集團總部相關人員。

　　四、會議主要議程

　　1、各公司匯報一季度經營分析會議之后具體工作的'落實情況。

　　2、根據目前經營形式，研究下一步業務發展方向。

　　3、各公司結合自身情況，討論接下來的重點工作安排

　　4、討論企業文化的修改意見。

　　五、要求：

　　1、各公司要提前做好工作安排，保證參會人員按時到會;

　　2、各公司領導要結合本單位情況做好發言準備;

　　3、會議進行期間，請將手機調至振動模式。

　　通知人：x

　　日期：x

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