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            聘用人員用工合同

            時間:2025-12-11 21:25:59 聘用合同

            聘用人員用工合同

              在人們越來越相信法律的社會中,合同的使用頻率呈上升趨勢,簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。那么合同書的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家收集的聘用人員用工合同,希望對大家有所幫助。

            聘用人員用工合同

            聘用人員用工合同1

              合同編號:_________

              醫務人員聘用合同

              甲方:_________________________

              乙方:_________________________

              簽訂日期:______年_____月_____日

              醫務人員聘用合同

              聘用機構:平安按摩室

              法人代表:馬玲玲(以下簡稱甲方)

              身份證號碼:聯系電話:

              受聘人(以下簡稱乙方):

              身份證號碼:聯系電話:

              受聘崗位:按摩技師

              受聘人的擔保人(以下簡稱丙方):身份證號碼:

              茲有聘用單位(甲方):決定聘用乙方(受聘人):從事相關工作,經甲、乙雙方協商一致,達成如下協議:

              一、聘用期限:

              自xx年4月25日至xx年4月24日止,聘期伍年,聘期滿前壹月經甲乙雙方認可協商后可續簽合同。

              二、待遇與獎懲

              1、聘用期間,甲方對乙方進行相關醫療按摩技術免費培訓。

              2、乙方在此期間所進行的進修學習由甲方具體安排,并且進修費用由甲方承擔。

              三、雙方的權力與義務:

              1、甲方為乙方提供開展工作學習所需的.場所、設施及必要的用品。

              2、乙方應嚴格遵守甲方的規章制度、勞動紀律、相關技術操作規程,服從甲方的工作安排,尤其對必要的加班等工作不得無理拒絕。

              3、五年內,未經甲方同意,乙方不得婚嫁,不得擅自離開。

              4、乙方不得將甲方的技術資料、病歷文件和其他技術信息透露給第三方,否則視為違約并承擔相應的法律責任。

              四、違約責任:

              此合同甲、乙雙方應嚴格執行,如若違約,違約方按國家現行有關規定承擔違約責任。

              五、合同生效與終止:

              1、本合同自三方簽字之日起生效。

              2、合同終止于聘用期滿之日,雙方協商愿意續簽者,需在期滿前壹月內辦理。

              六、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各一份。

              甲方負責人(簽章):

              乙方(簽章):

              丙方(簽章):

              合同簽訂日期:xx年4月25日與隴西

              合同編號:_________

            聘用人員用工合同2

              甲方:________________________

              乙方:________________________

              甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,簽訂如下聘用合同條款,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。

              一、聘用合同期限

              本合同期限為______年,自_________年_______月______日至_________年_______月______日止。試用期三個月。(_________年_______月______日至_________年_______月______日)

              二、聘用崗位

              甲方聘用乙方在____________________________________的工作。工作內容:組織社區成員進行自治管理,搞好社區的`衛生、物業、計生、流動人口和治安管理,完成社區成員代表大會、社區議事委員會制定的社區管理目標。及領導交辦的其它工作任務。

              三、工資福利

              (一)乙方在聘用期間實行年薪制,年薪________萬。

              (二)享受單位其它福利。

              四、工作紀律

              (一)乙方必須遵守國家的法律、法規和政策,遵守本單位的各項規章制度。

              (二)乙方應努力學習,忠于職守,服從領導,團結同志,努力完成工作任務。

              五、聘用合同的變更、解除、終止

              (一)因特殊情況致使合同無法履行,經雙方協商同意可以變更。

              (二)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除合同:

              (1)在試用期內被證明不符合聘用條件的。

              (2)嚴重違反規章制度和工作紀律,經批評教育仍不改正的。

              (3)嚴重失職,給甲方利益造成重大損害的。

              六、聘用合同的續簽

              本合同期滿前,甲乙雙方協商一致,可以按照規定的程序續簽聘用合同。

              七、本合同一式二份,聘用單位、受聘人員各持一份。

              甲方(公章):______________

              乙方(公章):______________

              _________年_______月______日

              _________年_______月______日

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