培訓活動簡報[匯編15篇]
在充滿活力,日益開放的今天,簡報起到的作用越來越大,簡報又稱“動態”“簡訊”“要情”“摘報”“工作通訊”“情況反映”“情況交流”“內部參考”等。你知道什么樣的簡報才能算得上是好的簡報嗎?下面是小編整理的培訓活動簡報,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
![培訓活動簡報[匯編15篇]](/pic/00/l/c5e0d1b55_2.jpg)
培訓活動簡報1
為了豐富教師的心理健康教育知識,幫助教師掌握基本的心理健康教育理論和心理健康輔導方法,有效地對學生進行心理疏導,為疫情下的師生心理健康保駕護航。12月16日,為期三天的“河南省中小學心理健康教育專題線上培訓會”拉開了序幕。上午9點,遂平一小根據上級文件要求,組織開展了教師心理健康教育線上培訓活動,老師們積極響應,踴躍行動。
本次培訓主題鮮明,內容豐富,具有很強的針對性和實用性:有中小學生心理健康測評與結果應用;學科教學與心理健康教育;心理學原理在班主任工作中的運用;中小學心理健康教育經驗交流;如何撰寫心理健康科研論文和個體輔導案例;心理健康示范課展示與專家點評等。
老師們在聆聽中,了解了當前青少年心理健康狀況,增強了關注學生心理健康的意識,掌握了心理輔導技能的基本方法,懂得了如何更好地抓住學生心理,做好班主任工作,學到一些消除師生溝通障礙的錦囊妙計,認識到良好的心理狀態是學生健康成長不可或缺的,明白了心理教育工作的方向和原則。
這次培訓形式多樣,不僅有細致的理論知識的講述,生動的視頻案例,還有示范課的展示分享,專家點評等,讓每一位老師受益匪淺。老師們隔著時空,認真聆聽,詳細記錄,樂此不疲,在學習中提升自我素質和工作水平。
好的教育應該是培根鑄魂、啟智潤心。相信通過此次線上心理健康教育培訓活動的開展,老師們將更全面地認識心理健康的.重要性,更有效地應對各種心理危機,同時增強學校心理健康教育工作的針對性和時效性。
微笑前行,步履不停。遂平一小的老師們潛心學習,積蓄能量,從“心”出發,溫暖教育,用愛和責任為孩子們的心理健康保駕護航,做有溫度的一小教育人。
培訓活動簡報2
為加強教師專業發展,發揮每一位教師優勢,形成同伴互動互助共進的學習共同體,印象幼兒園以“注重師德、關注實踐、體驗學習,提高課程執行力”為培訓原則,每學期開展“同伴互助”模式的教師培訓,從三個階段逐步推進,促進教師專業發展。
階段一:備課說課深入解讀
活動初期,教師以年級組為單位認真備課,優選集體教學活動。教師以《學前兒童學習與發展核心經驗》、《上海市學前教育課程指南》等專業書籍為理論依據進行集體活動設計,例如在設計中班運動《夾球樂》集體教學活動中,有的教師從幼兒運動核心經驗進行分析,將活動的重點難點落在學前兒童器具操控的能力上。有的教師通過動作技能分析,以探索“夾”的動作體驗幫助幼兒提升手眼協調能力、身體的協調性。
教師們在一次次的辯證、碰撞、交流中不斷完善活動目標、內容過程、環節過渡中的每一個細節與設計,力求課程的科學性、有效性、合理性,呈現一節符合幼兒年齡發展與特點、滿足幼兒需求與興趣的集體教學活動。
階段二:現場教學集體觀摩
在執教現場,教師將理論運用于實踐,通過“現場教學”的形式展示自己的教育理念與教學風格,有的放矢地推進活動目標,由易到難的引領幼兒進入活動的關鍵環節,通過師生互動、生生互動,鼓勵幼兒自我表達表現與探索。聽課老師在觀摩現場,通過一次次細致的觀察與記錄,逐步提升教師解讀幼兒的觀察與分析能力,學習他人的'教學經驗,吸取他人所長,融入于自己的教學活動中,在實踐中優勢互補。
階段三:研討反思完善課程
在研討環節,教師們針對現場集體教學活動暢所欲言、各抒己見,圍繞“重難點的推進”和“目標制定的有效性”展開討論。通過“研討—實踐—反思—再研討”的過程,發現執教的問題,促進課程的完善,實現教師專業成長。
印象幼兒園“同伴互助”教師培訓活動,以“探討有效的集體教學,提升教師教學能力”為主題,以“互動、互學、互享、互進”為特點,通過“一課多研”、“現場教學”、“集體研討”等形式,為全體教師搭建一個相互學習、相互交流、相互借鑒的平臺,共同營造“互享互助互成長”的團隊氛圍。
培訓活動簡報3
“做樂觀的自己,培養樂觀的孩子。”12月18日,懷化市羅榮輝學前教師名師工作室聚焦教師心理健康,開展線上沙龍學習活動。
當晚,芷江縣第二幼兒園周宏艷、楊婷婷、楊坤主持活動并通過心理互動游戲拉開了學習的序幕。活動對教師的心理健康狀況進行了隨機測試,并組織觀看了由共青團12355鄭州市委xxx主講的.“做新時代快樂的幼教人”心理健康培訓講座。
溆浦縣心理健康教育名師工作室主持人賀娟進行了線上答疑。針對老師提出的“如何面對工作壓力”問題,賀娟用大量的數據和精深的專業知識,引導教師通過科學的方法挖掘自身積極的心理品質,從“接納”“身心合一”“給予積極的自我暗示”方面,緩解身心壓力。同時通過專業引領,分享了降低和避免工作抑郁的方法與措施。
活動相關負責人表示,此次培訓讓教師更加深入地認識到心理健康教育的重要性,進一步提高了教師的心理健康水平和教育能力。
培訓活動簡報4
教師是一個不斷學習,不斷成長的個體,而每個個體的成長都會影響著整個園所的整體發展,所以只有不斷地學習,才能讓老師的專業水平不斷提高。為了更好的提高幼兒園教師的理論素養和實踐能力,造就一支基礎扎實,業務精良,能適應幼兒園改革、發展、創新的師資隊伍,開封市禹王臺區實驗幼兒園全體教職工于11月16日進行了專業知識培訓。
在培訓前,李蕾老師用破冰游戲,打開了這次快樂的'培訓之旅!
在培訓過程中,老師們認真傾聽并做好筆記,踴躍發言,和講師精彩互動,再進行分組學習,開展分組討論,進行頭腦風暴,碰撞出不一樣的思想。每一次學習就像一份精神糧食,不斷地滋養著我們的思想,為我們增添無窮的力量,使老師們獲益良多!
“長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海。”不管今后的工作過程多苦多累,我們堅信,通過我們一如既往,扎扎實實地不斷努力與奮斗,每天進步一點點,一定會讓我們的課堂教學煥發出別樣的光彩!
培訓活動簡報5
12月25日下午,我校舉行小學教育專題培訓會,邀請北京市中關村第三小學校長、國家督學、新世紀(版)小學數學教材編委劉可欽作題為“做一名新時代的新老師”專題報告。我校黨總支書記、小學校長張繼軍,我校副校長高雁鳴出席,小學管理干部、全體小學教師參加會議。會議由張繼軍主持。
講座伊始,劉可欽以一百年前法國藝術家暢想未來的作品導入,結合中關村三小科技節上孩子們與人工智能對話的場景,提出當今社會學習目標和學習對象已經發生了變化,學習不應靠灌輸,而是來源于學習者個體的認知建構。隨著教學場景的復雜化和學生自我意識的覺醒,學習將發生在學生的足跡所至和人際關系所在;民主成為一種價值觀,因而要求教師對學生的評價更加地專業和個性,需要平等看待每個孩子。她認為,隨著社會對教師期望的增加,學習不止發生在教室內,學校也不再是傳統意義上的學校,喚醒學生主動學習的愿望和學習興趣始終是教育改革的起點。
劉可欽提出,在人工智能背景下,小學教師應具備五項基礎能力,即專業表達愛的能力、管理班級的能力、良好的溝通能力、學習新事物的能力和對實踐現象的解釋和反思能力。依據這一理念,教師首先要具備專業表達愛的能力,這是為師的基礎。她強調,教師的人文素養是專業精神的自然流露,教師的人文情懷特別重要。保護好兒童的.好奇心和求知欲是教育的出發點,也是教育的歸宿。接著,劉可欽提出,教師要具備管理的能力。在班級管理中,班主任扮演著極其重要的角色,是班風建設的第一責任人,是家校良性溝通的“第一座橋梁”,是班級任課教師的“主心骨”,學生全面發展的“推手”,教師要進行學科共建,互相助力,抓住關鍵事件的良機和基礎日常的規范來智慧地開展教育工作,引導學生樹立正確的價值觀。劉可欽以中關村三小的教育理念為例,家校、師生具有共同的行動和堅持,教師用積極的行為和語言去教育學生,安全、尊重、責任、規則和合作是學校形成有教養的環境的基石。行有規,行同矩,通過多樣化的教育方式,學科教師彼此借力、形成合力,引導學生規范言行。與此同時,劉可欽提出教師良好的溝通能力也同樣重要,這是合作和共力的基礎,真誠、共情、共商是一名教師良好溝通能力的體現。她以“銘記你的寬容”這個故事為例,與老師們探討“為師不可學滅絕”,用智慧的、藝術的方式在保護學生自尊心的前提下對學生進行正確的價值引導,“經師易得,人師難求”。最后,劉可欽提出,從標準答案的提供者到一個懂孩子的助學者的轉變,需要教師具備學習新事物的能力。教學即研究,組織教學的過程和學習技能是緊密相連的,經歷“求解”的過程遠遠大于獲得“答案”的價值,教師要善于向學生發出描述思考過程的指令。
此外,劉可欽還結合中關村三小發生的教育故事和所做的一系列的教育探索,強調好老師的成長基石是愛心、責任心和專業性,好員工的三大品質是忠誠、進取和大局。而好老師和好員工才能造就工作中人性的感召,才能做到笑著做老師,蹲著看學生,樂著做同事,做一個開放的人。她希望老師們能夠讓教育重新回到原點,在返璞歸真的場景中,重新感悟教育的真諦,找回教育在人的發展中的啟迪、召喚、激勵、點化的作用。最后,她祝愿在座的老師們能夠做好角色定位,擁有一個更加美好的教育人生。
我校教師代表李秋實談了自己聽講座后的感想,他覺得作為一名新時代的新老師首先要做有愛心、有責任心的教師,每個孩子都渴望被理解,被關注,給予孩子肯定和鼓勵尤其重要,作為教師,要學會蹲下身來與孩子交流。其次,專業性也是新時代教師必備的品質。隨著教師角色的轉變,面對更具個性化的學生群體,對教育期望越來越高的家長群體,教師更需要加強自我學習與修煉,要與學生共同學習、成長。最后,就是要做一個開放的人,學會接納和包容。他結合班級學生的故事,與大家分享自己的教育感悟,提倡在日常管理中做一個有心人,擅于發現學生的閃光點,抓住教育契機,在揚長中補短,引導學生樹立正確的價值觀。他希望大家都可以做一名笑著做老師,蹲著看學生,樂著做同事的好老師。
張繼軍對培訓會作總結發言。她首先感謝劉可欽校長為全體小學教師帶來的這場內涵深刻、內容豐富的精彩講座。她認為,劉可欽通過諸多教育案例,為老師們講述了作為一個新時代的教師應該如何擔當教育職責,如何去接納和包容每一名學生,為老師們提供了諸多可供參考實踐的理念和方法。張繼軍提出,每一名學生對未來都充滿了憧憬,他們的夢想需要在座的每一位教師的共同呵護與幫助。作為新時代的教師,需要不斷提升自身的專業素養,提升溝通能力、管理能力和學習能力,用專業的教育方法,助力學生成長,為國家培養德、智、體、美、勞全面發展的建設者和接班人。
本次培訓會為全體小學教師在樹立正確的學生觀,以及在新時代背景下如何成為一名卓越教師提供了新思路、新辦法,為我校進一步推進小學教育教學高質量發展,起到積極的促進作用。
培訓活動簡報6
“仰之彌高,鉆之彌堅”,為加快新教師成長,提升教師隊伍整體素質,近期,我區多所小學相繼舉行新入職教師崗前培訓。
8月26日,魯巷實驗小學建和分校以“凝心聚力篤力前行”為主題舉辦班主任培訓活動。李婷主任從了解學生、常規管理、班集體建設及整合教育力量四個方面向班主任分享班級管理經驗。班主任會議后,馬明玉等五位教師做新生班主任經驗分享。
為增進新教師間的信任與協助,廣埠屯小學湖工分校組織開展團建活動,通過各種破冰活動,新教師們對團結協作有了更深的理解。除此以外,學校還邀請武漢大學教育科學研究院陳崢教授為新教師開展講座,“教師成為研究者已是大勢所趨,課改不斷,教師也需終身學習不輟。”陳崢教授的話直擊每一位青年教師的心靈。
武漢楊春湖實驗學校小學部校長高福林為新教師作《飽含愛的深情,追尋詩和遠方》主題報告,并對新學期提出新目標。他要求,新教師要發揚五種精神,即“學校是我家”的主人翁精神,“眾人劃槳開大船”的團結精神,“功成不必在我”的奉獻精神,“功成必定有我”的擔當精神和“不需揚鞭自奮蹄”的'進取精神。
張家灣小學開展師德規范專題培訓及學科展示活動。張榮書記強調,教師是立校之本,師德是教育之魂。新教師要做言傳身教、以身示范的楷模。在新教師代表的帶領下,教師們緊握拳頭,堅定信念,莊嚴宣誓,立志做一名合格的教師。
各校開展的教師培訓活動,旨在培養一批專業知識過硬、教學能力突出的高素質教師隊伍,以便更好地為洪山教育發展貢獻力量。
培訓活動簡報7
7月8日,學校組織全體教師開展了為期一天的校本培訓活動,此次培訓的主題為“尊重學生遵循教育規律讓每個孩子健康快樂地成長”。當天上午先由宓校長對全體教師作了培訓動員,希望大家在培訓中,能認真傾聽同伴交流,積極參加主題討論,真正做到學有所得。
師德建設是學校發展永恒的旋律,孔俊、陳皎如、李潔、高虹、殷洪駿和王海婕六位教師分別總結了自己在教育、教學工作中的點滴經驗,書寫成案例與全體教師共同分享。她們的案例有的從班級榜樣作用發揮的角度談,有的從境外班學生培養的角度談,有的從教師人格魅力的角度談,有的從自己在工作中所遇到的困難來談,還有的從班主任工作的'科學性和藝術性的角度來談。教師們的發言角度各不相同,但有一個共同點,那就是:作為一名教師,必須充滿著對教育事業的熱愛,充滿對學生的熱愛,才能真正做到“教書育人”。
下午,老師們分成10個小組對《匯師小學師德規范實施細則》及《匯師小學師德承諾書》進行了認真的討論。討論中,大家各抒己見,并達成共識:作為教師,要為人師表,率先垂范。在工作中,要及時調整心態,對學生嚴慈相濟,用自己對學生的愛心收獲教育的幸福。最后,學校進行了本學年校優秀備課組的評選,通過現場提問、綜合打分,四年級語文備課組、四年級數學備課組、四年級英語備課組、音樂教研組光榮評為本學年優秀備課組。
為期一天的培訓很快結束了,教師們在總結自己工作的同時為新學年的工作奠定了堅實的基礎。
培訓活動簡報8
10月14日晚,銅陵市銅官區組織開展感統訓練家長培訓線上講座,推進幼小銜接。銅陵市天津路小學張歡歡老師面向一二年級家長做了主題為《運用感覺統合訓練,助力低年級小學入學適應》的線上講座,結對學校華城幼兒園教師受邀參加。
張歡歡老師圍繞小學生入學期呈現的注意力不集中、精細動作不協調、坐不住、聽到口令不能迅速反應、健忘、煩躁不安、漫不經心、學習障礙等現象,結合感覺統合的理論,感統失調的案例分析以及感統訓練的實操三個主要內容來講述,她充分運用案例、視頻等,讓枯燥的理論及實際操作深入淺出,簡單明了,為幼小銜接,為家長科學育兒提供了新路徑。
20xx年,銅陵市銅官區成為安徽省幼小銜接實驗區,天津路小學被確定為實驗學校。天津路小學根據學校特色制定了實驗方案,確定了“依托體育課堂教學,提高小學生感統能力”的主題,從體育課程、大課間活動、家校聯動、社團活動、評價監測等方面建構體系。前期,學校外請專業老師對體育老師、班主任老師進行了三次理論+實踐的'培訓,將感覺統合的概念引入課堂教學,將感統訓練與體育課堂融合。上學期,張歡歡老師的感統訓練體育課分別在華城幼兒園、楊家山幼兒園、望江亭小學展示,取得了一致好評!
下一步,銅官區將繼續圍繞“感覺統合”這個主題多元化地開展培訓、入學適應心理課堂、家長工作坊、主題社團、挑戰賽等,讓入學新生以更好的狀態迎接小學學習和生活。
培訓活動簡報9
為幫助大班的孩子們順利地適應小學的學習生活,近日,錦城成校聯合綠島幼兒園、玲瓏花園幼兒園,組織大班的家長開展了一次以“幼小銜接,你我同行”為主題的家長培訓。
本次培訓特邀杭州市優秀班主任、家庭教育指導師周映雪老師前來授課。周老師從如何培養孩子入學的心理準備、行為習慣和常見問題等,以詳細生動的案例,深入淺出的分析及行之有效的解決辦法,引導家長從心理疏導、習慣培養、知識與物資儲備等幾方面來幫助孩子走好人生關鍵的一步。通過有理有據的剖析,讓家長了解到幼小銜接該做的'是幼兒思想、生活習慣、自理能力、任務意識、交往能力、體能及學習上的準備,而不是僅做單一的知識儲備。
此次幼小銜接家長會,為家長提供了專業的建議與指導,促使家長在教育理念、育兒方式等方面與幼兒園、小學達成一致,攜手共進。有了家庭、幼兒園、學校三方面的共同努力,孩子們一定會愉快地度過幼兒園最后一段美好時光,順利地進入小學。讓我們相約開學季,靜待花開時!
培訓活動簡報10
師德立,則教育興;師德興,則教育強。為加強教師職業道德建設,提高教師職業道德素養,強化文明從教、廉潔從教、規范從教的思想意識,樹立愛崗敬業、為人師表的良好教師形象,10月17日,實驗幼兒園以典型案例為切入點,開展師德師風學習培訓。
1、以案為鑒堅守底線
學習培訓會上,全體教師學習了近期“教育部公開曝光第十批七起違反教師職業行為十項準則典型案例”。
全體教師認真聆聽,仔細記錄,深刻汲取案例教訓,認真進行自我審視,更加明確了幼教工作者肩上的責任,堅定了履行教師職業道德的`信念。
2、以案促思與愛同行
教師們結合警示案例,分組進行交流討論,舉一反三,深刻認識問題的根源,暢談解決問題的好做法,分享守住師德底線的金點子。全體教師紛紛表示,要引以為戒,在日常工作中做到防微杜漸。
3、重溫準則筑牢防線
全體教師重溫《新時代幼兒園教師職業行為十項準則》,規范職業行為,明確師德底線,牢固樹立我園教師的師德形象。
此次專題學習既是一次思想上的教育,也是一次精神洗禮,為全體教師再次敲響了師德師風建設的警鐘,增強了全體教師師德意識和社會責任感,營造了風清氣正的教育行風。
實驗幼兒園將繼續把立德樹人作為根本任務,以提高教師思想政治素質、職業理想和職業道德水平為重點,把教書育人和自我修養結合起來,堅守廉潔自律,潛心培幼育人,讓教育看見兒童,讓兒童樂享成長,為幼兒教育事業的高品質發展助力。
培訓活動簡報11
良好的師幼關系,是幼兒園各項教育目標得以實現的基礎。在良好師幼關系中,教師是陪伴者、觀察者、引導者,幫助幼兒促進認知、情感、心理健康的發展,為了深入探索"共情陪伴"課程在幼兒園的融合實施,提升教師的共情能力,建立良好的'師幼關系,20xx年1月20日,德清縣中心幼兒園邀請了童源共情教研專家金婷雯老師來園為教師開展共情陪伴的培訓活動。
活動中,金老師先是向我們介紹了《共情陪伴》的課程內容,課程里涵蓋了每個年齡段,每學期都有8個主題,包含了教學方案、教學課件、專家講座、區角活動、戶外活動等內容,金老師詳細的講解讓我們對課程有了更深入的了解。隨后,金老師又開展了《共情陪伴理念解讀與教學解析》,從共情陪伴項目的認識與理解和共情課程的價值與序列展開,結合案例深入淺出地講解得到了老師們的一致好評。
此次培訓活動讓老師們了解了更多"共情陪伴"課程的理念和方法,使老師們對課程的目標和實施有了更進一步的了解,對共情教育的核心理念也有了更深入的理解,為良好的師幼關系打下堅實的基礎。
培訓活動簡報12
為貫徹落實國家防災減災宣傳周方針的要求。5月19日,徐聞縣錦和鎮人民政府于公共服務辦大門前舉行防災減災宣傳周活動,鎮黨委書記簡再強、黨委委員鄧洪鑄、副鎮長曹小海、陳偉峰、人大副主席巫堅,應急辦、規劃辦、農業農村辦、公共服務辦、林業站、錦和司法所、派出所、市場監管所、供電所參與此次活動。
活動中鎮政府及機關單位向群眾發放防災減災宣傳冊,有關安全生產,防災減災方案,明確了國家防災減災周主導思想。由鎮政府負責宣傳防災知識手冊,機關單位負責傳遞安全知識要領,各辦公室現場維穩、引導群眾、拍照記錄。簡再強書記強調了防災減災的重要性,要求大家時刻注意群眾的'生命財產安全。
培訓活動簡報13
喜迎新學期,開啟新征程。為提升教師專業理論水平和教育實踐能力,鍛造一支素質高、專業強的.教師隊伍,我校專門開展了教師專項培訓。本期培訓特別邀請到四位教育專業大咖對我校全體教師們進行了班主任工作、教師專業技能、品德塑造、家校共育四個方面的交流,借大咖之力,助園所之發展。
此次培訓不僅為老師們的工作指明了方向,而且為新學期各項工作高效開展打下了堅實基礎。我們堅信,所有教師必將能夠牢記初心使命,在金沙小學這片沃土上,不負青春,不負夢想!
培訓活動簡報14
為進一步加強幼兒園防欺凌安全教育工作,不斷增強全園幼兒防欺凌意識,共建美麗和諧幼兒園。 11月25日晚上,清平幼兒園全體教師參加山東省防治校園欺凌直播講座。
本次講座由全國責任教育先進教師、山東省教師培訓教學能手、山東省安全教育省培專家王立杰直播講解。
全體教師仔細聆聽,認真做好記錄與反思。
一、幼兒園欺凌的定義
發生在幼兒園內、幼兒園的教育活動中,由老師、幼兒或園外人員,蓄意濫用語言、軀體力量、網絡、器械等,針對師生的生理、心理、名譽、權利、財產等實施的達到某種程度的侵害行為,都算作幼兒園欺凌(暴力)。
二、被欺凌家長應該怎么做?
不要斥責孩子,要耐心陪伴孩子,要耐心的陪伴和討論,要鼓勵和等待。
三、欺凌家長應該怎么做?
和孩子討論,讓孩子明辨是非,表明你的態度,安排一個有效而非暴力的懲罰,與幼兒園的老師表示聯系,合作和矯正孩子的行為,要鼓勵和贊賞孩子的非暴力行為,禁止孩子玩暴力游戲,禁止家庭暴力成員的暴力行為。
四、針對不同的事件采取不同的方法
針對一般性沖突事件:使用常規的教育對學生進行引導。
針對欺凌萌芽事件:事前了解學生欺凌萌芽背后的原因,以教育為主,懲戒為輔,要求家長協助配合,共同進行教育和輔導。針對學生欺凌事件:第一時間制止校園暴力行為,保證學生的人生安全,通知家長處理相關事宜,有針對的對欺凌形與教育。
五、孩子如何保護自己?
在幼兒園里,同伴之間要友好相處。當別人欺負自己時,一定要學會勇敢地保護自己,對不友好的行為勇敢地說“不”。必要的時候要及時告訴老師和家長,說出自己的想法,尋求他們的`幫助。當你的朋友遇到欺負時,你也要大聲地說出自己的感受,用自己的智慧保護自己和朋友的安全。
通過本次防欺凌線上培訓,讓教師們更加清楚了幼兒園欺凌的定義、判定以及如何預防,提高了教師對欺凌事件的預判和處理方法。在今后的工作中加強摸底排查,及時與幼兒溝通交流,加強對留守兒童、流動人口子女、困難家庭子女的關愛保護。
培訓活動簡報15
美麗的九月,東青實驗學校迎來了一批可愛的一年級新生。一張張朝氣蓬勃的笑臉,一聲聲稚嫩的問候,讓美麗的校園多了幾分明媚和歡快。為了讓一年級新生盡快適應小學生活,東實連續幾年開設特色課程——一年級入學課程。開學第一周,孩子們享受著開學課程的滋潤,逐漸融入東實這個溫馨的大集體。
為了展示孩子們進入新學校的學習與生活,幫助家長們更好地了解學校的辦學理念,樹立正確地教育觀念,形成教育合力,9月9月下午,東青實驗學校舉行了幼小銜接課程匯報暨家長培訓活動。學校嚴格按照疫情防控要求,落實疫情防控措施,家長們接受體溫檢測、行程碼、健康碼查驗之后,有序進入校園,活動在秩序井然中拉開了帷幕。
本次活動由學生成長中心王舒萌主任主持,她代表學校對家長朋友們的到來表示熱烈的歡迎,并介紹了本次活動的流程。
首先家長們觀看了《校園里,遇見最美的你》一年級新生入學一周情況的視頻匯報,一張張照片、一段段視頻,記錄了開學一周孩子們的學習與生活,讓爸爸媽媽看到了孩子們的進步,都十分欣喜。
接著沈春法副校長對一周入學課程開展情況進行了簡要匯報。對入學教育、課堂常規教育、文明禮儀、文明用餐等方面,孩子們點點進步都做了一一總結。對如何培養孩子良好的學習習慣與家長展開交流,并提出了建議,得到家長們的一致好評。
最后,商駿濤校長作了“家庭教育輔導”報告。從學校基本情況、辦學理念、辦學成效等方面向家長們介紹了東實取得的成績和學校發展的前景。根據一年級學生的身心特點,商駿濤校長還跟新生家長做出了教育指導。從幼兒園深入小學,是孩子人生當中一個十分重要的`時間節點。一年級是一個重啟蒙的年級,家長一定要以身作則,給予孩子足夠的關心與陪伴,積極引導孩子養成良好的學習和生活習慣。同時要多和老師溝通,互相理解,配合學校工作,提高家庭教育的水平。
家校共育促成長,勠力同心譜新章。本次活動不僅拉近了學校、老師和家長的距離,更開啟了一年級新同學的新征程。相信在學校、老師、家長的共同努力下,一年級的新同學能盡快適應小學生活,在東實健康、快樂地成長。
【培訓活動簡報】相關文章:
培訓活動簡報12-14
[精選]培訓活動簡報12-14
培訓活動簡報11-30
【通用】培訓活動簡報12-14
消防培訓活動簡報11-07
線上培訓活動簡報11-02
防災減災培訓活動簡報10-31
師德師風培訓活動簡報09-08
(優秀)培訓活動簡報15篇12-16
培訓活動簡報【范例15篇】12-14