培訓學校合同三篇
隨著法治精神地不斷發揚，人們愈發重視合同，合同的地位越來越不容忽視，合同是企業發展中一個非常重要的因素。你所見過的合同是什么樣的呢？下面是小編整理的培訓學校合同3篇，歡迎閱讀與收藏。
培訓學校合同 篇1
為了提高安全意識強化管理，__駕校與聘用教練員協商，達成如下協議，以安全責任狀形式簽定。
1.路訓階段教練員必須在車上,若考核員發現學員獨自路訓,罰教練50元/次,由此發生車輛、人員等事故,教練員負全部責任,視情節扣除安全押金、工資，直至開除。
2.穿樁訓練階段,教練員必須在場地進行指導,否則罰教練30元/次,發生事故參照第1條.
3.教練車出車、收車,加油等在非訓練場地的道路上行駛,必須由教練員駕駛車輛,否則扣教練30元/次,發生事故參照第一條.
4.教練員短時間離開車輛(20分鐘內),必須與總教練請假,由總教練安排其他人照料車輛或短時熄火停車,不請假擅自離開扣教練30元/次,請假后未做及時安排扣總教練30元/次.
5.教練員中午或訓練期間喝酒(啤酒、白酒等酒類）扣50元/次，醉酒以致不能正常工作，解除聘用關系。
6.車上不準乘坐與訓練無關的人員(如親戚、朋友等），更不準將車輛交給無駕駛證及非本校正式學員駕駛，否則扣30元/次，發生事故，教練員負全部責任。
7.沒有校長、副校長批準,任何教練車不許出校門(接人、送人、加油、采購等），否則教練員負全部責任。
8.訓練時段發生學員打架、斗毆事件，教練員要及時處理，并上報領導。
9.教練員不能有讓學員搖車、起動、下車底修車等不安全行為，若因此造成學員受傷或其他事故，教練負全部責任。
10.不允許單獨出、收車，必須在總教練帶領下統一出、收車，各車鑰匙在收車后按號掛在墻牌上，否則扣教練員20元/次。
11.安全押金500元/人,一月工作無事故,月底另發安全獎500元.教練員因工作調動(解除責任狀)且無事故發生者退還押金,如因工作失誤造成損失,視情況扣除押金,情節嚴重者開除,押金概不退還.
12.其他有關安全未盡事項,雙方協商解決.
13.本責任狀自簽字之日起生效.
14.本責任狀一式叁份,校長執一份,教練員一份,辦公室留存一份.
__市__駕駛員有限公司(蓋章)教練員(簽字):
法人代表(簽字):
年月日
培訓學校合同 篇2
甲方（校方）：
負責人：
地址：
乙方（雇員）：
護照號碼：
聯系方式：
住址：
與本合同相關的事宜及合同雙方的其它權利和義務都必須符合法律、法規和《中華人民共和國勞動合同法》中所規定的條款。本合同的制定以當地的勞動法規為前提。當地勞動法規未涉及到的條款，將依據本合同中的規定執行。本合同在平等的基礎上，以雙方自愿，協商為原則簽訂的。
一、基本情況
1、職位名稱:：__________________________________________。
2、外籍教師：__________________________________________。
二、合同期限
本合同自______年______月______日生效，至______年______月______日終止，其中試用期自 _______年______月_____日至______年____月____日。
三、工作職責
1、雇員應盡以下工作職責：
（1）每天上課不超過_______節。
（2）進行或參與每月崗前培訓和在職培訓。
（3）為學員做級別鑒定，進行監考并做學員的級末測試。
（4）為學員的英文學習進行咨詢。
（5）參加并組織學校舉辦的各種社會活動，包括教學部的各項課外活動。
（6）為潛在學員做演示課并幫助學校進行招生活動。
（7）參加中心或總部組織的各種市場活動。
（8）參加在工作時間內召開的各種會議。
（9）需配合中心教授團訓課程。
（10）完成其他由中心或總部組織的各種其他任務；
2、雇員的義務
（1）雇員交給校方的個人簡歷及其他個人信息都必須屬實。
（2）雇員有權利通過校方申請工作簽證。
（3）雇員必須體格健全，身心健康。
（4）雇員應該在工作時間內將全部精力投入工作。
（5）雇員應該對工作盡職并敬業。
（6）雇員應該遵守校方管理的各種書面及口頭規定。
（7）雇員應該遵守校方的各項規章和制度及“外籍員工手冊”中的條款。
（8）雇員必須遵守中華人民共和國的各項法律法規。
（9）雇員的行為不得損害校方或其他員工的形象。
（10）在雙方協商一致的`基礎上，校方可以將雇員派送到校方的加盟學校工作。
四、報酬
1、每月稅前工資為人民幣______元，工資發放日期為每月______號。試用期期間薪資為______元。
2、雇員履行完本合同期后，校方將給予______元的機票補貼。
3、雇員完本合同期后，若通過教學評估并有意在校方或校方關聯的其它中心工作，可向校方提出申請，重新評估其薪資和各項待遇。
五、工作時間
1、雇員每周累計工作時間______小時，包括______個小時上課時間和______個小時的備課、培訓或是各種課外活動的組織或參與。每月上課時間超過______小時的算做額外的加班課時，加班課時費為______元/小時。
2、如果雇員未能通過校方批準而無故缺勤，該行為屬無故礦工，除扣除當天全部工資，必須接受警告。累計______次以上校方有權開除該雇員 。
3、校方每日會在雙方同意的基礎上提供給雇員當日工作的課程安排，但是校方保留更改的權利。
六、稅收
在“報酬”一欄所指的工資為稅前工資，雇員有義務根據國家法律法規繳納各種稅務。根據中華人民共和國法律規定，校方有權每月從雇主的工資中代扣代繳個人調節稅。雇員的其它報酬稅金依據中華人民共和國稅務法規的相關條例執行。
七、保險
校方根據當地政策規定應該給予雇員購買商業保險，包括醫療保險和意外傷害保險。
八、簽證
1、雇員向校方提供辦理簽證所需的各種材料，人力資源部將協助雇員辦理簽證的申請，但外教辦證須安排在自己的本休期間。
2、雇員在合同期內不論以何種原因離職，或在合同期內無論以何種原因校方與雇員解除勞動關系，雇員將自行支付所有的費用（簽證，居住證明，健康證和交通費和居留許可辦理費）。3、校方將列出相關辦理簽證各項費用的清單，雇員需簽字確認。
4、另外，雇員的所有費用先由雇員自己支付，若雇員履行完本合同期限，校方將報銷雇員在本合同期限內產生的相關費用。包括工作簽證，居住證明，健康證、和居留許可辦理費但不報銷轉工作簽證的路費和住宿費。
九、假期和節日
1、雇員將享有所有國家法定休息日，包括：元旦1天，春節3天，清明節1天，勞動節1天，端午節1天，中秋節1天，國慶節3天。
2、除此之外，雇員可享受______天帶薪的圣誕節假期。
3、滿一年后雇員將按校方規定享有______天帶薪年假。如果雇員需要額外請假，則需要提前30天提交請假申請表，此額外假期不帶薪。如果請假被允許，請假表格需要提交給人事部門備案。請假必須向中心校長提出書面申請并得到校長同意簽字方可。
4、病假
（1）合同期內雇員必須經校方正式許可后可申請無薪病假。校方將有權從雇員工資中按國家相關規定扣除相應的薪資。
（2）如果雇員因病請假，則事后應提供醫院開具的有效病假單給人事部，反之則視為事假處理。如果雇員因病無法及時請假，須在當天中午12時之前電話告知人事部門或直接主管，并在病后上班第一天到人事部補辦相應請假手續，如果雇員沒有做到以上所述，則被視為無故曠工。
（3）雇員若病假超過法定醫療期且仍不能從事原工作，也不能從事校方另行安排工作的，校方有權解除與雇員的勞動關系。
十、合同終止
有以下情況之一的下，校方保留終止與雇員合同的權利而不給予賠償：
1、雇員由于個人緣故將校方卷入糾紛。
2、雇員違反保密協議條款。
3、如果雇員未能遵守或是觸犯了本合同的條款或是校方相關規定或者未能履行本合同中所規定的職責。
4、在2個月內學員對雇員的教學質量或教學態度投訴3次。
5、居留許可由于非校方緣故被拒簽。
在合同期內，雇員提出離職必須提前一個月以書面形式通知校方；否則，需以雇員一個月的工資替代離職通知期。
在不可抗力導致的自然災害，如地震、火災、戰爭等、導致校方無法繼續營運公司的情況下，本合同視為無效，雇員無責任繼續為校方服務。
十一、保密性
作為校方的老師，雇員有機會接觸機密信息。雇員必須對信息保密，校方所有的資料不論電子形式或者書面形式，雇員必須安全保存。簽署保密協議后，除非經校方允許，雇員不得公布這些信息，包括合同內容。與“保密”相關的條款將在合同結束后依然有效。
十二、兼職
雇員應了解校方從事的業務競爭非常激烈，應幫助校方反對不正當競爭，如無授權情況下泄密、私自使用校方的教學方法或其他敏感信息。雇員必須知道只要其受雇于校方，無論直接地或者間接地都不能再從事、受雇于或參與其他與校方業務相類似的競爭性業務。
十三、法規
在中國居住工作期間，外國雇員必須遵守相關的現行中國法律法規。同時，外國雇員應努力成為文明市民：
1、雇員不得干涉或參與一切中國政治或宗教事務。
2、雇員與當地組織成員的接觸必須保持在職業允許范圍內。
3、在事前沒有書面批準的前提下，外國雇員不得以任何方式對外公司透露關于自己勞工雇用的任何信息。
十四、其它
本合同將依照并遵守中華人民共和國法律制訂。如有任何與該合同相關的爭議，雙方都無條件服從中華人民共和國法院的權限。
十五、在任何情況下，當本合同中的條款與校方其它規定條款發生沖突時，以本合同為準。本合同一旦簽訂，即時生效。同時，此前簽訂的類似合同視為無效。如雇員要求續簽合同，應至少在其合同完成前一個月提出正式的書面請求。
十六、本合同一旦由甲方和乙方簽署即有法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（簽章）：
簽訂日期：______年______月______日
乙方（簽章）：
簽訂日期：______年______月______日
培訓學校合同 篇3
甲方：
乙方：
風險提示：
合作的方式多種多樣，如合作設立公司、合作開發軟件、合作購銷產品等等，不同合作方式涉及到不同的項目內容，相應的協議條款可能大不相同。
本協議的條款設置建立在特定項目的基礎上，僅供參考。實踐中，需要根據雙方實際的合作方式、項目內容、權利義務等，修改或重新擬定條款。
甲乙雙方經過友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的基礎上，雙方就投資開辦_______________________化妝培訓學校的相關事宜達成如下協議，并共同遵照履行：
風險提示：
應明確約定合作方式，尤其涉及到資金、技術、勞務等不同投入方式的。同時，應明確各自的權益份額，否則很容易在項目實際經營過程中就責任承擔、盈虧分擔等產生糾紛。
第一條、合作方式
1、甲乙雙方自愿合作經營，注冊資金為__________萬元人民幣（￥__________）。
2、甲方負責提供辦學所有的場地、裝修、戶外廣告牌、照明等及_____年的租金作為入股合作誠意，占有該學校______%的注冊股份。
3、乙方負責提供辦學前期所需的各類資源（文化墻裝飾、空調、桌椅、教學器材、老師招聘等）并承擔由此產生的所有費用及具體的培訓教學活動（正式辦學后的教師的工資除外）占有該學校______%的注冊股份。
第二條、合作項目
合作內容包括：美容美體、美甲服務，文化傳播、企業形象設計、禮儀慶典、會議會展服務、教育培訓、花藝、人才輸出及技術轉讓、企業管理，服裝、化妝品的批發及零售。
第三條、合作時間
合作期限為_______年，自本協議簽字生效之日算起。期滿后雙方如有繼續合作的愿望，以本協議為基礎重新簽訂協議。
風險提示：
應明確約定合作各方的權利義務，以免在項目實際經營中出現扯皮的情形。
再次溫馨提示：因合作方式、項目內容不一致，各方的權利義務條款也不一致，應根據實際情況進行擬定。
第四條、甲方的權利義務
1、甲方在招生、招老師、眾籌融資范圍內對乙方就開設化妝培訓學校進行招生、招老師、眾籌融資等宣傳，推廣工作提供必要的協助，同時甲方有權對乙方的宣傳推廣活動進行審查，且凡使用甲方各種稱謂、榮譽、商標標識或其它圖案進行宣傳活動的，均需事先爭得雙方同意。
2、甲方負責化妝培訓學校場地內設施設備的防火安全、清潔工作，學員的安全保障由雙方共同承擔。
3、甲方應配合乙方舉辦一些與該化妝培訓學校有關的宣傳、推廣、講座等活動、印發宣傳單并承擔因此產生的費用。
4、甲方不得在培訓場地內從事與該培訓學校無關的活動，否則，甲方有權單方即時解除本協議。
第五條、乙方的權利義務
1、乙方必須按法律法規的規定向政府相關部門辦理開設培訓學校的所有手續并承擔因此產生的費用，且辦學過程應遵循法律、法規及相關主管部門的規章和規范。否則，因此被政府部門罰款及其他責任由乙方承擔。
2、乙方負責開辦培訓課程的規劃、設計、教練和教學質量的管理、該培訓學校辦學所需的各類辦公、教學設備、資料的.采購以及負責培訓具體工作的實施。乙方在該培訓學校開展業務時應當服從相應的政府部門的管理。
3、乙方負責制定該培訓學校每期的培訓課時和培訓費收費標準，經甲乙雙方協商一致后執行。
4、乙方負責聘請資深及經驗豐富的教練（教師）。
5、乙方應配合甲方舉辦一些與該培訓學校有關的宣傳、推廣、講座等活動、印發宣傳單并承擔因此產生的費用。
6、乙方不得在甲方提供的培訓場地內從事與該培訓學校無關的活動，否則，甲方有權單方即時解除本協議。
第六條、利潤分配
在合作期間，正常營業后，每個月_____日前公布公司的營收及財務情況，每半年分紅一次，每次分紅為純利潤的_____%，余下_____%作為公司的運營資金。
風險提示：
合同的約定雖然細致，但無法保證合作方不違約。因此，必須明確約定違約條款，一旦一方違約，另一方則能夠以此作為追償依據。
第七條、違約責任
1、各方不得私自收取學費的或在培訓場地及培訓場地以外私自授課的，一經發現，沒有過錯方有權單方解除本協議且有權按原投入資金無條件收購。
2、甲、乙雙方任何一方擅自提前解除本協議，應賠償對方帶來的一切損失。
3、本協議其它條款對違約責任有約定，按其它條款的約定執行。
第八條、爭議解決
雙方在履行本協議的過程中，發生的一切爭議首先通過友好協商解決。協商不成時，任何一方有權向______________人民法院提起訴訟。
第九條、其他
1、本協議未盡事宜，甲、乙雙方可協商簽訂補充協議。
2、本協議正本一式____份，雙方各執____份，自雙方簽字并蓋章生效，雙方簽字蓋章日期不一致的，以后簽字蓋章之日為本協議生效之日。
甲方：
身份證號：
住所：
電話：
簽約日期：________年_______月_______日
乙方：
身份證號：
住所：
電話：
簽約日期：________年_______月_______日
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