雇傭關系解除協議書3篇
在社會發展不斷提速的今天，我們都跟協議有著直接或間接的聯系，協議能夠成為雙方當事人的合法依據。寫協議需要注意哪些問題呢？以下是小編整理的雇傭關系解除協議書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
雇傭關系解除協議書1
甲方：_______________公司
乙方：_______________
鑒于乙方已于20xx年5月14日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務，甲方已同意乙方的辭職申請，現經協商一致，甲、乙雙方同意解除勞動關系，并達成如下協議：
一、本協議簽訂之日起解除雙方的勞動關系，雙方的權利義務隨之終止;
二、由于乙方主動要求解除勞動關系，依照法律規定甲方不必支付經濟補償金;
三、甲方自本協議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用;
四、本協議簽訂之日時，雙方已經結清所有關于集資、借款、工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務，雙方已經沒有任何的經濟關系。雙方共同確認：_______________雙方都已將所有的經濟憑證進行了交接，自本協議簽訂之日起任何一方持有對方的`有關經濟憑證都視為憑證內容已經進行過交接處理，經濟憑證不再有效;雙方共同承諾：_______________任何一方不得以任何理由、借口要求對方承擔經濟責任;
五、鑒于乙方曾經是甲方的高級管理人員，乙方同意并授權甲方在任何報紙、報刊刊登如下內容的聲明：_______________“自20_________年5月14日起不再擔任我公司的任何職務，其一切活動自20_________年5月14日起與_________公司無任何關系”;
六、乙方離職后不得利用在甲方獲取的商業秘密(包括但不限于經營方式、客戶名單)從事有損甲方名譽或利益的行為;
七、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效;
八、本協議一式四份，甲、乙雙方各執兩份。
甲方(蓋章)：_________乙方(簽字或蓋章)：_________
負責人：_______________
___年___月___日___年___月___日
雇傭關系解除協議書2
甲方：
名稱：廣州市xxxxxxxxxxxx有限公司
法定代表人：
乙方：
姓名：
身份證號碼：
甲、乙雙方根據《中華人民共和國合同法》和有關法律、法規規定，經雙方協商一致，訂立本協議，雙方共同遵守。
一、乙方要求解除與廣州市xxxxxxxxxx有限公司的雇傭關系，解除雇傭合同的日期為： 年 月 日。
二、甲方已向乙方支付全部的.雇傭費用，乙方不得再追究甲方任何賠償。
三、雙方承諾，除本協議約定外，雙方無任何合同爭議及糾紛，并特此聲明，不再就有關雇傭關系的權利義務事項向對方主張任何權利(包括但不限于甲方向乙方追償違約金，乙方向甲方追償賠償金)。
四、雙方需要約定的其他事項： 。
五、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽名蓋章之日起產生法律效力。
甲方：廣州市xxxxxxxxxx有限公司
法定代表人：
乙方：
身份證號碼：
日期： 年 月 日
雇傭關系解除之后，為了保險起見雙方最好簽訂一份解除協議，這樣能夠保證彼此的利益。同時，在解除雇傭關系協議書上面簽字后，雙方之間的權利義務就消滅了。如果日后又產生了什么糾紛的話，建議您最好咨詢一下的在線律師，我們會盡快為您解決問題的。
雇傭關系解除協議書3
甲方：
乙方：身份證號碼：
乙方于年月日開始服務于甲方。現甲乙雙方本著“平等自愿，協商一致”原則，經乙方提出，甲方同意，提前解除雙方于年月日簽訂，有效期至年月日的雇傭合同。
具體協議事項如下：
1、雙方的雇傭關系于年月日正式解除，乙方的工資、加班費等結算至該日，并已全額支付于乙方。另出于人道關愛主義，甲方再給予乙方生活補助款共計元(大寫：)。
2、雙方雇傭關系存續期間包括加班費、年休假等在內的各項福利、報酬等再無任何遺留未決問題，乙方不得再向甲方主張任何權利和要求。
3、乙方按規定于年月日前辦理完結工作交接及相關離職手續。
4、甲方指派相關人員配合乙方的`工作交接和手續的辦理，并在乙方辦理完結交接手續的當天出具相應的離職證明。
5、乙方對本協議負有保密義務，不得以書面或口頭形式向任何公司內外第三人透露本協議內容。
本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)：乙方(簽名)：
________年______月______日________年______月______日
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