衛生局年度工作總結
總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它可以幫助我們總結以往思想，發揚成績，讓我們一起來學習寫總結吧。如何把總結做到重點突出呢？下面是小編為大家收集的衛生局年度工作總結，歡迎閱讀與收藏。
衛生局年度工作總結1
一、醫政工作
（一）認真貫徹《醫療機構管理條理》，針對我市醫療市場的需求，結合醫療機構設置實際，嚴把醫療機構準入關，1-6月份，全市新增醫療機構8個。積極配合新型農村合作醫療的開展，批準18個醫療機構為合作醫療定點醫療機構，截至目前，全市已有189個合作醫療定點醫療機構。
（二）繼續做好組織醫務人員參加執業醫師考試和執業醫師注冊工作。今年全市共有291人報名參加考試，其中287人通過了審核；受理了3批128名執業醫師（含執業助理醫師）的注冊申請。同時，繼續做好醫師資格認定遺留問題的補充申報工作。
（三）認真貫徹落實《鄉村醫生管理條例》，根據省衛生廳《關于認真做好鄉村醫生注冊管理及證書發放工作的通知》，嚴格按照注冊條件，對77名鄉村醫生進行注冊。同時，為加強鄉村醫生從業管理，將我市持有鄉村醫生（士）資格證書的個體診所變更為村衛生室。
（四）堅持開展送衛生下鄉、衛生支農工作。今年年初，我局在市醫院、中醫院抽調部分醫護骨干組成醫療小分隊，開展“三下鄉”活動。此項活動主要對象為偏遠、貧困鄉鎮，活動為期10天，共診治1100余人次，為基層衛生人員開展系列講座20余場次，培訓達500余人次。
（五）加強醫療質量管理。按照省衛生廳皖衛醫[XX]51號文件精神，積極開展“醫院管理年，規范醫療服務行為”，結合我市實際，制定了“杭國市開展‘醫院管理年，規范醫療服務行為’方案”，并組織市直衛生單位中層以上干部及鄉鎮衛生院（街道社區衛生服務中心）、社會辦醫機構主要領導專此召開會議，對活動實施進行了周密部署。同時，下發《關于進一步強化醫療質量安全管理的通知》，對醫療質量、安全工作作出進一步強調。
（六）無償獻血活動廣泛開展。1-6月份，全市共有1095人參加了無償獻血，獻血總量達23萬毫升。
二、醫教工作
（一）鼓勵醫學科研和進修。為提高基層衛生人員醫療技術水平，我局出臺了相關政策，鼓勵他們到上級醫院進修。據統計，1-6月份，共有12名在職衛生人員申請到上級醫院進修。
（二）組織做好醫學繼續教育活動。按照**市衛生局宣衛醫[XX]12號文件精神及有關要求，積極開展由“好醫生醫學教育中心”網站承辦的.遠程繼續醫學教育，截至目前，已有236人報名參加該項活動。
三、計劃生育工作
制定下發了計劃生育工作“考核標準”，繼續實行“一票否決制”。同時，與所屬單位簽定了目標管理責任書。與計生、藥監部門配合，開展人工終止妊娠及b超管理專項檢查。同時，督促各單位按時按質上報相關計生信息表。
四、疾病預防控制工作
（一）大力宣傳新的《傳染病防治法》。通過廣播、電視、報紙等新聞媒體以及培訓班、宣傳欄等多種形式廣泛開展對新的《傳染病防治法》的宣傳活動，并取得了一定成效。
（二）流腦防治工作。去年11月份，我省部分地區出現流腦病例，我市市委、市政府高度重視，我局行動迅速，制定全市流腦防治工作預案，并根據上級明傳電報等一系列流腦防治工作的指示精神及時制定了我市流腦防治工作措施，印發各地貫徹執行。在此基礎上，廣泛開展衛生系統全員業務培訓，市、鄉、村累計培訓醫務人員2100人次。同時，部署市疾病預防控制中心做好預防接種工作，確保社會穩定，流腦防治工作平穩運行。據統計，工作中共發放宣傳材料3萬余份，接種流腦疫苗1.9萬人次（近3年累計接種近4萬人次）。
（三）認真做好夏秋以霍亂為重點的腸道傳染病防治工作。5月1日起，全市各級各類醫療機構開設腹瀉病門診，加強疫情報告和監測工作。
（四）廣泛開展健康教育，努力提高全民防病意識。“3·24結核病防治日”，“4·5全民查螺日”，“6·6愛眼日”等衛生日期間，組織市醫院、市疾病預防控制中心、市地方病防治站等醫療單位的相關醫務人員走上街頭，開展咨詢義診活動。各鄉鎮衛生院制作了淺顯易懂的宣傳材料，向廣大村民宣傳防病知識。
（五）積極做好救災防病工作。汛期來臨之際，我局提前部署，制定下發了《**市衛生系統救災防病預案》，切實做到防患于未然。
（六）肺結核病艾滋病防治工作。建立肺結核病艾滋病防治管理工作例會制度，各級各類醫療機構血防意識大大提高。簽定結防工作管理責任書、四方協議書；艾滋病防治項目正式啟動；既往有償供血人群艾滋病病毒抗體篩查工作圓滿結束。
（七）血吸蟲病防治工作。繼續做好螺情及病情監測，重點監測近年來反復出現殘存釘螺回升的有螺環境及周邊毗鄰和有水面相連的可疑環境，人群受檢率不低于90%。 12衛生局醫防科20xx年度上半工作小結
（八）碘缺乏病防治。繼續做好碘鹽監測、碘缺乏病病情監測及碘鹽監督監測工作。
衛生局年度工作總結2
****年衛生局糾風工作在市衛生局、縣糾風辦的正確指導下，在縣委、縣政府的領導下，全面貫徹落實省、市糾風工作會議及縣廉政工作會議精神，與時俱進、創造性地開展糾風工作，較好地完成了各項工作任務，收到了一定的社會效益，為全縣經濟發展、社會穩定和人民身體健康做出了一定貢獻。下面，就今年上半年我局糾風工作簡要匯報如下：
根據《**縣人民政府辦公室關于****年全縣糾風工作主要任務分解的通知》(政辦發﹝****﹞**號文件)對我縣糾風工作的部署和要求，年初，我們在全縣衛生工作會議上強調了糾風工作，并對今年的糾風工作進行了部署。
一、成立局糾風領導小組、建立定期學習制度，提高廣大醫務人員思想認識
為了確保廉政糾風工作長期有效的開展，我局成立了糾風領導小組，組成由局長為組長、副局長及紀檢組長為副組長、各醫療衛生單位負責人為成員的廉政糾風領導小組，研究廉政糾風工作，開展各項廉政糾風具體工作。為樹立廉潔、熱情、高效、優質的服務形象，切實提高醫務工作者的職業道德，培養醫務工作者高尚的情操，采取各種措施，不斷加強職工思想政治學習。建立定期學習制度，全縣衛生系統各級各類人員的思想意識明顯得到了提高，為廉政糾風建設奠定了一定的基礎。
二、糾正醫藥購銷和醫療服務中的不正之風和樹良好的醫德醫風工作取得一定成效
今年，我縣醫療機構實行藥品集中招標或跟標采購總金額達***余萬元，占醫院用藥總金額的**%，讓利給患者****萬元。查處非法行醫、假劣藥品和醫療器械、違規廣告等問題**件(次)。各醫療單位9月1日起均嚴格執行《云南省非營利性醫療服務價格》的有關規定。開展了拒收“紅包”，樹先進典型活動。對執行藥品降價和醫療服務價格政策的情況進行專項檢查，未發現醫療服務收費高、亂、雜問題，藥品降價幅度均大于5%。醫藥購銷和醫療服務中的'不正之風得到杜絕，一定程度上抑制醫藥費用的過快增長，切實維護了廣大群眾的利益。
在醫德醫風建議上，我們注重從“三個結合”上抓起，一是把醫德醫風建設與行風建設結合起來，通過抓單位的行風建設，在衛生系統內形成黨政領導齊抓共管的良好氛圍，全員實施崗位目標考核制等，每名醫務人員明確目標、職責和任務，使他們自覺地轉變服務作風，提高服務質量，以前那些生、冷、硬等不良現象基本消除，吃、拿、要等收受紅包、開單提成現象得到有效遏制，維護了患者的利益，保證了人民群眾的身體健康和生命安全;二是把醫德醫風建設同制度建設結合起來。為從源頭上治理醫藥服務中的不正之風，衛生系統完善了醫德醫風考核激勵和懲戒制度，衛生局與各醫療衛生單位負責人簽定了任期目標責任書，如發現在醫療服務中有“開單提成”、收受“紅包”等違反醫德醫風的問題，在考核中嚴格考核扣分。通過建立健全各項規章制度，有效地阻塞了那些利用職務之便鉆制度之空的人的不良思想和行為，使他們既沒機會又不敢違之;三是把學習與教育結合起來，通過集中學習組織與平時自學，把學習與教育結合起來，不斷提高醫務人員自身的道德修養和醫療水平，使之更好地為人民服務。
三、以促進全縣衛生事業發展為目標，扎實開展醫院管理年活動，改善醫院環境，提高服務質量
結合今年保持共產黨員先進性教育活動的開展，號召各單位在開展行風建議中，把保持共產黨員先進性教育與開展醫院管理年活動，樹立行業良好形象結合抓，真正使黨員干部素質得到提高、機關和部門的工作作風得到改善、窗口服務單位的服務水平進一步提高、執法執紀人員的工作行為更加規范，群眾的利益得到充分保障。
四、存在問題
今年，我局糾風工作雖然取得了較為明顯的成效，但與黨和政府的要求、人民群眾的期望還有很大差距，損害群眾利益的不正之風在一些單位還不同程度地存在，我們的工作還有死角，存在不足。一是“行風熱線”雖然已開通，但因直播設備不到位，至今無法實現互動;二是與協辦單位聯系不夠，組織協調不到位;三是查處違紀案件力度還不夠，一些單位損害群眾利益的現象時有發生，這些問題我們將在今后的工作中認真加以解決。
五、下半年工作打算
(*)各醫療單位加大藥品集中招標或跟標采購的力度。
(*)繼續加強醫德醫風建設，增強醫務人員廉潔行醫的意識，樹立良好的醫德醫風，營造杜絕回扣、“紅包”和“開單提成”的良好氛圍。
(*)協調有關單位對幾家大一點的醫院的收費情況進行檢查。
(*)加強民主評議行風工作，廣泛開展群眾調查。
**縣衛生局
衛生局年度工作總結3
一年來，縣衛生局在縣委、縣政府的正確領導下，以開展保持共產黨員先進性教育活動為契機,圍繞全面建設小康和構建和諧社會的總體目標，突出狠抓了公共衛生體系建設、重大疾病防控、衛生體制改革、新型農村合作醫療、衛生執法監督等重點工作，取得了明顯成效。
（一）加快公共衛生體系建設步伐,著力提升服務能力
一是縣疾控中心大樓已建成竣工。二是縣人民醫院傳染科病區國債建設已全面完工。三是衛生院國債建設已進入施工階段。四是進行了衛生監督與疾病控制改革。按照依法行政、政務公開、統一執法、綜合管理的原則，建立健全以疾病預防控制機構為主體的衛生服務體系，建立并完善以政府衛生行政部門為執法主體的衛生監督體系，進一步規范衛生行政執法和衛生技術服務工作。五是根據農村衛生服務的實際情況，適當調整了全縣農村衛生資源。根據省衛生廳下發的《安徽省農村衛生機構設置規劃指導意見》要求，結合我縣實際，制定了《…農村衛生機構設置規劃》。目前全縣的中心衛生院由過去的3所調整為現在的2所，一般衛生院由過去的11所調整為現在的10所。
（二）有效開展重大疾病防控,切實保障群眾健康
全年全縣未發生甲類傳染病。完成了血防查、滅螺和查、治病任務，未發生成批感染，開展了晚血病人手術治療。全面推行現代結核病控制策略，人口覆蓋率達100%，加強了結核病歸口管理，在縣人民醫院和鐘鳴、順安、安平三所鄉鎮衛生院建立了查痰點。同時還加強了艾滋病疫情的監測和宣傳教育工作，開展了既往有償供血人員艾滋病篩查工作。加強了孕產婦系統管理和3歲以下兒童系統管理，開展了愛嬰醫院質量督查。認真開展禽流感防控工作, 年初我們就召開會議，研究布置人間禽流感防控工作，制定了專門的工作預案；對相關衛生技術人員進行了業務培訓，組織成立了應急隊伍，同農業部門密切配合，切實做到了工作上的“三同步”。
（三）強化監管,有效推動第二輪新型農村合作醫療穩步運行
為保障新型農村合作醫的健康發展，一是適時調整了方案。是不斷探索籌資和管理等長效機制，特別加強了對定點醫療機構的監管。針對部分醫療機構的違規行為，制定了“一取消四掛鉤”政策，即：今后發生類似事情，將取消定點資格；實行與年度綜合目標考核掛鉤；與醫院的'經濟利益掛鉤（年度最后一個月的補助工資作為監督保障金）；與院長的任期目標掛鉤；與人事制度改革掛鉤。要求各定點醫院牢固樹立一切為病人服務的理念，切實加強內部管理，嚴格執行“憑卡就診”和“逐級轉診”制度，規范各種醫療行為，合理用藥和控制藥品價格，完善財務制度等。據統計，第二輪的參保人數為…萬，參保率為…%。截止XX年11月31日，共對…人進行了補助(其中大病住院…人),補助資金…萬元(其中大病住院補助…萬元)。第三輪籌資工作也進展順利，已有…萬人參加了新型農村合作醫療，參保率為… %。
衛生局年度工作總結4
為了做好U01U年食品安全宣傳周活動，根據市衛生局《關于做好U01U年全市衛生系統食品安全宣傳周工作的通知》（W衛監督〔U01U〕38號）要求，我局于U01U年6月11日至18日，組織相關單位開展了U01U年食品安全周宣傳周活動，通過開展宣傳周活動，達到了宣傳目的效果。現將我局U01U年食品安全周宣傳周活動工作總結如下：
一、加強領導，制訂方案，確保活動順利開展
U01U年食品安全周宣傳周活動對提高我縣食品安全，提高廣大人民群眾自我保護意識，引導正確消費，增強食品生產經營者牢固樹立法律、道德、誠信意識，維護群眾身體健康有著積極意義，我局領導對這次活動非常重視，領導和參與了整個宣傳活動過程。為有效開展U01U年食品安全周宣傳周活動，我局下發了《關于做好U01U年衛生系統食品安全周宣傳周工作的通知》(F衛〔U01U〕1U6號)，并根據方案積極組織實施。
二、認真組織落實宣傳工作
我局U01U年食品安全周宣傳周活動主要采取形式多樣、社會廣泛參與的宣傳教育活動，向群眾宣傳國家食品安全法律法規和食品安全添加劑、食品安全營養等相關知識。這次U01U年食品安全周宣傳周活動在我局的相關領導的'親自參與下，加強了與縣食品安全辦和有關部門的協調配合，在食品安全辦統一組織下，開展了一系列食品安全宣傳活動。U01U年6月11日，參加了縣食品安全辦主辦的在百匯超市門前食品安全宣傳周啟動儀式，啟動儀式上，通過發放食品安全衛生知識和食品安全法律知識宣傳材料、出版宣傳欄，對廣大群眾進行宣傳。U01U年6月15日舉辦“食品安全標準日”活動，主要宣傳食品安全標準相關知識、食品添加劑使用標準（GB-U760）、食品標簽標準（GB-7718）、預包裝食品營養標簽標準（GB-U8050）等相關知識以及企業標準備案要求及有關工作內容、食品安全相關知識、合理營養及健康飲食知識等。
這次U01U年食品安全宣傳周活動，我縣共出動人員U5人次，其中局領導和衛生監督所領導參加活動7人次，衛生監督員出動16人次，出動車輛4車次，出版宣傳版報1期1版，發放食品安全知識和相關食品安全法律法規知識宣傳材料340份。
通過開展U01U年食品安全宣傳周活動，增強了我縣人民群眾食品安全防范意識。
衛生局年度工作總結5
病媒生物防制工作是一項全民共同參與的群眾性工作。在病媒生物防制工作中，我局堅持以環境治理為主的綜合防治方針，各項環境治理措施完善，病媒生物孳生地得到有效控制，鞏固病媒生物防制工作成果，現對病媒生物防制工作半年情況總結如下：
一、加大培訓力度，保證工作安全有效 安全措施、防制技術是尤為重要的。因此，我們加大對病媒生物消殺人員的培訓，使其掌握病媒生物防制工作的基礎知識和基本方法，使我局病媒生物防制工作扎實有效安全地開展。
二、加強防制措施，確保病媒生物防制工作取得實效
在滅蚊方面，我們集中人力、物力對相關區域進行徹底消殺，采用噴霧器藥物消殺方法，藥物統一采購，專人管理，統一時間對公共廁所、下水口、垃圾桶等場所統一的`進行消殺；在滅鼠工作中詳盡的進行記錄，同時清除雜物、堆放物，封堵了下水道周圍的縫隙，對垃圾做到日產日清，杜絕老鼠的食源、水源；在滅蠅工作中我們加大宣傳力度，通過展板、宣傳欄、發放宣傳資料等多種形式引導廣大職工們共同參與，真抓實干。重點抓好環境清理，整理好垃圾桶附近的衛生，從根頭上消滅病媒生物的孳生源。
三、 加強領導，保障措施
1、 提高認識，加強領導。我們精心組織安排，制定了扎實有效的措施，做好各項工作，真正把病媒生物防制工作落到實處。
2、 落實任務、明確責任，層層把關，確保了今年病媒生物防制工作高標準、嚴要求、高質量完成。
3、 強化監督，嚴格檢查。定期病媒生物防制工作的落實情況、工作情況及工作效果等進行檢查、督促，對工作進行督察，確保病媒生物防制工作取得勝利。
通過我們全局廣大職工干部的辛勤努力，使病媒生物防制工作有了明顯的成效，在今后的工作中，我們會繼續努力，為病媒生物防制工作做出最大的貢獻。
衛生局年度工作總結6
20xx年，在市委、市政府的正確領導和關懷下，我市衛生人才工作緊緊圍繞衛生事業發展的需要，以發展為主題，以人才隊伍建設為中心，積極實施人才興醫戰略，緊抓吸引、穩定、培養、使用等環節，進一步提高醫療隊伍整體水平，提升業務素質和管理水平。現將今年衛生人才工作情況總結如下：
一、基本情況
截止20xx年10月底，我市衛生系統共有干部職工1938人，醫療衛生單位在職職工1922人，其中專業技術人員1733人，占干部職工總數的89.4%。在專業技術人員中，研究生5人，占0.3%，大學本科411人，占23.7%，大學專科681人，占39.3%，中專及高中636人，占36.7%；高級職稱95人，占5.5%，中級職稱696人，占40.2%，初級職稱942人，占54.3%。工勤人員189人。年齡狀況為：35歲及以下508人，36-40歲490人，41-45歲468人，46-54歲366人，55歲以上90人。
二、主要做法及取得的成效
（一）機制創新，引、育人才。人才引進作為衛生事業發展的基礎，是衛生人才工作的重中之中。我們結合各衛生單位實際，廣泛吸納借鑒先進經驗，著力創新人才建設的機制，夯實了人才興醫戰略的基石。一是創新“五湖四海”引人才機制。牢固樹立人才不問出處，不論身份的理念。制定“人才引進實施辦法”，出臺人才引進鼓勵政策，對引進取得碩士學位的學科帶頭人及重點專科人才，提供租賃住房、補助金，并在科研、課題申報等方面給予大力支持；對招聘錄用的碩士研究生，除提供必要的工作環境和條件外，優先考慮課題申報、新業務、新技術的開展及外出進修學習，參加國內外學術活動，協助安排配偶招錄聘用，每月發放補助金。今年4月，由黨組書記、局長掛帥，由分管黨組副書記、副局長帶隊，到武漢、宜昌等地招募人才，全系統計劃招聘19個工作崗位，報名人數206人，5月，對符合參加筆試面試條件的131名考生進行了公開招聘考試，擇優錄用48人，其中本科15人，專科33人。近年來，各醫療單位先后引進重點專科人才、急需專業人才、學科帶頭人100
人，招聘錄用碩士畢業生3名，大學本科畢業生99名，大大充實了衛生系統的人才隊伍。二是創新“千方百計”育人才機制。出臺“人才成長計劃”，明確人才培養的目標和舉措。實施“走出去、請進來”戰略，定期選派人員到大專院校進修深造，駐上級醫院跟班學習；積極開展“傳幫帶”和學科競賽活動，鼓勵醫務人員參加繼續培訓。依托繼續醫學教育和省市級衛生人才培養項目，積極開展市、鎮、村三級醫療衛生管理者和衛生專業技術人員培訓。近年來，各醫療機構共進修培訓一萬多人次，多次請知名專家進行學術講座，舉辦講座500多場次。按照《XX省鄉村醫生實施基本藥物》的要求，衛生局積極做好項目落實工作，制定了《XX市衛生局鄉村衛生人員實施基本藥物制度》的方案和培訓計劃。分兩次對鄉村醫生及鄉鎮衛生技術人員進行培訓，共培訓
550人。每年衛生專技人員都參加了繼續教育網上公需科目培訓。通過這些培訓，已有一大批業務技術精、綜合素質高的優秀人才走到了關鍵崗位。
（二）科學使用，規范衛生人才的管理。局黨組始終把人才培養和學科建設作為醫療發展的第一要務。各醫療機構先后制定了“人才梯隊建設制度、人才引進、崗前教育制度、學科帶頭人管理辦法、人員聘用及評價管理辦法、職稱管理制度、專業技術崗位（特殊崗位）準入規定”等制度，按照規章制度管理人事工作。建立優秀人才評價體系，出臺優秀人才表彰獎勵辦法、專業技術職務聘任制度等及人才聘用評價，徹底打破論資排輩的束縛，“不拘一格”用人才，確立全新的用人導向。衛生系統先后有14人擔任學科帶頭人，3人成為XX市市管專家。
（三）重視人才的培養與重點學科的建設。全市各醫療衛生單位結合年初衛生系統人才培養計劃，采取送出去、請進來、崗位傳幫帶等方法，分層次有重點的加強人才培養力度。市醫院與XX市一醫院建立了長期合作關系，XX市一醫院每月派專家教授到市人民醫院出診。各醫療單位不惜投入大量資金把醫務人員派到北京、武漢、宜昌等國內知名度較高的醫院進修學習，市醫院、中醫院、婦幼保健院共選派業務骨干進修學習30余人，各鄉鎮衛生院共選派業務骨干70余人到市直醫療各單位進修學習。這些人才回院后給醫院帶來了新的理念和新的增長點。
衛生局黨組始終把人才培養和學科建設作為衛生事業發展的第一要務，以“人無我有，人有我優，人優我新”為專科建設指導思想，走特色專科建設之路。目前，我市已形成了一批獨樹一幟，各具特色的專科基地，涌現了一大批優秀科技（拔尖）人才。市人民醫院已發展成為肝膽外科、神經外科、白內障復明、微創介入治療、腹腔鏡治療、婦科等專科特色鮮明的綜合性醫院，現已開設臨床科室23個，一級專業學科達到19個，二級專業學科達到46個，共獲得省級科技成果獎12項，XX市科技進步獎14項，XX市科技進步獎50項，有7個專業學科被命名為XX市乙類重點專科；市中醫院以中風病防治、慢性病治療為特色；市疾病預防控制中心以流行病、傳染病的預防和防治為特色；市婦幼保健院以產科、生殖科為特色。這些特色專科的成立，影響力不斷擴大，并吸引了不少周邊地區的患者前來就診。
（四）提高待遇，搭建平臺，營造良好環境。環境是吸引人才的感召力，我們始終把環境建設作為人才建設的關鍵環節，一切圍著環境轉，一切盯著環境干：一是政治上給待遇，深入開展“雙推”活動：推薦優秀人才加入黨組織，推薦黨員優秀人才擔任中層以上領導干部。充分利用墻報、宣傳欄，張貼學科帶頭人、業務骨干的照片，介紹他們的事跡；讓專家教授、學科帶頭人開會坐前排；每年舉辦一次優秀人才迎春茶話會，虛心聽取他們的意見，從而在衛生系統上下形成尊重知識、尊重人才、尊重勞動、尊重創造的風氣，營造出愛才、重才、容才、護才的氛圍。二是事業上給平臺，各醫療衛生單位十分注重根據人才特長選人用人，竭力為人才隊伍營造施展才華的舞臺，形成院有重點、科有特色、人有專長的干事創業平臺。不斷加強硬件建設，購置醫療設備，為人才隊伍想干事、能干事、干成事創造了良好的物質條件。三是經濟上給待遇。薪酬分配向衛生專技人員、骨干人才傾斜、向有特殊貢獻的崗位傾斜。對獲得XX市專業技術拔尖人才和XX市衛生系統專業技術拔尖人才每月發放200元津貼，市醫院對獲得醫院任命的專業學科帶頭人每月發放500元津貼，對獲得既是XX市乙類重點專科的學科帶頭人又是優秀科主任的每月發放津貼1500元，對評為醫院“十佳服務標兵”的送出療養。市中醫院對近年來引進的本科以上學歷的專業技術人才給予每月150元的住房補貼。婦保院、疾病控制中心等醫療單位也相繼建立了規范有效的人才獎勵制度，采取精神獎勵和物質獎勵相結合，獎罰分明，實現有效激勵，在培養、晉升、津貼等方面給予傾斜，實施主診負責制等分配激勵制度，積極調動干部職工的.積極性。
三、存在的問題
1、高層次人才缺乏。盡管我局在人才的引、管、用、留等方面做了大量工作，但目前的人才隊伍建設依然問題突出，困難重重。高層次人才嚴重短缺，從學歷層次上來說，整個衛生系統中全日制碩士研究生僅5人，高級職稱人員也只有95人，只占專業技術人員的5.5%。高層次人才和緊缺專業人才（公共衛生專業技術人才）引進難、留住更難。
2、外部環境與現實環境的差距。隨著人員培訓力度不斷的加大，業務骨干紛紛到省、市醫院以及發達地區醫院進修，他們感受到的是完全不同的經營管理理念，良好的學術氛圍，優越的生活工作環境，豐厚的工資待遇，尤其是與同齡人相比、同學相比，各方面差距很大，這些人便產生極大的失落感，心理失衡，隨后便想方設法離開，去一些經濟發達地區實現自己的人生價值。
四、建議
1、充分認識衛生人才隊伍建設在醫改工作中的地位和作用。
在進行一次次醫療改革的過程中，我們發現人才問題已經成為制約衛生事業可持續發展的瓶頸。人才隊伍建設投入不足，衛生人才隊伍的服務能力和整體水平不能適應深化醫藥衛生體制改革的需要。醫改能否取得重大成效，不僅要有相關政策和財政保障，更要有人才保障。這就需要我們充分認識衛生人才工作的地位和作用，進一步強化“人才興醫、人才強衛”戰略的宣傳，促進形成全社會共同關心、支持和參與醫療衛生人才隊伍建設的良好氛圍和條件。
2、改善環境、提升職業素質。
現在的醫患關系表面上表現為醫、患之間不信任，但實質上有著體制、醫療保障和社會變革等多方面的原因，日益緊張和逐漸增多的醫患糾紛及矛盾也在影響著衛生人才的發展，專業技術人才在不受尊重，不被信任的執業環境下，首先想到的是如何自保，而不是如何治病。所以我們一方面要對衛生人才強化職業道德的政策導向，廣泛宣傳典型人物的先進事跡，在專業技術隊伍中形成優良的學術道德風氣和團結創新精神，另一方面還要有政府正確的輿論導向及社會各界的理解、信任和溝通。通過大家的共同努力才有希望構建出良好的醫患關系，營造和諧的醫療環境，才能讓衛生人才有更多的精力去鉆研醫術，提升治病救人的能力。
3、完善加強衛生人才隊伍中的相關機制和政策。
逐步建立和完善符合衛生人才發展的內在規律、充滿生機與活力的人才工作機制， 一是繼續從市直醫院選派優秀人才開展
“人才支援農村醫療衛生”項目，通過城鄉拉動，促進鄉鎮衛生專業技術人才快速成長。二是重點加強公共衛生、農村衛生、社區衛生專業技術人員和護理人員的培養培訓。三是繼續實施高層次衛生科技創新人才培養計劃，定期選拔醫德高尚、技術精湛、科技能力強的優秀中青年衛生人才作為培養對象，通過科研及學術交流的方式，促進其快速成長。四是繼續做好村級衛生專業技術人員培養項目工作，提升村級醫療衛生專業技術服務隊伍的整體水平。五是培育壯大中醫藥人才隊伍。六是規范醫院管理者的任職條件、逐步形成一支職業化、專業化的醫療機構管理隊伍。
五、20xx年衛生人才工作思路
1、制定并實施免費鎮處衛生院培訓全科醫生計劃。積極爭取省級財政支持開展鄉鎮衛生院全科醫生轉崗培訓。
2、促進人才向基層流動。進一步完善相關政策措施，鼓勵引到醫務人員到基層服務。市直醫療單位與鎮處衛生院建立緊密型醫療集團，實行對口支援，促進醫療集團內部人才上下流動。
3、加強鎮處衛生院技術人員在職在崗培訓。建立鎮處衛生院技術人員定期進修學習制度，20xx年安排10名鎮處衛生院技術骨干人員到市級以上醫療機構進修學習。
4、市直醫療衛生單位以培養實用性人才為主。在現有醫療衛生人員中確定三個層次，分為學科帶頭人、骨干醫師、青年醫師，各自承擔不同的職責和任務，形成人才梯次結構。
5、制定并落實人才吸引政策。對醫學院校高學歷人員在編制、住房、學歷津貼、科研項目等方面給予鼓勵和政策傾斜。
衛生局年度工作總結7
今年以來，南平市衛生局衛生監督所在南平市委、市政府和衛生局正確領導和指導下，根據我省衛生監督行政執法工作的總體部署，結合我所衛生監督執法的工作實際，認真貫徹執行《行政處罰法》、《行政許可法》等公共法律和《食品安全法》、《傳染病防治法》、《執業醫師法》、《公共場所衛生管理條例》、《學校衛生工作條例》等相關行業法律法規，緊緊圍繞社會輿論和人民群眾普遍關心的食品安全、醫療服務、學校衛生、公共場所衛生、化妝品衛生、生活飲用水衛生等一系列民生熱點問題，認真落實衛生監督執法責任制，秉公執法，依法行政，全力以赴，開拓創新，通過全所干部職工的共同努力，各項執法工作穩步推進，為維護全市正常的公共衛生和醫療衛生服務秩序做出了積極貢獻。現將我單位今年的依法行政工作匯報如下：
一、健全領導組織，行政執法責任制全面落實
今年以來，我所行政執法工作在衛生局的周密部署下，在所領導的精心安排下，對衛生行政執法依據和程序等內容做了全面認真地梳理和歸檔，進一步落實了主管領導和個體衛生監督員的執法責任，明確了各職能科室對各類衛生監督執法工作的職能職責，為我所依法行政工作奠定了基礎。在此基礎上，我所按照合法、合理、程序正當的要求，嚴格行政處罰、行政許可等行政執法行為，遵守回避、公開、告知、陳述申辯和說明理由、聽證、救濟等各項行政程序制度，建立健全了衛生行政執法責任制等相關規章制度，嚴格按照法定程序行使權力、履行職責，真正做到了公正執法、文明執法，確保了我所衛生監督執法行為的規范化、法治化。
二、注重宣傳培訓，營造良好的衛生監督執法環境
內部培訓方面，今年我所組織全體衛生監督員認真學習了《國務院全面推進依法行政實施綱要》、《衛生行政執法責任制若干規定》和《衛生行政處罰程序》等相關衛生法律法規和部令規章等，鼓勵廣大衛生監督員參加各種形式的在崗培訓，取得了比較滿意的成效。社會宣傳方面，我所針對部分從業人員法律意識比較淡薄、學法守法積極性不高、行業自律意識不強的實際，舉辦了2期“餐飲業、學校及建筑工地食堂負責人培訓班”，1期“公共場所負責人培訓班”，積極開展了“315” 和食品安全法律法規宣傳活動4次，累計集中培訓監管對象340多人，出動宣傳人員75人次，宣傳車輛13輛次，發放宣傳材料6000余份，懸掛橫幅12條次，接受咨詢650多人次，發放《公共衛生從業人員培訓手冊》2500余冊，向新聞媒體和上級單位投送衛生監督信息達28條。通過堅持不懈的宣傳培訓，全體衛生監督員執法理論水平逐步提高，廣大公共衛生從業人員衛生安全意識逐步增強，執法環境不斷改善。
三、完善內部制約機制，認真開展衛生監督稽查
為強化內部制約機制，規范衛生行政執法行為，我所根據衛生部《衛生監督稽查工作規范》和《衛生行政執法考核評議辦法》，以提高衛生行政執法能力為出發點，扎實開展了衛生監督稽查。今年的衛生監督稽查工作主要以衛生行政許可、衛生監督檢查、舉報投訴案件的受理查辦、監督員執法行為和風紀稽查、執法文書使用制作、衛生行政處罰行為等六項內容為重點，稽查各類許可檔案100余份，稽查各類書寫執法文書300多份，糾正不當文書40多份。按照我所制定的《舉報投訴調查處理制度》及時有效處理舉報投訴案件56起，發放《衛生監督執法行為問卷調查表》150份，對行政處罰案件的處罰主體、依據、程序、自由裁量權等情況實行全過程稽查指導，對存在的問題按照“任務分解到位、職責明確到位、措施跟進到位、督導檢查到位”的要求全面徹底得以整改。通過開展衛生監督稽查,為我單位的依法行政工作健康有序推進提供了內部保障。
四、堅持以人為本，努力提高執法人員綜合素質
自建所以來，上級領導非常重視隊伍建設，始終把提高衛生監督員的`業務水平和整體素質擺到了十分重要的位置。為提高我所監督執法能力，掌握規范的衛生行政許可程序，我所按照衛生部《xx-xx年全國衛生監督員教育培訓規劃》要求，建立完善繼續教育機制，想方設法探索教育的新形式、新途徑、新載體，采取單位內部學習、參加培訓班、橫向交流、學歷教育等多種有效形式，積極運用監督、幫助、促進相結合的辦法，努力提高衛生監督員的綜合素質。我所繼續堅持周五的業務培訓制度，組織了全體衛生監督員參加法律法規和監督執法業務培訓達36課時共19次，選拔業務骨干參加全國和省上培訓班共計23人次。通過堅持不懈的教育培訓，全體衛生執法人員的理論水平和執法能力顯著提高。
衛生局年度工作總結8
20xx年，我區將進一步樹立服務意識，更新服務理念，強化專業技術能力，提高財務業務水平，承接省上級部門交辦的各項工作，同時為基層單位提供高效、滿意的服務。
20xx年以來，鄉財政所在鄉黨委、政府的正確領導下，在縣財政局的積極指導下，以科學發展觀為指導，認真開展各項財政工作。現將一年來主要工作開展情況匯報如下：
一、抓收入工作
20xx年，我鄉財政收入目標任務為4130萬元。1—12月份預計實現財政收入4130萬元，占預算收入的100%，較去年同期（3905萬元）增加225萬元，同比增長5.7%，其中：國稅完成2500萬元，占預算數的100%，較去年同期（20xx萬元）增加419萬元，同比增長20%；地稅完成1250萬元，占預算數的100%，較去年同期（1017萬元）增加233萬元，同比增長23%；非稅收入完成380萬元，占預算數的100%，較去年同期（807萬元）減少427萬元，同比下降53%。
二、財政支出工作
1—12月份我鄉預計實現預算支出3121.5萬元，較去年同期（2702.2萬元）增加419.3萬元，同比增長15.5%。其中：人員支出2697.7萬元，較去年同期（2293.7萬元）增加404萬元，同比增長17.6%。公用經費支出430.8萬元，較去年同期（408.5萬元）增加22.3萬元，同比增長5.4%。
三、認真落實國家各項惠農政策
一是全面做好糧食直補工作。截止6月中旬，糧食雙補金額已全部存入農戶糧補存折賬戶中。總共發放補貼資金4323152.52元，其中,發放糧食直補資金583788.71元，發放農資綜合補貼資金3739363.81元。
四、加強財務管理，加大財政資金監管力度。
財政資金涉及方方面面，為使財政資金更好地發揮作用，今年我認真落實上級有關文件精神，加大財政資金監管力度，在財政專項資金監管的`同時，將鄉計生資金納入監管范圍，并進一步健全制度，建立了內部監管檢查機制，確保財政資金安全及使用效益最大化。
五、積極協稅抓收入
今年，受當前經濟形勢和我縣的稅收政策的影響，我鄉稅收增收的難度進一步加大。為能完成年初制定的財政收入任務，我帶領財政所全體人員積極配合鄉黨委、政府協調稅務部門，搶抓稅源，加大稅收征管力度，確保收入及時足額入庫。
六、采取措施控支出
今年以來，我鄉財政形勢十分嚴峻，工作中我們堅持“保人員、保重點、保急需”的原則，并按照中央“八項規定”的要求嚴控支出項目，重點規范支出票據。對票據手續不齊全、不規范的票據一律不予報銷。從而促進我鄉經濟發展和社會穩定。
七、積極落實工資改革工作
。今年工資改革步伐加大，落實好各項工資調整政策，關系全體財政供養人員的切身利益。為此，我們認真解讀上級工資調整政策，吃透精神，完善各類人員基礎數據，全力做好工資調整事宜，確保此項工作按時完成。
八、完成了20xx年預算調整、20xx年預算編制及20xx年決算工作。
衛生局年度工作總結9
XX11年，在縣委、縣政府的正確領導下，在自治區、XX市有關業務部門的指導下，我局根據《國家環境保護部醫療廢物管理條例》、《XX市醫療廢棄物集中處置管理暫行辦法》和《首府XX創建全國衛生城市實施方案》等要求，認真開展“創衛”工作，大力實施醫療衛生系統城鄉清潔工程，取得了較好的成效，現將有關工作情況總結如下
一是領導高度重視。
今年以來，我局非常重視“創衛”工作，將該項工作納入全年工作的重要議程，把創建全國衛生城市工作與實施醫療衛生系統城鄉清潔工程、開展愛國衛生運動、城鄉清潔工程相結合，將愛國衛生運動、農村改廁、規范醫療廢物集中處置作為重中之重來抓，根據《國家環境保護部醫療廢物管理條例》和《XX市醫療廢棄物集中處置管理暫行辦法》等有關規定和區、市有關城鄉整潔工程的工作部署，切實抓好醫療廢物集中處置工作。組織召開醫療衛生機構負責人會議，學習傳達《中華人民共和國固體廢棄物污染防治法》、《中華人民共和國傳染病防治法》、《XX市醫療廢棄物集中處置管理暫行辦法》等有關法律法規和區、市有關城鄉整潔工程文件精神，不斷提高醫療衛生單位對醫療廢物管理的認識，規范醫療廢物處置，確保人民群眾的身體健康和生命安全。
二是認真實施農村改廁項目。
XX11年我縣獲批中央農村改廁項目XXXX座，分布在9個鄉鎮、X8個村委、44個自然村，補助經費1X8萬元。于XX11年9月底全部完成XXXX戶小三格衛生廁所建造任務，合格率達94%以上，改廁健康教育知識知曉率和衛生行為形成率都達到94%以上。每個改廁示范戶補助的經費，實行全額現金補貼，兌現改廁示范戶現金補助實行銀行統發，直接轉入示范戶在銀行開設的存折，快捷便利的落實到改廁農戶手中，兌現率達到了1XX%。
三是大力推進城鄉環境衛生整潔和醫療衛生系統城鄉清潔工程，為XX市創建全國衛生城市積極創造條件。
一年來，我縣城鄉環境衛生整潔行動共發放宣傳資料3XXXX份，清理生活垃圾5X噸。治理違法廣告XXX條，治理五亂現象3XX處，清理四害孳生地6XX處。投入除四害專項經費1XXXX多元， 共發放除四害宣傳資料3萬份，開辦除四害培訓班X期，培訓除四害技術人員8X人次，出版宣傳板報、墻報5X期，發放除四害藥品3XXX多公斤，四害密度有所降低。進一步規范處置醫療廢棄物不斷改善城鄉居民居住環境。我縣各醫療衛生單位醫療廢棄物由XX市特種垃圾處理中心（兆潔公司）統一收集和處理。
一年來，在縣城內的縣人民醫院、縣中醫院、縣婦幼保健院、縣疾控中心、蘆圩鎮衛生院、賓州衛生院、新賓衛生院等醫療機構的醫療廢物統一由XX市兆潔公司運送和集中處理，處置率為1XX%。鄉鎮（包括民營醫院）大部分醫療衛生單位也都主動與XX市兆潔公司簽訂了收運及處理醫療廢物合同，并按合同履行職責；做好醫療廢棄物的轉移交接工作，并按規定填好醫療廢物轉移聯單的.簽收登記工作。醫療單位污水處理由專人負責，每天用含氯制劑消毒后再進行排放，并認真做好記錄。分布在偏遠山區個別醫療機構由于路程較遠，且醫療廢物量不大，XX市兆潔公司不愿簽訂醫療廢物合同進行統一集中處理，我縣要求沒有與兆潔公司簽訂合同的醫療單位嚴格按規定處置醫療廢物，落實專人每天集中消毒浸泡、毀型、焚燒處理，不得將用后的醫療用品進行回收它用或隨意流放。
通過開展城鄉環境衛生整潔行動，全縣城鄉環境衛生明顯好轉，城鄉臟亂差現象得到遏制、農村環衛設施建設不斷加快、長效機制初步建立，有力推動了創建全國衛生城市工作的深入開展。
衛生局年度工作總結10
20xx年，在市衛生局黨組正確領導下，我們緊緊圍繞“迎奧運,保安全”工作重心,全面加強以手足口病為重點的各種傳染病防控，為XX災區輸送了抗震救災防疫隊伍，推進了免疫規劃信息化建設。為保證衡水的奧運醫療衛生安全和實現衡水經濟跨越式發展做出了應有的貢獻。現將具體工作情況匯報如下：
一、手足口病防控
今年5月份以來，我市發生手足口病疫情。為控制疫情，我們制定了一系列措施：一是制訂下發了《XX市手足口病控制應急預案（試行）》、《XX市手足口病預防控制工作方案》，并先后發出20余個明傳電報，專門指導規范手足口病各項防控工作；二是5月份，全市實行手足口病疫情的雙線零報日報管理，對每日零時至24時的手足口病疫情進行報告和分析，并及時向衛生廳報告重癥病例情況；三是加強了手足口病例的流調，并對住院病例進行密切觀察。針對重癥病例，采取采樣送檢的同時，關閉其所在幼兒園,對密切接觸者進行隔離觀察。據統計5-6月份期間全市共關閉幼兒園所200余所，對11300名兒童進行了隔離觀察；四是組織疾控人員到托幼機構進行技術指導和宣傳，對全市所有托幼機構、小學校進行全面衛生消毒，尤其加強鄉鎮幼兒園的兒童用具、玩具的及時消毒；五是采取廣泛發動、群防群治的措施。各縣市區都采取不同形式進行廣泛宣傳發動。據統計，各地共印刷發放傳單40多萬份。市衛生局專門印刷《手足口病防治問答》10萬份、《手足口病預防控制指南》6000份分發給各縣市區。
截至20xx年10月，我市共發生手足口病例963例，其中5月份245例，6月份302例，7月份251例，8月份80例，9月份48例，10月份37例。
二、抗震救災工作
汶川地震以來,我們共四次派出XX市抗震救災防疫隊伍。第一批包括流行病學、檢驗、消殺等專業人員13人，司機6人，負責XXXX市XX縣6個行政村52個自然村及3個災民安置點的消殺滅菌、流行病學調查、培訓群眾骨干、健康教育、心理干預等各項防疫滅病工作。第二批包括消殺、流調、檢驗、監督人員以及司機共9名，第三批包括流調和監督人員6名，對口支援XXXX縣的土城鄉衛生院和泗耳藏族鄉衛生院的衛生防疫工作。根據目前抗震救災實際工作需要，第四次派出監督人員1名，目前幫助XXXX縣平通區恢復當地的衛生監督工作。
三、奧運保障工作
根據奧運醫療衛生保障工作需要，我們加強了衛生應急各項工作：一是對各項應急預案進行了歸納梳理，并制定了各項預案的實施流程圖；二是及時調整和充實了XX市衛生應急救治隊伍。將5個衛生應急救援隊伍和1個疫情處置隊伍進行重新調整,重新抽選了部分政治覺悟高、業務技術精、敬業精神強，具有實際工作能力的中職以上專業技術人員充實了應急隊伍。三是加強了對放射源、劇毒易制爆化學品、高致病性病原微生物等危險源管理工作。對醫療衛生單位進行了全面檢查。各醫療衛生單位都建立了管理規章制度和工作臺帳，加強了對重點醫用放射源的管理，落實了雙人收發、雙人保管的'措施，加強防范，防止丟失現象發生。
四、加強重點傳染病防控
1、全面防范腸道傳染病。從5月1日起，全市所有的醫療機構腸道門診嚴格按照腸道門診工作制度，認真做好預檢分診、腹瀉病人登記、標本采集、病原學監測和疫情報告工作,做到“逢瀉必登、逢疑必檢”。
2、繼續加強傳染性非典型肺炎、人感染高致病性禽流感等重大疾病的防控，健全醫療機構不明原因肺炎病例報告制度和預檢分診制度，加強疾病控制人員不明原因肺炎病例的疫情主動搜索。
3、加強艾滋病防治工作。一是繼續加強對各種人群的篩查監測工作。20xx年，共對新入監的兩勞人員2986人進行hiv常規檢測，沒發現感染者。自愿咨詢人數共2576人份，檢測出陽性感染者2人。二是對暗娼、嫖客、長卡司機、性病就診者等高危人群進行高危干預，共干預高危人數6787人。三是對我市10例艾滋病感染者進行管理，嚴格做好隨訪和cd4檢測工作。對1例艾滋病患者實行抗病毒治療。四是順利通過全國《中國遏制與防治艾滋病行動計劃（2006-2010年）》中期評估。
4、加強結核病防治工作。20xx年，繼續開展 “衛ⅹ”項目、全球基金項目和健康促進等結核病控制項目，加強結核病人的追蹤和歸口管理工作。截至10月底全市共發現結核病人2191例，提前完成發現結核病人的任務。對發現的傳染性結核病人實施了直接督導化療。
五、繼續加強疫情網絡直報工作
由于近年來對疫情及突發公共衛生事件網絡直報工作的重視,我市網絡直報工作有了很大進展。20xx年截至目前,全市共報告突發公共衛生事件3例, 分別是XX區疑似水痘疫情、武強流行性腮腺炎疫情和XX縣的亞硝酸鹽中毒，共涉及37人，無死亡病例。20xx年截至目前共報告法定傳染病9114例，其中乙類傳染病6822例, 丙類傳染病2292例，無甲類傳染病報告。其他類傳染病共報告649例，其中水痘發病最高，為555例。
六、繼續擴大計劃免疫成果
1、擴大免疫規劃疫苗范圍。20xx年全市擴大免疫規劃疫苗范圍,由原來的6苗防7病擴大為14苗防15病。為保證免疫規劃工作的順利開展,我們和財政、教育、發改委等部門聯合下發了“關于擴大免疫規劃范圍的通知”,對各地擴大免疫規劃工作提出了具體要求。從8月份開始，各縣市區陸續執行擴大范圍疫苗的預防接種，目前所有縣市區均已執行。同時各地積極向當地政府爭取財政支持，把擴大免疫規劃工作補助經費納入明年的財政預算。
2、加快免疫規劃信息平臺建設。我市自2007年11份信息平臺建設啟動以來，各項工作一直處于全省前列。目前全市11個縣市區全部建立了兒童預防接種信息管理系統。目前基本完成了2002-2007年出生兒童數據的錄入上傳工作，共上傳261423例個案。
3、繼續保持較高的常規免疫接種率。兒童免疫規劃五苗接種率始終保持在以鄉為單位90%以上。基礎免疫報告接種率仍維持較高水平，報告累計接種基礎免疫“五苗”接種率均在99％以上，乙肝首針及時接種率達97.48％。
4、繼續加強免疫監測、afp監測、麻疹監測、新生兒破傷風監測、異常反應監測、乙肝監測等六大監測工作。同時加強了冷鏈運輸和疫苗管理。進一步加強二類疫苗的管理。
七、加強地方病防治工作
在進一步加強地方病防治知識宣傳的同時，認真做好地方病監測及調查工作：一是繼續做好碘鹽監測工作。20xx年全市共監測批發加工分裝企業碘鹽1188批，質量合格率為100%。居民戶鹽樣3192份，碘鹽覆蓋率為99.43%，碘鹽合格率99.15%，合格碘鹽食用率98.59%，質量合格率與上年度相比有所下降。二是進一步做好飲水型地方性氟中毒病情調查工作。20xx年全市共對5個縣16個鄉18個村開展了地方性氟中毒病情調查工作，共監測水樣90份，監測8-12周歲兒童氟斑牙564人，采集8-12周歲兒童尿氟277份，監測16周歲以上成人氟骨癥7231人。
下一步，我們要下大力度，進一步加強疾病預防控制體
系建設，切實提高疾病預防控制能力：
1、繼續加強手足口病、霍亂、不明原因肺炎、艾滋病、結核病等各種重大傳染病防治工作，全面落實各項預防控制措施。
2、加強傳染病疫情網絡直報系統建設，強化制度建設，做好疫情監測、報告和信息資料的分析利用，提高信息管理和預測預警能力。
3、加強計劃免疫工作：一是進一步做好免疫規劃信息平臺建設，加快接種兒童數據的錄入工作；二是加強督導，切實落實擴大免疫規劃范圍的疫苗接種補助經費。
衛生局年度工作總結11
20xx年，賈汪區衛生局在區委區政府的領導下，全局上下緊緊圍繞“強化內部管理、規范監督行為、加大執法力度、推進依法行政”這條主線，以“廉潔、務實、規范、高效”為宗旨，不斷轉變服務理念，創新模式，加大執法力度，加強餐飲服務衛生監管，各項工作取得了一定的成效。現將工作情況總結如下：
一、認真做好宣傳培訓和信息報送工作
充分利用新聞與媒體的宣傳作用，及時報道餐飲業衛生執法監督信息和工作動態。先后在省、市衛生監督網站及江蘇衛生監督信息雜志、徐州餐飲監管動態、賈汪新聞報刊發表衛生監督信息11篇，積極開展餐飲業安全知識宣傳活動，全年共發放宣傳單1600余份，制作宣傳展板4塊，條幅6幅，接受群眾咨詢1200余人次；認真有序的開展了三期餐飲業管理人員及從業人員的培訓工作，均取得了良好的社會效果。
二、嚴格許可程序，規范許可行為
依照工作職責，不斷加強衛生行政許可管理工作，嚴格做到按照法定程序辦事，規范行政許可行為。全年共接受餐飲服務行業許可申請人的咨詢593人次，審查餐飲服務單位申報材料262戶次，受理餐飲服務許可申請183份，發放、驗發餐飲服務許可證180戶。
三、加強餐飲服務衛生監管，保障群眾飲食安全
（一）、食品添加劑專項整治工作按照上級工作部署，我局召開專題會議，研究制定專項整治方案，加大監管力度，充分利用新聞媒體，宣傳打擊非法添加和濫用食品添加劑的目的和意義，積極開展餐飲服務環節食品非法添加和濫用食品添加劑專項整治行動。自5月16日起先后檢查餐飲服務單位430余家，出動衛生監督車輛325臺次、衛生監督員880人次，下達衛生監督意見書360余份，發放餐飲業食品添加劑安全使用承諾書160余份、餐飲業食品添加劑使用情況公示表160余份，現場快速檢測8個類別60余個品種的食品及食品原料，在全區餐飲行業實行了食品添加劑備案制度，對10家違規使用不符合衛生標準食品的.餐飲單位給予了行政處罰，罰款金額23000元。堅決打擊非法濫用食品添加劑和非法添加非食用物質的行為，收到了明顯成效。
（二）、地溝油及餐廚廢棄物整治工作
按照徐食藥監餐【20xx】55號《關于開展餐飲服務環節地溝油和餐具消毒專項整治工作方案》文件精神，區衛生監督所強化監督職責，加大監督力度和頻率，于6月10日起在全區開展了拉網式的地溝油及餐廚廢棄物整治工作，做到了橫向到邊、縱向到底。先后檢查餐飲服務單位300余戶次，餐飲具集中消毒。
衛生局年度工作總結12
為切實加強衛生部門行業作風建設，努力改進機關和衛生窗口的工作作風，促進依法執政，提高機關辦事效率，通過醫療衛生特殊的服務窗口，密切黨群干群關系，加快衛生事業發展，今年來，我們根據市委市政府政務公開工作有關要求，按照依法公開、真實公正、注重實效、有利監督的原則，扎實開展政務公開工作，努力做到方便群眾辦事，強化權力監督，提高依法行政、依法執業水平，進一步落實民主決策、民主管理、民主監督制度，政務公開工作取得較好的效果，現總結如下：
一、加強領導，提高認識，增強責任感。
為加強組織領導，完善機制，確保衛生信息公開工作的順利進行。我局把推行衛生信息公開工作作為轉變機關作風，提高行政效能的重要內容來抓，根據局領導班子成員變動及時調整了領導班子成員分工，形成主要領導親自抓，分管領導具體抓，具體工作專人抓的工作機制。把政府信息公開工作列入重要議事日程，召開會議，對推進政府信息公開工作進行動員和安排布署，全力做好信息公開工作。
二、聯系實際、突出重點，扎實開展政務公開工作。
１、結合衛生部門工作實際，進一步明確政務公開的內容和范圍。衛生部門是窗口行業，今年各單位在往年政務公開工作的基礎上充實了政務公開的內容和形式。衛生局機關除在單位設立了公示欄外，還通過衛生局門戶網站對局領導班子分工、部門職責、內設機構、舉報電話、行政審批程序、收費項目及標準等內容進行了公示。
2、結合今年衛生工作重點，加大群眾關心的熱點問題等內容的公開力度。今年，我局加大了對醫療機構“陽光用藥”情況的公示，按季度公示《xx市市級醫院醫療服務“陽光用藥”及相關信息表》；對公立醫院改革、《衛生十二五發展規劃》等內容也進行了公示。
三、主動公開政務信息的情況
（一）主動公開數量和主要類別
今年1月至今，我局主動公開信息165條，其中網站公開147條，新聞媒體信息公開18條。主動公開的政府信息主要類別包括規范文本和發展計劃、與公眾密切相關的重大事項、機構職能和人事任免、部門文件、工作動態、業務工作、工作報告、辦事指南等方面的內容。
（二）公開形式
政府信息公開形式主要是利用互聯網、報刊、專欄以及設置公告欄等多種方式。
四、依申請公開政府信息的情況
XX年我局共接到1宗群眾提交的有關依申請公開政府信息，局領導高度重視，相關負責科室及時認真的進行了回復。
五、復議、訴訟和申訴情況
XX年度我局因政府信息公開引起行政復議0件，行政訴訟0件。
六、存在的困難和問題
一是政府信息公開宣傳還不夠深入，工作落實不夠扎實。
二是重要事項公示、重點工作通報和工作開展情況公示制度還須進一步健全。
三是缺乏專人辦公，信息公開不及時。
七、下步工作措施
（一）加強領導，落實責任。按照上級的部署和要求，把信息公開工作作為一項經常性工作列入重要議事日程。進一步提高認識，把推行陽光衛生工作抓緊抓實。
（二）完善制度，狠抓工作落實。結合實際，對重大的決策實施聽證，對重要事項進行公示，對重點工作進行通報，不斷充實衛生信息，加大公示力度。
（三）進一步完善長效機制。加強工作總結，針對存在問題，不斷改進工作，健全制度，使信息公開工作規范化、制度化，推動工作再上新臺階。
XX年，我局的政務公開工作按照市委、市政府的部署和要求，認真貫徹落實《政府信息公開條例》，把政務公開工作作為加強機關效能政風行風建設和黨風廉政建設的重要舉措，不斷增強工作透明度，促進依法行政、廉潔行政，收到了良好的社會效果。現將有關情況報告如下：
一、加強領導、提高認識。局黨組歷來重視政務公開工作，把政務公開工作列入年度司法行政工作要點，同部署、同落實、同檢查。由于人事變動和機構調整，我局及時調整充實了政務公開領導小組，占志忠局長擔任組長，并確定局辦公室具體負責政務公開工作。局辦公會經常聽取辦公室關于政務公開工作的匯報，研究政務公開工作，我局的政務公開工作已融入到司法行政各項業務工作中。我局把政務公開意義、要求等內容列入局機關干部日常學習內容，集中學習會、干部培訓班等多種途徑和方式，引導干警深入了解和熟悉政務公開的政策和措施，積極參與政務公開活動，增強工作的責任感和主動性，形成了良好的政務公開工作氛圍。領導的重視、認識的提高和后勤的保障，確保了我局政務公開工作有序、健康的開展。
二、充分利用門戶網站，扎實做好政務信息公開工作。今年來，我局認真開展政務信息工作，一是切實加強組織領導，緊緊圍繞保增長、保民生、保穩定，以推動司法行政量性循環發展、建設服務型政府為主題，以推動行政權力公開透明運行，促進依法行政，服務人民群眾為目的，扎實開展了政務公開宣傳活動。二是加大政務公開工作宣傳力度。通過政務公開宣傳專欄，大力宣傳《政府信息公開條例》，使全局同志充分認識政務公開的重要性。同時，按照政府信息公開指南，公開本局部門領導、機構設置、法律法規、規范性文件，及時更新部門動態和司法行政業務，大大提高了群眾對我市司法行政工作的了解。
三、規范政務公開內容、強化公開載體建設。一是設置公示牌。主要公開本局辦事指南（包括職能及部門崗位職責）、辦事程序等。二是通過內部設置政務公開欄公開。主要公開領導班子成員和中層干部廉潔自律情況、黨風廉政建設責任制屢職情況、干部考核獎懲等其他需要公開的事項。三是通過會議、文件公開。需要在一定范圍內公開的內容，采取會議和文件的形式公開。四是通過網絡公開。我局在門戶網站及時更新錄入內設機構的職能職責，公開法制宣傳、法律援助、基層管理、公證律師、社區矯正等多項業務工作動態，公開各項法律法規和規章以及監督電話。做好公民咨詢熱線辦理工作，對群眾的來訪來電，做好登記受理，耐心解答。
通過推行政務公開工作，我局積極營造了行為規范、運轉協調、公開透明、廉潔高效的政務氛圍。
四、工作打算
（一）進一步加強《政府信息公開條例》的學習宣傳，提高對政務公開工作的認識，通過公開，提高依法辦事水平。
（二）進一步強化政務公開的規范完善。對公開的形式、內容、時限、程序、監督和運行機制等進一步規范，健全完善政務公開工作制度，強化政務公開的規范運作，全面提升政務公開的檔次和水平。
（三）進一步加大政務公開的監督力度。加強對政務公開的監督檢查，堅持把政務公開與黨風廉政建設等工作結合起來，將政務公開工作不斷深化，使之真正成為推動我局工作質量和水平提升的基礎性工作。
（四）進一步抓好政務公開的探索創新。積極適應新形勢對政務公開工作的新要求，不斷探索、豐富內容、創新形式，不斷把我局政務公開工作推向深入。
及時、準確、完整地公開政府信息是政府部門的一項法定義務。今年以來，我局按照法律法規及省、市有關文件要求，以行政權力為重點，以政務公開為原則，以電子政務為載體，按照推動權力規范、透明、廉潔、高效運行的總體思路，認真組織，精心準備公開內容，創新公開形式，完善公開制度，強化公開監督，經過探索和實踐，政府信息公開各項工作實現有序進行。現將主要情況匯報如下：
一、工作開展情況
XX年，在市政府信息中心的業務指導下，我局的政府信息公開工作以貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》為抓手，進一步完善工作制度，加大硬件建設力度，認真做好政府信息的收集、歸類、公開等各項工作，較好地完成了年度工作任務。
（一）加強領導，強化組織協調。我局結合工作實際，把政府信息公開工作列入重要議事日程，成立了由局長任組長，各位副局長為成員的政府信息公開領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室設在局辦公室，安排專人負責政府信息公開工作。同時在每個科室、每個直屬單位明確一名聯絡員，負責政府信息公開有關事務。從而使我局政府信息公開工作做到了有領導分管、有機構負責、有專人承辦，形成職責分明、分工合理、各負其責、齊抓共管的工作局面，保障了政府信息公開工作的'高效運行，推動了我局此項工作的順利開展。
（二）明確公開內容。按照市政務公開領導小組的要求，對信息公開的范圍、內容、時間等進行明確，及時上傳部門工作動態信息，及時進行各類局工作信息的公開、更新和維護，本年度各類適宜工作的文件都已經上傳公開。其中機構設置、主要職責、領導分工、辦事程序等都根據新的要求進行了適當的調整更新，凡涉及公民、法人、其他組織切身利益的適合公開的內容，如全市工業、招商和重點項目服務月專報等，均按規定的時間節點等進行了公開，提高了相關企業技改、培訓、及用地信息的社會知曉度。
（三）豐富載體，公開形式多樣。我局高度重視政府信息公開形式的多樣化建設，利用局門戶網站、建德新聞網、建德日報等多種形式廣泛深入地做好政府信息的公開工作。一是加快網絡化、信息化建設，把網站作為政府信息公開第一平臺進行建設，在局門戶網站上設立了公示公告、經濟動態、重點工作、政策法規等多個專欄，全年共發布信息90余條。二是積極在建德新聞網投稿，擴大部門工作動態的公開力度。今年以來我局組織承辦了多次全市經濟和信息化方面的工作會議及相關培訓，并對每次的會議和培訓都進行了總結和系列報道，投稿至建德網和建德日報進行刊登。三是依申請公開政府信息情況。XX年度Ｎ揖治唇擁繳昵牘開事項。
二、工作中存在的問題
今年由于政府機關職能轉換，各方面工作都尚未穩定，在政務信息公開方面工作落實情況也還待進一步提高。雖然我局在政府信息公開方面做了一些工作，也取得了一定的成績，但與市政府的要求還存在一定距離。主要表現在相關的工作機制和制度還有待進一步完善，創造性開展政府信息公開工作的方法還不夠多，信息公開形式仍須不斷拓展等。在下步工作中，我們將高度重視，認真研究并加以解決。
三、下步工作打算
在今后工作中，我局將繼續強化組織領導，加強調查研究，努力探索政府信息公開的新辦法、新舉措，提高政府信息公開工作的質量和效益，促進我市經濟和信息化工作不斷發展。
（一）完善信息公開機制建設。對政府信息公開的保密機制、協調機制、監督保障機制等方面進行詳細規范，使信息公開各個方面、各個環節都有規可依、有章可循，并定期對我局信息公開工作進行考核與評議。
（二）加強對政府信息公開的管理。針對部分信息欄目的信息量差別較大問題，進一步采取措施，加強主動公開和依申請公開的信息報送監督檢查，完善內部約束激勵機制、外部監督制約機制和信息反饋機制，建立長效監督管理機制。
（三）不斷創新政府信息公開形式。在發揮好互聯網、報紙、媒體等公開形式作用的同時，積極探索一些公開信、宣傳單等適合基層群眾特點的新形式。
（四）加強培訓，進一步增強政府信息公開工作能力。保證公開信息的及時、準確和全面，需要全體工作人員的共同努力。我局將以全體工作人員為對象，進一步加強政府信息公開內容、格式的培訓，提高每一位工作人員的思想認識和工作技能，不斷增強政府信息公開工作的能力。
（五）切實強化檢查監督。進一步把政府信息公開工作落到實處。
衛生局年度工作總結13
儀隴衛生工作在縣委、縣政府堅強領導和市衛生主管部門的精心指導下，通過全縣衛生戰線廣大干部職工的共同努力，醫藥衛生體制改革不斷深化，醫療質量管理顯著增強，人才隊伍建設穩步提升，醫療服務水平大幅提高，較好地完成了市、縣下達我局的各項工作任務。
一、主要工作及成效
(一)醫療衛生服務體系不斷完善。縣衛生執法大隊、疾控中心業務用房建設項目于2012年啟動建設，今年內總投資達2350萬元，現已完成主體工程建設;日興、大寅、五福等9個鄉鎮衛生院改擴建項目已基本完工，總投資1500萬元，年底投入使用;全面啟動德慶醫院綜合樓建設項目，建筑總面積達 16000平方米，已完成六樓主體施工，完成投資2000萬元，超過年初既定目標。
(二)醫療衛生體制改革穩步推進。一是公立醫院改革順利推進。從今年6月1日起，全面取消縣級醫院藥品加成，所有藥品實行零差率銷售;在縣人民醫院試點探索“醫藥分開”新模式，通過托管方式將該院藥房推行社會化管理，由九州通醫藥公司保障藥品供應，并大力引進先進設備和高端技術人才建立腫瘤科;同時積極推行臨床路徑管理和單病種付費改革，縣醫院、中醫院、保健院開展臨床路徑管理病種數分別達21個、20個、15個，全縣執行單病種付費病種達20個;縣人民醫院“三乙”創建工作， 完成軟件資料、硬件建設準備，正待檢查驗收，縣婦幼保健院創“二甲”已于7月初順利通過專家組驗收。二是基本藥物制度全面實施。全縣基層醫療機構全面實施國家基本藥物制度，實現100%上網采購、100%配備和使用、100%實行零差率銷售;縣級醫院基本藥物使用率達53%;同時不斷健全藥物配送制度，2 日內到位率達93%，有力地保障了各單位用藥之需。三是衛生信息化建設取得新進展。全縣區域衛生信息化平臺基本建成，實現衛生信息化全域覆蓋;第二人民醫院、復興中心衛生院已實現與南充影像中心聯網建設，各中心衛生院與縣人民醫院建成信息交流平臺，實現遠程診療服務;在全省數字化醫院評定中，縣人民醫院被授予二星級數字化醫院;縣中醫院、縣婦幼保健院完成以電子病歷、醫院管理和遠程醫療系統為重點的醫療服務信息平臺建設;完成醫療衛生機構藥品(疫苗)電子監管系統建設。四是繼續推行鄉村一體化管理。年初我局出臺了《XX縣鄉村醫生簽約服務實施意見》，分別在馬鞍、復興、大寅中心衛生院和果山、銀山衛生院試點開展鄉村醫生簽約服務工作，積極推進鄉村醫生行政管理、公共衛生、基本藥物、業務監管、績效考核等一體化管理，管理率達80%。五是康復體系建設深入推進。在中醫醫院開設有針灸、推拿、按摩、理療等多個中醫康復科目，縣級綜合醫院設置了康復醫學科，并加強對鄉鎮衛生院幫扶指導，鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心配備了牽引床等常用康復理療設備，并積極開展康復醫學專業技能培訓，目前全縣縣、鄉、村三級醫療機構均能從事一定康復醫療服務，康復體系基本建立。
(三)醫療衛生服務質量持續改進。一是大力開展醫療機構整頓工作。完成基層醫療機構注冊、審批、校驗等清理，并將1137家基層醫療機構基本信息全部錄入國家基層醫療機構信息系統;嚴格規范各醫療機構院感管理，有效降低了院感風險;組織縣級醫療機構、民營醫院及縣內交通主干路沿線24家醫療機構與XX市醫療廢棄物處理中心簽訂了《醫療廢棄物處置協議》，規范處置醫療廢物。二是大力推廣優質護理工程。通過規范化培訓、科學規范管理、完善考核機制等措施，不斷增強廣大護理工作者的業務素質，切實提升護理工作質量，截止目前，縣級醫院優質護理病房達78%，同時積極推行自愿者醫院服務活動，為患者提供導醫助醫、心理輔導等服務。三是積極開展對口支援工作。今年已安排58名縣級醫師到鄉鎮衛生院開展業務技能及管理工作指導，同比增長16.5%;接收基層醫務人員進修、培訓36名，同比增長8%;縣級醫師巡回醫療、義診患者達9179人次，同比增長11.9%;派遣23名醫師到上級醫院進修學習，安排2名醫師支援XX縣人民醫院，安排2名衛生監督人員支援XX縣，派遣6名醫療救護人員支援“4.20”雅安蘆山地震災區。四是繼續開展遠程醫療服務工作。縣人民醫院、中醫院、保健院順利加入省人民醫院醫療集團，積極開展遠程教育和遠程會診活動，縣人民醫院成功與川北醫學院建立起教學醫院關系，在學科建設、人才培養、服務理念、管理體制等方面獲得更大支持。五是積極推進鄉鎮衛生院等級評審工作。為切實規范鄉鎮衛生院醫療行為，提升醫療服務水平，于2012年啟動鄉鎮衛生院等級評審工作，現已完成4個中心衛生院、34個鄉鎮衛生院等級評審，其余中心衛生院、鄉鎮衛生院等級評審工作將于年底全部完成。六大力推廣中醫藥適宜技術。在鞏固“全國農村中醫藥工作先進單位”成果基礎上，大力推廣中醫藥適宜技術，組織并完成142人次基層中醫藥適宜技術培訓，合格率達100%;縣級醫院派出18人次參加上級醫療機構中醫藥適宜技術培訓，合格率達100%。七是積極開展無償獻血工作。通過大力宣傳，9月11日開展全縣大型無償獻血活動，當天獻血489人，采血138500ml，截至目前全縣累計獻血達1485人次，獻血量超過40萬毫升。
(四)公共衛生服務工作繼續強化。一是十大基本公共衛生有序推進。建立居民健康電子檔案87.46萬份，建檔率達到95%;開展健康教育講座及咨詢活動752場次，播放影像資料1.21萬次，健康宣傳欄更新462期次，印發宣傳資料8.6萬份，入戶宣傳657次;預防接種建證率達98%;新生兒訪視率97.11%，3歲以下兒童系統管理率達96.65%，0-6歲兒童系統管理率95.51%，新生兒疾病篩查7761人，篩查率98.83%，活產數10020人，住院分娩活產數 10012人，住院分娩率99.92%;早孕建冊率90.23%，產前健康管理和產后訪視率分別為96.14%、97.11%;65歲以上老年健康管理 11.05萬人，管理率達95%;高血壓患者規范管理6.75萬人，規范管理率86.3%，二型糖尿病患者規范管理2.78萬人，規范化管理率 85.5%;重性精神病患者管理1743人;傳染病報告2867例，疫情及時率達100%，無甲類傳染病病例發生、無重大傳染病暴發流行，全縣現有結核病涂陽病人181人，密切接觸者篩查率達96%，在治結核病人522例，治愈率98%，妥善處置一例疑似狂犬病死亡病例;全年開展衛生執法宣傳活動4次，發放宣傳資料3000余份，召開公共場所、供水單位、醫療機構等行業人員培訓5826人次，深入16所學校及托幼機構督導落實學生晨午檢、教室宿舍消毒、因病缺課登記制度，開展衛生專項治理5次，取締無證非法行醫6起，立案查處13起，對全縣896家公共場所經營單位進行了規范化管理，做到一戶一檔，建檔率達100%。二是重大公共衛生成效明顯。婚前醫學檢查2806對，婚前醫學檢查率34.63%;繼續實施農村孕產婦住院分娩補助政策，人均補助500元，對特困高危孕產婦實施最高限額3000元救助，全縣符合補助條件的農村孕產婦住院分娩補助率達100%;育齡婦女葉酸服用率86.4%;全年無孕產婦死亡，嬰兒死亡率為5.59‰，5歲以下兒童死亡率為7.82‰。三是加大疾控能力建設。縣疾控中心于今年3月通過省級實驗室資質、食品檢驗機構資質認定評審，妥善處置一起亞硝酸鹽食物中毒事件，順利完成了上級交辦的食品安全風險監測任務。
(五)人才隊伍建設工作不斷強化。一是加強衛生人才引進力度。年初縣委、縣政府為縣級公立醫院新增編制220個，編制總數達到1250個，為基層醫療機構增加編制200個，達到1089個;上半年，全縣公開招錄衛生專業技術人才112人，其中考核聘用執業醫師14名;縣人民醫院引進研究生6名，全縣具有研究生以上學歷專業技術人員達13人;簽訂定向醫學生6名，接收“三支一扶”天使計劃服務志愿者8名，對2011年志愿者服務期滿考核合格人員轉正定編4人，接收藏區“9+3”畢業生2名。二是加強衛生人才培養力度。今年，全縣參加繼續教育專技人員108人，達標率100%;縣人民醫院、中醫院、保健院等接收鄉鎮衛生院進修人員18名，外派到三級醫院進行學習35人，參加中短期專業培訓班44人次;組織鄉鎮衛生院管理人員、產科醫師、藥劑人員、中醫藥適宜技術等專項培訓5次，參訓人員達444人;分片區組織村醫培訓885人次;派出23名鄉鎮衛生院的醫師到XX市中心醫院進行全科醫師臨床實踐培訓。三是不斷健全用人激勵機制。為強化高端人才引進，按照縣委、縣政府有關文件精神，我局制定了《衛生系統公立醫院領軍人才選拔工作實施細則》，通過個人申報、單位推薦、本系統專家組評估、局黨組討論等程序，完成本系統領軍人才申報工作。四是不斷規范專技人才職稱管理。組織并完成了本年度全國衛生專業技術初、中級資格考試和高級職稱評定工作，全年共新增初級職稱 114人，中級職稱33人，完成15名專技人員高級職稱評定上報工作。
(六)衛生應急工作成效顯著。自去年9月全面啟動省級衛生應急綜合示XX縣創建工作以來，按照評審要求，我局配備了專兼職工作人員，建立了全縣衛生應急指揮中心，完善了衛生應急工作部門聯動機制，進一步修訂了《XX縣突發公共衛生事件應急預案》等一系列衛生應急預案，形成了較為完善的衛生應急預案體系;調整并充實了衛生應急專家咨詢委員會，組建了衛生防疫、醫療救援、中毒事故及核與輻射事故處置、宣傳報道與后勤保障等應急隊伍，依托縣紅十字會，建立了64支衛生應急志愿者小分隊;投資185萬元，建立了完備的突發公共衛生事件應急物資及裝備儲備庫;建立健全了衛生應急預警監測機制，嚴格執行預檢分診制度，實現“兩個門診”規范運行。6月27日順利通過省衛生廳專家組驗收并授牌。
(七)衛生惠民工程穩步實施。今年全縣應參合農民892349人，實際參合農民884051人，參合率達99.07%，人均籌資340元，其中個人繳納60元，財政補助280元，參合農民實際報銷比達60.6%;3月底開始在民營醫院探索推行總額預付制度;完善20種重大疾病保障措施，提高5%的報賬比例;縣級醫院新農合參保患者使用新農合目錄以外藥品費用占總費用比例為4.9%;基層醫療機構全面落實一般診療費支付政策;同時，嚴厲打擊套取農合基金違法違規行為，不斷優化補償流程，確保了參合農民得到合理治療、及時補償和優質服務。完成全縣0-14歲兒童先心病篩查任務，共篩查154722人，彩超確診648人，救助貧困家庭先天性心臟病兒童27人。
(八)自身建設工作進一步加強。一是嚴格落實中、省、市、縣關于改進工作作風、密切聯系群眾的規定，結合本系統實際，深入開展“我的中國夢”學習和正風肅紀主題活動，加強全系統干部職工思想教育工作。二是在全縣衛生系統基層黨組織中深入開展創先爭優活動，加強基層組織建設，提升基層黨組織戰斗力，積極培養黨組織新鮮力量。三是建立健全了內部審計制度，開展鄉鎮衛生院長離任審計9次。四是繼續做好信訪維穩工作，全年共受理群眾舉報來信來訪99人次，處理99件，辦結96件，尚無、集體上訪事件和久拖不決信訪事件發生，未發生安全生產責任事故和社會治安事件。
二、存在的問題與不足
(一)全縣衛生事業發展不平衡。隨著醫改的深入和近幾年縣級醫療機構的較快發展，我縣縣級醫療機構因定資產、醫療設備、衛生技術專業人才明顯高于鄉鎮基層醫療機構，住院病人較快地向縣級醫療機構集中的趨勢，特別是15個地名衛生院發展滯后，一直未能得到中、省項目及政策扶持，發展受到限制，加之人員少，業務量小，收入低， 自身發展能力弱。村級衛生服務網底薄弱，年齡結構老化，60歲以上的38%左右，村醫隊伍青黃不接。
(二)人才隊伍建設亟待加強。執業醫師和注冊護士配置比例遠低于全省平均水平;具有大專以上學歷和中級以上職稱的.達不到規定比例，西醫臨床醫生、婦幼、檢驗、影像等專技人員嚴重不足，難以派出人員學習進修;受居住條件、工資待遇等影響，基層衛生人才難招難留。
(三)歷史債務化解困難。2009年12月31日前，基層醫療全部化解，但2010年1月1日以后，基層債務還有3500萬元左右;雖然已經鎖定上報，但還沒有明確的政策化解，縣級醫療機構債務較重，其中縣人民醫院債務8000多萬元，縣中醫醫院3000多萬元，縣保健院1800多萬元，縣第二人民醫院 500多萬元，化解困難，一定程度上影響醫院的發展。
三、20xx年工作要點
20xx年，我們繼續圍繞縣委縣政府中心工作，在市衛生行政主管部門的指導下，以醫療衛生體制改革為主線，加快衛生服務體系建設，努力提升醫療服務質量，穩步實施公共衛生服務項目，切實推進全縣衛生事業又好又快發展。
(一)進一步加快衛生基礎設施建設。啟動縣人民醫院金城院區業務用房改造、朱德故里景區急救中心、鄉鎮衛生院業務用房改造、鄉鎮衛生院職工周轉房等一批重點項目建設，繼續推進執法大隊、疾控中心業務用房和德慶醫院綜合樓項目裝飾及附屬工程;啟動獻血屋建設。
(二)繼續深化醫藥衛生體制改革。啟動公立醫院法人治理機制改革，積極促進區域醫療聯合體建設，繼續推進縣級醫院國家級、省級重點專科建設，大力實施縣中醫醫院、二醫院信息化建設，力爭實現中醫院增掛“XX市中西醫結合醫院”牌子，認真開展公立醫院績效考核。努力構建科學、合理的社會辦醫格局，重點推進德慶醫院和宏濟醫院“二乙”創建工作。
(三)積極加大公共衛生工作力度。為切實加強全縣狂犬病防治工作，按照省市安排，20xx年適時啟動省級狂犬病防治綜合示XX縣創建工作;積極促進公共衛生指導中心建設，進一步完善公共衛生考評機制。
(四)大力實施衛生惠民工程。加強定點醫療機構管理，完成88.4萬農民參加新農合，籌資額達3.4億元。全面啟動55-65周歲三年內未在新農合報賬的參合農民群眾免費健康體檢。新農合報賬政策向基層傾斜，鼓勵參合農民就近就醫。
(五)進一步加大基層衛生人才培養力度。為切實解決鄉鎮衛生院緊缺人才問題，適時啟動本土人才培養計劃，分期分批選派鄉鎮衛生院在職職工到縣級醫院進修培訓，20xx年完成鄉鎮衛生院b超、x光機、檢驗檢測、中醫適宜技術等本土人才50-80名。
衛生局年度工作總結14
20xx年，區衛生局在區委、區政府的正確領導下，在市衛生局的業務指導下，結合20xx年重點工作目標，以“依法行政、開拓創新、廉潔高效、勤政為民”為宗旨，通過扎實有效的工作，基本上順利完成全年各項工作目標以及預防人間禽流感、“非典”防治、鄉村醫生注冊、鄉村醫生無學歷再教育、有償供血普查、“創衛”迎檢等其他重大緊急性工作。現將一年來的工作情況總結如下：
一、堅持預防為主，全面開展綜合性疾病防治工作。
認真貫徹落實《傳染病防治法》，注重做好日常傳染病的監測、報告和人間禽流感的預防及非典防治工作，有效防止了重大傳染病的暴發和流行。
（一）轄區各醫院均設有預防保健機構或專職人員，強化疫情登記和報告制度，1-12月份全區共報告各類法定傳染病21種763例，總發病率為236.43/十萬，無傳染病死亡病例報告，法定傳染病漏報率低于2% 。其中，重點疾病為：肝炎212例；菌痢251例；猩紅熱24例；肺結核81例；流行性腮腺炎26例；尖銳濕疣17例；淋病31例。
（二）1—12月份全區共使用生物制品19種，累計下發使用各種疫苗120198人份，“五苗”接種率達到95%。
（三）與區教體局聯合下發了《關于在我區大中專院校及中小學校建立防治重大傳染病預防接種制度的通知》（殷衛[20xx]5號文件），并按要求于今年
4、5月份組織轄區各接種門診對7歲、17-19歲人群開展了2215人次的麻疹、風疹、腮腺炎疫苗的查漏補種工作。
（四）今年4月份，對區北蒙辦事處大碾屯小學發生的12例水痘病例情況進行了流行病學調查，在對4例現患病學生進行了個案調查后，對該校的傳染病防治工作提出了指導性意見和建議，目前患病學生都已恢復健康。
（五）在年初，成立了人間禽流感防治工作領導小組、疫情應急處理技術指導小組、疫情應急處理小組及預備隊，印發了《突發人間禽流感應急處理預案》、《人間禽流感防治知識》等宣傳資料10000多份；舉辦了轄區各醫療機構衛生技術人員共200余名參加的“殷都區人間禽流感防治知識培訓班”。加強了轄區7個集貿市場的禽類產品生產、加工、經營場所和轄區160家經營鮮活禽類食品及餐飲單位監督檢查。掌握了轄區98家專業畜禽養殖戶及高暴露人群情況，轄區各醫療機構均制定了相應的人間禽流感防治預案，組建了人間禽流感防治機構，實行疫情值班制度，完善報告制度；以“早發現、早報告、早隔離、早治療”為原則，實行了24小時疫情值班制和流感樣病例和不明原因死亡病例的專項報告制度等，及時準確應對了人間禽流感疫情。
（六）印發了《殷都區衛生局關于加強SARS疫情監測報告的通知》，強調了疫情的監測與報告管理，并對轄區各單位的SARS疫情監測報告工作實行了通報制度，根據4月份全國非典疫情情況，及時啟動了疫情應急預案。
（七）為進一步加強對艾滋病防治工作的領導，切實搞好我區的艾滋病防治工作，在區政府成立殷都區艾滋病防治工作委員會的基礎上，我局又成立了“艾滋病防治工作領導小組”及“艾滋病防治專家組”，具體負責全區艾滋病防治工作和技術指導、對外交流、咨詢服務等。并于今年8月份，開展了全區有償供血人員普查，基本摸清了轄區的HIV感染者底數。本次普查，共入戶調查77491戶，調查人口233392人，累計登記既往有償供血人員217人，累計采血150人，查出HIV感染者1人，并對其和既往確認的1名HIV感染者進行了個案調查；截至目前，全區共有艾滋病病人及感染者4名。
二、加強衛生監督隊伍建設，加大衛生監督檢查力度。
（一）衛生監督隊伍的建設，直接關系到衛生監督的質量和效果,1—11月份，共組織90名衛生監督人員參加上級業務部門舉辦的各類培訓班，進一步提高了衛生監督人員業務水平,為我區衛生監督工作依法行政、嚴格執法打下了良好的基礎。
(二)為保障人民群眾的食品衛生安全和身體健康，開展了春節、五一和十一期間的食品衛生安全大檢查，進行了奶制品、飲料、散裝食品、月餅及化妝品市場等12項專項治理，檢查單位（場所）2850戶次，發現各類隱患195處，當即整改148處，限期整改47處，責令停業整頓4家，監控重大隱患1處，制作現場筆錄1284份，下達監督意見書1307份、處罰告知書11份，罰款8500元；查處過期、標識不清等不符合衛生要求的食品及原料2300公斤，奶制品150公斤，飲料875件；查處不符合衛生要求的化妝品12盒、無產品檢驗報告單的衛生用品20包。有力地打擊了非法生產、經營的違法行為，在一定程度上凈化了食品市場和公共場所衛生環境。
（三）積極開展食品安全周宣傳活動。共出動人員25人次，車輛5次，設置咨詢臺2個，宣傳版面4個，發放宣傳材料2700份，舉辦食品安全教育課6班次216人，取得了良好的社會效益。
（四）采取了衛生監督科室分片包干的方法,加大監督檢查力度,衛生監督覆蓋率已達100%，同時，利用對從業人員限期體檢,集中培訓等辦法,嚴把從業人員體檢、培訓關，今年1—12月份共體檢5737人,培訓各類從業人員3823人；對52名職業禁忌人員進行了調離,調離率達100%。
（五）認真做好《衛生許可證》審批工作。依據《食品衛生法》和《公共場所衛生管理條例》等法律法規的規定，嚴格把好《衛生許可證申請書》的審查、發放關,做到合格一戶、簽發一戶,1—12月份，共簽發《衛生許可證申請書》1251份。
三、加強醫療機構管理，規范醫療市場秩序。
全面貫徹落實《執業醫師法》、《醫療機構管理條例》、《護士管理辦法》和《河南省醫療機構管理辦法》，堅持醫療機構按規劃設置、按法律管理、按標準評審，有效促進了醫療機構和醫護人員的規范化、法制化管理。
（一）加大了打擊非法行醫力度，全年共查處非法行醫21家，沒收過期醫用藥品、醫療器械價值7000多元，罰款20400元。有效凈化了我區醫療衛生市場，進一步規范了我區醫療衛生秩序。
（二）根據《河南省鄉村醫生執業注冊管理暫行辦法》、《鄉村醫生從業管理條例》，圓滿完成鄉醫注冊工作，共計有219人通過信息確認免試注冊，60人通過考試進行了注冊。
（三）完成無正規學歷再教育培訓工作，全區共有219名無正規學歷的衛生人員參加了無學歷再教育學習（其中市中醫藥學校69名，市衛校130名，其它中專院校20名），為下一步鄉鎮衛生院在職衛生技術人員和農村衛生所（室）在崗鄉村醫生逐步向執業助理醫師以上資格轉化，奠定了良好的基礎。
（四）根據省市統一安排，圓滿完成了執業醫師和執業助理醫師資格考試工作，共有75人報名參加，其中，中醫24人，西醫51人，執業醫師16人，執業助理醫師59人。
（五）按照市衛生局新確定的年審工作內容，以“查問題、定措施、促改進”的指導思想，根據“六統一，八不準”的要求，采取現場檢查、現場辦公的工作方法，完成了全區215家醫療機構的年審、校驗工作。在年審檢查中，從醫療文書的書寫保管，規章制度的建立和執行情況、對外租賃科室情況、一次性衛生用品的使用與銷毀、傳染病的報告與管理、非典防治預案落實情況等進行了重點檢查，對存在的問題提出了明確的整改要求，促進了醫療機構的規范化、法制化管理。
四、加強醫療衛生保健，服務轄區廣大群眾。
（一）西郊鄉衛生院、新興醫院、區直門診所按照“以人為本，患者至上”醫療衛生服務宗旨，提出“三個一切”、“五心”、“五有”的服務措施，即：一切為了患者、一切服務患者、一切方便患者；接診熱心、檢查細心、解釋耐心、治療精心、讓病人放心；入院有人接、住院有人管、檢查有人賠，出院有車送、回家有隨訪，熱情為患者服務。西郊鄉衛生院門診接診約3.8萬人次，住院收治1900余人次，開展手術近1000臺，業務收入280余萬元；新興醫院全年門診接診約2.5萬人次，住院410人次，業務收入112余萬元，較去年同期增加約5.7萬元；區直門診業務收入10.3余萬元。
（二）區婦幼保健所1—12月份，共計完成0-7歲兒童系統體檢1896人，新建卡203人，入托體檢2666人，病弱兒童建檔5人，系統體檢率達85%；婦女孕產期保健515人，新建卡69人，婚前體檢22人，其它類別體檢134人，圍產期體檢率85%；規范《出生醫學證明》發放程序，共發放398份；門診接待人數2150人次，婦女病普查1500人。
（三）為推動我區社區衛生事業的進一步開展，結合我區衛生規劃要求和社區居民需求，自今年6月份開展創建省級社區衛生服務示范區工作，對原有的6家社區衛生服務中心（站）提出了整改要求，并迎接了省衛生廳組織的專題調研和督導。截至目前，我區共有社區衛生服務中心3個，分別是：梅園莊街道辦事處社區衛生服務中心、紗廠路街道辦事處社區衛生服務中心、鐵西路街道辦事處社區衛生服務中心；社區衛生服務站2個，分別設在鋼六區和鋼二區。
五、提高審批效率，提供優質服務，方便群眾辦事。
為提高審批效率，方便人民群眾辦事，區衛生局成立了審辦股，審辦股充分落實授權內容，堅持熱情優質服務，樹立了執政為民的良好形象，從成立至今，共接待群眾辦事、咨詢2300余人次，全年工作無投訴。區行政便民服務中心9月份開展百分考核以來，衛生局窗口9月、10月連續2個月奪得“優質服務窗口”、“優質服務標兵”稱號，收到群眾贈送“熱情服務，執政為民”的錦旗一面。全年共發放《衛生許可證》1150個，其中：食品類952個，公共場所類198個，辦理從業人員《健康證》5470個，“兩證”正確發放率100%。
嚴格落實下崗職工再就業優惠政策，從20xx年以來，共免費辦理《衛生許可證》180個，免費金額1800元；免費辦理從業人員《健康證》145個，免費金額7250元；免收個體醫療機構管理費11025元；合計19825元。
六、全力以赴，努力開展創建國家衛生城市工作。
緊緊圍繞創建國家衛生城市工作目標，按照《國家衛生城市標準》的要求，制定了《殷都區衛生局創衛工作臺帳》、《殷都區衛生局創建國家衛生城市工作制度》、《殷都區衛生局創衛工作網絡圖》、《殷都區衛生局“創衛”工作目標任務分解表》、《殷都區衛生局創建國家衛生城市目標任務分解及百分檢查評分標準》等，深入開展國家衛生城市創建活動，確保了省初驗工作成功。
（一）健康教育。在省初驗之前，爭取區政府成立了區健康教育所，在區衛生局、防疫站、教體局、西郊鄉、各街道辦事處和轄區各廠礦、企事業單位都建立了健康教育組織，固定了專（兼）職健康教育人員，基本上形成了覆蓋全區的以醫療衛生保健機構中的健康教育組織為骨干，以廠礦、企事業單位、學校、街道辦事處、社區居委會等單位的專（兼）職健康教育人員為依托的健康教育網絡。
在全區共建立健康教育宣傳欄68個，發放社區居民健康知識應知應會宣傳單13萬張，健康知識應知應會手冊近7萬冊，開展包括觀看錄像、參加講座、有獎知識答卷、組織展覽等多種形式的健康教育工作，發放公共場所從業人員基本健康知識應知應會宣傳單3萬份，行業創衛明白卡5000余份。
按照《安陽市醫療衛生單位健康教育工作規范》，要求轄區各醫療衛生單位在病房、門診嚴格按標準開展健康教育，嚴格落實健康教育處方制，在門診、病房、候診室等處均設置了健康教育宣傳欄，向病人及其家屬講解醫療保健知識，免費贈閱疾病預防宣傳資料，確保了住院病人相關疾病知識知曉率達85%以上。我區各醫療機構目前共設立各類健康教育宣傳欄45個。
按照《安陽市教育局、安陽市衛生局關于加強學校健康教育工作的通知》，全區各學校均設置了健康教育課程，對開設健康教育課的師資安排、教案編寫、課程進度做了明確規定。各學校堅持做到了教員、課本、教案、課時、效果評價五落實。各學校的健康教育課的開課率均達到了100%。
（二）傳染病防治、食品衛生、公共場所衛生。加強日常工作的同時，按照《國家衛生城市標準》9類60條中涉及公共衛生系統的4類30條任務，進行認真分解，安排到相關科室，落實到每一位工作人員，做到責任明確到位。先后制定印發了《殷都區食品衛生專項整治工作方案》和《殷都區公共衛生系統創建國家衛生城市工作方案》。并于9月召開了“殷都區公共衛生系統創建全國衛生城市動員會”，全體衛生監督人員及轄區380余家從業單位負責人參加了會議，對我區衛生系統的創衛工作進行了安排部署。
（三）加強“五小”門店整治，夯實創衛基礎。先后組織召開4次“五小”專項治理工作會議，轉發了《安陽市“五小”門店專項治理標準》1200份，制作印發《安陽市殷都區創衛辦“五小”整治聯合執法意見書》、《安陽市殷都區創衛辦“五小”整治控制決定書》和《安陽市殷都區創衛辦“五小”整治督查通知書》2000多份。
（四）認真搜集整理匯總歸檔了健康教育、公共場所衛生、食品衛生和傳染病防治及局機關“創衛”工作文本資料，共裝訂成冊五套33本。
七、其它重要工作
（一）截至目前，預算內收入完成102.5633萬元（其中局本身完成20.719萬元，婦幼保健所完成1.5萬元，防疫站80.3443萬元）；預算外收入完成13.3324萬元（其中局本身完成5050元，防疫站完成6.8274萬元，婦幼保健所完成6萬元）。
（二）為顧全鋼花路建設大局，西郊鄉衛生院率先拆除了該院防保科、車庫等部分建筑。區政府已經向市政府請示在市第五人民醫院搬遷后的原址上，以西郊鄉衛生院的設備、人員等現有資源為基礎，組建安陽市第七人民醫院或殷都區人民醫院，前期準備工作正在積極籌制。
（三）籌建北蒙社區衛生服務中心的立項、規劃等相關手續已經全部辦妥，平面圖、效果圖已經出臺，資金也籌措完畢。并已向土地部門申報了辦理土地相關手續。
（四）為了保證《行政許可法》在衛生系統能夠順利實施，制定有關行政許可的配套制度和實施流程圖，參加了區組織的.《行政許可法》宣傳日活動，嚴格按照《行政許可法》的有關規定進行行政審批。
（五）區防疫站檢驗室于今年第一季度取得了省衛生廳頒發的《衛生檢驗機構資格認證書》。
（六）于“5.8”世界紅十字日，參加在市政廣場舉辦的中國紅十字會建會100周年紀念活動，同時開展捐獻造血干細胞的動員活動，發放宣傳品400余冊。
（七）根據區財政局、區監察局、區政府糾風辦印發的《殷都區整頓統一著裝工作實施方案》及其通知要求，我局及時進行了整頓工作部署，積極開展自查自糾，對4名超出著裝范圍人員予以整頓清理。
(八)重視安全生產工作，多次開展安全生產大檢查，落實安全生產責任制，區衛生局與轄區各醫療機構、食品生產經營單位、公共場所業主、局屬各二級單位每個工作崗位等都簽訂了安全生產責任書，共簽訂安全生產責任書1222份。
（九）按照區武裝部和區防汛辦要求，分別成立了區民兵醫療救護隊
（55人）、衛生防疫隊
（30人）和防汛搶險醫療救護隊
（55人）。
八、存在的問題。
（一）區健康教育所雖然建立起來了，但是辦公場所、人員和經費沒有落實到位，如果不盡快落實，將影響我區健康教育工作的正常開展。
（二）衛生監督體制不順暢，由于我區的衛生監督隊伍在區衛生防疫站，而目前防疫站在工作中由于受經費供給方式的影響，在日常監督工作中，重收費，輕管理，這就是造成我區“五小”門店管理水平低下的主要原因。如果不盡快理順衛生監督體制，建立一支專門的衛生監督隊伍，全區衛生監督管理工作效率仍將低下，從業單位衛生狀況很難有效徹底改觀。
（三）西郊鄉衛生院的經費問題，目前還沒有得到落實。
（四）農村初級衛生保健專項資金沒有建立。
九、20xx年工作目標。
（一）以艾滋病、禽流感、非典為重點，防止重大傳染病的暴發和流行，完善疫情報告網絡建設，醫療機構法定傳染病漏報率低于2% 。
（二）切實加強免疫預防集中接種工作，“五苗”接種率維持在95%以上，安全注射率達100%，居住期限3個月以上流動人口兒童建卡建證率達95%。
（三）嚴防食物中毒和食品污染事件發生，保持衛生監督檢查覆蓋率100%，切實貫徹《中華人民共和國食品衛生法》和《公共場所衛生管理條例》，有計劃、有檢查，衛生監督、檢測，技術指導規范，資料齊全。從業單位有有效的《衛生許可證》，衛生管理制度健全，從業人員全部持有《健康證》和《衛生知識培訓合格證》，“五病”調離率全部達到100% 。
（四）加大全區健康教育工作力度，居民基本健康知識知曉率≥70%，居民健康行為形成率≥60%。
（五）繼續規范醫療市場秩序，嚴厲打擊非法行醫，監督檢查覆蓋率達到100% 。
（六）預算內收入完成77萬元（其中局本身完成15萬元，婦幼保健所完成2萬元，防疫站完成60萬元）；預算外收入完成12萬元（其中防疫站完成5萬元，婦幼保健所完成7萬元）。
（七）積極完成區委、區政府、市衛生局交辦的各項工作任務。
十、20xx年工作措施。
（一）爭取區健康教育所的辦公場所、人員、經費盡快到位，及時、有效地開展我區的健康教育工作；
（二）按照國家衛生監督體制改革的要求，建立健全規章制度和辦事規則，待省市衛生行政部門的具體方案下達后，盡快完成區衛生防疫站的撤并整合，成立區疾病預防控制中心和區衛生監督所，理順體制，促使區衛生監督所成為一支專門、高效的衛生監督檢查機構，改變衛生監督方法、方式，提升我區衛生狀況。
（三）嚴格按照國家衛生城市的行業標準，進一步細化工作任務和責任、明確目標，把我局創建國家衛生城市的各項工作真正、全面落實到實處。
（四）認真做好西郊衛生院的搬遷重建的各項工作。
（五）按照《殷都區（20xx—20xx年）農村初級衛生保健實施方案》，爭取區政府建立農村初保專項基金，與有關部門配合，認真組織實施，推動各項初保目標的落實。
（六）繼續加大對醫療機構監督管理力度，嚴厲打擊無證行醫。個體醫療機構管理模式實行微機化管理，上網公布，增加透明度，接受社會監督。
（七）以非典型肺炎、人間禽流感、霍亂、O157：H7出血性腸炎、乙型肝炎、性病艾滋病為重點疾病，以高危人群、在校學生、流動人口為重點人群，加強疾病監測、預防和控制力度，完善疫情應急預案，強化應急演練，健全報告網絡，防止疫情反復。
（八）加大預防艾滋病宣傳力度，普及艾滋病防治知識。
（九）加強預防用生物制品管理，加大生物制品監督管理力度，年內開展2—3次生物制品執法檢查，確保生物制品供應渠道正規、制品安全。
（十）加大宣傳力度，配合上級部門搞好碘缺乏病、降氟水質分析、鼠疫等地方病的防治工作。
（十一）以貫徹落實《傳染病防治法》和《消毒技術規范》為重點，進一步規范醫療保健機構的消毒效果的監督監測，加強消毒產品的監督監測，配合區愛衛辦做好全區病媒生物的殺滅和監測工作。
（十二）加強食品衛生監督，配合國家食品打假，開展各項食品衛生專項監督檢查活動，制定切實可行的《街頭飲食攤點衛生設施標準》并積極推廣，保證街頭食品衛生安全；強化管理，嚴管重罰，加大大案、要案的查辦力度，積極參加全省“百案評獎”活動；同時，加強衛生監督員培訓，全面提高監督人員的政治素質和業務水平，建立一支政治素質高、業務技術強的衛生監督隊伍。
（十三）積極籌備我區即將開展的“捐獻造血干細胞血樣采集”活動。
（十四）加強檔案管理，注重檔案收集、規范檔案整理，完善檔案室各項設施和相關的檔案管理制度。
衛生局年度工作總結15
我局認真落實縣委、縣政府的工作部署和省、市衛生主管部門確定的工作目標責任制，齊心協力，狠抓落實，年度各項工作任務圓滿完成。主要工作總結如下：
一、全縣衛生系統基本情況
全縣共有各級醫療衛生機構592個。其中，縣級醫療衛生機構9個，鄉鎮衛生院18個，衛生院分院7個，民營醫院3個，村衛生所476個，其他醫療機構79個。我縣縣鄉村三級醫療機構達標率為99%。全縣共有衛生人員2495人，其中執業(助理)醫師774人，鄉村醫生793人，注冊護士592人;擁有病床1720張;每千人擁有病床4.48張;每千人擁有醫生4.08人，全部超過全省平均水平。
二、20xx年主要工作情況
(一)狠抓重點項目建設。縣人民醫院遷建工程主體工程全部完成。縣腫瘤醫院科研樓前期手續已全部完成，預計20xx年3月開工建設。固隆衛生院于7月10日開工建設，已完成主體1層建設;河北衛生院完成前期手續，預計11月中旬完成招投標，月底可開工建設;町店、演禮、八甲口衛生院初設方案正在修改，預計年末完成前期手續并開工。
(二)積極推進新型農村合作醫療工作。全縣新農合參合人數達到29.9萬人，參合率達99.05%。新農合門診補償比例提高到90%，最高支付限額達到15萬元。1-10月份，共補償38.9萬人次，補償總金額7609.3萬元。將終末期腎病、肺癌等20種疾病和兒童苯丙酮尿癥、尿道下裂2種疾病納入提高農村居民重大疾病醫療保障水平試點病種范圍，補償比例為70%;對于無償獻血者本人、配偶以及直系親屬住院用血納入新農合醫療報銷范圍;實行住院費用總額控制和總額預付制度及次均費用控制辦法，按月核算,積極規范推進住院費用多種支付方式改革。
(三)全面實施國家基本藥物制度。全縣5家縣直醫院，25個鄉(鎮)衛生院，476個村衛生室全部實行了基本藥物制度，覆蓋率達100%。做到了省級網上統一采購、統一結算、統一配送，零差率銷售，同城同價。1-10月份，各醫療機構共購進基本藥物和補充藥品410種，銷售金額6183萬元,其中，縣級4713萬元，鄉、村兩級1470萬元，直接讓利群眾646萬元。全縣基層醫療機構門診人次較去年同比增長8%、住院人次較去年同比增長12%，藥品價格平均下降15%。
(四)全面推進基本公共衛生服務均等化。截止11月，我縣公共衛生服務項目11項主要指標完成情況：
1.居民健康檔案。全縣城鄉居民電子化健康檔案建檔37.6萬人，建檔率99.67%。
2.健康教育。印制宣傳資料種類累計381種，播放音像制品種類累計184種，更換宣傳欄內容累計1777次，開展健康知識講座累計1399次，開展公共健康咨詢332次，發放宣傳資料28萬份。
3.0—6歲兒童健康管理。0—6歲兒童建冊數為1.6萬，0-6歲規范隨訪1.5萬人，新生兒訪視1783人。
4.孕產婦健康管理。孕產婦12周之前建冊1334人，規范隨訪1785人。
5.免疫規劃。疫苗接種率為99.41%。
6.高血壓患者健康管理。高血壓患者登記人數3.1萬人，規范管理3萬人。
7.ⅱ型糖尿病患者健康管理。ⅱ型糖尿病患者登記人數5482人，規范管理4964人。
8.老年人健康管理。老年人登記人數3.3萬人，健康管理3萬人。
9.重性精神病患者健康管理。重性精神病檢出人數為1244人，在管人數1215人，規范管理數為1157人。
10.傳染病防治與突發公共衛生事件管理。認真落實首診負責制度，在診療過程中發現傳染病例和疑似病例后，按要求填寫報告卡，按傳染病和突發公共衛生事件相關信息網絡直報要求及時上報，發現、登記、報告均較規范。
11.衛生監督協管。基層醫療衛生機構開展衛生監督協管服務達100%全覆蓋。食品安全信息、職業衛生咨詢指導、飲用水衛生安全巡查、學校衛生服務、非法行醫和非法采供血信息報告五項衛生監督協管工作逐步走向規范，各級醫療機構對發現或懷疑有食物中毒、食源性疾病、食品污染等對人體健康造成危害或可能造成危害的線索和事件能及時報告并協助調查，指導協助學校開展學生健康教育，對學校的巡訪指導及培訓頻次每半年1次以上。定期不定期對轄區內非法行醫開展巡訪，發現相關信息能及時向衛生監督機構報告。
12.從20xx年起順利啟動中醫藥服務指導工作。
(五)積極推進公立醫院XX縣域醫藥衛生一體化綜合改革。
1.取消藥品加成。自實施藥品零差率以來，至9月份5家公立醫院累計銷售藥品3279.69萬元，截止今年6月底，縣財政共補助360.03萬元。
2.醫療服務價格調整。縣直5家醫院診查費、治療費、護理費、手術費等分別上調13%，床位費上調36%;對醫用設備檢查費和檢驗費分別降低10%。價格調整涉及的醫療服務項目共7000余種。
3.醫保支付制度改革。出臺了《XX縣新型農村合作醫療50種單病種定額付費實施辦法》，從20xx年11月起在縣人民醫院先行試點，核定了28個單病種收費標準。
4.人事分配制度改革情況。對5個縣直公立醫院進行了人員編制核定，共核定編制1100人，建立健全以人員聘用和崗位管理制度為主的人事管理制度，實行績效考核。
5.規范推行臨床路徑管理工作。在縣直5家醫院共選擇62種疾病開展臨床路徑管理，1-10月份全縣公立醫院進入臨床路徑病例達到1340例，進入臨床路徑的病例平均住院天數下降1.5天，次均住院費用降低約200元。
6.著實推進優質護理服務示范工程。全縣4個二級醫院創建示范病區17個。各醫院根據各自實際情況制定了開展優質護理服務示范工程實施方案，護理部組織全院護士進行了人性化服務流程和規范用語培訓，改進了護理工作。
7.大力開展“三好一滿意”活動。在去年開展 “三好一滿意”、創先爭優活動的基礎上，繼續在全縣所有醫療機構扎實開展了以“服務好、質量好、醫德好，群眾滿意”為目標的“三好一滿意”活動，以病人為中心，以醫療質量和醫療安全為主題，提高醫療質量，降低醫藥費用，改變服務作風，著力打造服務品牌、技術品牌、誠信品牌，建設人民滿意的醫療衛生隊伍。
(六)加強食品安全綜合協調。縣政府和相關單位、鄉鎮簽訂了《20xx年食品安全工作目標責任書》。按照“屬地管理”的原則，以“三圖兩書一表”為基礎，我縣繼續全面推進食品安全網格化監管體系建設，積極發揮縣食安委的綜合協調作用，針對群眾反映強烈的監管職責不清的問題，逐項明確了監管責任主體和要求，全面落實了食品安全有獎舉報制度，充分發揮群眾監督作用。健全了食品安全信息通報、聯合執法、隱患排查、事故處置等協調聯動機制，定期召開了各成員單位聯席會議5次。縣經信局健全了誠信信息共享機制和失信行為聯合懲戒機制，建立了各類食品生產經營單位食品安全信用檔案，及時向社會公布食品生產經營者的信用情況，發布違法違規企業和個人“黑名單”，對失信行為予以懲戒。圍繞“社會共治 同心攜手維護食品安全”的主題，6月17日，縣政府啟動20xx年食品安全宣傳周活動，在宣傳周期間，出動執法人員393人次，執法車輛71臺次，共發放資料85000份，并集中力量，加大力度，開展了食品安全專項整治行動集中宣傳報道，共發布食品安全宣傳專題信息3期，宣傳周期間召開新聞發布會、媒體通氣會10次，廣播、電視等媒體報道次數10次，刊發食品稿件3篇，舉辦街頭宣傳咨詢次數8次，現場接受咨詢人數30000人，企業舉辦培訓、講座9次，受益人數6000人。
(七)認真開展衛生監督執法。重點開展了學校生活飲用水和黑板照明監督檢查，目前共對全縣的102所學校進行了監督檢查，制作現場檢查筆錄 120份，下達了監督意見書120份，監督覆蓋率達到了100%，學校建檔率100%。截至10月份，共處理群眾投訴舉報案件8起，正確處理率達100%。縣直4家二級以上綜合醫療機構分別配備了駐院監督協管員共8名，并參加了市里組織的.培訓，駐院率達100%。深入企業開展了以“防治職業病，幸福千萬家”主題宣傳活動;發放宣傳資料3000余份，現場咨詢2500余人，板報6塊，橫幅2條，張貼宣傳畫65張，組織培訓班2次，接受培訓人次150人次。
(八)完善疾病預防控制體系，強化衛生應急能力建設。完善傳染病網絡直報體系，縣直醫療機構，鄉(鎮)衛生院傳染病網絡直報率100%，1-10月份，收到預警信息63起，及時排除疑似突發事件63起，共報告突發公共衛生事件相關信息122條，非結防機構發現結核病人104人，報告104人，報告率為100%;組織開展了冬春季呼吸道傳染病防控知識、h7n9禽流感防控知識、公民健康素養健康知識和各種衛生宣傳日等宣傳活動。積極努力創建省級衛生應急示XX縣。制訂了由政府印發的《XX縣突發公共衛生事件應急預案》;成立了縣級突發公共衛生事件衛生應急專家咨詢委員會;和教育局、畜牧獸醫局、武警中隊形成了聯防聯控工作機制。組織開展了人感染h7n9禽流感、食品安全等突發公共衛生事件應急演練，通過演練進一步提高了應急處置、反應能力、配合協作能力，保障群眾生命安全。
(九)加強衛生行風建設。認真貫徹落實黨的十八大精神，圍繞全縣衛生中心工作，強化組織領導、采取有效措施、自查自糾和機制建設三方面著手，重點糾正應急值守、公車管理、公款吃喝、收受紅包、醫藥購銷、醫療服務行業不正之風，堅決貫徹落實中央“八項規定、六條禁令”和省委袁書記在全省干部會議上講話精神。在全系統繼續開展服務好、質量好、醫德好和群眾滿意的“三好一滿意”活動。實行基本藥物制度“零差率”銷售，全縣統一價。堅決糾正醫藥購銷和醫療服務中的不正之風，公開采購，規范用藥。
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