衛生監督稽查年度工作總結
總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,因此好好準備一份總結吧。總結一般是怎么寫的呢?下面是小編整理的衛生監督稽查年度工作總結,歡迎閱讀與收藏。

衛生監督稽查年度工作總結1
按照《省衛生廳關于開展衛生監督專項稽查工作的通知》要求,落實依法行政,規范衛生監督執法行為,加強衛生監督隊伍管理,認真執行《衛生監督稽查規范》、《衛生監督執法考核評議量化指標體系》精神,市衛生局衛生執法監督局高度重視,研究決定于20xx年9月下旬對所屬縣、市(區)的三分之一進行專項稽查,情況總結如下:
一、衛生行政許可情況
從抽查結果來看,整體情況較好,符合法定時限和程序要求,各單位能夠結合形勢要求和自身工作實際,加大行政許可工作創新力度,服務意識、服務態度、服務質量和服務效率都得到較大提高。
各單位能夠認真學習貫徹實施《行政許可法》、《衛生行政許可管理辦法》,建立健全了衛生行政許可工作的各項制度,能按要求向社會公示辦理衛生行政許可過程中衛生行政許可事項、程序、條件、時限、工作流程等相關事項。
大部分單位能認真開展衛生許可的審查、發放工作,各類文書制作水平有所提高,資料比較齊全,衛生許可文本制作比較規范,檔案的歸檔、登記等管理工作基本有序。縣衛生行政許可工作成績優秀,許可檔案管理規范,從字體顏色到內容,完全符合檔案要求。
二、衛生監督隊伍管理
市各縣區領導均很重視衛生監督稽查工作,但由于編制的原因,衛生監督機構大多處于人少事多的局面,抽查的4個縣區,均未成立專門的衛生監督稽查機構、確定2名以上專職人員。按照省市統一安排,有兼職人員負責稽查工作,有工作計劃和總結。制定了完善的《稽查工作制度》、《行政執法責任制度》、《首問負責制度》、《限時辦結制度》、《政治業務學習制度》、《衛生監督員著裝風紀標準及管理制度》等稽查配套制度。執法風紀定期檢查,有工作痕跡記錄。
稽查文書使用方面,各縣區多停留在以口頭教育和審查為主的稽查,沒有全面使用既定的稽查文書。監督員每年有市級組織一次全市規模的衛生監督員培訓。各單位不定期組織相關業務培訓,多數以會代訓。
市衛生執法監督局每年對全市衛生監督機構組織一次專項稽查,從遵守紀律與執行力、依法行使職權、依法履行職責等方面進行督促檢查。發現的情況,有書面的稽查筆錄和提出書面的稽查意見書并知會縣區衛生局督促落實。
三、公共場所量化分級管理執行情況
按照市級統一部署,各縣區領導高度重視,在不同場合召開工作會議,強調量化分級工作的重要性,成立工作領導小組統一協調安排工作。由于施行網格化管理,縣區監督員沒有固定的`公共場所衛生監督職能,全部統一在網格管理之中,兼具多項監督職能。
每縣隨機抽查已完成量化分級工作單位5家,量化分級等級已被評審等級相一致,有完整的量化分級工作臺賬和本單位針對量化分級管理對員工的培訓記錄。
結合創建國家衛生城市,11區以辦事處為單位,召開片區量化分級培訓會議,把片區經營戶和辦事處協助管理人員召集在一起培訓,增強量化分級普及度和工作效率。就公共場所量化分級印制宣傳材料,在網格化管理中由片區監督員進行廣泛宣傳,逐戶上門指導達標。
量化分級工作年初有計劃、年終有總結,評定的A級企業由市衛生局組織召開授牌大會,頒發牌匾并進行經驗交流,在報紙等媒體上統一公示。
四、學校衛生工作情況
各縣區衛生行政部門重視學校衛生管理與監督工作,按照要求轉發衛辦監督發【20xx】20號《通知》,組織召開專門會議,宣傳貫徹《通知》精神并結合本地情況,制定落實《通知》和《計劃》的事實方案和提出具體要求,開展詳實的自查工作。
與教育行政部門相互緊密配合、及時溝通。抽查中,除個別縣衛生局不能掌握詳盡的本地的學校情況外,其余均能把學校數、類型校醫登記本情況登記在案并隨時溝通變動。
市級衛生監督機構的學校衛生監督管理職能設置在我局食品衛生監督處,有專人負責學校衛生工作,總結計劃齊全。縣區衛生監督機構限于編制和網格化管理的需要,每一名監督人員都具有多重監督職能。衛生行政部門和教育行政部門每年至少召開兩次聯系會議,安排春秋兩季學校衛生聯合檢查,全面覆蓋市大中小學校。
抽查的大部分學校能重視學校衛生工作,安排專人管理。制度、臺賬記錄齊全,衛生行政部門安排轄區疾控中心對學校傳染病工作進行指導和提出合理建議,指定校醫為傳染病疫情報告人。嚴格執行新生入學接種卡、證查和晨檢制度。
五、存在的問題
一是限于編制的問題,各縣區無專門的稽查科室,僅有兼職人員負責稽查工作;二是法律文書使用及制作不規范,特別是行政許可程序的文書,抽查僅99縣全部使用,有的單位衛生許可檔案未分類管理、分戶檔案裝訂不規范,案卷無編號、無目錄,卷內資料不全、分散在科室管理等問題;三是公共場所檔案管理欠規范;四是學校衛生管理中監督范圍還不廣泛。
六、下步工作建議:
嚴格執行《衛生監督稽查工作規范》,履行衛生監督稽查職能,加強縣區監督隊伍管理。全面推行公共場所量化分級管理,按照衛生部統一要求,制定工作計劃,評定公共場所等級,適時組織A級企業的公示。加強學校衛生監督管理,更家緊密聯系教育行政部門,共同開展監督工作。
衛生監督稽查年度工作總結2
根據市衛生監督局關于開展衛生監督專項稽查工作要求,于20xx年9月18日組織相關稽查人員對我所的衛生行政許可、衛生行政處罰和衛生監督員管理情況進行專項稽查。并根據“20xx年衛生監督執法專項稽查總表”內容逐一進行檢查,現將自查情況匯報如下:
一、衛生監督工作相關制度落實情況
我所成立稽查工作領導小組,副所長主抓監督稽查工作,辦公室主任負責舉報投訴受理登記及衛生監督員管理工作,指定專人負責各項衛生監督稽查工作。建有《衛生監督執法責任制》、《衛生監督員管理制度》,制定有《衛生監督員著裝管理制度》、《衛生監督員風紀風貌工作檢查制度》,每季度檢查風紀風貌和著裝情況,全體衛生監督員上班時間大部分都能夠按要求著裝上班,證件使用規范、遵守監督員的'各項行為規范。同時,衛生監督員在工作中無吃、拿、卡、要等違規行為。
二、衛生監督投訴舉報工作
我所設立了投訴舉報電話0317—5487100,制定了《投訴舉報調查處理制度》,由辦公室負責舉報受理工作,由監督科負責調查核實工作,發現有違法行為一經調查核實,均立案查處相關行為。截止目前為止,我所未接到電話投訴舉報,對不屬于本部門的案件及時移交相關部門,并及時向舉報人做了反饋。
三、衛生行政處罰情況
1、指定專人管理各類行政處罰案件歸檔管理,并建立了行政處罰卷宗歸檔管理制度。
2、本著教育為主,懲處為輔的原則,截止目前為止,本年度實施行政處罰0宗。
3、部分現場檢查筆錄書寫不嚴謹,部分執法文書編號、文號書寫有空缺。
四、衛生行政許可情況
衛生行政許可均能夠按照《衛生行政許可管理辦法》等法律法規相關規定,辦理發放《衛生許可證》,各項衛生許可檔案按許可類別、許可順序有序排列,并按規定存檔保存。同時存在申請材料缺失等個別情況。
五、衛生監督稽查工作
我所制定了稽查工作計劃,對行政許可、風紀風貌、投訴舉報、執法文書書寫等情況進行內部稽查,均制作了稽查筆錄,并做了稽查意見書。
六、存在問題
一、由于我所人員編制少,未設置專門的稽查部門,僅展開內部稽查工作,稽查工作未全面展開。
二、稽查人員相關法律法規知識還不夠全面。
七、建議
建議上級業務主管部門加強對下級單位的業務指導工作,舉辦稽查工作培訓,切實提高稽查人員的業務水平。
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