森林消防駕駛員個人年終總結（通用10篇）
時間過得飛快，一年的工作又將告一段落。在這一年中有什么得失嗎，有什么值得分享的經驗嗎，現在就讓我們對過去的工作做一個詳實的總結吧。那么如何做出一份高質量的年終總結呢？下面是小編為大家收集的森林消防駕駛員個人年終總結，歡迎大家分享。
森林消防駕駛員個人年終總結 1
在本市防火指揮部的統一指導下，20xx年入秋至20xx年3月30日xx街道上下全面投入到森林消防工作中，使全街道達到了零火災。具體工作如下：
一、領導重視抓森林消防
進入防火期后，專門成立了由街道辦主任任總指揮，分管副主任、人武部長任副總指揮，相關科室人員任成員的消防指揮部。街道在財政中專門安排了一定的經費用于森林消防的物資和勞務支出。
二、宣傳到位不留死角
根據特點，在抓好面上常規宣傳外（橫幅、標語、宣傳欄、黑板報等），重點抓好外來人口較集中的社區進行宣傳，對房產、礦區、電力施工等野外工作人員進行宣傳。使全街道無論是本地人還是外來人員都知曉森林消防工作，從而大大降低了野外用火的數量，控制了火源。
三、消防撲救火隊伍建設到位
通過幾年的消防撲救火隊伍建設，在全街道村村都有了一支不少于10人的消防隊伍。隨著時間的推移，消防隊員有的年齡偏高，有的`外出務工。根據這一特殊情況，我們進行了全面調整，確保隊伍年輕化，同時每年不少于1次的實戰演練，做到了召之即來、來之能戰、戰之能勝。
四、強化巡查、及時處理
通過幾年的'實踐證明，森林消防工作關鍵點的是巡查，所以我們今年工作的重點還是做到強化巡查。巡查工作做到橫向到邊、縱向到腳，不留死角，同時做到發現火情及時處理，及時匯報。
五、發現案情及時查處
為使全民引起對森林消防工作的重視，和對失火所帶來的后果，我們做到了一旦發生火情，及時了解案情，調查失火人員，對失火人員進行批評教育，同時處理失火人支付救火人員工資，承擔森林植被恢復費，從而起到了教育廣大村民的作用。
森林消防駕駛員個人年終總結 2
一年來，在縣林業局森林防火指揮部的具體指導下，在廣大人民群眾的積極配合下，我們認真執行“預防為主、積極消滅”的森林防火工作方針，按照“全社會抓保護、全民抓防火、xxx負總責”的要求，牢固樹立“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”的大局意識，做到思想認識到位，工作責任落實，防范措施嚴密，處罰力度嚴格，做好了本鄉內森林防火工作，確保了我鄉森林資源的安全。建立完善的森林防火責任體系，確保森林防火工作責任落實到位。現將我鄉20xx年度森林防火工作總結如下：
一、提高認識，切實增強森林防火責任感
認真貫徹落實鄉黨委有關森林防火會議和文件精神，維護林區穩定，維護生態平衡，堅持“預防為主，積極消滅”的`方針，每月召開護林防火工作會，組織專職巡山護林員召開專題會議，始終把森林防火工作放在日常巡護的重要位置，堅持做到“鄉長親自抓、分管林業副鄉長具體抓、林業站分片抓”的工作運行機制，保證防火經費投入，嚴防細管，真抓實干。
20xx年，我鄉始終把森林防火工作作為頭等大事來抓，一是立足于“早”字，始終做到早打算、早安排、早落實；二是狠抓以火源管理為中心的防范措施，做到思想上高度警惕，安排上周密細致，行動上雷厲風行，以高度的責任感，齊心協力履行好職責，做好宣傳防范工作，營造良好的森林防火輿論氛圍，提高公眾防火意識。
二、逐級簽訂責任書，全面落實防火責任制
為確保我鄉森林防火工作的連續性和穩定性，進一步完善森林防火預案及防火責任制，全鄉共有8個行政村和1個居委會，落實森林管護人員6人，劃定了森林防火工作的五個片區（于家壩為一個片區由xxx和xxx負責；明江為一個片區由xxx負責；東風、風箱、社區為一個片區由xxx負責；大橋、聯家為一個片區由xxx負責；白果為一個片區由于xxx負責）。另聘請10名專職護林員，人員進行了責任分工，層層簽訂了防火責任書，具體落實各項防火措施和防火責任，形成逐級督促、逐級檢查的防火責任體系，并將責任明確到人頭，使人人肩上有擔子，能積極主動地參與森林防火工作，同時制訂了森林防火問責制度，加大對火案的查處力度。
三、深入開展宣傳教育，提高全民防火意識
深入發動、廣泛宣傳、群防群治是做好大風鄉森林防火的根本。全鄉共有8個行政村和1個居委會。防火工作光靠我們自身的力量是遠遠不夠的，需要全社會的大力支持和協助。在實際工作中我們認真做到“兩手抓”，即一手抓宣傳，一手抓教育。把森林防火工作的重心放在村、學校，采用懸掛標語、宣傳車巡回錄音廣播和召開專題會議等形式，進行《森林法》、《森林防火條例》、《四川省森林防火實施辦法》等法律法規政策及森林火災危害的宣傳和教育。全年召開村會議10余次、懸掛標語4幅、發放宣傳單10000余份，圖片展示3次，學校宣傳授課3次。管護責任書20份，書寫標語360條幅，電影宣傳8次，廣播宣傳40余次，固定碑牌12塊，通過各種形式的宣傳教育，使“護林防火，以防為主”的思想家喻戶曉、深入人心。
四、加強野外火源管理，盡力消除一切火險隱患
加強火源管理，是做好森林防火的關鍵，森林防火重在預防，要求在巡護時認真排查火災隱患，一旦有隱患和火情，及時向地方和林業站匯報，并及時組織處理；在森林防火期，領導親自掛帥，親自帶領林業人員深入林區第一線，對轄區特別是重點地段進行安全巡查，認真排查森林火災隱患，著力從源頭上消除火源，有效遏制了違章用火行為；嚴禁一切野外用火，對入山人員、車輛進行嚴格檢查，扣留火種，杜絕一切火種進山入林。
五、加強督查，把防火工作納入年終目標考核
森林防火常抓不懈，警鐘長鳴。為此林業站組建專項工作檢查組，定期和不定期深入林區、重要路段進行護林防火督促檢查，查看機構是否健全；查看護林防火防火意識是否到位；查看責任制是否落實；查看巡山護林和火源管理措施是否得力；查看值班日記和巡護記錄是否完善；“五查”結果作為年終目標考核依據。由于工作措施具體，檢查、督促及時有力，同時將防火責任與目標考核掛鉤，形成森林防火齊抓共管，責任制層層落實的工作格局。
六、加強值班制度管理，形成防火工作日常化
20xx年，牢固樹立“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”的大局意識，建立完善的森林防火責任體系，確保森林防火工作責任落實到位。除做好常規性防火工作外，在森林防火高危期（1月1日至5月31日），林業站嚴格實行領導帶班和專人進行24小時晝夜值班制。
森林消防駕駛員個人年終總結 3
我鎮的森林防火工作，在20xx年度，認真貫徹落實了上級防火有關要求，做到早安排，早部署，在全鎮范圍內廣泛宣傳護林防火內容，認真落實防火責任制，做好各項保障工作，確保了森林資源和人民生命財產的安全，取得了一定的成績。現將20xx年度森林防火工作總結如下：
一、加強領導，明確職責
為有效預防和撲救森林火災，保護本鎮森林資源和人民生命財產安全，根據上級防火要求，結合本鎮實際，鎮制定了可行的防火應急預案。鎮調整了森林防火指揮部成員，饒慶任組長、鎮長石壽軍任副組長，副鎮長茍國軍任副組長，鎮直各單位主要負責人任成員。實行行政干部鎮直單位包村聯系制度，納入行政干部年終考核指標。做到：一是積極宣傳、預防；二是加強對聯系村森林防火工作的領導和督導；三是一旦發生火情，及時組織撲救，做到“打早、打小、打了”，確保我鎮森林資源和人民生命財產的安全。
（一）鎮指揮部下設撲火應急隊、后勤保障組、醫療救護組、督查工作組，其組員如下：
1、撲火應急隊由副鎮長茍國軍擔任隊長，應急總隊160多人，設13個分隊，每個分隊10人，鎮機關組建一支30人的'應急分隊，隊長由指揮成員、經發辦主任張建忠擔任。13個行政村各組建一隊，隊長由各行政村主任負責擔任，應急分隊撲火員均為18歲以上，50歲以下身體健康的干部和群眾，一旦發生火情能隨時進入現場進行撲救。
2、后勤保障組由石艷春擔任組長，負責撲火時的后勤保障工作。
3、醫療救護組由副鎮長張海軍擔任，負責撲火時的醫療救護工作。
4、督查工作組由紀委張漢文擔任。
（二）鎮與13個行政村負責人簽訂了防火責任書，并納入了村干部年終考核重要指標。村與農戶都簽訂了責任書，一旦發生森林火災，各村委會負責人應迅速組織撲救，要在第一時間趕赴現場，先調動本村應急分隊進行撲救，必要時報請鎮森林防火指揮部調集其他分隊支援。
二、加強宣傳，嚴防森林火災
（一）鎮在10月20日在會議室召開了全鎮森林防火工作會議。參加人員有鎮所有領導，全體機關干部，鎮屬各單位負責人，各村支書、主任。一是就今年防火工作如何落實，存在哪些困難，如何解決做了安排。傳達了上級防火會議精神；二是安排部署了我鎮的森林防火工作。各村委會要迅速成立防火領導小組，明確責任，搞好防火宣傳，組建好一支義務撲火隊，確定火情監測人員及報告人員；三是強調發生火情嚴禁癡、呆、傻、老、幼、病、殘、學生嚴禁進山撲火。
（二）自進入森林防火期以來，我鎮充分利用廣播宣傳護林防火，播放防火條例，縣、鎮領導講話，以及火災案件查處的情況，增強全鎮人民森林防火的責任感，發生火災，嚴禁癡、呆、傻、老、幼、病、殘、學生進山撲救。13個村利有廣播，播放關于森林防火內容，在全鎮中小學校開展防火知識授課培訓購，購置森林防火教材，一是要求不要放火；二是發現火情及時報告；三是告訴家人注意防火。我鎮護林員在森林防火期內一是加強對森林資源的管護；二是走到哪，就把護林防火宣傳到哪，在交通主干道，顯眼處刷寫標語；三是加強對往年火情多發區的監控。各村委會與農戶簽訂了防火責任書，發放森林防火宣傳畫。
三、檢查督導，確保防火工作落到實處
我鎮防火工作督查組全鎮13個行政村的防火工作進行了檢查，檢查內容包括防火領導小組，撲火隊的組建，防火宣傳，責任書的簽發等。對各村的防火工作落實情況進行檢查時，看組織機構是否落實，宣傳是否到位，責任、制度是否上墻，責任書是否簽發，防火物資是否購置，值班是否安排到位。同時安排各村建立林中墳墓檔案，并要求各村負責人在防火檢查情況記載表上簽字，查組隨時進行檢查。
四、防火值班，責任到人
森林防火期內，鎮森林防火指揮部實行24小時值班制度，所有指揮部成員通訊工具24小時開通，各行政村值班電話、負責人電話一律24小時開通，確保發生火情能及時聯絡，組織人員進行撲救。鎮防火指揮部安排了值班表，鎮林業站、各行政村防火值班安排到人，責任到人。
森林消防駕駛員個人年終總結 4
回顧我今年的工作，我始終認真履行職責，創新舉措，按照上級制定的工作目標，較好地完成了上級交給的各項工作任務。現將本年度工作總結如下：
一、加強理論業務知識學習
為了進一步提高自身撲救森林火災的綜合能力，適應當代撲火需要，我不斷充實自己，利用閑暇時間閱讀大量專業書籍，專研撲火戰術和一些撲救森林火災的成功戰例；同時也學到了火場緊急避險、迷山自救、撲火安全等相關知識，不斷的提高自己，是自己在戰斗中很好的把理論與實際結合起來。我深刻的認識到只有不斷地學習才能完善自己，開闊視野、拓寬工作思路。
二、轉變觀念、不斷創新工作模式
現在的撲火模式在用老一套的硬打硬拼已經行不通了，而且效果也不理想。這就使我懂得了科學的撲救和及時的戰術調整是十分有必要的。根據火場的實際條件運用最恰當的戰術，達到撲救效率高、火線推進快、人力消耗小的理想效果。從而縮短撲救森林火災的時間，使損失降到最低。
三、以點帶面、爭當楷模
身為單位的中層干部，我必須一身作則，身先士卒。寧可一身臟，換得群眾服，以點帶面，爭當楷模。
由于工作的特殊性，每年春秋兩防都要靠前駐防，開展各項森林防火工作。防火是林區的`大事，做好宣傳是預防森林火災的前提。春秋兩防期間，我帶領隊員挨家挨戶進行防火宣傳，和村民詳細的講解防火的重要性，發生火種造成的`嚴重后果等等。同時，開展巡護及三清工作。為了弄清山上有多少人、多少規范作業點。我利用起早氣溫低，騎四輪摩托深入林區開展巡護及三清工作。我們的防區有哪條路行不通、有多少支岔線、有多少人，我力爭做到心中有數；在高火險期，實行封山防火，嚴禁一切野外用火，對入山人員、車輛進行嚴格檢查，發現帶煙帶火者一律扣留煙、火，并交xx部門嚴肅處理。切實做好巡護、“三清”工作，杜絕一切火種進山入林。
在撲火戰斗中，我始終沖在隊伍的最前面，組織戰術、排除危險。滅火機手在體力透支的情況下，我手持滅火機和我的戰友并肩戰斗，輪換使用，減輕他們的壓力。無論多么艱難的條件，都在我們的共同努力下取得了一個又一個的勝利。團結就是力量，樹立榜樣并且能和他們融為一體，才能使我們整個集體發揮出更好更有力的作用。我深知榜樣的力量是無窮的。所以我處處嚴格要求自己，俗話說的好：“鐵打還需自身硬”，這是我的信念，也是我前進的動力。
四、團結同志、維護集體
身為單位中層干部，在提高自身素質強化業務水平的同時，要增強溝通能力、服務意識，并客觀的指出他們的優點和不足，認真幫助他們提高與進步。多觀察隊員的思想動態，有困難的時候及時伸出伸手，讓他們感受到大家庭的溫暖，讓他們感受到在單位并不是在孤軍奮戰。
在工作中，生活里，我時刻提醒他們要以單位為榮，注意自己的言行舉止，堅決不要做損壞集體形象的事情發生。做到內強素質，外塑形象。要求隊伍著裝整齊，出門兩人成行，三人成列，注意文明用語等等。堅決不能打擾村民，更不允許和村民發生沖突。我們的言行舉止得到了村民的高度好評，并多次收到了村民們贈送的錦旗。我們始終堅持“隊榮我榮，隊恥我恥”。
五、工作中的不足
①工作中性格太急躁，要求太高。
②工作洞察力不夠，存在死角。
③工作中還是欠缺點硬朗作風。
（四）處理問題時存在個人感情。
六、下一步打算
針對不足，制定整改計劃，及時改正。并在今后的工作中，進一步加強專業知識學習，不斷提高駕馭工作的能力。積極探索工作的新思路，努力提高工作效率，為大隊又好又快發展做出積極的貢獻。
森林消防駕駛員個人年終總結 5
今天，省林業廳張廳長一行親臨白石山林業局視察指導森林防火工作，說明廳領導對森林防火工作的重視，以及白石山林區森林防火工作在全省森林防火工作的位置，這是對我們工作的督促和鞭策。我們深感肩上責任的重大，在今后工作中，一定要按照省、市領導的指示，全力做好今秋森林防火工作，為再創全省30年無重大森林火災,確保我局39年無重大森林火災目標的圓滿實現做出應有的'努力。
現在，我就白石山林業局秋季森林防火工作向各位領導做以簡要匯報。
一、自然情況
白石山林業局位于蛟河市境內，始建于1960年，是國家大型二檔森工企業和吉林森工集團所屬成員企業，是國家重要的商品材生產基地。企業總資產1.5億元，總經營面積134415公頃,其中有林地面積127559公頃,森林覆蓋率為94.9%,下設7個林場，1個森林公園等28個基層單位，四周分別于蛟河市、黃泥河林業局、敦化林業局、紅石林業局及蛟河林業實驗區管理局為鄰，轄區內有3鎮2鄉,32個村,140個自然屯,是一個典型的農林交錯，居住混雜的森工企業,轄區內總人口66341人,總戶數18251戶。其中,林業人口19000人,林業職工戶7345戶。
二、機構設置及設施設備情況
年初，局調整充實了以局長為總指揮的森林防火指揮部成員，下設由5個主伐林場、2個經營林場組成的7個分支機構，機構組成人員達114人,其中森林防火指揮部成員50人(下設防火辦公室、5人)，分支機構人數64人。成立了由25人組成的1支專業撲火隊，由40人組成的3支半專業化撲火隊，由1088人組成的51支臨時撲火隊,共有1部防火指揮車，1部宣傳車，8臺值班車,4部中繼臺,25部車載臺,98部手持機,9部傳真機,15臺風力滅火機。設置870塊防火碑,43塊永久性防火牌,18座防火墻,了望臺9個,雙山水濕地和大石河紅衛農場水濕地各設1個了望臺。
三、今秋森林防火工作主要做法
針對今秋森林防火特點，我們在總結以往森林防火工作經驗教訓的基礎上，對今秋森林防火工作進行了詳盡的安排與部署，概括起來就是：切實搞好六個落實，堅持七個抓好。具體地講：搞好六個落實即思想認識落實，組織領導落實，責任制度落實，撲火預案落實，防火措施落實，聯防工作落實。堅持七個抓好，即：抓好落實，加強領導;抓好目標管理，重點突破;抓好預防為主，措施到位;抓好基礎建設，有備無患;抓好隊伍建設，提高素質;抓好值班值宿，嚴禁空崗;抓好調度運行，強化指揮。
宣傳到位，統一認識，營造有利于秋季森林防火的輿論氛圍
首先，我們及時地召開了由局長主持的局森防指揮全體成員會議，摘要傳達了省、市秋季森林防火視頻會議精神，針對森林防火規律，結合上級要求和我局實際，重新調整了工作思路，為今秋森林防火工作確定了目標和任務;其次，于9月16日召開了全林區秋季森林防火工作會議，局森防指全體委員、基層各林場場長、主管場長、林政員及防火辦全體成員、以及駐軍65119部隊、蛟河森警部隊、白石山鎮政府、黃松甸鎮政府相關領導共80余人參加了會議。會上，摘要傳達了吉林省副省長王守臣在全省秋季森林防火工作視頻會議上的重要講話精神和吉林市副市長仇福華在吉林市秋季森林防火工作會議上的講話精神，宣讀了《吉林省xx年森林防火命令》，主管局長對我局秋季森林防火工作做了詳盡的安排和周密部署;第三、利用一周時間，召開了七個林場的秋季森林防火聯席會，將各級領導和各級會議精神落到實處，第四、充分利用各種宣傳媒介，采取各種有效方式開展聲勢浩大的防火宣傳日、宣傳周、宣傳月活動，做到了《白石山林業報》每期都有森林防火方面的報道。9月25日，也就是宣傳日期間，局森林防火指揮部辦公室在白林廣場舉行了以宣傳《森林防火條例》、《吉林省人民政府xx年森林防火命令》為主題的大型宣傳活動，活動中，防火宣傳車反復播送新修訂的《森林防火條例》、《吉林省人民政府xx年森林防火命令》，撲火隊員身著撲火服裝，身披“森林防火，人人有責”字樣綬帶向路人發放宣傳單，同時向路人講解撲火小常識，局屬各單位統一行動，出板報、貼標語等，并在主要街道和各林場門前展示，從而形成了濃厚的輿論氛圍。同時，特別對廣播聽不到的地方，汽車進不去的地方，電話打不通的地方，交界三不管的地方和入山不易控制的地方以及外委、外流、旅游等人員，進行重點宣傳教育，到目前為止，全局共發放宣傳單3000余份，制作發放防火旗xx面，動用宣傳車20次，深入到32個村屯進行防火宣傳，較好地營造了有利于秋季森林防火的輿論氛圍，使森林防火在思想認識上取得統一，得到了保證。
森林消防駕駛員個人年終總結 6
20xx年，我鎮的護林防火工作在縣護林防火指揮部的正確領導下，以科學發展觀為指導，堅持“預防為主、積極消滅”的方針，努力提高防控水平和應急能力，在各村和廣大人民群眾的艱辛努力下，全面落實各項防火措施，精心部署，狠抓落實，周密安排，狠抓護林防火工作不放松，使我鎮護林防火工作取得了較好成效。
一、領導得力、責任明確
鎮政府成立了護林防火指揮部，指揮長由黨政主要領導親自掛帥，領導高度重視，真抓實管，為順利開展護林防火工作提供了強有力的組織保證。鎮護林防火指揮部成立了專業森林消防隊，是撲救森林火災的突擊軍，為及時撲滅火災提供了有力的保障。在防火期內，各單位都全面落實了森林防火行政領導負責制，做到“山有人管、林有人護、責有人擔”。各村也都成立了護林防火領導小組，并且組建了以共青團、民兵為主的撲火小分隊，公益林聘請了專職護林員。
二、加強宣傳教育工作，提高群眾防火意識
森林火災的發生，絕大多數都是人為引起的。因此做好林區群眾的思想工作，嚴格控制火源，可以大大減少甚至能杜絕森林火災的發生。20xx年我鎮采取標語、專題會議等多種形式對《森林法》、《森林防火條例》等林業法律法規進行了廣泛深入地宣傳，書寫防火宣傳標語500余條、制作宣傳橫幅6幅，發放《致農民朋友的.一封信》2500份，召開鎮、村、組護林防火專題會議20余次，林區群眾受教育面達到100%。
冬至、春節、清明等高危時段，我鎮包村干部都配合和村在林區各主要路口設立護林防火宣傳站、點，加大宣傳巡護力度，對周邊癡、啞、聾、傻人員不但做到登記在冊，而且進行嚴密監控。防火期間，鎮、村、組干部利用一切機會給群眾宣傳防火知識，使防火工作家喻戶曉，人人皆知，將護林防火方針政策變成廣大群眾的自覺行動，做到了群防群護。形成了“森林防火、人人有責”“林區大事、防火第一”的良好輿論氛圍，群眾的防火意識得到了加強，頭腦里防火這根弦繃的更緊，森林防火已達到了戶戶關心、人人重視的程度。
二、責任制層層落實，嚴格獎懲考核
森林防火工作的各項負責制和責任制在我鎮得到了進一步加強和完善。分別與各村、組簽訂了護林防火責任書;同時，把護林防火工作納入農村日常工作進行日常管理。并積極配和村的管護工作，保證了林區各山頭地塊都有專人負責管理，不留死角，為實現“無森林火災、無亂砍濫伐、無森林病蟲害”打下了堅實基礎，同時也增強了林區領導、干部、群眾的護林防火責任心。
三、加強火源管理，消除火災隱患
加強火源管理，控制了火源，就把握住了防火的關鍵所在。防火期內，加強火源管理，禁止一切野外用火是林區森林防火的核心工作。首先，我們轄區內，對野外生產用火，都采取了嚴格的報批手續，堅持做到了“六不準、五不燒”。并且劃定了區域用火，清理了用火環境，收到了一定的效果。其次，在防火警戒期和高火險天氣內，特別在冬至、清明、春節、十五這些關鍵時期內，我們都在重要地段采取了死看硬守、巡邏設卡，特別是上墳祭祖，我們讓其采取“田中焚燒、墳上跪拜”的形式，杜絕火源上山。并且加強了弱智、精神病人、癡呆人的監護管理，明確監護責任人，通過教育、宣傳、明確責任。從而有力地控制了火源入山，防止了林火的發生，保護了森林資源的安全。
四、嚴格執行領導帶班，確保通訊暢通。建立了完善的聯絡體系
防火期間，鎮政府都執行了防火期內24小時值班制度，并且防火期內都有領導帶班，且確保通訊暢通，一旦發現問題，領導能夠及時處理。鎮護林防火指揮部要求全鎮干部職工、森林消防隊全體成員手機、電話保持全天開通，值班人員24小時在崗，一有火情發生能在第一時間趕到現場，及時啟動撲火機制，實現“打早、打小、打了”，使林火損失降低到最小。
五、加大投入，確保撲火救災工作
我鎮在狠抓預防工作的同時，還十分重視撲救火災的各項準備工作，并制定了行之有效的撲火救災預案。鎮黨委、政府投入護林防火專項資金，組建了以鎮村民兵為基礎的專業森林消防隊，各村也成立義務撲火隊員，并在縣林業局的大力支持下配齊了滅火器材，確保了我鎮林區全年無森林火災。
森林消防駕駛員個人年終總結 7
20xx年，我局的消防安全工作在區委、區政府領導下、在區公安分局消防大隊的具體指導下，全面完成工作目標任務。現將有關情況總結如下：
一、主要工作目標完成情況。
(一)本行業全年未發生亡人火災事故。
(二)全年未發生一般火災事故，未發生重特大火災事故。
二、健全領導機構、落實消防安全責任。
我局成立了以張政杰同志為組長，副局長為副組長，各科室和企事業單位負責人為成員的安全消防工作領導小組。印發了《新都區交通運輸局20xx安全(消防)工作安排意見》，與局屬各企事業單位簽訂了《安全(消防)目標責任書》和《綜治(維穩)目標責任書》，每季度堅持召開一次安全消防例會，組織學習各級關于加強安全消防生產工作一系列文件，通報事故案例和局季度安全消防大檢查情況，研究部署下階段安全工作任務，強調安全(消防)工作的重要性。
三、認真開展火災隱患專項排查，確保行業安全與穩定。
為切實加強今冬明春火災防控工作，堅決預防和遏制重特大尤其是群死群傷火災事故發生，按照區消防安全委員會關于印發《新都區今冬明春火災防控工作方案》的通知要求，結合我局工作實際，印發了《新都區交通運輸局今冬明春火災防控工作方案》(新都交運〔20xx〕341號)，明確的工作目標任務，成立了局今冬明春火災防控工作領導小組。在全行業開展了一次消防隱患大排查大整治，查火災隱患1起，整改1起。
四、加強教育宣傳，提高消防安全意識。
堅持“預防為主，防消結合”的方針，抓好《中華人民共和國消防法》、《四川省消防條例》及《成都市消防條例》的宣傳貫徹落實，辦宣傳專欄5期，發放宣傳資料1000余份，利用廣播宣傳消防知識140余小時。局屬各運輸企業結合行業特點，有針對性的開展消防培訓及演練。據不完全統計，下屬企業全年共舉辦消防安全培訓(演練)10期，培訓員工1000余人。
五、強化檢查力度，杜絕火災隱患。
我局在春節、“五一”、國慶等特殊重要時段，均對各單位辦公室、財務室、檔案室、對外窗口場所、廚房、配電室、保管室、家屬院落等地方的消防設施器材進行了檢查。檢查的內容是：用電、用氣情況，消防設施、設備是否配備和有效，重點是客運車輛的消防器材是否齊全有效，在檢查中發現消防安全隱患均要求責任單位立即整改。今年全系統共計新增(更換)滅火器18支、更換插座15個，更換車載滅火器10個，投入經費5000余元。
我局先后4次組織相關科(股)室，在區內各客貨運輸企業、汽車維修企業，開展了“百安”活動、“安全生產月”、“平安交通”創建活動、“11.9”消防日等專項消防安全大檢查，共檢查企業40余家次。通過檢查促使企業在幾下四個方面有所完善：一是企業成立了消防安全工作領導小組，明確職責，統一領導部署本單位的`消防安全工作職責;二是成立了消防安全工作機構，落實了消防工作職責到崗位，建立了消防安全檢查制度和火災隱患排查制度，定期進行了消防安全檢查，使消防安全工作規范化、制度化;三是加強了公共消防設施、設備的建設和維護管理，對各場所和車輛應配備的消防池、消防栓、逃生錘、滅火器、消防報警等各種設施、設備進行了全面檢查。四是督促各企業在重大節假日前均自覺進行一次全面的消防安全大檢查，特別是各客運企業要對營運車輛電路、油路有無短路、漏電、漏油情況進行重點檢查。
森林消防駕駛員個人年終總結 8
今年以來，全市認真學習關于“實現社會治理體系和治理能力現代化”重要論述，扎實做好城市消防安全各項工作，全力防范化解重大消防安全風險，持續提升各類災害事故應急處置能力，為助力經濟社會發展提供了堅實的消防安全保障。
堅持黨政同責、齊抓共管，合力維護城市消防安全。
市委、市政府高度重視消防工作，鞏固提升消防安全專項整治三年行動，狠抓國務院安委會“十五條”硬措施和本市細化落實舉措。推動消防領域立法、標準制定和規劃建設工作，推出“輕微違法行為不罰”清單。
市人大、市政協結合“兩會”提案建議辦理與執法檢查，監督和關注消防重點工作推進情況。
發改、經信、財政、規資、住建、水務等部門共同夯實城市公共消防設施基礎，連續第12年實施為民辦實事消防項目，持續8年將消防站建設納入市級重大工程推進。
教育、衛健、民政、文旅、民宗、商務、交通等部門全力推行行業單位消防安全標準化管理，142個軌交車站與毗鄰建筑建立消防安全“三聯機制”，全面宣貫落實重點單位管理地方標準。
全年，本市火災形勢總體平穩，未發生重大以上火災事故，在國務院安全生產和消防工作考核中獲評“優秀”。
堅持預防為先、精準防控，有效防范化解消防安全風險。
各區、各部門持續深化重點行業、領域和火災高危場所消防安全專項整治，全年累計檢查單位24.8萬家次，發現督改隱患32.5萬處，掛牌督辦市區兩級重大火災隱患單位87家。其間，全面排查本市高層住宅小區5754個，同步提升建筑消防設施完好率。
深入推進生產經營租住自建房消防安全綜合治理，合力整治農民自建房12.8萬棟，集中連片區域353處。
重點加強廠房倉庫消防安全監管，累計檢查單位2.3萬家次，整改隱患2.6萬余處，查封、“三停”單位468家、清退違規住宿人員2270人。
公安、商務、郵政、市場監管、城管執法等部門全力遏制電動自行車火災多發勢頭，累計排查電動自行車生產企業和銷售、外賣、快遞網點6000余家次，查處超標電池2萬余組，室內違規停放、充電行為2400余起。
聚焦城市重大危險源，先后開展兩輪次危化品聯合監管和燃氣安全專項檢查。
堅持數字賦能、多元共治，創新完善消防治理體系。
深度融入城市運行“一網統管”，強化火災風險預知預警，接入大型商業綜合體、超高層建筑等消防重點單位物聯感知點位275萬個，共享實有人口、居民小區、積水監測、危化品等服務消防實戰的數據1億余條。
持續壯大城市消防管理力量，1600余人今年應召加入上海消防救援隊伍。全市鄉鎮和單位專職消防隊達131個，建成微型消防站1.3萬余家。持續加強基層消防安全組織和力量建設，推動消防工作有效融入基層自治、網格管理、聯防聯控等機制。
490余家消防技術服務機構、9800余名從業人員，持續為社會單位提供全方位消防技術管理服務；各級消防志愿組織開展“消防安全進社區”、“關愛弱勢群體”等消防志愿服務活動9500余次，志愿服務226.3萬小時。
市委宣傳部、通信管理局、中央及本市主流媒體持續加大消防科普宣傳和公益廣告投播力度。各類新媒體平臺發布消防安全提示推送56萬余條。全市中學生消防站實訓課程驗收完成，各級應急消防科普教育基地不斷提質升級。
5個集體、4名個人榮獲第六屆全國119消防先進表彰。
堅持科學指揮、高效處置，牢牢守住城市消防安全底線。
不斷加強高層、化工、地鐵、船舶、大跨度等7支滅火攻堅專業隊和地震、水域、危害物質、空勤等特種專業隊建設，引進滅火機器人、遠程供水系統、重型破拆車等“高、精、尖”專業裝備2萬余件（套）。
先后組織石油化工、抗洪搶險、森林、地震等各類綜合應急救援演練200余次。打造災害現場數字化調度指揮體系，試點“5G+無人機”遠程偵察，打造“空、天、地”一體消防通信指揮體系。制定重大勤務工作標準，重要節點全員在崗、分點駐防，無差錯完成重大保衛任務34次。
疫情封控期，調派團隊進駐守護集中收治點和涉疫隔離場所，指導落實消防管理聯防聯控機制。組建31支防疫消殺專業隊和28支涉疫救助分隊，消殺重點區域1.92億平方米，救助數達8500余起。
今年以來，全市共接處警情6.32萬起，搶救疏散被困人員1.44萬人，保護財產價值32.97億元，成功處置“2.15”外高橋發電廠除塵器倒塌、“6.18”金山石化爆炸、臺風“梅花”等重大滅火和搶險救援任務。
森林消防駕駛員個人年終總結 9
20xx年工作即將接近尾聲，過去的一年，在各級領導的關心指導下，本著“高效、務實、進取、創新”的企業精神完成了領導交代的各項工作任務，保證了弘陽廣場無重大安全事故及消防事故，同時也學習到各類專業知識。現將我本年度的工作情況、取得的成績與不足總結如下：
一、始終貫徹落實“安全第一，預防為主”的工作方針，加大防火安全巡查力度，確保安全無事故。
全面貫徹落實“安全第一、預防為主”的工作方針，促進消防“四個能力”建設的有序進行，自身樹立安全生產無小事的安全理念，把消防安全工作作為各項工作的重中之重來抓，從加強巡查入手，確定各館巡查頻次，重點部位專人負責，實行管理問責制、事故排查責任制，明確消防管理責任，確保隱患發現及時，整改處置到位，堅決把隱患事故苗條消除在萌芽狀態，從而推動消防安全各項工作有效的開展，使商場有一個良好的消防環境。
二、創新宣傳形式，深入開展消防安全宣傳教育。
長期以來，由于種種原因，消防宣傳教育形式局限于拉幾條橫幅、貼幾張標語，過于單調和表面化。在實際工作中，考慮到商戶忙于經營，統一集中進行消防知識培訓因場地限制等原因，局限性較大工作不夠人性化，經過內部開會商討，結合集團公司“深入開展以客戶為中心”要求，通過開展了一對一的圖片、法律法規、安全知識宣傳以
及滅火器材的使用方法和緊急情況如何逃生等講解培訓，同時對旗艦店商戶針對性的制定培訓方案，制作視頻資料、PPT培訓課件，通過電腦授課激發了商戶安全管理的積極性，有效地提高了商場商戶的消防安全意識和安全防范意識。在內部培訓中以崗定位，剖析不同崗位消防安全管理薄弱環節，事故應對措施，培訓由簡入深，由點觸面，極大程度的完善了內部“防火墻”體系，提高了員工整體安全防范意識。
三、組建消防應急防范隊伍，積極發揮應急防范作用
在抓消防工作中，認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，結合實際，把消防安全防范工作不斷向縱深化推進；年初開始對各類安全事故應急處理方案，演習預案從實際出發進行了全面升級，平日里，通過理論培訓、訓練磨合有效的提高了隊員事故應急處置、自救、逃生的能力。全力構筑“網絡化”的消防安全防控體系，全面提高安全防范意識，為經營戶的生命財產和公司發展提供了更有效的安全保障。
四、重大節日活動安全保障，確保不發生任何消防安全事故。
為保障公司消防安全管理制度和措施得到認真貫徹和落實，確保公司安全管理工作目標的安全實現，在重大節日期間開展專項消防安全檢查，期間開展“查隱患、找死角、反違章、保安全”為主題的安全大檢查，對存在的隱患進行了認真的跟蹤整改。通過整治消防隱患，全年節假日及重大活動消防安全保衛工作形勢穩定，未發生一起消防安全責任事故。
五、加強裝修現場管理，從源頭杜絕消防安全隱患
裝修現場歷來都屬于安全事故高發區，特別是大型施工現場經常會出現多支施工隊伍交叉施工作業，施工人員素質參差不齊，給消防管理帶來較大的工作壓力，特別是今年新增加百貨業態，前期調整，后期裝修，時間緊任務重；在此環境下，必須改變老舊工作方法思路，通過整合裝修現場易發生事故原因，制定出“裝修現場管理規定二十一條”，結合集團商務部“消防安全管理規定”，百貨裝修意見等制度，通過理論講解結合現場培訓，圓滿完成了百貨裝修期間的消防安全工作，在近期驗收中，百貨裝修合格率達90%以上。
六、做好消防、監控設施設備管理，保障設施設備運轉正常
樓宇監控、消防設施系統作為安全保衛的'最重要一環，必須保證其功用正常，但公司因各館前后施工跨度大，施工單位零散，施工結束后因對接不善遺留下很多隱患問題，部分消防設施一直處在停用狀態，存在很大的安全漏洞，年初開始，在上級領導的帶領下把此項工作列為今年工作的重點工作之一，通過和各個施工方、項目部、物業部多方協調，對不同類型的問題分類專人跟蹤，截止本月所存在遺留隱患整改完成了80%以上，極大程度的夯實了消防安全防控體系。
七、完善消防標識標貼更新，提升消防工作整體形象
弘陽廣場作為集團對外窗口，一直以來都承接著參觀接待任務，消防宣傳欄、標識標貼，在整體對外宣傳中占據重要位置，結合集團品牌管理部通知要求，今年對所有消防標識標貼、宣傳欄、疏散圖內容進行進行全面更換，現所有消防對外標識標貼更加直觀，內容更加豐富。
八、存在不足及今后工作注意事項
1、存在不足；
一是消防、監控系統理論學習不夠，雖有一定的進步，但在深度和廣度上還需繼續下功夫。二是工作中不夠大膽，創新理論不強。
為了把工作做的更好，今后必須加強個人修養和理論學習，制定工作目標，以此提高工作水平，并適應新形勢下本職工作的要求，揚長避短，以飽滿的精神狀態來迎接新的挑戰，爭取20xx年度的工作更上一個新臺階。
2、下步工作：
在今后的工作中，繼續努力，多向領導匯報自己在工作中的思想和感受，及時糾正和彌補自身的不足和缺點，力爭做到：
1、始終貫徹落實“安全第一，預防為主”的工作方針，加大對商場及各施工區域的防火安全巡查力度，做到防范于未燃，確保安全無事故。
2、提高對做好消防和安全生產工作重要性的認識，增強責任感、緊迫感，并將安全緊迫感傳遞給隊員；切實把消防和安全生產工作落到實處；
3、針對公司消防和安全生產工作存在的薄弱環節，以及當前火災易發、高發的特點，采取有力措施，全力抓好消防工作，堅決預防和遏制火災事故發生，確保安全無事故；
4、廣泛開展宣傳、教育和培訓，努力提高全員消防安全意識；
5、發揮自身的消防業務技能優勢，加大消防方面的培訓力度，加強與隊員之間的溝通，做到耐心指點，有問必答，力爭做到人人知消防、人人懂消防、人人為消防，努力打造一支拉得出打得響的消防安全隊伍。
森林消防駕駛員個人年終總結 10
20xx年我司深入貫徹上級單位和主管部門關于消防安全工作的各項文件、精神要求。落實消防安全主體責任，并對火災隱患排查治理工作進行全面檢查。跟蹤，真正達到“預防為主，防消結合”的目的，在此基礎上，我司還建立健全長效消防安全管理機制在公司范圍內逐步形成良好的消防安全管理環境提高全體員工的消防安全意識，為公司各項經營管理活動，提供了有效的安全保證。現就我司消防安全工作總結如下：
一、年度工作目標
本年度我司消防安全工作的目標是不斷提升員工消防安全素質，加大消防宣傳力度，普及消防知識，落實消防安全管理制度，力爭做到全年無消防安全事故。
二、主要工作措施
(1)加強組織領導，提高消防安全意識
為全面貫徹落實：“預防為主，防消結合”的方針，我司在政
府統一領導、行業部門依法監督、單位全面負責。員工集體參與的消防工作原則，進一步提高本單位消防安全管理水平，公司把消防安全作為各項工作的重中之重來抓，成立了消防應急領導小組，由總經理親自掛帥，督促消防安全工作的.落實。并將消防安全工作責任分解，專人負責，統一協調，健全獎懲激勵機制，激發員工參與消防安全工作的熱情，切實抓好消防安全工作管理，為提高員工消防安全意識，領導小組多次召開消防安全工作的專題會議，不斷深化公司管理層對消防安全工作的認識，確保小區安全穩定，為推動各項消防活動開展起到了良好的推動作用。
(2)強化消防管理，落實消防工作安全責任制
在消防安全管理中，我司堅持不斷推動消防安全管理制度的落實，查漏補缺消除人為因素帶來的安全隱患，為此，我們主要從以下幾個方面入手：
(一)是以身作則，當好榜樣
檢查落實過程中要求檢察人員必須先以身作則，熟悉各項安全管理制度，并在工作中主動帶頭，落到實處營照出一種人人講安全的氛圍，促進公司員工自覺遵守各項安全管理制度
(二)落實制度，完善機制
建立了消防隱患檢查機制、落實消防安全責任制，繼續強化電氣焊動火現場的監管力度，落實每日巡查制度，通過專人管理的方法對巡查過程中發現的問題和隱患及時跟蹤、整改、不符合要求決不準施工、安全措施不到位不準開工，有效避免老問題不改，新問題不斷的現象;在此基礎上，公司完善火災隱患月排查制度。通過定期對小區現狀進行分析總結，排摸火災隱患，采取針對性的火災預防應急措施，加強預防控制。同時，公司定期組織相關崗位工作人員對近年來各類火災案例進行學習、總結。明確消防安全管理制度落實的重要性，不斷提高相關人員的安全責任意識，加強落實消防安全管理的主動性。
三、主動聯系政府部門，引進科學管理理念
公司在消防安全管理中，拒絕“閉門造車”，主動與相關部門、企業聯系，學習先進的消防安全理念。我司于今年7月29日會同福田區保安服務公司進行20xx年度消防安全大型實操演練，我司主要領導、管理處全體員工和保安服務公司主要人員針對消防現場救護、安全疏散人員、人員現場部署做了詳細的分工和演練。
四、加大宣傳力度，營造濃厚的消防安全氛圍
我司物業管理項目多為建筑施工企業辦公、生產、生活基地，近年來在市政府的關懷下，南山建工村保障性住房改造項目也在如火如荼的進行，現場施工范圍大、點多、面廣、復雜性高，臨時建筑生產施工安全工作一直以來都是我司各項工作的重中之重。每年定期進行消防演練、定期對駐村各建筑企業進行安全檢查、普及消防安全常識是我司的常抓不懈的工作，今年9月20日我司全體人員和福田保安公司進行消防滅火安全演練。
通過學習、演練我們深深理解消防安全工作的重要性，在上級主管部門和公司領導的大力支持下，在公司各職能部門的積極配合下，在每一名員工的思想意識里牢牢樹立消防安全的工作責任心，才能促進公司又好又快的發展。
【森林消防駕駛員個人年終總結】相關文章：
駕駛員個人的年終總結11-06
駕駛員個人年終總結08-24
消防年終總結個人10-14
森林消防個人年度總結06-25
森林消防員個人年度總結02-03
消防安全森林防火教案12-14
駕駛員個人年終總結(11篇)11-07
駕駛員個人年終總結9篇12-18
駕駛員個人年終總結15篇12-11
- 相關推薦