會計實習生個人最新總結

時間：2025-10-28 16:34:23 個人總結

會計實習生個人最新總結范文

　　總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以提升我們發現問題的能力，讓我們來為自己寫一份總結吧。總結怎么寫才不會流于形式呢？下面是小編整理的會計實習生個人最新總結范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

會計實習生個人最新總結范文

會計實習生個人最新總結范文1

　　一、實習目的

　　會計是以貨幣作為主要計量單位，運用一系列專門方法，對企事業單位經濟活動進行連續、系統、全面和綜合的核算和監督并在此基礎上對經濟活動進行分析、預測和控制以提高經濟效益的一種管理活動。

　　實習是每一個大學生在學期間必須擁有的一段經歷，它教會我們怎樣將專業知識運用到具體工作中去，幫助我們更深入的了解社會。實習也是學校為每一位大學生安排的校外專業課程體驗，通過實習可以增強學生對于社會、國情的了解，拓寬學生的事業。特別是增強學生對專業中作背景和職業道德的感性認識，激勵學生更好的學習專業知識，樹立敬業、創業精神，提高人才質量。在進行了兩年的大學學習生活之后，通過對《基礎會計》、《中級財務會計》、《統計》、《財務管理》、《稅法》、《經濟法》、《成本會計》及《會計職業道德》的學習可以說對會計已經是耳目能熟了，所有的有關會計的專業基礎知識、基本理論、基本方法和結構體系，我都基本掌握了，但這些似乎只是紙上談兵，要想真正的學以致用將所學知識與實際工作聯系起來專業實踐是必不可少的，此次寒假我去到了位于沈陽財富中心的遼寧會計師事務所實習，進一步的`對所學專業做了具體的實習體驗學習。

　　二、實習單位情況

　　公司是以遼寧會計師事務所有限責任公司為核心，包括審計、評估、稅務鑒證、工程造價咨詢、房地產評估、司法鑒定、管理咨詢、保險公估等獨立法人機構和資質在內的多元化經濟類中介服務機構。遼寧會計師事務所的前身是遼寧省審計廳1987年設立的遼寧審計師事務所，1999年11月12日經遼寧省財政廳批準轉制為有限責任公司。

　　經遼財會協字1999年591號文件批準，該所陸續取得司法鑒定、金融及相關企業審計、沈陽市財政局政府采購中心定點服務等資格，取得財政部、科技部、農業部、衛生部等重大專項資金及行業公益項目結題財務審計資格，入選省市國資委、服務委等公開選聘的審計機構。

　　該所的業務范圍包括審計：年度會計報表審計、科技專項審、企業改制、重組、破產清算、合并、分立審計、企業經理離任審計。驗資：企業設立、變更資本金審驗。會計服務：提供會計咨詢、培訓服務、代理記賬、算賬、清帳、代為設計內部控制制度。管理咨詢：設計資產重組、改制、合并、分立等方案、提供管理、融資、投資咨詢、代編商業規劃書、企劃書、可研報告、提供英文翻譯服務。稅務：稅務代理、稅收籌劃、納稅鑒證。工程造價：基本建設項目預、決算審核、清單報價、工程項目招、投標文件編制。資產評估：企業整體資產、單項資產價值評估、無形資產評估。房地產評估：房地產評估、土地使用權價值評估。司法鑒定：涉案會計司法鑒定、涉案資產評估司法鑒定、涉案工程造價司法鑒定。保險公估：保險標的物的估價、保險標的物損失的估價、投保咨詢服務。

　　三、實習內容

　　實習第一天所長為了讓我先了解了一下所里的事務流程，業務范圍沒有安排我參加審計工作，主要任務就是大量的翻閱所里以前年度的各項審計報告，驗資報告，司法鑒定報告了解每份報告所包含的具體內容以及有關收入成本和費用在各類報告中的核算形式。此外所長也安排我為他人編寫的審計報告，司法鑒定報告，驗資報告編寫頁碼以此來加強對各項報告內容的了解。審計工作底稿，首先是要有一個關于底稿中的符號說明，還有索引號之類的，接著就是要有審計業務約定書，管理層聲明書，審計后出具的報告以及審計后的財務報表。關于被審計單位的營業執照，納稅登記表，基本情況說明等，最后就是實施審計程序的過程中所產生的一些工作底稿，個會計科目審定表和一些憑證抽查記錄。實施了盤點程序的還要有相應的盤點表，實施了函證程序的，函證也應該包含在其中。

　　第二天我便跟隨所里的注冊會計師去到了遼寧汽車銷售有限公司審計，此次審計的目的是為了對20xx年的財務報表進行審計并出具審計報告。首先我們先于xx取得了聯系，了解其公司的基本業務情況，訂立初步業務活動程序表取得其資產負債表，利潤表，資產負債趨勢分析表，損益表趨勢分析表，財務分析表，了解被審計單位及其環境和內部控制情況，隨后我便開始制定總體審計策略，制定底稿目錄，導入財務賬系統，便開始正式的審計工作。

　　首先是對企業的貨幣資金和有形資產進行審查，我們調閱了該企業的會計憑證，會計賬簿，財務報告，銀行對賬單，各類合同等相關的資料文件，進行會計報表復核，核對總賬明細賬，跟隨該企業工作人員進行盤庫對車輛進行盤點，核對企業銀行日記賬與銀行對賬單是否一致看是否有漏賬行為，看固定資產折舊計提年限是否符合稅法規定的最低年限。其次對費用類科目抽查大額原始憑證審查其走賬是否符合會計制度要求，金額是否一致等，告訴我抽查憑證時主要看他們編寫憑證是否跨期，發票名頭是否開具看該企業是否有用其他發票沖賬行為，然后將明顯不合理的費用(例如大額招待費用)涉及的憑證和賬面不一致的憑證復印下來留作證據附在相應的審計表后面。對于應付職工薪酬的審計也是比較麻煩的一塊，當我們核對應付職工薪酬科目時發現該企業將所有的保險費，工會經費，工傷險等都歸入了管理費用中未用應付職工薪酬科目核算，我們向他們提出了其核算方式錯誤但是他們因為嫌麻煩沒有改正而是將一摞他們提工會經費的銀行對賬單給了我們，我們按照對賬單核算后發現金額對不上所以向該企業的負責人要工資清單但是該企業拒絕提供工資清單沒辦法我們只好一張一張的對憑證講工資按照會計核算標準重新核算了一遍才把數對上。

　　最后根據審計結果對各項科目分別填制審定表，賬項明細表，發函清單，函證結果匯總表，截止測試，檢查情況表等相關審計表，再附上憑證，合同等證據的復印件，一份完整的審計報告就這樣完成了。

　　四、實習感受

　　此次實習我學習到了很多課本上學不到東西，將課本上的死知識靈活的聯系到了實際工作中，做到學以致用。

會計實習生個人最新總結范文2

　　我應聘的崗位是實習會計，被建業公司安置到了xx—x置業有現公司。xx—x公司的財務部并沒有太多人，設有一名財務經理，兩名出納，兩名會計。此次負責我實習的是公司出納—劉愛麗，劉姐根據我的實習時間，主要是讓我了解財務軟件的使用和會計處理的流程，并做一些會計憑證。公司采用的是金碟財務軟件，從編制記賬憑證到記賬、編制會計報表、結帳都是通過財務軟件完成。我認真學習了正規而標準的公司會計流程，真正從課本中走到了現實中，細致地了解了公司會計工作的全部過程，掌握了金蝶財務軟件的操作。

　　開始單位不會讓我干什么，觀察我是否有耐性全身心的投入本行業。然后是大批量的工作，數量和難度都很大但是要求不高，這是考察我的能力，也讓我找到自己的位置。單位里完全按能力來分配待遇，而不是學歷。社會的準則就是不能勞動的人就是廢物，即便你是大學生、文化高、素質高、說話有水平、氣質高、斯文做作等等。山外有山，人外有人，虛心向他人學習有真材實學才是當務之急。

　　作為學習了這么長時間會計的我們，可以說對會計基本上能耳目能熟了。有關會計的專業基礎知識、基本理論、基本方法和結構體系，我們都基本掌握。通過實踐了解到，這些似乎只是紙上談兵。倘若將這些理論性極強的東西搬上實際上應用，那我們也會是無從下手，一竅不通。下面就是我通過這次會計實習中領悟到的很多書本上所不能學到的會計的特點和積累，以及題外的很多道理。

　　以前，我總以為自己的會計理論知識還算扎實，正如所有工作一樣，掌握了規律，照蘆葫畫瓢準沒錯，那么，當一名出色的會計人員，應該沒問題了。現在才發現，會計其實更講究的是它的實際操作性和實踐性。離開操作和實踐，其它一切都為零!會計就是實際中學會做賬。

　　在實踐中我也發現，會計具有很強的連通性、邏輯性和規范性。其一，每一筆業務的發生，都要根據其原始憑證，登記入記賬憑證、明細賬、日記賬、三欄式賬、多欄式賬、總賬等等可能連通起來的賬戶。其二，會計的每一筆賬務都有依有據，而且是逐一按時間順序登記下來的，極具邏輯性。其三，在會計的實踐中，漏賬、錯賬的更正，都不允許隨意添改，不容弄虛作假。每一個程序、步驟都得以會計制度為前提、為基矗體現了會計的.規范性。

　　在登帳過程中，首先，要根據業務的發生，取得原始憑證，將其登記記帳憑證。然后，根據記帳憑證，登記其明細賬。期末，填寫科目匯總表以及試算平衡表，最后才把它登記入總賬。結轉其成本后，根據總賬合計，填制資產負債表、利潤表、損益表等等年度報表。這就是會計操作的一般順序和基本流程。

　　在實習期間，我曾覺得整天要對著那枯燥無味的賬目和數字而心生煩悶、厭倦，以致于登賬登得錯漏百出。愈錯愈煩，愈煩愈錯，這只會導致“雪上加霜”，會計本來就是煩瑣的工作。不過慢慢覺得只要你用心地做，反而又會左右逢源。越做越覺樂趣，越做越起勁。清朝改良派代表梁啟超說過：凡職業都具有趣味的，只要你肯干下去，趣味自然會發生。因此，做賬切忌：粗心大意，馬虎了事，心浮氣躁。做任何事都一樣，需要有恒心、細心和毅力，那才會到達成功的彼岸!

　　總之，在這次會計實習中，我努力將自己在學校所學的理論知識向實踐方面轉化，盡量做到理論與實踐相結合。在實習期間我遵守了工作紀律，不遲到、不早退，認真完成領導交辦的工作。我可謂受益匪淺。

會計實習生個人最新總結范文3

　　通過財務管理一系列課程的學習，我已經掌握了相關會計的專業基礎知識、基本理論和基本方法。但是理論和實際存在很大的偏差，作為財務管理專業的一名學生，能否真正學以致用很重要，而實習為我們提供了一個自我展示的平臺，也是對自我的一次考驗。會計專業作為應用性很強的一門學科、一項重要的經濟管理工作，是加強經濟管理，提高經濟效益的重要手段，經濟管理離不開會計。作為財務管理專業的一名學生，需要親自去實踐、去體會，只有這樣才能更加深入地了解這究竟是一個怎樣的工作。

　　于是我20xx年xx月至20xx年6月來到山西中勤正和會計師事務所有限公司進行了五個多月的財務實習。在此過程中，我學到了許多學校學不到的知識，對會計專業我有了更深刻的認識，對我以后的發展奠定了堅實的基礎。現在對這幾個月的實習情況進行總結。

　　一.了解會計師事務所情況，熟悉工作環境、公司業務

　　山西中勤正和會計師事務所有限公司是經山西省財政廳批準、山西省工商行政管理局核準登記的具有法定資質的專業機構，為社會各界提供良好的審計、會計和咨詢服務。

　　(一)會計師事務所的建立及發展

　　公司于20xx年9月20日成立，為認真貫徹落實《國務院辦公廳轉發財政部關于加快發展我國注冊會計師行業若干意見的通知》(國辦發【20xx】56號)和《山西省人民政府辦公廳關于加快發展全省注冊會計師行業的實施意見》(晉政辦發【20xx】22號)文件精神，根據《公司法》、《中國注冊會計師法》和《會計師事務所審批和監督暫行辦法》的有關規定，經山西中勤會計師事務所有限公司與山西正和誠會計師事務所有限公司分別召開股東會，決定兩所實施新設合并。經山西省工商行政管理局核準，合并后事務所名稱為：山西中勤正和會計師事務所有限公司。

　　公司注冊資金110萬元，法定代表人：王勇，目前團隊成員50余名，其中：注冊會計師35名，注冊評估師5名，基建、設備工程師3人，70%本科學歷。所內業務骨干具備三年以上大型集團合并報表審計工作經驗，并在山西省國有企業年報審計、基建審計及清產核資專項審計工作中業績突出，熟悉電力煤炭行業的特點及核算方法。

　　(二)會計師事務所業務

　　1、驗證企業資本，出具驗資報告

　　山西中勤正和會計師事務所提供“事業單位驗資”服務，山西中勤正和會計師事務所擁有多年的“事業單位驗資”經驗，成功為1000多家企業提供事業單位驗資服務。

　　2、會計報表、凈資產、離任、破產、清算的審計服務

　　山西中勤正和會計師事務所有限公司提供的企業會計報表審計指企業中期會計報表或年度會計報表經注冊會計師審計，判斷其是否在所有重大方面遵循了企業會計準則及會計制度的規定，是最常規的審計業務。通常提供給公司的股東、上級單位，以及政府主管部門，便于了解企業一定會計期間的財務狀況和經營成果。

　　3、企業改組改制、購并、清算咨詢、稅務籌劃咨詢

　　全民所有制企業或集體所有制企業改變其所有權性質，通常是在變更為按《公司法》設立的有限責任公司中需要山西中勤正和會計師事務所有限公司進行的審計。包括初始投資認定審計、財產損失認定審計、財務狀況認定審計。該審計報告可提供給財政局、工商局、企業上級單位等相關部門。

　　4、公司接受行政、事業單位及各類企業和個人委托，承辦各類專業審計服務

　　山西中勤正和會計師事務所提供事業單位審計服務，京審擁有多年的事業單位審計經驗，成功為1000多家企業提供審計服務。

　　二.向會計師了解審計程序，學習審計工作底稿的編制

　　由于8、9月份是報表審計工作的淡季，年報審計工作一般已經結束，半年報的審計業務較少，因此在實習期間未曾實際經歷報表的審計工作.但通過與注冊會計師們的交談及對審計工作底稿的翻閱，以及協助文檔整理工作，整理上半年審計、驗資等業務工作底稿，在整理的同時觀察底稿的構成、具體審計程序及業務所需資料內容，我對審計業務的過程有了一個更具體更深刻的認識。實際操作中，審計業務的程序如下：

　　(一)準備階段

　　1、安排審計任務、選派審計人員、組成項目審計小組、確定項目負責人。

　　2、審計前，提前和被審計單位溝通交流，提出審計時須準備的資料。

　　出外勤的前一天，會打電話和單位聯系，先詢問一下單位的會計記賬情況，讓他們準備好第二天需要的資料，準備好審計的場所。

　　3、由被審計單位事先提供有關資料

　　審計資料一般包括營業執照、稅務證、驗資報告、上年度審計報告、企業所得稅申報表草稿，企業總賬，明賬，資產負債表，原始憑證上，記賬憑證等.這些都要取得原件，要將復印件或原件在后續程序中歸檔。

　　4、制定審計工作方案，并由負責人分配任務。

　　(二)實施階段

　　1、召開審計準備會議，明確審計意圖

　　審計當天，在審計之前負責某公司的審計小組成員會開個會，使各成員都明白審計目的，和審計中需要注意的問題。

　　2、.與被審計單位管理層，財務人員及其它相關人員溝通，了解企業總體環境及內部控制情況。

　　3、檢查評價討論公司內部控制制度，確定財務報告層次及認定層次的風險情況并根據對風險的判定情況制定進一步審計程序;通過在公司審計，發現公司中存在的問題，小組成員討論公司的內部控制問題，進而在容易出現問題的地方給予更多的關注。