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            后勤辦公室工作總結最新

            時間:2025-10-01 22:45:48 工作總結

            后勤辦公室工作總結最新

              總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,因此,讓我們寫一份總結吧。那么我們該怎么去寫總結呢?下面是小編為大家收集的后勤辦公室工作總結最新,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

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            后勤辦公室工作總結最新1

              一年來,在公司領導的關懷和同志們的支持幫助下,我服從工作安排,加強學習鍛煉,認真履行職責,全方面提高完善了自己的思想認識、工作能力和綜合素質,較好的完成了各項目標任務。雖然工作上經歷過困難,但對我來說每一次都是很好的鍛煉,感覺到自己逐漸成熟了。現將本年度工作做如下總結:

              一、在學習中不斷提高自己

              在平時工作中我積極學習新知識,把政治理論知識、業務知識和其它新鮮知識結合起來,開闊視野,拓寬思路,豐富自己,努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。積極提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,努力提高工作效率和工作質量。

              二、日常工作

              1、認真做好績效核算和上報工作。

              2、認真做好了MSS文件的處理及轉辦工作。

              3、認真做好了人事管理工作。

              4、做好了公司領導臨時安排的'工作。

              總結一年來的工作,自己的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他同志學習。20xx年,新的一年有新的氣象,在新的一年里我將進一步加強學習,更好的適應辦公室工作。心再細一點,工作再得細點,避免出現不必要的錯誤,進一步提高工作質量。加強各方面能力的煅煉,不斷提高自己的處理各項事務能力,提在崗位上發揮更大的作用,取得更大的進步。

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              20xx年是規劃的XX年,也是我鎮經濟社會發展關鍵一年。**鎮黨政辦公室的工作將嚴格按照鎮黨委政府的全面部署,緊緊圍繞全鎮的工作安排和工作目標開展。根據黨政辦公室工作職能,我辦今年將重點樹立一個思想,強化兩個意識,抓好三項工作。

              一、樹立一個思想,以為人民服務的思想指導工作。

              黨政辦是政府機關的窗口也是做好上傳下達以及協調工作的通信員。辦公室工作需要和各級領導、所有干部職工以及廣大人民群眾打交道,所以必須牢牢樹立為人民服務的思想,用思想武裝頭腦,以思想指導行為。只有這樣才能以飽滿的熱情,認真的態度,扎實的作風開展工作,才能在繁瑣、復雜、單調、乏味的工作中端正自己的態度,踏踏實實,兢兢業業地把每一項工作完成好。只有牢牢樹立全心全意為人民服務的思想,才能在工作中讓群眾滿意,讓領導放心。樹立為人民服務的'思想不能空喊口號,需要在工作中落到實處,需要體現在每一件細小的事情上,一滴露水可以折射出太陽的光輝,只有干好小事才能成就大事。

              二、強化兩個意識,用創新精神爭取工作上的新起色。

              一是要強化勤勉意識。要時時刻刻牢記“勤”字,在工作中一要做到眼勤。注意觀察。要眼觀六路、耳聽八方,準確把握領導意圖,及時掌握各種信息。在工作中要學會學習,既要多讀書看報學習理論知識更要注重在工作中學習實踐知識。實踐是檢驗真理的唯一標準,注重將理論與實踐相結合,將理論用于實踐,用理論來指導實踐;將實踐檢驗理論,用實踐來修正理論。二要做到腿勤。辦公室工作不僅是腦力活,還是體力活。在工作中要做到隨喊隨到,做事時間上不拖延,態度上不推諉。按時按刻,保質保量完成好領導交待的每一項任務。三要做到嘴勤。辦公室要與各式各樣的人打交道,待人接物要做到嘴勤手快,彬彬有禮。不管是上級來人還是來訪群眾,都要熱情接待,笑臉相迎。堅持多問多聽,將問題問的透徹,將情況匯報明了。

              二是要強化主動意識,用積極的態度爭取工作上的新突破。要主動開展工作,積極主動完成好份內的工作,以提高工作效率與完成工作任務為目標,既要講究分工明確又要講究精誠合作。一是要按時上下班,不遲到,不早退。二是要將領導交待的工作出色完成,做到不打折扣不失水準。三是在分工的基礎上講究協作,做到既要分工明確,又要互相溝通、協作,以達到共同的目標,這樣才能真正體現出黨政辦公室高效率,高水平的工作作風。

              三、是抓好三項工作,用務實的作風當好領導的得力助手一是要抓好辦文、辦會工作。

              1、嚴格按程序辦理各類文件,按時完成領導安排的各類材料。遵守《國家行政機關公文處理辦法》,嚴格把好“三關”:一是把好行文關;二是把好審簽關;三是把好文字和體例格式關。通過嚴格把關,全面提高公文處理的質量和效率。

              2、認真做好文件的歸檔工作,使公文處理進一步規范化、制度化。規范公文的辦理程序,及時將來文來電登記備案,做到急件急辦,特事特辦,不斷提高機關辦文質量和效率。努力做到各類文件、材料精細化,目標督查經常化。

              3、本著節儉、高效的原則籌辦各類會議,及時做好會議材料、會場布置、后勤接待等方面準備工作,保證會議質量。是積極抓好綜合協調與機關事務工作。20xx年我辦將把握全鎮的中心工作,根據各項工作的進展情況,不斷調整工作重心,改進工作方式和方法,以一種主動、務實、創新、謙虛的姿態開展工作。切實履行工作職責,凡需要黨政辦配合的工作,都將全力以赴、積極配合;積極發揮協調職能,主動開展縱向和橫向協調,融洽好機關各辦關系以保證政令暢通。具體做到以下方面:

              1、搞好群眾上訪的分流處理工作。根據上訪對象所反映問題的性質不同分派到相應的辦或站所調解處理,回復好各類信訪件。

              2、做好所有接待工作,并嚴格實行接待登記制度,嚴格按機關制度租用、派發車船。

              3、本著節儉的原則落實好接待所需煙酒和各類物質的保管、領發。專人管理煙酒,并負責及時將剩余煙酒回收入庫。

              4、做好機關財產管理,建立健全財產管理制度,搞好財產登記,明確專人進行機關財產管理。

              5、督促機關安全和衛生管理,完善門衛制度,并督促門衛負責每天打掃機關院內衛生。三是認真抓好對外宣傳工作。最近幾年我鎮經濟社會發展較快,工程項目開展較多,我辦應加大對外宣傳力度,積極配合各級新聞媒體做好對我鎮的宣傳。在適當控制宣傳費用的基礎上,特別要利用好各類媒體,加強對我鎮重點工程項目的宣傳,尤其對**鎮的發展前景進行宣傳,讓走出我市,走向全省乃至全國。

              雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。20xx年工作的完成需要我鎮黨委、政府的大力支持與所有領導的批評幫助。黨政辦將在黨委、政府的正確領導下,結合本工作計劃,認真落實好各項工作,力爭把黨政辦打造為團結協作、和諧奮進、充滿激情的團隊。

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              我剛剛加入貴公司的時候,對于處理工作事務還不是很熟悉。但在這一個月在領導的關心和幫助下,在其他部門熱心支持和大力幫助下,我對行政部的工作有了更全面的理解。公司行政人事部,是公司領導的參謀助手,是公司的綜合管理部門。20xx年總結如下

              一、全面圍繞電梯銷售,不斷提高銷售支持的`服務水平

              1、協調各部門的工作,切實為各部門和領導搞好服務,營造良好的工作環境。做好上傳下達工作,對公司的各項會議、活動,及時與公司領導、各部門做好銜接,確保各項工作正常運轉;認真接聽電話,對重要來電做好登記,及時匯報與傳送。做好信函、傳真等的收發工作,及時整理并送領導傳閱,催促有關部門或個人認真辦理,提高了文件辦理的時效性,做好公司上傳下達。做好項目報備、詢價、投標、合同、排產等一系列銷售支持工作,對銷售起到了非常重要的作用。

              2、認真辦理各類綜合事務。堅持認真、負責處理各類接待工作,嚴格公司領導要求,對內、外積極協調有關部門,完成好各類接待工作,并做到計劃安排周密,服務到位熱情。

              二、結合公司規定,結合公司規定,較好地發揮行政管理和服務職能

              1、堅決執行集團公司的各項規定。切實抓好印章管理,嚴格用印管理制度,所有文件、材料必須有領導簽字或經領導授權才能蓋章,未出現印章管理失誤現象。

              2、加強文稿審核,提高辦文質量和效率。認真起草公司各類請示、報告、通知等,每個文件都認真審核,及時印發、簽收,及時把公司的各項政策、通知下發到各部門貫徹執行,嚴格把好政策和文字關,確保下發的文件及各類通知不出現失誤。

              3、加強公司內、外網絡的管理,保證公司辦公網絡的暢通無阻。完成了公司房屋、水、電、門窗、空調等的日常維修工作。對于辦公用品、生活用品及時購置和發放,保證了公司的正常運轉。

              4、完善各項管理制度,加大執行與落實力度。加強對人、財、物的管理,嚴格照章辦事,進一步建立和完善了辦公室工作職責。

              三、人事管理工作穩步向前推進

              1、擴寬招聘渠道,加強人員招聘。20xx年根據公司的人員需求,截止目前,通過網絡、現場、推薦等方式招聘,進一步壯大了員工隊伍,為公司的發展提供了有力人員保障。

              2、加強績效薪酬管理,嚴格考勤制度。20xx年,在領導的指示下,行政人事部加大了考勤管理力度,嚴格執行考勤制度,為薪酬標準的制定提供合理有效的依據。

              行政人事部工作取得了一定的成績,但是仍然存在一些不足,管理制度仍需完善、落實力度需進一步加強;部分員工的工作的責任心和事業心有待進一步提高;有些工作應當更加注重效率等等。

              20xx年是石公司發展的關鍵階段,行政人事部成員將在集團公司各領導的正確領導下,進一步發揚成績,克服困難,努力創新,實現管理上臺階,服務上水平,力爭取得更加優異的。工作業績。

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              一、指導思想

              為滿足學生課后在校服務需求,緩解學生家長實際困難,根據《教育部辦公廳關于做好中小學生課后服務工作的指導意見》結合本校實際,認真做好學生放學后托管服務工作,幫助家長解決無人看管、無力輔導等實際困難,避免監管盲區,減少意外事故,促進學生健康成長。

              二、實施原則

              學生課后服務工作遵循“校內實施,有效監管”的原則。

              三、組織領導

              學校成立課后服務領導工作小組。

              組長:xxxx

              副組長:xxx

              組員:xxxxxxx

              領導工作小組主要做好以下工作內容:

              1、制訂好活動方案,落實具體的`活動小組,提出明確的活動要求;

              2、根據實施情況及時總結,及時調整有關課后服務小組(內容、指導教師、學生等等)。每天查看每組活動是否開展,活動是否正常,存在什么問題,定期召開會議,進行交流、總結,努力使活動開展的富有成效。

              四、服務時間

              從20xx年秋季學期開始,從星期一至星期五(法定節假日、寒暑假除外)每天下午第七節課后開展課后服務。

              課后服務時間

              早上17:25——18:10,晚上18:50——20:50

              五、服務內容

              1、集中完成作業。

              安排學生在教室自主完成作業并可進行學生作業個別答疑,提倡對個別學習有困難的學生給予費輔導幫助。

              2、自主閱讀交流。

              安排學生在教室或閱覽室等區域自主閱讀或開展讀書交流活動。

              3、組織專題教育活動。學校統一安排專題教育等其他有益活動。

              4、其他根據學校特色開展的活動。

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              xx鎮位于玄武區東北角,與xx市搭界,近年來,xx經濟規模迅速發展,綜合實力不斷增強。扎根在這個富饒小鎮的xx銀行支行,緊抓農村銀行支行改革發展大好機遇,始終堅持為“三農”服務的宗旨,以創建優質文明服務窗口工作為龍頭,以推行“社農合作,銀企共贏”的信貸業務為平臺,以支持xx社會主義新農村建設為重點,不斷提高支農服務水平,改進支農服務方式,使信貸支農工作一步一個腳印,一年一個臺階扎扎實實地穩步推進,促進了社農雙贏。每年累計投放農貸近億元,實現了支農工作與自身效益的同步提高,有力地助推了xx新農村建設的步伐。

              一、更新觀念,強化責任。

              面對新形勢下的新要求,我社在充分總結經驗的基礎上,正確認識并分析當前xx農村金融市場,當前新時期的對金融業務的需求呈現了多元化和多層化的新趨勢,這無疑都在要求銀行支行在業務上要不斷地開拓,同時也對銀行支行業務的服務意識提出了更高的要求。銀行支行要想穩站農村金融市場,發展壯大,提高存款、貸款在農村的市場份額,就必須進一步更新觀念,以立足農村為導向,以服務農民、農村為中心,融洽農村銀行支行與農民之間的魚水深情。

              在統一為農服務、為地方服務的觀念的前提下,強化落實責任。一方面,大力推進“陽光辦貸工程”。實行集體辦公,現場審批,陽光操作,使群眾吃了放心辦貸的“定心丸”;另一方面,推進貸款快速流暢通道,所有貸款隨時來申請,隨即現場調查,調查后半日內給予答復,符合要求的一天內即可辦完所有貸款手續,拿到所貸款項。努力為xx農民致富開辟了一條致富的綠色通道。

              二、加強領導,成立組織。

              我社按照上級主管部門關于開展農村優質文明服務的總體部署,結合xx地方實際,及時成立了由主任統一直接領導,主辦會計、信貸員具體操作的銀行支行推進優質服務領導小組及辦公室,負責全社優質文明服務的組織領導和協調,出臺了工作意見和實施方案,明確了職責,形成了詳細的`具體體系。組織全社干部職工認真學習了優質文明服務重要性和必要性,大張旗鼓地宣傳銀行支行與農民與地方之間的緊密聯系以及這種關系對銀行支行可持續穩健發展的重要性,使員工深刻認識到了優質文明服務重大意義,堅定了員工為農服務的信心,提高了員工搞好優質文明服務的認識,為我社能夠持久地為xx農民、為xx地方經濟提供更好更優質的服務提供了強有力的保障。

              三、宣傳發動,營造聲勢。

              為使銀行支行為“三農”服務、為xx服務的理念做到家喻戶曉,我社充分利用新聞媒體、標語、宣傳車等多種形式、多種途徑全方位進行宣傳,使得xx銀行支行是咱xx人自己的銀行的觀念深入人心。特別是在今年金融危機對xx的特色傳統優勢行業玩具行業造成較大沖擊的情況時,我社積極送資金上門,與企業共度難關,使得我社在廣大企業中留下了很好的印象,營造了良好的社農合作、銀企共贏的氛圍。

              為確保我社各項工作的順利開展,我社積極向當地黨政領導匯報,取得了當地黨政的大力支持。與各村各組合作,開展走千家,送資金,共致富活動,使得我社的家喻戶曉、人人皆知,明確了貸款辦理程序、辦理貸款時間,公開了舉報電話,使文明服務品牌深入人心。

              四、以點帶面,穩步推進。

              在我社在為xx地方經濟騰飛發展提供服務的過程中,有針對性選擇地選擇了機械、橡塑、鈑金、玩具等幾個xx地方特色傳統優勢行業作為重點行業,結合當地黨委、政府的指導政策,對這幾個行業采取了重點支持,大力扶持的措施。首先重點關注這幾個行業的發展趨勢,從我們金融的角度積極配合企業的發展壯大。再次對華聯,高新等多個xx特色產業代表企業進行了授信。“一次核定、隨用隨貸、余額控制、周轉使用”的原則,使得企業資金使用更靈活更方便。

              在快速推進特色優勢行業的基礎上,不斷配合地方政府招商引資工作,以點帶面,全面穩步推進優質高效信貸服務,大力支持地方經濟發展。實行一條龍便民服務,開辟貸款綠色通道,嚴格落實優質服務,實行陽光辦貸、公開承諾、接受監督,徹底摒棄暗箱操作。同時公開包片信貸員姓名、公開咨詢熱線、公開辦貸條件、公開辦貸程序、公開舉報電話,主動接受社會輿論監督,不斷改進工作措施,使支農工作更加社會化、規范化、陽光化,為廣大農戶生產致富開辟了“綠色貸款通道”,讓農戶及時方便地從柜面上一次性辦到貸款成為了現實。

              五、多方共贏,收到實效。

              優質服務的深入開展,促進了“三農”經濟的發展,打造了銀行支行的金字招牌。通過對服務理念的持續推行,對服務質量的不斷精益求精。xx銀行支行的服務正從過去的坐等放貸,轉變成現在的上門營銷放貸,大力支持了xx農民的發家致富,大力扶持了xx企業的發展壯大。在我社業務取得歷史最好成績的同時也使得銀行支行的金字招牌在民間迅速傳開。

              為“三農”為地方提供優質文明服務是銀行支行發展的根本,我社將繼續在上級行,在地方黨委、政府的關心支持、幫助指導下繼續為xx提供更優更好的服務,努力為把xx建設成為“經濟繁榮、民眾富裕、環境優美、社會文明和諧”的現代化新城鎮而添磚加瓦。

            后勤辦公室工作總結最新6

              淮北職業技術學院院學生會是在院團委指導下的全院學生自治組織,是學院聯系學生的橋梁和紐帶,是學院學生工作的組織者。辦公室作為一個上承下接的特殊部門,既要服務好學生會各組織以及廣大同學,同時也肩負著引領整個學生會風氣的責任。新的學期,新的挑戰,面對各種繁瑣而復雜的工作,我們沒有畏懼,更多的是飽滿的熱情與信心,相信只要始終堅持以“服務、團結、律己、創新”為原則,以“為全院師生服務”為宗旨,就一定能把辦公室的工作做得有聲有色。在院團委的關心和領導下,院學生會辦公室根據其工作職能在總結上學期工作經驗的同時再結合本學期的實際情況制訂計劃如下:

              一、加強內部建設

              1、基于辦公室工作性質的特殊,要求本部門成員必須有較高的思想覺悟,負責的工作態度,另外還必須要具有一定的文字功底和操作電腦的能力。所以在下一步的工作中,辦公室里要做好在做好各部門值勤工作的同時,還要做好值勤登記以及財物外借支入等事項,都由由辦公室主任親自批閱,存檔,并裝訂成冊。

              2、辦公室是院學生會的一個核心部門,保持辦公室與部門成員的工作熱情,調動起每個學生干部成員的積極性,提高學生會的凝聚力,了解每個成員面對的實際問題,并想辦法幫助其解決,及時做好內部溝通工作,使他們感受到院學生會的溫暖,把一種感激之情化成對工作的熱情,積極的參加到學生會的工作中來。

              二、辦公室工作:

              1、例會安排。初定每周日晚八點開始會議,會議內容主要是總結已做工作成敗和出現的問題,安排下一周次工作任務,相互交流工作經驗。經驗交流主要分為:本部門對上一周的工作成果進行匯報,對下一周的工作計劃進行通知,也進行對工作活動的成績進行評價,在肯定優秀的同時,正視不足,督促其盡快改正。在高標準、嚴要求下不斷提高成員工作效率與質量;學生干部間相互學習,工程部工作總結進行批評與自我批評。善于汲取他人長處,對部內存在的問題有則改之,無則加冕。在交流中學習,在學習中進步。

              2、在迎新晚會、十佳歌手大賽等活動期間,積極主動配合計劃所做出的安排與調整。努力完成好計劃布置的工作任務。舉辦例如校園十佳歌手大賽等大型活動及其迎接新生過程中,及時做好學生會值班輪勤工作,協調好人員配置,以便活動順利開展及其應對突發情況。對學生干部的表現情況予以備案,以此作為學生干部考核時的參考依據。

              3、協調好學生會各部門間的協調關系。在著重于加強院系學生會之間聯系與溝通的同時,也要注意把握好學生會與其他的學生組織之間的關系,例如和各系部學生會的關系,這樣以便于促進院學生會的各項活動更好地開展。督促各部門舉辦活動要宣傳到位,使廣大學生能夠更好的了解參與,達到豐富學生課余生活,提升各項能力的目的。

              4、做好院學生會辦公室的接班工作,特別是在換屆選舉納新這個重要的環節更要給予充分的重視。把好關口,為部門吸收較為優秀的人才,以便辦公室今后更好地開展工作,服務同學,銳意創新,為我院學生會辦公室爭光。

              5、加強檔案管理,檔案的管理一直是辦公室最為重要的日常工作之一。每周一次的檔案整理和不定期的整理并更新檔案,不僅可以優化院學生會工作,也可以為院學生會以后成長提供佐證。

              三、學生會辦公室使用制度

              1、不許在辦公室開展與院學生會工作無關的活動。

              2、任何干部不得私自配制鑰匙。任何部門若需使用辦公室,需由部長級以上的干部到辦公室拿鑰匙。鑰匙使用完畢馬上送歸辦公室,不得轉借任何。

              3、院學生會成員應自覺愛護公物,不得在辦公室內存放與工作無關的`財物。

              4、使用辦公室的工作人員應注意保持室內整潔,并在離開時注意關好電源、門窗等。

              四、主要活動安排:

              1、迎新生工作。20xx年9月6號左右到校報到,為使我們的新生家長及新生在報到時充分感受到我院師生的熱情,從而保證不讓學生們多走彎路,院學生會將承擔起迎新生工作。我們將會聽取院團委的統一安排部署,分別到長途汽車站、火車站以及汽車南站蹲點接新生。為此,我們須圍繞方便家長、為學生提供熱情、周到服等工作為主題,將新生接待工作做的更加細致入微,全面為新學生入學提供服務。

              2、招新工作。為了使院學生會辦公室更好的運轉,我們將在學期初進行了院學生會辦公室招新。在招新的過程中我們必須嚴格依據院學生會內部條例,認真考核、重點選拔,為院學生會辦公室注入了最新鮮的血液。

              3、大學生攝影大賽。本次大賽由辦公室負責。在放假前夕由各系部學生會下班宣傳,讓廣大同學在放假期間把家鄉的美麗風景拍下來,然后會帶學校才加此次大賽。古詩大全辦公室要做的就是統一收集整理好參賽作品,然后組織進行評比。最后將獲獎作品貼在櫥窗進行為期一周的展出。

              4、制定值日表和值班表。辦公室值日是在每周二的中午十二點半,辦公室值班表是在每周周日至周四的晚上七點到八點半,團委值班時間是下午四點二十后。具體時間自己可以把握。制定值班表和值日表,一方面可以方便為同學解決更多的疑難問題,另一方面可以幫老師解決一些事。

              5、院學生會辦公室對新生的慰問工作。新生將在開學初后進入軍訓階段,那段期間又將剛好在大熱天,為了使新生更好的適應新學校、新環境、新生活,我們準備在新生軍訓期間送給師弟師妹們溫暖。屆時我們將深入操場、宿舍跟新生聊聊天,談談話,我們亦將為他們送去水,為他們照相、跟他們拉歌等一系列活動。相信通過此次活動后,加強了我們與師弟師妹們之間的交流,增進了我們之間的感情,軍訓的日子值得他們懷念,也值得我們留戀。

            后勤辦公室工作總結最新7

              為切實做好我校學生放學后延時服務工作,促進學生健康、快樂、幸福成長,幫助家長解決無法按時接送孩子的難題,根據教育部辦公廳《關于做好中小學生課后服務工作的指導意見》(教基一廳[20xx]2號)和省教育廳、省發改委、省財政廳、省人力資源、社會保障廳《關于全面推進小學生課后服務工作的指導意見》(魯教基發〔20xx〕2號)文件要求,結合我校實際,經校領導班子會議研究后,特制定“濟南市魯礦第一小學課后服務工作實施方案”。

              一、目的意義

              針對我校下午放學后存在接送難問題開展課后延時服務,是利用學校在管理、人員、場地和資源等方面的優勢,在學校規定的課程教學之外開展的便民性服務措施,是堅持以生為本育人理念、促進學生健康成長,更好地辦人民滿意教育的重要改革舉措,更是主動回應家庭需求,回應社會關切,進一步增強教育服務能力、使人民群眾具有更多獲得感和幸福感的民生工程。

              二、工作原則

              我校在課后服務工作中應堅持以下原則:

              1、堅持學生自愿原則。在家長學生自愿的.前提下,由家長根據家庭所需向學校提出書面申請。

              2、堅持公益服務原則。學生延時服務應充分遵循公益性、服務性原則,不以營利為目的。

              3、堅持安全至上原則。各班、小組加強安全教育,強化安保工作,做到有人監管、有安全措施、有統一組織,確保師生安全。

              三、組織機構

              為確保放學后延時服務工作能夠扎實有效開展,成立放學后延時服務工作機構。

              組長:張正偉

              副組長:廉霞、劉建國

              成員:肖穎、張萬田、郝文迪及各班主任

              四、具體要求

              (一)課后服務對象

              課后服務工作主要針對放學后家長接送困難、在家無人照料的學生。

              (二)課后服務時間

              課后服務時間為學校工作日早上上課前、午間休息和下午放學后(周四教師學習除外),一般情況下冬季到17:00,夏季到17:30。

              (三)服務形式

              早間以巡視看護為主,組織早到校學生開展晨間誦讀;午間以午間配餐和午休為主;下午放學后以有組織的社團活動及其他學習活動為主。

              (四)課后服務內容

              主要內容有輔導學生有效完成作業,并進行重點、難點的指導和輔導;帶領學生觀看具有教育意義的優秀影片和學習資源;在各個開放書架、班級圖書角或是圖書館進行自主閱讀;帶領學生參與各類科普、體育和娛樂游戲、社團等活動,也可以安排其它適合學生身心發展的活動育人課程。

              (五)課后服務程序

              我校充分利用在管理、人員、場地、資源等方面的優勢,積極開展課后服務工作,堅持學生家長自愿的原則,學校事先向家長告知服務方式、服務內容、安全保障措施等,建立服務內容公示、學生選擇、家長申請、班級審核、校長審定、學校組織實施的工作機制。由家長向學校提出托管申請,學校審核申請并與家長簽訂相關協議書,明確雙方權利義務和責任分工。

              五、保障措施

              1、高度重視。學校高度重視課后服務工作,成立專門服務工作機構,并將其作為重要的民生服務事項,納入學校工作常規,加強領導,精心策劃,認真實施。各班主任及值班教師要高度重視,認真負責,切實將放學后延時服務作為一項分內工作,組織好,服務好,真正讓延時服務成為學校的實事工程。

              2、健全制度。建立健全放學后延時看管服務工作相關制度,包括學生看管申報審批制度、學生管理制度、檢査考核制度、安全管理制度,以及學生意外傷害等突發事件的應急理機制等,確保課后延時服務工作有章可循、有規可依。

              3、規范管理。放學后延時服務工作必須做到以下幾條:

              (1)堅持長自愿、公益服務原則,嚴禁以任何方式強制或變相強制學生參加。

              (2)嚴格規范辦學行為,不得將看管服務工作作為學校教學的延伸,不得進行集體補課或舉辦各種學習興趣班。

              (3)不得與社會機構合作進行有償服務。

              (4)看管教師要做好看管記錄,詳細記錄每天看管情況出現緊急情況時及時救助并通知學生監護人,確保學生安全。

              4、考評表彰

              為提高課后服務的管理成效,學校將制定有關課后服務工作考核辦法,將管理人員、教師參與課后服務工作納入績效考核范圍。

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              上學期辦公室在學校領導的正確領導下,經過全體成員的共同努力,圓滿完成了各項工作。20xx年是我校面臨新形勢、抓住新機遇、再謀新發展的一年,也是我校第三個三年規劃的開局之年,為充分發揮我校辦公室的職能作用,全力推動各項工作目標的順利完成,根據學校今年工作重點,結合學校發展的需要,本著求真務實工作態度,認真履行辦公室的職責并創造性的開展工作。特制定本學期學校辦公室工作計劃如下:

              一、指導思想

              本學期,辦公室將在以江校長為核心的學校黨政的領導下,認真貫徹黨的教育方針、政策,遵照上級部門的指示、決定,堅持“服務第一”的指導方針,以學校總體工作目標為中心,繼續以“運轉有序、協調有力、督促有效,服務到位”為目標,以為學校、為教師、為學生服務為己任,強化辦公室人員服務意識,加強學習,努力提高自身素質,有目的、有條理、高效益地開展工作,為學校提質量、創成績而服務。

              二、目標措施

              1、強化管理,提高服務質量。

              加強對辦公室人員的教育和管理,牢固樹立“辦公室工作就是服務”的思想,努力造就一支觀念新、能力強、業務精的工作隊伍。做好辦公室個人工作計劃,加強政治業務學習,要求辦公室人員模范遵守單位的各項規章制度,堅決克服自由散漫、紀律觀念淡薄等不良傾向,在提高自身服務意識與服務水平上狠下功夫,進一步增強辦公室工作人員的思想業務素質和整體合力。

              2、優化手段,推進規范管理。

              建立健全各項規章制度,積極推進辦公室管理的科學化與規范化,將現代化的管理手段更多地應用于辦公室工作的方方面面。本學期要求辦公室工作人員繼續加強計算機技術的學習,要求學校人事、職稱、上報的材料等必須在電腦上操作,每個人學會使用電子文檔,在網上發送傳播信息,最大限度的避免或減少人為的失誤,以節省人力資源,提高辦公室工作效率,促進各項管理工作的科學化、規范化,更好地為學校的發展服務。

              3、認真學習,提高文字性工作能力。

              辦公室要做好各處室各種計劃、總結、報告、請示等的報送工作,這就要求辦公室工作人員要認真學習,強化自身修養,不斷提高文字處理能力,特別加強年輕教師的業務培訓,給他們多磨練的機會,使辦公室真正成為領導的得力助手。平時要注意加強同新聞媒體的聯系,搞好我校的對外宣傳報道工作,把單位在工作中摸索出的新經驗、新做法、開展的特色活動介紹推廣出去,提高我校在社會上的知名度。

              4、協調關系,使辦公室全面工作順利開展。

              在做好對外接待、人事、檔案管理、計劃生育、離退休教師的安撫等一系列工作的同時,發揮好樞紐作用,積極協調配合各部門認真完成各種臨時性工作。

              三、重點工作

              (一)搞好配合及協調工作

              1、協助校長督促校內各職能部門積極做好工作,堅持每月對各部門常規工作開展情況進行一次統計,做好記錄,及時向校長反饋信息,為學校決策提供參謀。進一步做好各部門的統籌協調工作。爭取主動、積極配合、充分協調是辦公室的主要工作目標。搞好綜合協調,確保學校政令暢通。及時傳達貫徹學校決策,加強督辦檢查,促進學校各項決策的落實。認真、科學地搞好部門與部門之間的溝通協調工作,避免出現工作空檔,確保學校以教學為中心,各方面通力合作,默契配合。堅持重大問題報告制度,做各部門之間溝通的橋梁,顧大局、識大體,維護好學校班子的團結,提高工作效率。

              2、整理各位副校長工作要點和各處室工作,提前做好學校一周工作安排,將每周工作及時發布,使每位教師明確學校與個人近期的工作。

              3、為學校教育、教學、管理、建言、建策。

              (二)繼續加強辦公室建設,做好協調和服務

              1、努力把辦公室創建成學習型處室,創設良好的學習氛圍,加強政策學習和提高專項業務水平,認真學習有關政策法規,進一步強化工作職能和工作責任,提高工作效率。在文件登記和批轉、來電傳達和反饋以及勞資、人事、職評、年度考核等方面工作中嚴格遵守相應的規范。

              2、從學校實際出發,進一步完善《教師年度績效考核方案》等管理制度,以管理考核為手段,提高教師的素質,加強我校教師隊伍建設,提高教師工作積極性。

              3、加強值周值日、教職工考勤和文明辦公室建設工作。

              (1)辦公室值班人員要按時到崗到位,做到不脫崗、不空崗。臨時有事要先向帶班領導請假。在值班期間必須認真負責,按照要求和安排常巡視、勤觀察。

              (2)值班人員要經常保持簽到室的清潔,對當天當班期間的情況要按照要求做好記錄。

              (3)值班人員必須詳細做好值班記錄,整理好當日值班臺帳。向值班領導及時報告值班期內的重要和重大事項。

              (4)凡教職工因公、因事、因病和工作時間外出等需要請假者按程序辦理請假手續,并對所有手續嚴格把關。

              (5)每天早、午兩次簽到、會議簽到、平時查崗,辦公室記考勤人員必須堅持原則,以強烈的責任感嚴把考勤關,一視同仁,每周公布一次考勤結果。

              4、廣泛了解與學校有關的外部信息和上級精神,做好上傳下達,拓寬信息半徑,增加信息密度;及時了解和收集學校各項工作的開展情況,加強與各處室的'信息溝通,及時以書面和小黑板的形式向廣大教職工和社會通報學校的工作動態和辦學成果。

              (三)高度重視學校安全工作

              1、認真檢查學校的各項安全規章制度的落實情況。

              2、積極配合總務等部門開展安全工作檢查。

              3、加強安全教育宣傳和安全工作的宣傳力度。

              四、常規工作

              (一)日常工作,確保有序的運轉機制

              做好教職工的簽到工作,并及時匯總公布;及時做好會議通知、工作安排通知、節假日放假安排等通知;安排好節、假日的行政值班工作。

              (二)上傳下達,創設暢通的信息渠道

              及時收發文件,并交校長、書記審閱,根據審閱意見,轉達給相關處(室)辦理或通知相關教師。建立來信來電登記制度,根據信息來源和內容恰當及時地進行處理。

              (三)建立規范的辦公流程

              負責起草全校性行政工作計劃、報告、總結、決議等文書,組織、擬訂全校性規章制度,實行科學化管理。組織學校辦公會議以及校領導召開的其他專門會議,做好會務準備工作,做好會議記錄,撰寫重要的會議紀要,做好會議決定的傳達和督辦工作。

              (四)對外接待,做好合理的招待安排

              我校是全縣的窗口學校之一,而且隨著學校的發展,上級檢查事宜越來越多,辦公室要切實做到三到位,一是接待前到位,根據任務大小,周全考慮,統一部署,細致安排各項接待工作。二是接待中到位,做到態度和藹,語言標準,舉止優雅,接待得體。三是接待后要及時清理現場,為下次接待做好準備。

              (五)檔案工作,構建科學的管理模式

              促進檔案管理規范化,根據檔案工作要求,進一步建立和規范各類檔案,提高檔案的查閱效率,努力為學校工作服務、為師生服務;及時做好各類檢查評估的材料準備和歸檔工作;認真仔細正確地做好各類報表數字的統計、核對工作,及時報送,統一存檔。

              (六)教育宣傳,打造優良的品牌形象

              我校宣傳工作包括校外新聞媒體宣傳和板報、櫥窗等板塊的內容,辦公室要繼續做好向大眾新聞媒體撰寫宣傳學校教育教學活動和建設發展成就的稿件。充分發揮好各科室信息員的作用,圍繞學校重點工作,以信息為載體,反應學校實力,展示亮點,營造氛圍,提升知名度和美譽度。

              (七)繼續做好精神文明創建工作,鞏固文明創建成果

              繼續堅持不懈地抓好文明創建工作,不斷尋找文明創建的新途徑,不斷豐富精神文明的內涵,把精神文明建設與教育教學工作緊密結合起來,以精神文明建設促進學校的持續發展。

              (八)加強辦公用品管理;管理好學校印章,實事求是地開具各類證明和學校對外介紹信。

              (九)完成好校領導交辦的其它臨時性工作任務。

              總之本學期辦公室所面臨的任務會更加艱巨,也對辦公室工作人員提出了更高的、更新的要求及標準,辦公室必須進一步明確職責和義務,緊緊圍繞學校總體工作思路,振奮精神,真抓實干,發揚奉獻、拼搏、創新、開拓的精神和雷利風行的工作作風,富有主動性和創造性的開展工作,為推動我校順利實現第三個三年規劃的順利實現而不懈努力。

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